試用期轉(zhuǎn)正述職報告模板PPT幻燈片

1、-轉(zhuǎn)正述職報告,述職人：* *年*月*日,規(guī)劃人生 成就未來,1,寫在前面的話,何謂震撼、何謂佳話、何謂傳奇因為溫州鹿城廣場而與相識，然而一直希望有幸能夠相知，苦于的低調(diào)與神秘總是讓我徘徊在紗窗之外。大學(xué)畢業(yè)之際，欣喜若狂、毫不猶豫地將簡歷投向了綠城。從此，每天總是焦急不安的等待著回音，希望能夠朝目標(biāo)順利邁進(jìn)一步 2011年3月18日，永遠(yuǎn)都無法忘懷的日子，帶著滿心的歡喜，正式成為了的一名實習(xí)生。而今，懷揣著當(dāng)初的理想已在綠城度過了半年多光景。與其說我在社會闖蕩了半年，還不如說我又進(jìn)入了一所大學(xué)，學(xué)到了以前學(xué)校無法學(xué)得的知識與本領(lǐng)。在這半年多的日子里，從原先的懵懂工作中的失誤與進(jìn)步如今的自信與

2、從容。在綠城，我一天天進(jìn)步，一步步成長，變的成熟，變的睿智。,2,目 錄,1. 自 我 介 紹,2. 企業(yè)文化學(xué)習(xí),3. 試用期工作回顧,4. 個人優(yōu)劣勢分析,5. 個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,6. 感 悟,3,01,自我介紹,4,向上,認(rèn)真,直爽,樂觀,工作學(xué)習(xí)的我,生活人際的我,固執(zhí),我的自畫像,姓名：* 年齡：* 星座：* 血型：*,5,朋友眼中的我,摯友 評價,6,02,企業(yè)文化學(xué)習(xí),7,對人,對事,真誠,善意,精致,完美,8,我們是理想主義者，同時是有行為、有能力的現(xiàn)實主義者，但我們的導(dǎo)向是理想主義。我們這群人最明顯的特點，是有根深蒂固的理想主義色彩。你若把這種理想貫穿與產(chǎn)品與服務(wù)中去，這種理

3、想就變成產(chǎn)品和服務(wù)中最精彩的部分，所有產(chǎn)品和服務(wù)也都會隱含以人為本的人文關(guān)懷。這是理想主義者的源頭與歸宿。 -宋衛(wèi)平,理想主義,人人都說：理想很美好，現(xiàn)實很殘酷。但是自從進(jìn)入綠城以來，從房子的鋼筋搭接到墻柱的接縫，從匯報PPT的字體顏色修改到排版，再從會務(wù)的一張臺簽擺放到會前的細(xì)致準(zhǔn)備這種完美主義的標(biāo)準(zhǔn)，源于對理想的追求。 回想起來，我所經(jīng)歷的、所追求的，何嘗不是一種對理想的渴望！只是我的理想很渺小，把我的夢境變得溫暖而快樂，綠城的理想心懷社會，縱貫歷史。,9,以人為本,我們認(rèn)為，“以人為本”的概念有兩個界面：一是人品是產(chǎn)品之源；二是社會、客戶、員工理應(yīng)是公司存在、發(fā)展的受益者，是勞動果實產(chǎn)品

4、的受益者。具體地說，這個理念包含了兩方面的內(nèi)容：即產(chǎn)品是人制造的，而產(chǎn)品又是為人服務(wù)的；以此為出發(fā)點，把所有工作做好，是我們最基本的認(rèn)知。,始終秉承著為員工創(chuàng)造平臺的使命，將員工作為公司的第一產(chǎn)品，員工的成長是公司存在的理由，培養(yǎng)出優(yōu)秀員工是企業(yè)運作的首要目標(biāo)。我們生產(chǎn)的產(chǎn)品是承載人類精神、傳承人類文明的產(chǎn)品，是得到市場認(rèn)可的優(yōu)秀、精致產(chǎn)品，然而這些高品質(zhì)的產(chǎn)品是生產(chǎn)者生命精華的轉(zhuǎn)移，即生命多精彩、產(chǎn)品多精彩。 雖然自己目前從事的工作并不是產(chǎn)品創(chuàng)造的第一把關(guān)者，但是能夠成為其中的一名協(xié)助者也為之而榮幸。幻想幾年之后，通過我們的共同努力，萬丈高樓平地起的壯景，花團(tuán)錦簇的盛世，這是我們理想的實現(xiàn)，

