2024公司續(xù)簽勞動(dòng)合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

2024公司續(xù)簽勞動(dòng)合同本合同目錄一覽1.合同主體及合同標(biāo)的1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）1.3合同標(biāo)的2.合同期限2.1續(xù)簽合同期限2.2試用期3.工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位3.2乙方的崗位職責(zé)4.勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇4.2獎(jiǎng)金4.3津貼4.4社會(huì)保障5.工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間5.2休息休假6.勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1勞動(dòng)保護(hù)6.2職業(yè)危害防護(hù)7.合同的變更、解除和終止7.1合同變更7.2合同解除7.3合同終止8.違約責(zé)任8.1甲方違約8.2乙方違約9.爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決9.2調(diào)解解決9.3仲裁解決9.4訴訟解決10.其他條款10.1保密協(xié)議10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)10.3競(jìng)業(yè)限制10.4培訓(xùn)10.5通知和送達(dá)11.合同的生效、變更和解除11.1合同生效11.2合同變更11.3合同解除12.附件12.1乙方簡(jiǎn)歷12.2職位說(shuō)明書(shū)12.3工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)13.合同的份數(shù)13.1正本一份13.2副本一份14.簽訂日期14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3見(jiàn)證人簽字第一部分：合同如下：第一條合同主體及合同標(biāo)的1.1甲方（用人單位）1.2乙方（勞動(dòng)者）乙方是指姓名____，性別____，身份證號(hào)碼____，自____年____月____日起擔(dān)任公司____職位的員工。1.3合同標(biāo)的本合同的標(biāo)的為乙方在甲方的employments（雇傭），乙方同意按照甲方的要求，在雙方約定的崗位上提供勞動(dòng)，甲方則按照約定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬。第二條合同期限2.1續(xù)簽合同期限雙方同意續(xù)簽勞動(dòng)合同，合同期限為_(kāi)___年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2試用期乙方同意在合同生效后，按照甲方的規(guī)定進(jìn)行____個(gè)月的試用期。試用期結(jié)束，經(jīng)甲方考核合格，雙方繼續(xù)履行本合同。第三條工作內(nèi)容3.1乙方的工作崗位乙方的工作崗位為_(kāi)___，工作地點(diǎn)為_(kāi)___。3.2乙方的崗位職責(zé)乙方須按照甲方的要求，負(fù)責(zé)____工作，并遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度。第四條勞動(dòng)報(bào)酬4.1工資待遇乙方的月工資為人民幣_(tái)___元，甲方每月____日前按時(shí)足額支付乙方工資。4.2獎(jiǎng)金乙方根據(jù)公司的業(yè)績(jī)和個(gè)人的工作績(jī)效，有機(jī)會(huì)獲得獎(jiǎng)金。具體的獎(jiǎng)金制度按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.3津貼乙方根據(jù)工作崗位的特殊性，甲方支付給乙方相應(yīng)的津貼，具體標(biāo)準(zhǔn)按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.4社會(huì)保障甲方按照國(guó)家的規(guī)定，為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。第五條工作時(shí)間和休息休假5.1工作時(shí)間乙方的每日工作時(shí)間不超過(guò)8小時(shí)，每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)。具體工作時(shí)間安排按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。5.2休息休假乙方享有國(guó)家法定的節(jié)假日休息和年休假。具體的休假安排按公司的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第六條勞動(dòng)保護(hù)和職業(yè)危害防護(hù)6.1勞動(dòng)保護(hù)甲方應(yīng)為乙方提供符合國(guó)家安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品。6.2職業(yè)危害防護(hù)甲方應(yīng)采取有效的職業(yè)病防護(hù)措施，保護(hù)乙方免受職業(yè)危害。對(duì)于乙方在工作中可能遇到的職業(yè)危害，甲方應(yīng)提前告知并采取必要的防護(hù)措施。第七條合同的變更、解除和終止7.1合同變更有下列情形之一的，雙方可以協(xié)商變更本合同：（1）雙方同意變更合同的條款；（2）因國(guó)家法律法規(guī)的修改或者政策調(diào)整，需要變更合同；（3）因公司的經(jīng)營(yíng)需要，乙方同意調(diào)整工作崗位或者工作內(nèi)容。7.2合同解除有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：（1）乙方在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件；（2）乙方嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度；（3）乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害；（4）乙方患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由甲方安排的其他工作；（5）乙方不能勝任工作，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作；（6）雙方協(xié)議解除本合同；（7）本合同約定的其他解除情形。7.3合同終止有下列情形之一的，本合同終止：（1）合同期滿，雙方未續(xù)簽；（2）乙方達(dá)到法定退休年齡；（3）乙方死亡或者被宣告死亡；（4）乙方喪失勞動(dòng)能力；（5）雙方約定的其他終止情形。第八條違約責(zé)任8.1甲方違約甲方違反本合同的約定，導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的，甲方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方因此受到的損失。8.2乙方違約乙方違反本合同的約定，導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的，乙方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此受到的損失。