二零二五年度白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作協(xié)議3篇

20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER20XX專業(yè)合同封面COUNTRACTCOVER甲方：XXX乙方：XXXPERSONALRESUMERESUME二零二五年度白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作協(xié)議本合同目錄一覽1.合作目的與原則1.1合作目的概述1.2合作原則2.合作雙方基本信息2.1企業(yè)信息2.2學(xué)校信息3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1培養(yǎng)目標(biāo)3.2培養(yǎng)方式3.3培養(yǎng)課程3.4培養(yǎng)時間4.人才培養(yǎng)實(shí)施4.1實(shí)習(xí)安排4.2實(shí)踐教學(xué)4.3考核評估5.人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.1經(jīng)費(fèi)來源5.2經(jīng)費(fèi)使用5.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)督6.產(chǎn)學(xué)研合作6.1產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目合作6.2產(chǎn)學(xué)研成果轉(zhuǎn)化6.3產(chǎn)學(xué)研人才培養(yǎng)7.人才培養(yǎng)成果分享7.1成果形式7.2成果分享方式7.3成果分享時間8.合作期限與續(xù)約8.1合作期限8.2續(xù)約條件8.3續(xù)約程序9.合作終止與解除9.1終止條件9.2解除條件9.3解除程序10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.2保密期限10.3違約責(zé)任11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.2爭議解決方式12.合同生效與簽署12.1生效條件12.2簽署程序13.其他約定事項(xiàng)14.合同附件第一部分：合同如下：1.合作目的與原則1.1合作目的概述1.1.1提升白酒行業(yè)人才素質(zhì)1.1.2促進(jìn)校企合作，實(shí)現(xiàn)資源共享1.1.3培養(yǎng)適應(yīng)白酒行業(yè)發(fā)展的專業(yè)人才1.2合作原則1.2.1共同發(fā)展，互利共贏1.2.2實(shí)事求是，注重實(shí)效1.2.3依法合規(guī)，保障權(quán)益2.合作雙方基本信息2.1企業(yè)信息2.1.1企業(yè)名稱：X白酒有限公司2.1.2法定代表人：2.1.3注冊資本：1000萬元2.1.4地址：省市區(qū)路號2.2學(xué)校信息2.2.1學(xué)校名稱：大學(xué)2.2.2法定代表人：2.2.3注冊資本：5000萬元2.2.4地址：省市區(qū)路號3.人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1培養(yǎng)目標(biāo)3.1.1培養(yǎng)具備白酒行業(yè)專業(yè)知識與技能的應(yīng)用型人才3.1.2培養(yǎng)具有創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力的高素質(zhì)人才3.2培養(yǎng)方式3.2.1采用理論教學(xué)與實(shí)習(xí)實(shí)踐相結(jié)合的方式3.2.2定期舉辦企業(yè)專題講座和行業(yè)交流活動3.3培養(yǎng)課程3.3.1白酒釀造技術(shù)3.3.2白酒市場營銷3.3.3白酒質(zhì)量管理3.3.4白酒行業(yè)法規(guī)3.4培養(yǎng)時間3.4.1學(xué)制為三年3.4.2每年分兩個學(xué)期，共計(jì)六個學(xué)期4.人才培養(yǎng)實(shí)施4.1實(shí)習(xí)安排4.1.1每名學(xué)生每年至少進(jìn)行一次為期一個月的實(shí)習(xí)4.1.2實(shí)習(xí)期間，企業(yè)為實(shí)習(xí)生提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo)4.2實(shí)踐教學(xué)4.2.1定期組織學(xué)生參與企業(yè)實(shí)際項(xiàng)目，提高實(shí)踐能力4.2.2鼓勵學(xué)生參加各類競賽，提升綜合素質(zhì)4.3考核評估4.3.1設(shè)立綜合考核體系，包括理論考試、實(shí)踐操作和實(shí)習(xí)表現(xiàn)4.3.2考核結(jié)果作為學(xué)生畢業(yè)和就業(yè)的重要依據(jù)5.人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.1經(jīng)費(fèi)來源5.1.1企業(yè)承擔(dān)部分培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.1.2學(xué)校承擔(dān)部分培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.2經(jīng)費(fèi)使用5.2.1經(jīng)費(fèi)主要用于培養(yǎng)課程開發(fā)、師資培訓(xùn)、實(shí)習(xí)實(shí)踐等5.2.2經(jīng)費(fèi)使用情況接受雙方監(jiān)督5.3經(jīng)費(fèi)監(jiān)督5.3.1設(shè)立經(jīng)費(fèi)使用監(jiān)督小組，定期審查經(jīng)費(fèi)使用情況5.3.2發(fā)現(xiàn)違規(guī)使用經(jīng)費(fèi)的行為，及時予以糾正6.產(chǎn)學(xué)研合作6.1產(chǎn)學(xué)研項(xiàng)目合作6.1.1雙方共同開展白酒行業(yè)相關(guān)科研項(xiàng)目6.1.2共同申請國家級、省級科研項(xiàng)目6.2產(chǎn)學(xué)研成果轉(zhuǎn)化6.2.1將科研成果應(yīng)用于企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐6.2.2共同推廣先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)6.3產(chǎn)學(xué)研人才培養(yǎng)6.3.1企業(yè)參與學(xué)校人才培養(yǎng)方案制定6.3.2企業(yè)為學(xué)校提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地和就業(yè)崗位8.合作期限與續(xù)約8.1合作期限8.1.1本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為三年。