




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、決策理論與方法(5) 群決策理論與方法,合肥工業(yè)大學(xué)管理學(xué)院 2020年9月23日,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策概論群決策概念,群體決策指具有不同知識結(jié)構(gòu)、不同經(jīng)驗(yàn)、共同責(zé)任、相同或不同目標(biāo)的群體對管理問題進(jìn)行求解的過程。 由于參與決策的群體成員在知識、經(jīng)驗(yàn)、判斷能力等個(gè)人特征以及決策目標(biāo)、優(yōu)先觀念等方面存在差異,對方案優(yōu)劣的認(rèn)識也就不盡相同,如何集結(jié)群中各位成員的意見是群決策研究的關(guān)鍵,解決此問題的核心在于群決策機(jī)制的設(shè)計(jì)。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策概論分類,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與
2、方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,票決是一個(gè)多準(zhǔn)則決策過程:投票+計(jì)票。 非排序式選舉 只有一個(gè)方案獲勝的情形 絕對多數(shù)獲勝機(jī)制(多輪決勝):只有某方案獲得票決人半數(shù)以上的支持才能獲勝。如果第一輪沒能決出勝負(fù),則可采用末尾淘汰制、前兩位晉級制、主動(dòng)退出制等進(jìn)行第二輪投票直至決出勝負(fù)。 簡單多數(shù)獲勝機(jī)制(一輪決勝):所有備選方案中得票最多者獲勝。 特點(diǎn):一人一票,不分權(quán)重;只有第一,不考慮第二。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,同時(shí)有兩個(gè)或多個(gè)方案獲勝 一次性非轉(zhuǎn)移式票決:投票人僅選一個(gè)方案,得票多的前兩個(gè)或多個(gè)方案獲勝。 復(fù)式票決:要
3、產(chǎn)生幾個(gè)方案就投幾張票,但每個(gè)方案只能得到相同投票人的一張選票。最后按得票多少確定勝負(fù)。(不適合完全對立的政治選舉) 受限的復(fù)式票決:投票人的投票數(shù)少于當(dāng)選數(shù),然后按得票多少確定勝負(fù)。(并不能完全解決復(fù)式票決中的問題而很少被采用) 累加式票決:投票人的投票數(shù)等于當(dāng)選數(shù),且可以任意支配選票。(有利于小黨派),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,名單制:由各政黨按一定順序提出候選人名單,然后由投票人直接投票給某個(gè)政黨,再根據(jù)政黨得票情況分配當(dāng)選比例,各政黨根據(jù)獲得的席位數(shù)按候選人名單順序確定當(dāng)選人。各政黨當(dāng)選人數(shù)的分配方法主要有最大均值法和最大余額法
4、。 最大均值法:設(shè)第i個(gè)政黨的得票數(shù)為ni,且已經(jīng)獲得ki個(gè)席位。則下一個(gè)席位分配給ni/(ki+1)為最大的政黨。該方法對大黨有利。 最大余額法:設(shè)第i個(gè)政黨的得票數(shù)為ni,總席位數(shù)為m,Q=(ini)/m。則第i個(gè)政黨第一輪獲得ni/Q個(gè)席位。剩余席位數(shù)為m-ini/Q,按各政黨剩余票數(shù)ni-Qni/Q的多少分配。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,可轉(zhuǎn)移式票決(多輪決勝):每投票人僅投一票,得票數(shù)超過門檻數(shù)者當(dāng)選,末位淘汰。當(dāng)選門檻數(shù)為Q=n/(m+1),n為總票數(shù),m為剩余席位數(shù)。 認(rèn)可選舉:只要投票人愿意,可以投票給盡可能多的候選人,
5、但每個(gè)候選人只能得一票,按得票多少確定當(dāng)選人。 排序式(偏好)選舉與投票悖論 投票規(guī)則:投票人按偏好順序?yàn)槊總€(gè)候選人排序,最偏好的記1,其次記2,.,直至最后一個(gè)候選人。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,過半數(shù)決策規(guī)則(Condorcet原則):如群中認(rèn)為方案x優(yōu)于方案y的人數(shù)多于認(rèn)為方案y優(yōu)于方案x的人數(shù),則稱x群優(yōu)于y。若對于任意方案y均有x群優(yōu)于y,則x獲勝。 投票悖論:若出現(xiàn)x群優(yōu)于y,y群優(yōu)于z,z群優(yōu)于x,則稱其為投票悖論。備選方案越多出現(xiàn)投票悖論的概率越大。 Borda法:設(shè)備選方案數(shù)為n,第i個(gè)投票人將方案x排于第ki位,則方
6、案x的得分為i(n-ki)。最后按得分多少從高到低選擇。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制票決制,策略性(操縱性)投票 謊報(bào)偏好而獲益:為了保護(hù)某個(gè)方案A,明知競爭方案B優(yōu)于無威脅方案C,但投票時(shí)作出C優(yōu)于B的投票策略。 換票交易:相互支持以犧牲第三者的利益。 小集團(tuán)操控:利用個(gè)人的組織能力等特殊能力脅迫其他人放棄其偏好或利益。 次序效應(yīng):設(shè)計(jì)特殊的表決次序以維護(hù)某方面利益。如ab, bc, ca。那么誰最后參與表決誰獲利。Black證明在相互偏好信息完全未知的條件下,在其他方案表決次序不變時(shí),待保護(hù)的方案投入表決越遲,勝出的機(jī)會越大。而在偏好信息完
