合同到期終止離職證明模板

合同到期終止離職證明模板合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則，就乙方的離職事項達成如下協(xié)議：一、離職原因1.乙方自愿提出離職申請，并已提前向甲方書面提交離職申請，申請離職日期為______年______月______日。2.甲方確認(rèn)收到乙方的離職申請，并同意乙方的離職申請。二、離職生效日期1.乙方的離職申請自甲方收到之日起生效。2.乙方的勞動合同將于______年______月______日正式解除。三、離職待遇1.甲方應(yīng)按照乙方的實際工作時間和工資標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資至離職日期。2.甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。3.甲方應(yīng)依法為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明。四、保密協(xié)議1.乙方同意在離職后繼續(xù)保守甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息，未經(jīng)甲方許可不得向第三方泄露。2.乙方同意在離職后一定期限內(nèi)，不得在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相似的工作。五、其他事項1.本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________簽訂日期：______年______月______日1.乙方離職申請復(fù)印件2.乙方勞動合同復(fù)印件3.社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)相關(guān)文件4.解除或者終止勞動合同證明第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________鑒于甲方作為用人單位與乙方之間的勞動合同即將到期，甲乙雙方自愿達成離職協(xié)議，并同意丙方作為第三方主體參與本協(xié)議，以保障甲方的權(quán)益?，F(xiàn)經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，就乙方的離職事項達成如下協(xié)議：一、離職原因及效力1.乙方自愿提出離職申請，并已提前向甲方書面提交離職申請，申請離職日期為______年______月______日。2.甲方確認(rèn)收到乙方的離職申請，并同意乙方的離職申請。3.丙方作為獨立第三方主體，同意參與本協(xié)議，并確認(rèn)甲乙雙方的離職協(xié)議內(nèi)容。二、離職生效日期及待遇1.乙方的離職申請自甲方收到之日起生效。2.乙方的勞動合同將于______年______月______日正式解除。3.甲方應(yīng)按照乙方的實際工作時間和工資標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資至離職日期。4.甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.甲方應(yīng)依法為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明。三、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為獨立第三方主體，對甲乙雙方的離職協(xié)議承擔(dān)見證和擔(dān)保責(zé)任。2.丙方應(yīng)確保乙方按照甲方的要求履行保密協(xié)議，不得泄露甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息。3.丙方應(yīng)對乙方的違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任，確保甲方的權(quán)益不受損失。4.丙方應(yīng)協(xié)助甲方對乙方的離職過程進行監(jiān)督，確保離職過程的順利進行。四、乙方的違約及限制條款1.乙方違反保密協(xié)議，泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等機密信息的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方的損失。2.乙方在離職后一定期限內(nèi)，違反約定在與甲方有競爭關(guān)系的企業(yè)或者從事與甲方業(yè)務(wù)相同或者相似的工作的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方的損失。3.乙方在離職過程中，如有損害甲方利益的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。五、甲方權(quán)益的優(yōu)先保障1.甲方有權(quán)根據(jù)實際情況，要求丙方提供擔(dān)保，確保乙方的違約行為得到及時賠償。2.甲方有權(quán)在必要時，要求丙方協(xié)助甲方采取法律手段，維護甲方的合法權(quán)益。3.甲方在離職協(xié)議履行過程中，如有疑問或爭議，有權(quán)要求丙方提供必要的解釋和協(xié)助。