8.1.2合作期滿后，如雙方均無異議，可續(xù)簽本協(xié)議。8.2續(xù)約條件8.2.1雙方合作期間，人才培養(yǎng)和產(chǎn)學(xué)研成果顯著。8.2.2雙方均認(rèn)可繼續(xù)合作對各自發(fā)展的必要性。8.3續(xù)約程序8.3.1合作期滿前六個月，雙方應(yīng)就續(xù)約事宜進(jìn)行協(xié)商。8.3.2雙方協(xié)商一致后，應(yīng)重新簽訂協(xié)議。9.合作終止與解除9.1終止條件9.1.1本協(xié)議約定的合作期限屆滿。9.1.2雙方協(xié)商一致同意終止本協(xié)議。9.1.3一方違約，經(jīng)另一方書面通知后三十日內(nèi)仍未糾正。9.2解除條件9.2.1因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法履行。9.2.2本協(xié)議約定的其他解除條件。9.3解除程序9.3.1一方提出解除協(xié)議，應(yīng)提前三十日書面通知另一方。9.3.2雙方應(yīng)共同協(xié)商處理解除協(xié)議后的相關(guān)事宜。10.保密條款10.1保密內(nèi)容10.1.1雙方在合作過程中知悉的對方商業(yè)秘密和技術(shù)信息。10.1.2本協(xié)議的具體內(nèi)容和雙方約定的其他保密信息。10.2保密期限10.2.1本協(xié)議約定的保密期限自協(xié)議生效之日起五年。10.3違約責(zé)任10.3.1違反保密條款，泄露對方保密信息的一方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。10.3.2受到損失的一方有權(quán)要求違約方賠償損失。11.法律適用與爭議解決11.1法律適用11.1.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。11.2爭議解決方式11.2.1雙方應(yīng)友好協(xié)商解決爭議。11.2.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。12.合同生效與簽署12.1生效條件12.1.1雙方簽署本協(xié)議，并加蓋公章或簽字。12.2簽署程序12.2.1雙方代表簽署本協(xié)議，一式兩份，雙方各執(zhí)一份。13.其他約定事項(xiàng)13.1本協(xié)議未盡事宜，雙方可另行協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議。13.2本協(xié)議的補(bǔ)充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。14.合同附件14.1.1人才培養(yǎng)計(jì)劃書14.1.2產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目清單14.1.3經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃14.1.4雙方代表授權(quán)委托書14.1.5其他與本協(xié)議相關(guān)的文件和資料。第二部分：第三方介入后的修正15.第三方介入15.1第三方的定義15.1.1本協(xié)議所稱第三方，是指在甲乙雙方合作過程中，提供專業(yè)服務(wù)、技術(shù)支持或資源協(xié)助的自然人、法人或其他組織。15.1.2第三方包括但不限于中介機(jī)構(gòu)、咨詢公司、技術(shù)提供商、設(shè)備供應(yīng)商等。15.2第三方介入的條件15.2.1第三方介入需經(jīng)甲乙雙方同意，并簽訂相應(yīng)的合作協(xié)議。15.2.2第三方介入應(yīng)符合本協(xié)議的宗旨和目的，不損害甲乙雙方的合法權(quán)益。15.3第三方介入的程序15.3.1甲乙雙方共同確定第三方介入的必要性。15.3.2甲乙雙方共同與第三方協(xié)商，確定合作內(nèi)容和條款。15.3.3甲乙雙方與第三方簽訂合作協(xié)議，明確各方的權(quán)利義務(wù)。16.甲乙雙方的責(zé)任16.1甲乙雙方應(yīng)確保第三方提供的服務(wù)的質(zhì)量和安全，并對第三方的行為承擔(dān)責(zé)任。16.2甲乙雙方應(yīng)監(jiān)督第三方履行協(xié)議，確保第三方按照約定提供服務(wù)。16.3甲乙雙方應(yīng)就第三方介入的事宜保持溝通，及時解決合作過程中出現(xiàn)的問題。17.第三方的責(zé)任17.1第三方應(yīng)按照合作協(xié)議的約定，提供專業(yè)、高效的服務(wù)。17.2第三方應(yīng)保護(hù)甲乙雙方的商業(yè)秘密，不得泄露給任何第三方。17.3第三方在提供服務(wù)過程中，因自身原因造成甲乙雙方損失的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。18.責(zé)任限額18.1第三方的責(zé)任限額應(yīng)根據(jù)其提供服務(wù)的內(nèi)容、風(fēng)險程度和服務(wù)費(fèi)用等因素確定。18.2第三方的責(zé)任限額不得超過合作協(xié)議中約定的金額。18.3若第三方責(zé)任限額不足以覆蓋損失，甲乙雙方可共同承擔(dān)超出部分的責(zé)任。19.第三方與其他各方的劃分說明19.1第三方與甲乙雙方的關(guān)系由合作協(xié)議約定，第三方不參與本協(xié)議的執(zhí)行和履行。19.2第三方與甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)僅限于合作協(xié)議，與本協(xié)議無關(guān)。19.3第三方不得以任何形式代表甲乙雙方進(jìn)行決策或處理事務(wù)。19.4第三方在提供服務(wù)過程中，不得損害甲乙雙方的合法權(quán)益。20.爭議解決20.1第三方與甲乙雙方之間的爭議，應(yīng)通過協(xié)商解決。20.2協(xié)商不成的，任何一方均可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。20.3第三方與其他方之間的爭議，應(yīng)參照本協(xié)議第11.2條爭議解決方式處理。21.合同變更21.1本協(xié)議如因第三方介入需變更，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，簽訂變更協(xié)議。21.2變更協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。22.合同終止22.1若第三方介入導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商終止本協(xié)議。22.2本協(xié)議終止后，甲乙雙方與第三方的合作關(guān)系也隨之終止。23.其他23.1本協(xié)議中未提及的第三方介入相關(guān)事宜，甲乙雙方可根據(jù)實(shí)際情況另行協(xié)商解決。23.2本協(xié)議的修正條款自雙方簽字蓋章之日起生效。