第九條爭(zhēng)議解決9.1協(xié)商解決雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商的方式解決。9.2調(diào)解解決如果協(xié)商不成，雙方可以申請(qǐng)第三方進(jìn)行調(diào)解，調(diào)解不成的，可以依照約定選擇其他爭(zhēng)議解決方式。9.3仲裁解決雙方同意將本合同項(xiàng)下發(fā)生的爭(zhēng)議提交至____仲裁委員會(huì)，按照該會(huì)的仲裁規(guī)則進(jìn)行仲裁。9.4訴訟解決對(duì)于仲裁委員會(huì)不予受理的爭(zhēng)議或者仲裁裁決不服的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第十條其他條款10.1保密協(xié)議乙方同意在合同有效期間和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)對(duì)甲方商業(yè)秘密的保密義務(wù)。10.2知識(shí)產(chǎn)權(quán)乙方在工作中創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，屬于甲方所有。乙方向甲方提供的技術(shù)資料、技術(shù)秘密等，乙方應(yīng)保證其合法性、真實(shí)性和有效性。10.3競(jìng)業(yè)限制乙方同意在合同解除后的一定期限內(nèi)，不得在與甲方業(yè)務(wù)相同的行業(yè)從事與原職務(wù)相關(guān)的工作。10.4培訓(xùn)甲方應(yīng)提供必要的培訓(xùn)，以提高乙方的業(yè)務(wù)技能。培訓(xùn)期間的工資、福利等按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。10.5通知和送達(dá)雙方通訊地址和聯(lián)系方式發(fā)生變更的，應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知對(duì)方。所有通知和送達(dá)均以書(shū)面形式進(jìn)行，送達(dá)地址為雙方約定的地址。第十一條合同的生效、變更和解除11.1合同生效本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。11.2合同變更合同的變更應(yīng)采用書(shū)面形式，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽字蓋章后生效。11.3合同解除合同的解除應(yīng)遵循合同約定和法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽字蓋章后生效。第十二條附件12.1乙方簡(jiǎn)歷12.2職位說(shuō)明書(shū)12.3工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)第十三條合同的份數(shù)13.1正本一份13.2副本一份第十四條簽訂日期14.1甲方代表簽字14.2乙方簽字14.3見(jiàn)證人簽字第二部分：其他補(bǔ)充性說(shuō)明和解釋說(shuō)明一：附件列表：附件一：乙方簡(jiǎn)歷詳細(xì)要求和說(shuō)明：乙方簡(jiǎn)歷應(yīng)包括個(gè)人的基本信息、教育背景、工作經(jīng)歷、專業(yè)技能、取得的榮譽(yù)和成績(jī)等，以客觀、真實(shí)地反映乙方的個(gè)人情況。簡(jiǎn)歷需經(jīng)乙方本人確認(rèn)無(wú)誤后簽字。附件二：職位說(shuō)明書(shū)詳細(xì)要求和說(shuō)明：職位說(shuō)明書(shū)應(yīng)明確乙方的崗位職責(zé)、工作內(nèi)容、績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)等，以便乙方了解并履行自己的工作職責(zé)。職位說(shuō)明書(shū)需經(jīng)甲方蓋章確認(rèn)。附件三：工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)詳細(xì)要求和說(shuō)明：工作績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)具體、明確，包括工作目標(biāo)、績(jī)效指標(biāo)、考核周期、考核方式等。雙方應(yīng)在考核標(biāo)準(zhǔn)上達(dá)成一致，并簽字確認(rèn)。說(shuō)明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：違約行為：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資；2.甲方未按照約定提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品；3.甲方未按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保障；4.乙方未按照約定完成工作任務(wù)；5.乙方未保守甲方商業(yè)秘密；6.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定；7.雙方未按照約定履行合同變更、解除或終止程序。違約責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)：1.甲方未按時(shí)足額支付乙方工資的，應(yīng)支付乙方違約金，違約金為應(yīng)付工資的20%。2.甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品的，應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的損害賠償責(zé)任。3.甲方未按時(shí)為乙方繳納社會(huì)保障的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，并賠償乙方因此受到的損失。5.乙方未保守甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此受到的損失。6.乙方違反競(jìng)業(yè)限制約定的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此受到的損失。7.雙方未按照約定履行合同變更、解除或終止程序的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。示例說(shuō)明：假設(shè)甲方未按時(shí)足額支付乙方工資，乙方可以要求甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付工資的20%。如果乙方因甲方未提供勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和用品而受到損害，甲方應(yīng)承擔(dān)乙方因此受到的損害賠償責(zé)任。說(shuō)明三：法律名詞及解釋：1.用人單位：指依法成立并有效存續(xù)的有限責(zé)任公司、股份有限公司等企業(yè)組織，為本合同的甲方。2.勞動(dòng)者：指與用人單位建立勞動(dòng)合同關(guān)系，提供勞動(dòng)力以獲取報(bào)酬的自然人，為本合同的乙方。3.合同期限：指勞動(dòng)合同的有效期限，分為固定期限和無(wú)固定期限。4.試用期：指用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同中約定的相互了解和選擇的期限。5.勞動(dòng)報(bào)酬：指勞動(dòng)者因提供勞動(dòng)力而應(yīng)得的工資、獎(jiǎng)金、津貼等。6.社會(huì)保障：指國(guó)家規(guī)定的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保