六、第三方介入的意義和目的第三方主體丙方的介入，旨在確保甲乙雙方的離職協(xié)議得到全面、公正、公平的履行，保障甲方的權(quán)益得到有效維護。通過丙方的見證和擔(dān)保，有利于增強甲乙雙方對離職協(xié)議的信任，降低離職過程中的糾紛風(fēng)險，促進離職過程的順利進行。七、甲方為主導(dǎo)的目的和意義甲方作為用人單位，主導(dǎo)本協(xié)議的制定和履行，有利于確保乙方的離職行為符合法律法規(guī)的規(guī)定，維護甲方的合法權(quán)益。同時，通過設(shè)定乙方的違約及限制條款，以及第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利條款，進一步強化了甲方在離職協(xié)議中的地位和權(quán)益，有利于甲方在離職過程中保持主動權(quán)，確保甲方權(quán)益的最大化。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：______年______月______日1.乙方離職申請復(fù)印件2.乙方勞動合同復(fù)印件3.社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)相關(guān)文件4.解除或者終止勞動合同證明5.保密協(xié)議復(fù)印件6.第三方主體丙方的擔(dān)保文件第三篇范文：第三方主體+乙方權(quán)益主導(dǎo)合同編號：__________甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________鑒于甲方作為用人單位與乙方之間的勞動合同即將到期，乙方向甲方提出離職申請，并同意丙方作為第三方主體參與本協(xié)議，以保障乙方權(quán)益?，F(xiàn)經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，就乙方的離職事項達成如下協(xié)議：一、離職原因及效力1.乙方自愿提出離職申請，并已提前向甲方書面提交離職申請，申請離職日期為______年______月______日。2.甲方確認(rèn)收到乙方的離職申請，并同意乙方的離職申請。3.丙方作為獨立第三方主體，同意參與本協(xié)議，并確認(rèn)甲乙雙方的離職協(xié)議內(nèi)容。二、離職生效日期及待遇1.乙方的離職申請自甲方收到之日起生效。2.乙方的勞動合同將于______年______月______日正式解除。3.甲方應(yīng)按照乙方的實際工作時間和工資標(biāo)準(zhǔn)，支付乙方工資至離職日期。4.甲方應(yīng)依法為乙方辦理社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。5.甲方應(yīng)依法為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明。三、第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利1.丙方作為獨立第三方主體，對甲乙雙方的離職協(xié)議承擔(dān)見證和擔(dān)保責(zé)任。2.丙方應(yīng)確保甲方按照乙方的要求履行離職待遇，保障乙方的合法權(quán)益。3.丙方應(yīng)對甲方的違約行為承擔(dān)連帶責(zé)任，確保乙方的權(quán)益不受損失。4.丙方應(yīng)協(xié)助乙方對離職過程進行監(jiān)督，確保離職過程的順利進行。四、甲方的違約及限制條款1.甲方違反離職協(xié)議，未按照約定支付乙方工資、獎金等待遇的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方的損失。2.甲方在離職過程中，如有損害乙方利益的行為，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。3.甲方不得在離職后一定期限內(nèi)，以任何方式對乙方進行報復(fù)。五、乙方權(quán)益的優(yōu)先保障1.乙方有權(quán)根據(jù)實際情況，要求丙方提供擔(dān)保，確保甲方的違約行為得到及時賠償。2.乙方有權(quán)在必要時，要求丙方協(xié)助乙方采取法律手段，維護乙方的合法權(quán)益。3.乙方在離職協(xié)議履行過程中，如有疑問或爭議，有權(quán)要求丙方提供必要的解釋和協(xié)助。六、第三方介入的意義和目的第三方主體丙方的介入，旨在確保甲乙雙方的離職協(xié)議得到全面、公正、公平的履行，保障乙方權(quán)益得到有效維護。通過丙方的見證和擔(dān)保，有利于增強甲乙雙方對離職協(xié)議的信任，降低離職過程中的糾紛風(fēng)險，促進離職過程的順利進行。七、乙方為主導(dǎo)的目的和意義乙方作為離職員工，主導(dǎo)本協(xié)議的制定和履行，有利于確保乙方的合法權(quán)益得到充分保障。通過設(shè)定甲方的違約及限制條款，以及第三方主體丙方的責(zé)權(quán)利條款，進一步強化了乙方在離職協(xié)議中的地位和權(quán)益，有利于乙方在離職過程中保持主動權(quán)，確保乙方權(quán)益的最大化。甲方（用人單位）：__________乙方（員工）：__________丙方（第三方主體）：__________簽訂日期：______年______月______日1.乙方離職申請復(fù)印件2.乙方勞動合同復(fù)印件3.社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手