第三部分：其他補(bǔ)充性說明和解釋說明一：附件列表：1.人才培養(yǎng)計(jì)劃書詳細(xì)要求：包括培養(yǎng)目標(biāo)、課程設(shè)置、實(shí)習(xí)安排、考核評估等內(nèi)容。附件說明：人才培養(yǎng)計(jì)劃書是本協(xié)議的核心附件，明確了人才培養(yǎng)的具體方案。2.產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目清單詳細(xì)要求：列出雙方共同開展的科研項(xiàng)目，包括項(xiàng)目名稱、研究內(nèi)容、預(yù)期成果等。附件說明：項(xiàng)目清單是產(chǎn)學(xué)研合作的具體體現(xiàn)，有助于雙方跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展。3.經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃詳細(xì)要求：明確經(jīng)費(fèi)來源、使用范圍、預(yù)算分配、使用監(jiān)督等內(nèi)容。附件說明：經(jīng)費(fèi)使用計(jì)劃是確保經(jīng)費(fèi)合理使用的依據(jù)，有助于雙方共同監(jiān)督。4.雙方代表授權(quán)委托書詳細(xì)要求：授權(quán)委托書應(yīng)明確授權(quán)代表姓名、授權(quán)范圍、授權(quán)期限等。附件說明：授權(quán)委托書是確保雙方溝通順暢、決策效率的必要文件。5.第三方合作協(xié)議詳細(xì)要求：包括第三方名稱、服務(wù)內(nèi)容、費(fèi)用、保密條款等。附件說明：第三方合作協(xié)議是明確第三方責(zé)任和義務(wù)的重要文件。6.保密協(xié)議詳細(xì)要求：明確保密內(nèi)容、保密期限、違約責(zé)任等。附件說明：保密協(xié)議是保護(hù)雙方商業(yè)秘密的法律保障。7.爭議解決協(xié)議詳細(xì)要求：明確爭議解決方式、程序、地點(diǎn)等。附件說明：爭議解決協(xié)議是解決爭議、維護(hù)雙方權(quán)益的重要依據(jù)。說明二：違約行為及責(zé)任認(rèn)定：1.違約行為1.1甲乙雙方未按本協(xié)議約定的時間、內(nèi)容履行人才培養(yǎng)計(jì)劃。1.2第三方未按合作協(xié)議提供約定的服務(wù)。1.3甲乙雙方未按本協(xié)議約定支付費(fèi)用。1.4雙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行保密。1.5甲乙雙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行爭議解決。2.責(zé)任認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)2.1違約行為發(fā)生后，違約方應(yīng)在收到違約通知后三十日內(nèi)采取補(bǔ)救措施。2.2若違約方未采取補(bǔ)救措施或補(bǔ)救措施不充分，守約方有權(quán)要求違約方承擔(dān)違約責(zé)任。2.3違約責(zé)任包括但不限于賠償損失、支付違約金、解除協(xié)議等。3.示例說明3.1甲乙雙方未按本協(xié)議約定的時間開展人才培養(yǎng)活動，導(dǎo)致人才培養(yǎng)計(jì)劃滯后。違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償守約方因此遭受的損失。3.2第三方未按合作協(xié)議提供技術(shù)支持，導(dǎo)致項(xiàng)目進(jìn)度受阻。第三方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲乙雙方因此遭受的損失。3.3甲乙雙方未按本協(xié)議約定支付費(fèi)用，守約方有權(quán)要求違約方支付逾期付款的違約金。3.4雙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行保密，泄露對方商業(yè)秘密。違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。3.5甲乙雙方未按本協(xié)議約定進(jìn)行爭議解決，守約方有權(quán)向人民法院提起訴訟。全文完。二零二五年度白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作協(xié)議1合同目錄第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱1.2協(xié)議雙方1.3協(xié)議目的1.4協(xié)議生效日期1.5協(xié)議期限1.6協(xié)議保密條款1.7協(xié)議解除條件1.8協(xié)議爭議解決方式第二章人才培養(yǎng)目標(biāo)2.1人才培養(yǎng)定位2.2人才培養(yǎng)方向2.3人才培養(yǎng)規(guī)模2.4人才培養(yǎng)層次第三章人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1人才培養(yǎng)課程設(shè)置3.2人才培養(yǎng)教學(xué)方法3.3人才培養(yǎng)實(shí)踐環(huán)節(jié)3.4人才培養(yǎng)考核評價體系3.5人才培養(yǎng)畢業(yè)要求第四章校企合作內(nèi)容4.1企業(yè)參與人才培養(yǎng)4.2企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)4.3企業(yè)導(dǎo)師制度4.4企業(yè)技術(shù)支持4.5企業(yè)資源共享第五章人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.1經(jīng)費(fèi)來源5.2經(jīng)費(fèi)使用范圍5.3經(jīng)費(fèi)管理5.4經(jīng)費(fèi)審計(jì)第六章人才培養(yǎng)成果6.1學(xué)生就業(yè)情況6.2學(xué)生創(chuàng)新能力6.3學(xué)生綜合素質(zhì)6.4企業(yè)滿意度第七章協(xié)議履行與監(jiān)督7.1雙方責(zé)任與義務(wù)7.2協(xié)議履行期限7.3協(xié)議履行監(jiān)督7.4協(xié)議變更與解除第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.4違約爭議解決第九章保密條款9.1保密內(nèi)容9.2保密期限9.3保密措施9.4違約責(zé)任第十章不可抗力10.1不可抗力事件10.2不可抗力處理10.3不可抗力通知第十一章合同解除11.1合同解除條件11.2合同解除程序11.3合同解除后的處理第十二章合同終止12.1合同終止條件12.2合同終止程序12.3合同終止后的處理第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：企業(yè)導(dǎo)師名單13.3附件三：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議13.4附件四：其他相關(guān)協(xié)議第十四章其他14.1協(xié)議生效14.2協(xié)議份數(shù)14.3協(xié)議簽署日期14.4協(xié)議附件清單合同編號_________第一章協(xié)議概述1.1協(xié)議名稱本協(xié)議名稱為“二零二五年度白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作協(xié)議”。