7、全已知時(shí)結(jié)論正好相反。(Farquharson),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會選擇函數(shù),票決制(投票與計(jì)票)有其存在的民主基礎(chǔ),但也存在著一定的不可靠性。因此需要對其合理性進(jìn)行研究,以找出能正確反映群中成員意愿的公平合理的方法。為此,我們從“社會選擇”和“社會福利”兩個(gè)角度來加以分析。 社會選擇函數(shù):采用某種與群中成員的偏好有關(guān)的數(shù)量指標(biāo)(投票計(jì)票規(guī)則)來反映群對各候選人的總體評價(jià)(偏好集結(jié))。這種指標(biāo)稱為社會選擇函數(shù)F(D)。其中D是每個(gè)投票人的偏好集合;F(D)是群的偏好。偏好可以用1,0,-1表示,對于給定方案對(x,y),1表示x優(yōu)于
8、y,0表示x與y無差異,-1表示y優(yōu)于x。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會選擇函數(shù),社會選擇函數(shù)應(yīng)具備的性質(zhì): 明確性:能夠從投票者們的每一種偏好得出明確而惟一的排序。 中性(對偶性):對候選人的公平性,社會選擇機(jī)制應(yīng)同樣對待所有候選人。 匿名性(平等原則):對投票人的公平性,每個(gè)投票人權(quán)重相同。 單調(diào)性(正的響應(yīng)):若某個(gè)投票人將A的位置往前排,而其他投票人的偏好不變,則A的相對地位不比原來差。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會選擇函數(shù),一致性(弱Pareto性):即當(dāng)所有投票人認(rèn)為A優(yōu)于B時(shí),
9、A應(yīng)取勝。 齊次性:若某投票人a認(rèn)為A與B無差異,則等價(jià)于兩個(gè)投票人a1和a2,其中a1認(rèn)為A優(yōu)于B,a2認(rèn)為B優(yōu)于A,除此之外,a1,a2的偏好與a的偏好均相同。 Pareto性:當(dāng)每個(gè)投票人都認(rèn)為A不劣于B時(shí),則群應(yīng)持同樣的態(tài)度。 可依據(jù)這些性質(zhì)判斷社會選擇函數(shù)的優(yōu)劣。設(shè)計(jì)優(yōu)良的社會選擇函數(shù)是群決策研究者的重要任務(wù)之一。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會選擇函數(shù),常見的社會選擇函數(shù) Condorcet函數(shù):若x與所有候選人逐一比較均能按過半數(shù)獲勝,則x應(yīng)當(dāng)獲勝,x稱為Condorcet候選人。若不存在Condorcet候選人,則按 值的大小排
10、序。其中N(xy)表示支持x優(yōu)于y的票數(shù),A為方案集。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會選擇函數(shù),Borda函數(shù):設(shè)備選方案數(shù)為n,第i個(gè)投票人將方案x排于第ki位,則方案x的得分為: 最后按得分多少從高到低選擇。 其他社會選擇函數(shù)有Copeland(), Nanson(), Dodgson(), Kemeny(), Cook-Seiford(), 特征向量函數(shù), Bernardo().,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會福利函數(shù),社會福利函數(shù):從符合社會福利、倫理標(biāo)準(zhǔn)的角度將群中個(gè)體成員的偏好序映射
11、成群的偏好序。 社會福利函數(shù)的Arrow條件(應(yīng)具備的性質(zhì)): 公理1:連通性:任意兩個(gè)方案x與y均可比較優(yōu)劣。 公理2:傳遞性:x優(yōu)于y,y優(yōu)于z,那么x優(yōu)于z。 完全域(條件1):(1)方案數(shù)不少于3;(2)社會福利函數(shù)定義在所有可能的個(gè)人偏好分布上;(3)群中至少有兩個(gè)成員。 社會與個(gè)人價(jià)值的正的聯(lián)系(“單調(diào)性”,條件2):對除x以外的方案進(jìn)行成對比較時(shí)偏好不變,而在x與其他方案進(jìn)行成對比較時(shí)要么偏好不變要么x變得更有利,則x的社會位置不比原來差。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會福利函數(shù),無關(guān)方案獨(dú)立性(條件3):設(shè)A1是方案集A的子集,
12、若排序的分布發(fā)生變化但每個(gè)成員對A1中各方案作比較時(shí)偏好不變,則社會關(guān)于A1中方案的偏好次序無論是從原來的偏好分布中得出的還是從發(fā)生了變化的偏好分布中得出的,應(yīng)該完全相同。 非強(qiáng)加性(公民主權(quán),條件4):社會偏好來自于個(gè)體偏好。若一個(gè)社會福利不管社會中任何個(gè)人作何選擇總有方案x優(yōu)于y,甚至所有成員認(rèn)為y優(yōu)于x,社會也得不到y(tǒng)優(yōu)于x,則稱這種社會福利函數(shù)為強(qiáng)加性的。 非獨(dú)裁性(條件5):社會中沒有哪個(gè)成員具有這樣的權(quán)力:只要他認(rèn)為x優(yōu)于y,不管其余所有成員的偏好如何,社會也認(rèn)為x優(yōu)于y。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會福利函數(shù),Arrow定理 定
