2024年防暑降溫工作總結參考范文（三篇）

第2頁共2頁2024年防暑降溫工作總結參考范文我市在防暑降溫工作方面采取了積極有效的措施，并認真執(zhí)行了監(jiān)管執(zhí)法工作，確保了廣大一線職工的身體健康?，F(xiàn)將相關工作總結如下：一、統(tǒng)一思想，加強管理，完善防暑降溫制度鑒于高溫季節(jié)是事故易發(fā)、高發(fā)的特點，我市要求各縣（區(qū)）堅持以人為本，關愛職工生命和健康的理念，堅決貫徹“安全第一，預防為主”的方針，高度重視夏季勞動保護和防暑降溫工作。各部門在擺正安全與生產、安全與效益的關系的基礎上，結合自身實際，修訂和完善了勞動保護與防暑降溫工作措施及應急預案，以確保防暑降溫工作的有效開展。通過加強對防暑降溫工作的指導和監(jiān)督檢查，強化統(tǒng)籌協(xié)調和部門合作，確保各項措施在實踐中的落實。二、加強宣傳教育，提高全員安全防范意識各縣（區(qū)）加大了防暑降溫知識和中暑急救知識的宣傳力度，旨在提高全員的安全防范意識。通過會議、板報、宣傳欄、廠報、廣播等多種形式，廣泛傳播防暑降溫的安全小常識，教導工人正確的施救方法。在發(fā)生中暑等情況時，能夠及時進行急救，增加作業(yè)人員對這種情況的應急處理能力，提高員工的安全意識與自我保護意識。同時，急救箱中配齊了各類防暑降溫藥品，并要求現(xiàn)場施工人員隨身攜帶清涼油等防暑降溫物品。針對高溫天氣易引起火災的特點，我市還通過培訓進一步強化了廣大職工的安全防火意識，提高了他們撲救初起火災的能力及遇到火災時的自救逃生能力。三、嚴格監(jiān)管執(zhí)法，確保職工身體健康在防暑降溫工作中，我市各級領導高度重視，結合本單位實際，積極采取切實有效的防暑降溫措施。一方面，對奮戰(zhàn)在高溫一線的員工進行慰問，并及時送上防暑降溫用品；另一方面，從基礎抓起，合理安排作息時間，避開高溫時段作業(yè)，并在車間關鍵部位安裝電風扇等降溫設備，確保車間內部空氣流通。同時，我市還加大了執(zhí)法監(jiān)管力度，就企業(yè)安全生產管理制度落實、高溫防暑工作制度落實及重點部位安全管理等情況進行了監(jiān)管執(zhí)法，督促各縣（區(qū)）及相關企業(yè)嚴格落實高溫防暑工作制度，確保廣大職工的身體健康。在高溫防暑降溫工作及安全生產監(jiān)管執(zhí)法工作中，我市共出動執(zhí)法人員____人次，對____家企業(yè)進行了整改。2024年防暑降溫工作總結參考范文（二）隨著盛夏季節(jié)的到來，公司已正式將防暑降溫工作納入第三季度工會工作的核心議程，并進行了周密的規(guī)劃與部署，要求各分會緊密協(xié)作，共同致力于防暑降溫工作的有效實施，以保障安全生產的平穩(wěn)推進。具體行動包括但不限于以下幾點：首先，我們已建立健全了工會勞動保護監(jiān)督檢查網(wǎng)絡，以協(xié)助行政部門高效執(zhí)行防暑降溫措施，并對各車間的防暑降溫工作實施嚴格的督促與指導。鑒于進入特定月份后，酷暑加劇且多個生產面需同步作業(yè)，車間迅速響應，充分利用現(xiàn)有資源，及時對各類風扇進行更換與修復，顯著提升了風扇的使用效率。自入夏以來，已累計修復風扇若干臺次，為新食堂增置臺扇若干臺，并采購綠茶數(shù)百斤。同時，公司撥出專項資金數(shù)千元，專項用于防暑降溫工作，并已將資金分配至各車間。針對高空作業(yè)、廠外大拼及露天作業(yè)等特殊崗位人員，我們科學調整了生產計劃，避免高溫時段作業(yè)，并相應調整了作息時間。此外，公司還積極采取了一系列安全防范措施，包括向各班組分發(fā)霍香正氣液、人丹、十滴水、茶葉、酸梅膏等防暑物資，及時提供勞保用品，并堅持每日將冰綠豆湯、冰棒、西瓜等清涼食品送至生產一線，確保每位員工都能感受到公司的關懷與清涼，從而保障其身體健康。本年度，公司在防暑降溫工作上的總投入已超過數(shù)十萬元。再者，我們強化了安全專項檢查工作，以應對潮濕天氣下電氣設備絕緣性能下降及人體多汗易導致觸電事故的風險。通過持續(xù)開展安全檢查，我們將起重吊裝、機械設備、電焊焊接用電、易燃易爆危險化學品以及食堂等作為重點檢查對象。對于發(fā)現(xiàn)的重大危害因素及事故隱患，我們堅持立查立改的原則，確保安全生產檢查工作的全面細致，以維護生產環(huán)境的整潔與安全，為生產作業(yè)人員的安全提供堅實保障。2024年防暑降溫工作總結參考范文（三）按照上級集團工會轉達的《上海市總工會關于全面做好夏季勞動保護防暑降溫工作的指示》，我司工會積極響應，與行政部門協(xié)同開展相關工作，現(xiàn)將主要措施報告如下：1、確立責任，確保工作實施遵循公司指示，我們已組建由工會、人事、拓展、營運及地區(qū)部門代表構成的工作團隊，全面負責夏季勞動保護防暑降溫工作。通過專門會議，我們已明確各部門職責，確保責任到人，將防暑降溫措施細化至每個部門、每個地區(qū)、每個門店，以保障全體員工的安全與健康。2、制定實施計劃，提供物質保障依據(jù)上海市總工會的指導原則，我們已結合公司實際，制定了防暑降溫實施計劃。計劃包括向每位員工發(fā)放防暑降溫清涼飲料費，并對室外特殊崗位如督導、清洗工、返品處理工、POS維護員、駕駛員、倉庫保管員等提供額外補貼。今年預計發(fā)放的高溫津貼總額約為____萬元。3、加強宣傳，提高員工意識我們通過各種渠道加強防暑降溫的宣傳教育，提高員工自我保護意識，確保員工了解并遵守相關安全規(guī)定。4、定期巡查，確保措施執(zhí)行工會定期組織工會干事和職工代表對一線門店、駕駛班進行安全巡查，檢查防暑降溫設備設施運行情況及措施執(zhí)行情況，對發(fā)現(xiàn)的問題及時提出整改意見，并跟進整改進度，確保各項措施得到有效執(zhí)行。5、關心員工，開展慰問活動在高溫期間，公司領導及地區(qū)部行政與工會等對督導、一線門店員工、駕駛員等進行了慰問，約____人次受到慰問，發(fā)放的毛巾、肥皂、風油精、飲料等慰問品價值約為____萬元。同時，我們還籌集了約____萬元資金，對基層黨員