1.2協(xié)議雙方甲方：[甲方全稱]乙方：[乙方全稱]1.3協(xié)議目的本協(xié)議旨在通過校企合作，共同培養(yǎng)白酒行業(yè)所需的高素質(zhì)人才，提高白酒行業(yè)整體技術(shù)水平和管理水平。1.4協(xié)議生效日期本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。1.5協(xié)議期限本協(xié)議有效期為五年，自生效之日起計(jì)算。1.6協(xié)議保密條款雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露。1.7協(xié)議解除條件1.7.1任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后，在合理期限內(nèi)仍未糾正的；1.7.2因不可抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法繼續(xù)履行的；1.7.3雙方協(xié)商一致決定解除本協(xié)議的。1.8協(xié)議爭議解決方式雙方發(fā)生爭議，應(yīng)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，提交[仲裁機(jī)構(gòu)名稱]仲裁。第二章人才培養(yǎng)目標(biāo)2.1人才培養(yǎng)定位本協(xié)議旨在培養(yǎng)具備白酒行業(yè)專業(yè)知識、實(shí)踐能力和創(chuàng)新精神的復(fù)合型人才。2.2人才培養(yǎng)方向2.2.1白酒生產(chǎn)工藝與質(zhì)量管理2.2.2白酒市場營銷與品牌管理2.2.3白酒企業(yè)經(jīng)營管理2.3人才培養(yǎng)規(guī)模每年培養(yǎng)[具體人數(shù)]名白酒行業(yè)人才。2.4人才培養(yǎng)層次本科、研究生層次。第三章人才培養(yǎng)計(jì)劃3.1人才培養(yǎng)課程設(shè)置3.1.1公共基礎(chǔ)課程3.1.2專業(yè)核心課程3.1.3實(shí)踐課程3.2人才培養(yǎng)教學(xué)方法3.2.1講授法3.2.2案例分析法3.2.3實(shí)踐操作法3.3人才培養(yǎng)實(shí)踐環(huán)節(jié)3.3.1企業(yè)實(shí)習(xí)3.3.2實(shí)驗(yàn)室實(shí)踐3.3.3社會實(shí)踐3.4人才培養(yǎng)考核評價體系3.4.1平時成績3.4.2實(shí)踐考核3.4.3畢業(yè)論文3.5人才培養(yǎng)畢業(yè)要求3.5.1完成規(guī)定課程學(xué)習(xí)3.5.2通過實(shí)踐環(huán)節(jié)考核第四章校企合作內(nèi)容4.1企業(yè)參與人才培養(yǎng)4.1.1提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地4.1.2派遣企業(yè)導(dǎo)師4.1.3參與課程設(shè)置與教學(xué)4.2企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)4.2.1基地設(shè)施完善4.2.2實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目豐富4.2.3實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)到位4.3企業(yè)導(dǎo)師制度4.3.1導(dǎo)師資質(zhì)要求4.3.2導(dǎo)師職責(zé)4.3.3導(dǎo)師考核4.4企業(yè)技術(shù)支持4.4.1技術(shù)咨詢4.4.2技術(shù)培訓(xùn)4.4.3技術(shù)研發(fā)4.5企業(yè)資源共享4.5.1信息資源共享4.5.2設(shè)備資源共享4.5.3人才資源共享第五章人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)5.1經(jīng)費(fèi)來源5.1.1甲方經(jīng)費(fèi)5.1.2乙方經(jīng)費(fèi)5.1.3政府資助5.2經(jīng)費(fèi)使用范圍5.2.1教學(xué)設(shè)備購置5.2.2教學(xué)資源開發(fā)5.2.3實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)5.2.4人才培養(yǎng)活動5.3經(jīng)費(fèi)管理5.3.1經(jīng)費(fèi)預(yù)算5.3.2經(jīng)費(fèi)使用審批5.3.3經(jīng)費(fèi)審計(jì)5.4經(jīng)費(fèi)審計(jì)每年進(jìn)行一次經(jīng)費(fèi)審計(jì)，審計(jì)結(jié)果報雙方備案。第六章人才培養(yǎng)成果6.1學(xué)生就業(yè)情況6.1.1就業(yè)率6.1.2就業(yè)質(zhì)量6.1.3就業(yè)單位性質(zhì)6.2學(xué)生創(chuàng)新能力6.2.1創(chuàng)新成果數(shù)量6.2.2創(chuàng)新成果質(zhì)量6.2.3創(chuàng)新成果轉(zhuǎn)化6.3學(xué)生綜合素質(zhì)6.3.1思想政治素質(zhì)6.3.2業(yè)務(wù)能力素質(zhì)6.3.3社會實(shí)踐素質(zhì)6.4企業(yè)滿意度6.4.1企業(yè)對人才培養(yǎng)質(zhì)量的評價6.4.2企業(yè)對畢業(yè)生就業(yè)情況的評價6.4.3企業(yè)對合作項(xiàng)目的評價第七章協(xié)議履行與監(jiān)督7.1雙方責(zé)任與義務(wù)7.1.1甲方責(zé)任與義務(wù)7.1.2乙方責(zé)任與義務(wù)7.2協(xié)議履行期限本協(xié)議履行期限為協(xié)議有效期內(nèi)。7.3協(xié)議履行監(jiān)督7.3.1雙方定期召開會議，交流人才培養(yǎng)情況7.3.2雙方共同對人才培養(yǎng)計(jì)劃進(jìn)行監(jiān)督7.3.3雙方共同對人才培養(yǎng)成果進(jìn)行評估7.4協(xié)議變更與解除7.4.1協(xié)議變更任何一方提出變更本協(xié)議內(nèi)容，應(yīng)書面通知對方，經(jīng)雙方協(xié)商一致后，簽訂補(bǔ)充協(xié)議。7.4.2協(xié)議解除按照第一章1.7條款執(zhí)行。