國(guó)有企業(yè)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員管理實(shí)施模版

1、集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員管理實(shí)施辦法第一條 為了加強(qiáng)集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員隊(duì)伍建設(shè)， 實(shí)施黨內(nèi)監(jiān)督，發(fā)揚(yáng)黨內(nèi)民主，推進(jìn)反腐倡廉建設(shè)，根據(jù)中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行），結(jié)合集團(tuán)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)際，制定本管理實(shí)施辦法。第二條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的條件（一）具有二年黨齡的未擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)及支部委員職務(wù)的普通黨員；（二）具有一定的政策理論水平，有一定的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；（三）思想堅(jiān)定，作風(fēng)正派，是非觀念強(qiáng)，關(guān)心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)；（四）堅(jiān)持實(shí)事求是，能夠密切聯(lián)系群眾；（五）身體健康，能夠勝任監(jiān)督工作。第三條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的聘任（一）集團(tuán)公司每個(gè)基層黨支部設(shè)立一名黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員；

2、（二）由集團(tuán)公司各基層黨支部提名，經(jīng)黨支部委員會(huì)審查，并征求本人意見(jiàn)后確定人選;（二）集團(tuán)公司本部各基層黨支部（黨總支）、未設(shè)立黨委的子分公司各黨支部將確定人選報(bào)集團(tuán)公司紀(jì)委審核備案。設(shè)483立黨委的子公司下設(shè)各基層黨支部將確定人選報(bào)各子公司紀(jì)委審核備案。第四條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的職責(zé)（一）參加黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議；（二）參加領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員述廉議廉工作；（三）參與黨風(fēng)廉政建設(shè)的日常檢查、年終考核等工作；（四）參與黨員民主測(cè)評(píng)和評(píng)議工作；（五）參與聽(tīng)取、反映、轉(zhuǎn)遞職工群眾舉報(bào)的黨員干部違法違紀(jì)情況；（六）參與關(guān)系職工群眾切身利益的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題的專項(xiàng)檢查工作；（七）對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)提出建議和意

3、見(jiàn)。第五條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的權(quán)利（一）列席黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議；（二）查閱黨風(fēng)廉政建設(shè)工作相關(guān)文件和資料；（三）參與信訪舉報(bào)監(jiān)督工作；（四）保證監(jiān)督員人身權(quán)利，對(duì)刁難、打擊或報(bào)復(fù)黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，影響其進(jìn)行監(jiān)督工作的，公司紀(jì)檢監(jiān)察部門會(huì)同有關(guān)部門按照有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。第六條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的義務(wù)（一）堅(jiān)持原則，實(shí)事求是，認(rèn)真履行職責(zé)；（二）加強(qiáng)學(xué)習(xí)，充實(shí)理論，提高監(jiān)督水平；（三）深入實(shí)際，調(diào)查研究，密切聯(lián)系群眾；484（四）遵守法紀(jì)，以身作則，保守工作秘密。第七條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的管理及考核（一）各級(jí)黨組織要加強(qiáng)對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的領(lǐng)導(dǎo)和管理，積極支持他們開(kāi)展工作，為他們創(chuàng)造和提供必

4、要的條件，請(qǐng)他們參加有關(guān)會(huì)議和活動(dòng)，了解有關(guān)情況，以便于實(shí)施監(jiān)督。（二）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)地接受監(jiān)督，帶頭接受監(jiān)督，不允許任意刁難、打擊報(bào)復(fù)。（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員日常工作，由所在黨支部組織實(shí)施。應(yīng)根據(jù)形勢(shì)和公司黨委、紀(jì)委的要求，及時(shí)地向黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員布臵工作。黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員要隨時(shí)向黨組織或公司紀(jì)委反饋黨風(fēng)廉政建設(shè)信息，黨組織或公司紀(jì)委對(duì)他們反映的問(wèn)題要認(rèn)真研究，采取切實(shí)措施，妥善處理，促使他們認(rèn)真開(kāi)展工作。（四）黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員每季度要圍繞本轄區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)情況完成一篇黨風(fēng)廉政建設(shè)信息報(bào)公司紀(jì)委（設(shè)立黨委的子公司各基層黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)信息報(bào)子公司紀(jì)委）。（五）對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的管理、落實(shí)和發(fā)揮作用的情況，公司紀(jì)委進(jìn)行不定期檢查，并納入黨支部達(dá)標(biāo)考核。對(duì)表現(xiàn)差的或其它原因不適宜擔(dān)任黨風(fēng)廉政監(jiān)督員的，一律解除聘任。（六）黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員調(diào)離單位時(shí)，其聘任同時(shí)解除。該單位及時(shí)按規(guī)定的程序，重新選定黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，并報(bào)公司紀(jì)委審核備案。第八條黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員的任期485黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員任期為三年。任期屆滿后，征求本人意見(jiàn)后可以續(xù)聘，但連續(xù)騁任不得超過(guò)兩屆。對(duì)無(wú)特殊原因連續(xù)一年不參與監(jiān)督工作的，或