13、理1 :若方案總數(shù)為2,則過半數(shù)決策方法是一種滿足條件2-5的社會福利函數(shù)。它能對每一種個(gè)人排序集合產(chǎn)生一個(gè)社會排序。 定理2 (一般可能性定理) :若至少存在三個(gè)方案,社會中的成員可以對它們以任何方式自由排序,則滿足條件2和條件3且所產(chǎn)生的社會排序滿足連通性和傳遞性的社會福利函數(shù)就必定是:要么是獨(dú)裁的,要么是強(qiáng)加的。 決定性子群:若對于任一方案對x,y,只要子群V認(rèn)為x優(yōu)于y,無論其他成員的偏好為何均有x優(yōu)于y,則V是決定性子群。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會福利函數(shù),Arrow定理的意義: 沒有任何方法能合并個(gè)人的偏好序以獲得能滿足某些樸
14、素條件的社會排序結(jié)果。即如果對成員的排序不加限制,則沒有任何表決方式能排除投票悖論。這從思想上削弱了獲勝者的信任程度。 市場機(jī)制也不能產(chǎn)生合理的社會選擇。因?yàn)槿绻M(fèi)者的價(jià)值觀能由投票人的個(gè)人排序表示,那么公民主權(quán)說與集體理性學(xué)說是矛盾的。 任何表決體制都有受人操縱的傾向。若實(shí)施任何防投票策略,則當(dāng)有兩個(gè)以上候選人時(shí)都可能產(chǎn)生一個(gè)獨(dú)裁者。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制社會福利函數(shù),社會福利函數(shù)設(shè)計(jì):社會福利函數(shù)的設(shè)計(jì)主要是通過放松Arrow條件,使得應(yīng)用過半數(shù)決策方法、Borda法或某種加權(quán)法產(chǎn)生的社會排序不會出現(xiàn)投票悖論現(xiàn)象。主要社會福利函數(shù)有
15、: Black-Arrow單峰偏好函數(shù) Coombs條件 Bowman-Colantoni法 Goodman-Markowitz法 基數(shù)效用函數(shù)等。 請參閱:岳超源,決策理論與方法,科學(xué)出版社,2003: 343-359,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,社會選擇主要是研究用什么方法將成員偏好集結(jié)成群的偏好。成員在偏好判斷時(shí)依據(jù)的準(zhǔn)則往往是隱性的(雖然參照某些準(zhǔn)則,但不會根據(jù)具體哪幾項(xiàng)準(zhǔn)則對方案進(jìn)行量化評價(jià),是一種定性的模糊綜合評判法)。下面我們介紹一類給定決策準(zhǔn)則(多準(zhǔn)則)的群決策問題。 設(shè)參與決策的專家成員n名,待評方案m種,評價(jià)準(zhǔn)則p個(gè)
16、。則專家i對各備選方案的評價(jià)可記為: 問題:ajl的值如何確定?不同專家的評價(jià)結(jié)果如何集結(jié)?,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,序數(shù)評價(jià)法 ail的值就是根據(jù)準(zhǔn)則l判斷第j個(gè)方案的優(yōu)劣次序。 將n個(gè)專家根據(jù)準(zhǔn)則l判斷的優(yōu)劣次序應(yīng)用Borda法得到各方案關(guān)于準(zhǔn)則l的得分bjl(該得分高低體現(xiàn)了群根據(jù)準(zhǔn)則l對各方案優(yōu)劣的評價(jià))。 簡單加權(quán)法:最后應(yīng)用簡單加權(quán)法(設(shè)第l個(gè)準(zhǔn)則的權(quán)重為wl)確定各方案的優(yōu)劣lwlbjl。 在實(shí)際應(yīng)用中,存在一致性問題,相關(guān)內(nèi)容請參考文獻(xiàn)(同上):369-372,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理
17、論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,基數(shù)評價(jià)法 基數(shù)評價(jià)法中,專家i依據(jù)準(zhǔn)則l確定方案j的評分??刹捎貌煌姆种?,如五分制、十分制或百分制,然后采用某種規(guī)范化方法得到各方案的統(tǒng)一專家評價(jià)。也可以使用AHP法依據(jù)準(zhǔn)則l給出各方案兩兩比較的判斷矩陣,從而得到各方案的專家評價(jià)。 基數(shù)評價(jià)法可采用幾何平均法進(jìn)行集結(jié),也可以采用諸如Hadamard凸組合方法進(jìn)行集結(jié),形成群體決策矩陣。最后應(yīng)用多屬性決策方法確定各方案的優(yōu)劣。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,證據(jù)理論:證據(jù)是指我們的經(jīng)驗(yàn)、知識以及對問題的觀察和研究的結(jié)果,用基本可信度分配來描述。證據(jù)理論引入