第八章違約責(zé)任8.1違約情形8.1.1任何一方未履行本協(xié)議約定的責(zé)任和義務(wù)；8.1.2任何一方違反本協(xié)議約定的保密條款；8.1.3任何一方未按照約定提供人才培養(yǎng)所需的資源和支持。8.2違約責(zé)任承擔(dān)8.2.1違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等；8.2.2違約金的具體數(shù)額由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由仲裁機(jī)構(gòu)裁決。8.3違約賠償標(biāo)準(zhǔn)8.3.1因違約造成對方損失的，違約方應(yīng)按照實(shí)際損失賠償；8.3.2因違約造成對方經(jīng)濟(jì)損失的，違約方應(yīng)支付相當(dāng)于實(shí)際損失10%的違約金。8.4違約爭議解決違約爭議解決方式按照第一章1.8條款執(zhí)行。第九章保密條款9.1保密內(nèi)容本協(xié)議涉及的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、經(jīng)營信息等，均為雙方應(yīng)當(dāng)保密的內(nèi)容。9.2保密期限保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至[具體期限]。9.3保密措施9.3.1雙方應(yīng)采取合理措施，防止保密信息泄露；9.3.2雙方員工應(yīng)當(dāng)遵守保密義務(wù)，未經(jīng)授權(quán)不得泄露保密信息。9.4違約責(zé)任任何一方違反保密義務(wù)，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。第十章不可抗力10.1不可抗力事件不可抗力事件包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的事件。10.2不可抗力處理10.2.1發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方；10.2.2不可抗力事件持續(xù)期間，雙方可以暫停履行本協(xié)議相關(guān)義務(wù)；10.2.3不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)及時恢復(fù)正常履行。10.3不可抗力通知雙方應(yīng)在發(fā)生不可抗力事件后[具體時間]內(nèi)，以書面形式通知對方。第十一章合同解除11.1合同解除條件11.1.1本協(xié)議約定的解除條件發(fā)生；11.1.2雙方協(xié)商一致決定解除本協(xié)議。11.2合同解除程序11.2.1提出解除的一方應(yīng)以書面形式通知對方；11.2.2收到解除通知的一方應(yīng)在[具體時間]內(nèi)確認(rèn)或拒絕。11.3合同解除后的處理11.3.1雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理未履行完畢的義務(wù)；11.3.2雙方應(yīng)相互退還已交付的款項(xiàng)或財(cái)產(chǎn)。第十二章合同終止12.1合同終止條件12.1.1本協(xié)議約定的終止條件發(fā)生；12.1.2雙方協(xié)商一致決定終止本協(xié)議。12.2合同終止程序12.2.1提出終止的一方應(yīng)以書面形式通知對方；12.2.2收到終止通知的一方應(yīng)在[具體時間]內(nèi)確認(rèn)或拒絕。12.3合同終止后的處理12.3.1雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定處理未履行完畢的義務(wù)；12.3.2雙方應(yīng)相互退還已交付的款項(xiàng)或財(cái)產(chǎn)。第十三章合同附件13.1附件一：人才培養(yǎng)計(jì)劃13.2附件二：企業(yè)導(dǎo)師名單13.3附件三：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議13.4附件四：其他相關(guān)協(xié)議第十四章其他14.1協(xié)議生效本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。14.2協(xié)議份數(shù)本協(xié)議一式[具體份數(shù)]份，雙方各執(zhí)[具體份數(shù)]份，具有同等法律效力。14.3協(xié)議簽署日期本協(xié)議簽署日期為[具體日期]。甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：甲方（蓋章）：法定代表人（簽字）：乙方（蓋章）：法定代表人（簽字）：多方為主導(dǎo)時的，附件條款及說明一、當(dāng)甲方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：1.1甲方主導(dǎo)人才培養(yǎng)計(jì)劃制定條款說明：甲方負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、教學(xué)方法、實(shí)踐環(huán)節(jié)等，并提交乙方審核。1.2甲方提供師資力量條款說明：甲方應(yīng)提供具備白酒行業(yè)專業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的師資力量，負(fù)責(zé)授課和指導(dǎo)學(xué)生。1.3甲方負(fù)責(zé)學(xué)生選拔與錄取條款說明：甲方負(fù)責(zé)選拔符合條件的學(xué)生，并按照乙方提供的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行錄取。1.4甲方負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)安排條款說明：甲方負(fù)責(zé)與乙方協(xié)商確定學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的具體安排，包括實(shí)習(xí)時間、實(shí)習(xí)單位等。1.5甲方提供人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)條款說明：甲方負(fù)責(zé)提供人才培養(yǎng)所需的經(jīng)費(fèi)，包括師資費(fèi)用、教材費(fèi)用、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用等。1.6甲方負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)論文指導(dǎo)條款說明：甲方負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生完成畢業(yè)論文，確保論文質(zhì)量。二、當(dāng)乙方為主導(dǎo)時，增加的多項(xiàng)條款及說明：2.1乙方主導(dǎo)人才培養(yǎng)計(jì)劃制定條款說明：乙方負(fù)責(zé)制定詳細(xì)的人才培養(yǎng)計(jì)劃，包括課程設(shè)置、教學(xué)方法、實(shí)踐環(huán)節(jié)等，并提交甲方審核。