5、是我們生命的綻放，是公司以人為本的成果。,10,認(rèn)真,聰明和認(rèn)真是我們賴以生存、得以發(fā)展的秘訣，僅有聰明而不同時擁有認(rèn)真、執(zhí)著雖然有時會顯得固執(zhí)和偏激，近乎于偏執(zhí)狂，但如果我們有一天失去了，有一天我們不認(rèn)真和執(zhí)著了，那就不應(yīng)該再有我們這個企業(yè)了。,“瘋瘋癲癲一傻妞，但是做起正經(jīng)事來認(rèn)真負(fù)責(zé)?！边@是很多朋友對我的評價。 對待工作，我覺得首先應(yīng)將本職工作做好，而且必須保證一流和無可挑剔，這是必須的，也是必須認(rèn)真對待的。無論你處于什么崗位，擔(dān)任什么工作，每個環(huán)節(jié)都是一環(huán)套一環(huán)，都必須經(jīng)過大家一起共同協(xié)作，方能完美的、天衣無縫的將事情順利完成。不要因為你的疏忽或是不小心而連累整個團(tuán)隊無法達(dá)標(biāo)，這是“砸

6、鍋人”的表現(xiàn)。為了不發(fā)生此意外，就必須要求我們應(yīng)持認(rèn)真、負(fù)責(zé)任的態(tài)度對待我們身邊的每份工作。,11,03,試用期工作回顧,12,啟東710月,啟東46月,實習(xí),11.4.21 第一天到啟東公司上崗并獨立處理事物（怯） 11.5.5 獨立完成第一份會議紀(jì)要撰寫（悲） 11.5.6 第一次編制工程例會要求并征得領(lǐng)導(dǎo)同意按此實施（喜） 11.6.8 擬定工程部下半年培訓(xùn)計劃 ,11.3.18 翻閱資料室里的來往資料并熟悉（疑惑） 11.3.23 晚上工程部例會，第一次感受加班（小興奮） 11.3.24 晚上公司培訓(xùn)（新鮮） 11.3.28 有了屬于自己的OA賬號，學(xué)習(xí)共享文檔資料（開心） 11.3.

7、29 學(xué)習(xí)寫工程例會紀(jì)要（疲倦） 11.4.8 學(xué)習(xí)相關(guān)請示撰寫以及OA流程審批及啟動（緊張） 11.4.10 獨立承擔(dān)日常來往收發(fā)文（慌） ,11.7.9 工程部搬入現(xiàn)場辦公室辦公，重新布置辦公場所 11.7.10 工程部辦公工具申請 11.7.12 工程部辦公室科室牌、標(biāo)示標(biāo)語規(guī)劃與廣告商聯(lián)系 11.8 檸檬計劃培訓(xùn)（感受頗深） 11.9.14 監(jiān)理單位及總包單位資料交底會 11.10.18里外檢查工程部，迎接片區(qū)領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)工作 持續(xù)推進(jìn)工程部的5S管理，定期檢查分管人員電腦規(guī)范化，做好后勤保障工作,試用期工作回顧,13,主導(dǎo),部門周例會召開、內(nèi)部學(xué)習(xí)及協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行部門管理,自主學(xué)習(xí),工

