員工股東協(xié)議

員工股東協(xié)議合同編號：__________員工股東協(xié)議甲方（員工）：姓名：__________身份證號：__________職務(wù)：__________乙方（公司）：名稱：__________注冊地址：__________法定代表人：__________鑒于：1.甲方系乙方的正式員工，且在乙方擔(dān)任重要職務(wù)，為乙方的發(fā)展和利益作出重大貢獻(xiàn)。2.乙方愿意給予甲方股權(quán)激勵(lì)，以激勵(lì)甲方更好地為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。3.雙方本著平等、自愿、誠實(shí)、信用的原則，同意訂立本協(xié)議。第一條股權(quán)授予1.1乙方同意向甲方授予_______%的股權(quán)，作為對甲方在乙方工作期間的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)。1.2甲方同意接受乙方的股權(quán)授予，并按照本協(xié)議約定行使股東權(quán)利和履行股東義務(wù)。第二條股權(quán)的行使和限制2.1甲方自取得股權(quán)之日起，享有股東的基本權(quán)利，包括但不限于參加股東大會(huì)、表決、查閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表、獲取分紅等。2.2甲方在股權(quán)行使過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)、公司章程以及本協(xié)議的約定。2.3甲方在取得股權(quán)期間，不得轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或以其他方式處置其持有的乙方股權(quán)。2.4甲方在取得股權(quán)期間，如違反本協(xié)議或乙方的規(guī)章制度，乙方有權(quán)收回甲方部分或全部股權(quán)。第三條股權(quán)的解鎖和歸屬（1）甲方在乙方連續(xù)工作滿____年；（2）甲方符合乙方的績效考核要求；（3）本協(xié)議約定的其他解鎖條件。3.2甲方在滿足解鎖條件后，乙方應(yīng)及時(shí)將對應(yīng)的股權(quán)解鎖，并辦理相關(guān)登記手續(xù)。3.3甲方在解鎖后的股權(quán)，方可進(jìn)行轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或以其他方式處置。第四條股權(quán)激勵(lì)的調(diào)整4.1如乙方發(fā)生重大事項(xiàng)，影響甲方股權(quán)激勵(lì)的效果，雙方可協(xié)商調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案。4.2調(diào)整股權(quán)激勵(lì)方案應(yīng)遵循公平、公正、合理的原則，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議予以確認(rèn)。第五條違約責(zé)任5.1雙方違反本協(xié)議的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，賠償對方因此造成的損失。5.2甲方在股權(quán)解鎖前，提前解除勞動(dòng)合同或自行離職的，乙方有權(quán)收回甲方尚未解鎖的股權(quán)。5.3乙方未按照本協(xié)議約定解鎖股權(quán)的，甲方有權(quán)要求乙方履行解鎖義務(wù)，并賠償因此造成的損失。第六條爭議解決6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。第七條其他約定7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本協(xié)議未盡事宜，雙方可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。甲方（員工）：__________乙方（公司）：__________簽訂日期：______年______月______日一、附件列表：1.甲方身份證復(fù)印件2.乙方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件3.乙方章程復(fù)印件4.股權(quán)激勵(lì)方案5.解鎖條件確認(rèn)書6.補(bǔ)充協(xié)議7.股東大會(huì)決議8.股權(quán)轉(zhuǎn)讓證明二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違反勞動(dòng)合同或自行離職，導(dǎo)致乙方有權(quán)收回尚未解鎖的股權(quán)。2.乙方未按照約定解鎖股權(quán)，導(dǎo)致甲方有權(quán)要求乙方履行解鎖義務(wù)并賠償損失。3.甲方未經(jīng)乙方同意，轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或以其他方式處置其持有的乙方股權(quán)。4.甲方未滿足解鎖條件，乙方未能及時(shí)解鎖對應(yīng)的股權(quán)。三、法律名詞及解釋：1.股權(quán)激勵(lì)：公司為激勵(lì)員工，給予員工一定比例的股權(quán)，使其享有股東權(quán)益。2.解鎖：員工滿足約定條件后，公司將其持有的股權(quán)從限制狀態(tài)轉(zhuǎn)為可行使?fàn)顟B(tài)。3.股東權(quán)利：股東依法享有公司經(jīng)營成果的分紅、決策、查閱財(cái)務(wù)報(bào)表等權(quán)益。4.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方提前解除勞動(dòng)合同或自行離職：乙方有權(quán)收回尚未解鎖的股權(quán)，無需賠償。2.乙方未按照約定解鎖股權(quán)：甲方有權(quán)要求乙方履行解鎖義務(wù)，并賠償因此造成的損失。3.甲方未經(jīng)乙方同意，轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)與、抵押或以其他方式處置股權(quán)：股權(quán)轉(zhuǎn)讓無效，乙方有權(quán)收回股權(quán)。4.甲方未滿足解鎖條件：乙方有權(quán)延遲解鎖股權(quán)，直至甲方滿足解鎖條件。五、所有應(yīng)用場景：1.乙方給予甲方股權(quán)激勵(lì)，以提高甲方的工作積極性和忠誠度。2.甲方在乙方工作期間，因違反約定導(dǎo)致股權(quán)解鎖受限或被