2.2乙方提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地條款說明：乙方應(yīng)提供符合要求的實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地，為學(xué)生提供實(shí)踐操作機(jī)會。2.3乙方提供企業(yè)導(dǎo)師條款說明：乙方應(yīng)選派具備豐富經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)知識的企業(yè)員工擔(dān)任學(xué)生導(dǎo)師，負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。2.4乙方負(fù)責(zé)學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)條款說明：乙方應(yīng)為學(xué)生提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)，包括職業(yè)規(guī)劃、簡歷制作、面試技巧等。2.5乙方提供人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)條款說明：乙方負(fù)責(zé)提供人才培養(yǎng)所需的經(jīng)費(fèi)，包括師資費(fèi)用、教材費(fèi)用、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)費(fèi)用等。2.6乙方負(fù)責(zé)學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的保障條款說明：乙方應(yīng)確保學(xué)生在實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的人身安全和合法權(quán)益。三、當(dāng)有第三方中介時，增加的多項(xiàng)條款及說明：3.1第三方中介機(jī)構(gòu)職責(zé)條款說明：第三方中介機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)甲乙雙方，確保人才培養(yǎng)計(jì)劃的順利實(shí)施。3.2第三方中介機(jī)構(gòu)費(fèi)用條款說明：第三方中介機(jī)構(gòu)的服務(wù)費(fèi)用由甲乙雙方共同承擔(dān)，具體費(fèi)用由雙方協(xié)商確定。3.3第三方中介機(jī)構(gòu)保密義務(wù)條款說明：第三方中介機(jī)構(gòu)對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)，未經(jīng)甲乙雙方同意，不得向任何第三方泄露。3.4第三方中介機(jī)構(gòu)違約責(zé)任條款說明：如第三方中介機(jī)構(gòu)違反本協(xié)議約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任，包括但不限于賠償損失、支付違約金等。3.5第三方中介機(jī)構(gòu)監(jiān)督條款說明：甲乙雙方有權(quán)對第三方中介機(jī)構(gòu)的工作進(jìn)行監(jiān)督，確保其履行職責(zé)。3.6第三方中介機(jī)構(gòu)變更條款說明：如需更換第三方中介機(jī)構(gòu)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商一致，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。3.7第三方中介機(jī)構(gòu)終止條款說明：如第三方中介機(jī)構(gòu)無法繼續(xù)履行職責(zé)，甲乙雙方應(yīng)協(xié)商確定替代機(jī)構(gòu)或終止中介服務(wù)。附件及其他補(bǔ)充說明一、附件列表：1.人才培養(yǎng)計(jì)劃2.企業(yè)導(dǎo)師名單3.實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地協(xié)議4.第三方中介機(jī)構(gòu)服務(wù)協(xié)議5.其他相關(guān)協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：1.違約行為：未履行本協(xié)議約定的責(zé)任和義務(wù)；違反本協(xié)議約定的保密條款；未按照約定提供人才培養(yǎng)所需的資源和支持；未按照約定提供師資力量；未按照約定提供實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地；未按照約定提供企業(yè)導(dǎo)師；未按照約定提供就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)；未按照約定提供人才培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)；未按照約定提供學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)期間的保障。2.違約行為認(rèn)定：違約行為的認(rèn)定由雙方協(xié)商確定，如協(xié)商不成，則由仲裁機(jī)構(gòu)裁決。三、法律名詞及解釋：1.保密條款：指雙方對本協(xié)議內(nèi)容負(fù)有保密義務(wù)的條款。2.不可抗力：指自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的事件。3.違約責(zé)任：指違約方應(yīng)承擔(dān)的違約行為所帶來的法律責(zé)任。4.仲裁機(jī)構(gòu)：指依法設(shè)立的，專門負(fù)責(zé)解決合同糾紛的機(jī)構(gòu)。5.法定代表人：指依法代表法人行使職權(quán)的負(fù)責(zé)人。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：人才培養(yǎng)計(jì)劃未能按期完成。解決辦法：雙方應(yīng)協(xié)商調(diào)整計(jì)劃，確保人才培養(yǎng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。2.問題：師資力量不足，影響教學(xué)質(zhì)量。解決辦法：甲方應(yīng)積極尋求外部師資支持，確保教學(xué)質(zhì)量。3.問題：實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地條件不符合要求。解決辦法：乙方應(yīng)與甲方協(xié)商，改善實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地條件。4.問題：學(xué)生就業(yè)率低。解決辦法：乙方應(yīng)加強(qiáng)就業(yè)指導(dǎo)，提高學(xué)生就業(yè)競爭力。