8、程資料管理、例會紀(jì)要撰寫及部門活動組織,部門后勤管理 部門督辦員工作,協(xié)助,主導(dǎo),協(xié)助,試用期工作架構(gòu)分析,14,自主學(xué)習(xí),15,04,個人優(yōu)劣勢分析,16,揚長補(bǔ)短,補(bǔ)短,揚長,工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，做事積極穩(wěn)當(dāng)，目標(biāo)性明確。 強(qiáng)責(zé)任感，強(qiáng)上進(jìn)心，強(qiáng)抗壓力。 為人隨和，不斤斤計較，適應(yīng)能力強(qiáng)。 堅持理想，追求完美。,做事有時不夠細(xì)心，工作效率有待提高。 反饋與溝通不夠及時，有時想當(dāng)然做事。 有時處理事情不夠成熟、容易沖動，缺乏全局考慮。 ,17,05,個人職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,18,發(fā)展規(guī)劃與提升,職 業(yè) 規(guī) 劃,管理指導(dǎo),校園人至社會人 1.掌握基本的工作技能 2.適應(yīng)工作節(jié)奏及要求 3.了解公司及業(yè)務(wù),

9、2012年復(fù)合熟練,2011年實現(xiàn)轉(zhuǎn)型,單一至復(fù)合 1. 獨立自主開展工作 2. 工作技能持續(xù)提升 3. 單一模塊向多模塊發(fā)展 4.持續(xù)學(xué)習(xí)造價知識，爭取1年后考得造價員證 5. 持續(xù)深造土建知識，爭取滿2年后考取二級建造師證,管理指導(dǎo) 1. 團(tuán)隊的管理和指導(dǎo) 2. 某一專業(yè)領(lǐng)域的專家,19,突破心智,強(qiáng)化優(yōu)勢,自我補(bǔ)課,業(yè)務(wù)實踐,做自己，量力而行，別把自己逼太緊,認(rèn)真是最大的資產(chǎn)，更快地學(xué)習(xí)與適應(yīng),補(bǔ)專業(yè)知識，補(bǔ)說話的藝術(shù)，補(bǔ)為人處事的老練，補(bǔ)職業(yè)成熟度,通過輪崗，業(yè)務(wù)交流，以會代訓(xùn)、案例學(xué)習(xí)等方式不斷讓自己落地,實現(xiàn)目標(biāo)的關(guān)鍵,20,06,感悟,21,凡有交代，必有回應(yīng)。簡單的事情，把交代

10、的事情，迅速變成書面，有書面文件留存。忘性是人生的基本權(quán)利，最正常。交待過的事情，一旦遇到比較復(fù)雜的，兩三個元素，變成專項文件，相當(dāng)于工作聯(lián)系單，良好的工作習(xí)慣，變成人生的工作方法。凡有交代必有回應(yīng)，必有書面流程。,凡有交待,必有回應(yīng),理解執(zhí)行,22,理解細(xì)節(jié),綠城在自己的質(zhì)量方針中嵌入了“精致、完美”，這是綠城持之以恒的追求。綠城工程營造從細(xì)節(jié)入手，把產(chǎn)品當(dāng)成“作品”來做，重視每一個細(xì)節(jié)、每一道工藝、每一種材料的推敲把握，并充分地提高產(chǎn)品的物質(zhì)效用和精神價值，把產(chǎn)品做到極致。 -摘自新聞稿,不止一次聽到過眾人對綠城的評價，除了議論綠城的房價高外，更多的是佩服綠城為何能做出如此精致、完美的房產(chǎn)品，為何能提供如此舒適的園區(qū)服務(wù)，為何能如此人性化、考慮如此周全而細(xì)密這，追根尋源，源于創(chuàng)造者的理想，源于對工作品質(zhì)極致完美的追求。 未進(jìn)綠城之前，對于這些評價只是單純聞卻未見，心中未免有些許生疑。但是在綠城半年多工作下來，目睹了啟東綠城公司領(lǐng)導(dǎo)、同仁從對臨時圍墻的品質(zhì)把控到樁基、基坑土方開挖、基礎(chǔ)鋼筋綁扎以及混凝土二次振搗的層層把關(guān)，經(jīng)歷了從會議紀(jì)要和PPT格式、排版、別字、標(biāo)點符號的一步步改進(jìn)與完善，再到會務(wù)前一張臺簽的擺放以及會