衛(wèi)生院護(hù)理三基培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施方案

衛(wèi)生院護(hù)理三基培訓(xùn)計(jì)劃及實(shí)施方案在以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題的思想指導(dǎo)下，圍繞衛(wèi)生院的實(shí)際情況，確保抓好“三基三嚴(yán)”的培訓(xùn)及核查工作，不斷提高我院護(hù)理人員的綜合素質(zhì)，特?cái)M定以下計(jì)劃：一、培訓(xùn)目標(biāo)苦練內(nèi)功，服務(wù)患者。按護(hù)理人員任職連續(xù)教育推行方案，抓好護(hù)理人員的“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)及核查工作，提高護(hù)理人員的綜合素質(zhì)。二、培訓(xùn)內(nèi)容1.基礎(chǔ)理論：學(xué)習(xí)基礎(chǔ)護(hù)理學(xué)，外科護(hù)理學(xué)，現(xiàn)代護(hù)理理論、管理原理等學(xué)科的知識。2.基本知識：護(hù)理心理學(xué)，護(hù)理文書書寫及管理規(guī)范，醫(yī)學(xué)倫理學(xué)等相關(guān)知識。3.基本技能：護(hù)理技術(shù)操作規(guī)條例，?？谱o(hù)理技術(shù)操作規(guī)程。4.護(hù)理新知識、新理論、新進(jìn)展、新規(guī)范等。三、培訓(xùn)計(jì)劃（一）對各級護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)的內(nèi)容及安排。1.每個(gè)月組織一次護(hù)理業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。2.每個(gè)月一次護(hù)理業(yè)務(wù)知識查房。3.每季度次院內(nèi)感染知識學(xué)習(xí)。4.參加衛(wèi)生院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、三基理論考試和技術(shù)操作考試。5.每周一次科室小講課。每周五組織一次核心制度、護(hù)理應(yīng)急方案的學(xué)習(xí)和核查。（二）依照年資不同，對各級護(hù)理人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)的要求。1、畢業(yè)后1年暫未獲取護(hù)士執(zhí)業(yè)資格護(hù)理人員的培訓(xùn)：以臨床基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)為主，兼學(xué)專科護(hù)理知識和技術(shù)。能熟練掌握晨間護(hù)理、晚間護(hù)理、鼻飼、吸痰、吸氧、胃腸減壓、心肺復(fù)蘇、臥床病人更換床單及體溫單繪制等。每個(gè)月對其進(jìn)行技術(shù)操作核查，護(hù)理理論知識核查及院感知識核查。2、1-5年的輪轉(zhuǎn)護(hù)士的培訓(xùn)2.1培養(yǎng)目標(biāo)（1）擁有熟練的基礎(chǔ)理論知識及基礎(chǔ)護(hù)理操作技術(shù)；（2）熟練掌握本科室治療及監(jiān)護(hù)儀器的使用，床旁心電監(jiān)護(hù)儀、微泵、簡單呼吸器、呼吸機(jī)等。（3）能掌握常用藥品劑量及毒性反響。（4）能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇技術(shù)。（5）掌握護(hù)理記錄的書寫。2.2培訓(xùn)計(jì)劃和方法（1）激勵(lì)自學(xué)，激勵(lì)參加本科及大專的深造（2）由高年資護(hù)士進(jìn)行傳、幫、帶（3）有條件時(shí)參加短期專題學(xué)習(xí)（4）在實(shí)踐中培訓(xùn)：利用護(hù)理業(yè)務(wù)查房、舉辦專題講座以及通過實(shí)質(zhì)業(yè)務(wù)指導(dǎo)加強(qiáng)基本功訓(xùn)練和系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)。（5）每個(gè)月進(jìn)行技術(shù)操作核查、理論考試一次，每季度院內(nèi)感染知識考試一次。3、畢業(yè)后5—10年護(hù)士的培訓(xùn)3.1培訓(xùn)目標(biāo)（1）擁有熟練的基礎(chǔ)理論知識及基礎(chǔ)護(hù)理操作技術(shù)。