5.問題：經(jīng)費(fèi)使用不規(guī)范。解決辦法：雙方應(yīng)建立健全經(jīng)費(fèi)管理制度，確保經(jīng)費(fèi)合理使用。五、所有應(yīng)用場景：1.白酒行業(yè)企業(yè)與其所在高校合作培養(yǎng)人才。2.白酒行業(yè)企業(yè)與其他高?；蚺嘤?xùn)機(jī)構(gòu)合作培養(yǎng)人才。3.白酒行業(yè)企業(yè)通過第三方中介機(jī)構(gòu)與其他高?；蚺嘤?xùn)機(jī)構(gòu)合作培養(yǎng)人才。全文完。二零二五年度白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作協(xié)議2合同編號_________一、合同主體1.甲方：2.乙方：3.其他相關(guān)方：二、合同前言2.1背景為推動白酒行業(yè)持續(xù)健康發(fā)展，提高白酒企業(yè)核心競爭力，甲方與乙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和政策，本著“優(yōu)勢互補(bǔ)、資源共享、互利共贏”的原則，共同制定本協(xié)議。2.2目的本協(xié)議旨在通過校企合作，培養(yǎng)白酒行業(yè)所需的高素質(zhì)人才，促進(jìn)白酒企業(yè)技術(shù)進(jìn)步和產(chǎn)業(yè)升級，實(shí)現(xiàn)校企雙方的共同發(fā)展。三、定義與解釋3.1專業(yè)屬于本協(xié)議中“白酒行業(yè)”指從事白酒生產(chǎn)、銷售、研發(fā)、管理等業(yè)務(wù)的企業(yè)及相關(guān)機(jī)構(gòu)。3.2關(guān)鍵詞解釋（1）人才培養(yǎng)：指甲方根據(jù)白酒行業(yè)需求，為乙方提供符合崗位要求的各類人才；（2）校企合作：指甲方與乙方在人才培養(yǎng)、技術(shù)研發(fā)、市場拓展等方面建立合作關(guān)系；（3）資源共享：指校企雙方在人才培養(yǎng)、技術(shù)研發(fā)、市場拓展等方面實(shí)現(xiàn)資源互補(bǔ)，共同提高；（4）互利共贏：指校企雙方在合作過程中實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益和社會效益的雙贏。四、權(quán)利與義務(wù)4.1甲方的權(quán)利和義務(wù)（1）根據(jù)白酒行業(yè)需求，制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，確定培養(yǎng)目標(biāo)；（2）提供人才培養(yǎng)所需的師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源；（3）對乙方提供的學(xué)員進(jìn)行考核，確保學(xué)員符合崗位要求；（4）與乙方共同開展技術(shù)研發(fā)、市場拓展等活動。4.2乙方的權(quán)利和義務(wù)（1）根據(jù)甲方人才培養(yǎng)計(jì)劃，提供符合要求的學(xué)員；（2）為學(xué)員提供實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)機(jī)會，幫助學(xué)員提高實(shí)踐能力；（3）與甲方共同開展技術(shù)研發(fā)、市場拓展等活動；（4）對甲方提供的師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源進(jìn)行合理使用。五、履行條款5.1合同履行時間本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為二零二五年度。5.2合同履行地點(diǎn)本協(xié)議履行地點(diǎn)為甲方所在地及乙方指定的實(shí)習(xí)、實(shí)訓(xùn)基地。5.3合同履行方式（1）甲方負(fù)責(zé)制定人才培養(yǎng)計(jì)劃，組織實(shí)施；（2）乙方負(fù)責(zé)提供學(xué)員，協(xié)助甲方開展人才培養(yǎng)工作；（3）校企雙方共同開展技術(shù)研發(fā)、市場拓展等活動。六、合同的生效和終止6.1生效條件本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。6.2終止條件（1）本協(xié)議約定的期限屆滿；（2）任何一方違反本協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后30日內(nèi)仍未糾正；（3）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議。6.3終止程序（1）一方提出終止本協(xié)議的，應(yīng)提前30日書面通知另一方；（2）雙方協(xié)商一致解除本協(xié)議的，應(yīng)簽署終止協(xié)議。6.4終止后果（1）本協(xié)議終止后，雙方應(yīng)按照約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)；（2）雙方應(yīng)妥善處理終止協(xié)議后的遺留問題。七、費(fèi)用與支付7.1費(fèi)用構(gòu)成（1）甲方提供的師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源的費(fèi)用；（2）乙方提供的學(xué)員培訓(xùn)費(fèi)用；（3）校企合作項(xiàng)目開展過程中產(chǎn)生的其他費(fèi)用。7.2支付方式本協(xié)議項(xiàng)下的費(fèi)用支付方式如下：（1）甲方支付給乙方的費(fèi)用，甲方應(yīng)按照協(xié)議約定的支付時間和方式向乙方支付；（2）乙方支付給甲方的費(fèi)用，乙方應(yīng)按照協(xié)議約定的支付時間和方式向甲方支付。7.3支付時間（1）甲方支付給乙方的費(fèi)用，應(yīng)在甲方收到乙方提供的學(xué)員名單及相關(guān)材料后的30個工作日內(nèi)支付；（2）乙方支付給甲方的費(fèi)用，應(yīng)在甲方完成相關(guān)人才培養(yǎng)工作并經(jīng)乙方驗(yàn)收合格后的30個工作日內(nèi)支付。7.4支付條款（1）雙方應(yīng)按照本協(xié)議約定的支付時間和方式，及時足額支付各項(xiàng)費(fèi)用；（2）如一方未按約定支付費(fèi)用，另一方有權(quán)要求其立即支付，并承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任；（3）費(fèi)用支付應(yīng)以人民幣計(jì)價，并按照國家相關(guān)稅收政策執(zhí)行。八、違約責(zé)任8.1甲方違約（1）甲方未按協(xié)議約定提供師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍；（2）甲方未按協(xié)議約定完成人才培養(yǎng)工作的，應(yīng)向乙方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍。8.2乙方違約（1）乙方未按協(xié)議約定提供符合要求的學(xué)員的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為實(shí)際損失的一倍；（2）乙方未按協(xié)議約定支付費(fèi)用的，應(yīng)向甲方支付違約金，違約金為應(yīng)付未付款項(xiàng)的千分之五，每日計(jì)收。8.3賠償金額和方式（1）違約方應(yīng)按照本協(xié)議約定的違約金標(biāo)準(zhǔn)支付違約金；（2）違約方還應(yīng)承擔(dān)因其違約行為給對方造成的實(shí)際損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失和間接經(jīng)濟(jì)損失。九、保密條款9.1保密內(nèi)容（1）甲方和乙方的商業(yè)秘密；（2）雙方在合作過程中獲取的對方商業(yè)秘密；（3）本協(xié)議的具體內(nèi)容。9.2保密期限本協(xié)議項(xiàng)下的保密期限自本協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議終止后三年。9.3保密履行方式（1）雙方應(yīng)采取必要措施，確保保密內(nèi)容的保密性；（2）未經(jīng)對方同意，不得向任何第三方泄露保密內(nèi)容；（3）雙方應(yīng)遵守國家有關(guān)保密的法律、法規(guī)和規(guī)定。十、不可抗力10.1不可抗力定義本協(xié)議所稱不可抗力是指因自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、政府行為等不可預(yù)見、不可避免且不能克服的因素，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或履行困難的情況。10.2不可抗力事件（1）地震、洪水、臺風(fēng)等自然災(zāi)害；（2）戰(zhàn)爭、動亂、恐怖襲擊等政治事件；（3）政府政策調(diào)整、法律法規(guī)變化等政策因素。10.3不可抗力發(fā)生時的責(zé)任和義務(wù)（1）發(fā)生不可抗力事件時，雙方應(yīng)及時通知對方，并提供相關(guān)證明；（2）在不可抗力事件持續(xù)期間，雙方應(yīng)暫停履行本協(xié)議項(xiàng)下的義務(wù)；（3）不可抗力事件結(jié)束后，雙方應(yīng)盡快恢復(fù)正常履行。10.4不可抗力實(shí)例（1）新冠疫情；（2）地震；（3）政府禁令。十一、爭議解決11.1協(xié)商解決雙方應(yīng)友好協(xié)商解決本協(xié)議履行過程中產(chǎn)生的爭議。11.2調(diào)解、仲裁或訴訟如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)將爭議提交仲裁機(jī)構(gòu)仲裁或向人民法院提起訴訟。十二、合同的轉(zhuǎn)讓12.1轉(zhuǎn)讓規(guī)定未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得轉(zhuǎn)讓本協(xié)議項(xiàng)下的權(quán)利和義務(wù)。12.2不得轉(zhuǎn)讓的情形（1）甲方和乙方的主體資格不得轉(zhuǎn)讓；（2）本協(xié)議項(xiàng)下的保密條款不得轉(zhuǎn)讓；（3）涉及國家秘密、商業(yè)秘密的內(nèi)容不得轉(zhuǎn)讓。十三、權(quán)利的保留13.1權(quán)力保留（1）本協(xié)議的簽訂不影響雙方在白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作方面的其他權(quán)利；（2）雙方保留在協(xié)議履行過程中對白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作的相關(guān)決策權(quán)。13.2特殊權(quán)力保留（1）甲方保留對乙方提供的學(xué)員進(jìn)行考核、評價和使用的權(quán)利；（2）乙方保留對甲方提供的師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源的使用權(quán)。十四、合同的修改和補(bǔ)充14.1修改和補(bǔ)充程序（1）本協(xié)議的修改和補(bǔ)充應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致；（2）修改和補(bǔ)充的內(nèi)容應(yīng)以書面形式進(jìn)行，并由雙方簽字蓋章。14.2修改和補(bǔ)充效力本協(xié)議的修改和補(bǔ)充自雙方簽字蓋章之日起生效，與本協(xié)議具有同等法律效力。十五、協(xié)助與配合15.1相互協(xié)作事項(xiàng)（1）雙方應(yīng)在本協(xié)議約定的范圍內(nèi)，相互協(xié)作，共同推進(jìn)白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作；（2）雙方應(yīng)積極為對方提供必要的協(xié)助和支持。15.2協(xié)作與配合方式（1）雙方應(yīng)定期召開會議，溝通合作情況，解決合作過程中出現(xiàn)的問題；（2）雙方應(yīng)建立信息共享機(jī)制，及時傳遞相關(guān)信息。十六、其他條款16.1法律適用本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。16.2合同的完整性和獨(dú)立性本協(xié)議構(gòu)成雙方就白酒行業(yè)人才培養(yǎng)與校企合作事宜的完整協(xié)議，并具有獨(dú)立性。16.3增減條款本協(xié)議的增減條款，應(yīng)經(jīng)雙方協(xié)商一致，并以書面形式進(jìn)行。十七、簽字、日期、蓋章甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：甲方代表（簽字）：乙方代表（簽字）：日期：____年____月____日附件及其他說明解釋一、附件列表：1.甲方提供的師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)習(xí)基地等資源的詳細(xì)清單；2.乙方提供的學(xué)員名單及個人信息；3.雙方協(xié)商確定的白酒行業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃；4.校企合作項(xiàng)目的具體實(shí)施方案；5.雙方簽訂的保密協(xié)議；6.爭議解決過程中產(chǎn)生的相關(guān)文件；7.不可抗力事件的相關(guān)證明材料；8.其他與本協(xié)議相關(guān)的文件和資料。二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方違約行為及認(rèn)定：未按協(xié)議約定提供師資力量、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、實(shí)