（2）熟練掌握搶救知識及操作技術(shù)。（3）能參加護(hù)理科研課題的設(shè)計(jì)。（4）達(dá)到護(hù)師任職條件及護(hù)理大專院校畢業(yè)水平。（5）能熟練掌握心肺腦復(fù)蘇。3.2培訓(xùn)計(jì)劃及方法（1）激勵(lì)自學(xué)。2）參加本科及大專的深造：自學(xué)、函授或脫產(chǎn)深造學(xué)習(xí)。（3）有條件時(shí)參加4、護(hù)師的培訓(xùn)4.1培訓(xùn)目標(biāo)：（1）熟練掌握基礎(chǔ)護(hù)理和?？谱o(hù)理技術(shù)，熟悉基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)和臨床理論。（2）熟悉本科常有疾病的防治及護(hù)理，掌握本專科新技術(shù)、新知識，能運(yùn)用護(hù)理理論、技術(shù)和護(hù)理程序，對病人進(jìn)行身心整體護(hù)理（3）能參加護(hù)生帶教實(shí)習(xí)，并對低年資護(hù)士進(jìn)行指導(dǎo)，能參加科研和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)或撰寫論文4掌握危重病人的護(hù)理和搶救技術(shù)，能獨(dú)自參加危重病人的搶救配合工作。（5）能組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、護(hù)理查房等。4.2培訓(xùn)計(jì)劃和方法（1）自學(xué)為主，有條件時(shí)到上級衛(wèi)生院深造或參加短期培訓(xùn)班。（2）每季度進(jìn)行業(yè)務(wù)知識核查，每個(gè)月技術(shù)操作核查5、主管護(hù)師的培訓(xùn)5.1培訓(xùn)目標(biāo)（1）擁有課堂授課及臨床帶教能力，能組織本科病房護(hù)理會診、護(hù)理查房及參加全院性護(hù)理會診。（2）漸漸達(dá)到副主任護(hù)師的任職條件。（3）對疑難、危重病人有豐富的臨床護(hù)理經(jīng)驗(yàn)，擁有較強(qiáng)的管理、授課和科研能力培訓(xùn)計(jì)劃和方法：5.2培訓(xùn)計(jì)劃及方法（1）看護(hù)師培訓(xùn)方法（2）有計(jì)劃地選送到院外對口短期學(xué)習(xí)（3）每季度結(jié)合院內(nèi)及科內(nèi)的學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行考試。四、實(shí)施方案1、推行護(hù)理質(zhì)量全程管理，重點(diǎn)加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理。成立檢查、考評、反響制度，成立可追溯體系。質(zhì)控組長不如期對客商進(jìn)行檢查、督促、考評，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改。2、科室每個(gè)月組織一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，一次護(hù)理查房。每周組織一次小講課。并利用晨會接班的時(shí)間抽查提問，互相交流和學(xué)習(xí)3、每個(gè)月進(jìn)行護(hù)理操作培訓(xùn)2-3項(xiàng)，并在月底進(jìn)行考核。4、每季度組織一次院內(nèi)感染知識的學(xué)習(xí)5、如期、不如期組織全科護(hù)理人員學(xué)習(xí)核查核心制度、崗位職責(zé)相關(guān)的法律法規(guī)知識、護(hù)理應(yīng)急方案等。6、積極參加衛(wèi)生院組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及護(hù)理部組織的護(hù)理查房，積極參加衛(wèi)生院組織的三基理論和技術(shù)的培訓(xùn)及核查，科室每個(gè)月組織一次疑難病例談?wù)摗?、激勵(lì)護(hù)理人員參加自考、半脫產(chǎn)等多種形式的學(xué)歷學(xué)習(xí)，經(jīng)過網(wǎng)絡(luò)、護(hù)理期刊等進(jìn)行連續(xù)教育學(xué)習(xí)，提高專業(yè)知識水平。五、考核方法1、科室對5年工齡以內(nèi)的護(hù)士每個(gè)月進(jìn)行一次理論及操作核查，每季度對全科護(hù)理人員進(jìn)行一