18、信度函數(shù)描述事物處于某種狀態(tài)的可能性。它無需準(zhǔn)確知道事物狀態(tài)變化的概率。,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Traditional Decision Matrix Average Point Assessment,Alternative 1,Attribute 1,Alternative 2,Alternative m,Attribute 2,Attribute n,A11,A21,Am1,A12,A22,Am2,A1n,A2n,Amn,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Belief Dec
19、ision Matrix Belief Distribution Assessment,It can represent precise numbers for each alternative on every criterion It can represent subjective judgements It can represent ignorance explicitly,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,等級 H1: World Class (ideal) H2: Award winners (reliable) H3: Imp
20、rovers (potential) H4: Drifters (unfavourable) H5: Uncommitted (unqualified),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Teachers assessments of a student “Peter Young”,Teacher 1: Peter is absolutely Excellent.,Teacher 2:Peter is Good to a belief degree of 50% is Excellent to a belief degree of 50% b
21、ased on the assessment of the evidence,Assumption: The two teachers have equal weight in the assessment,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Why do not use a simple additive method?,The assessment might be that Peter is Good to a degree of 25% 0.5X(0+0.5) Excellent to a degree of 75% (0.5X(1.0
22、+0.5),It is indeed a simple approach. However, what do you mean by 25% and 75% (probability?); can you pass the additive independence test?,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 1: Distributed Assessments (Belief Degrees),Step 2: Normalised Weights,(Ignorance),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論
23、與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 3: Basic Probability Mass (Attribute 1),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 3: Basic Probability Mass (Attribute 2),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 4: Combined Probability Mass,2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 5: Combined Belief Degrees and Assessment,(Total Ignorance),2020年9月23日5時(shí)32分,決策理論與方法-群決策理論與方法,群決策機(jī)制專家咨詢,Step 6: Utility Interval,2020年9月23日
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 【正版授權(quán)】 ISO 19970:2025 EN Refrigerated hydrocarbon and non-petroleum based liquefied gaseous fuels - Metering of gas as fuel on LNG carriers during cargo transfer operations
- 知愛防艾健康同行
- 涼鞋制作流程
- 喘病病人的健康指導(dǎo)
- 先天性心臟畸形產(chǎn)前診斷
- 《智能網(wǎng)聯(lián)整車綜合測試》課件-環(huán)形路口通行場景測試評價(jià)
- 《社會財(cái)務(wù)共享服務(wù)實(shí)務(wù)》課件-企業(yè)所得稅的計(jì)算
- 預(yù)防流感班會課件
- 秋季施工安全培訓(xùn)
- 消防設(shè)施使用培訓(xùn)大綱
- 塞爾維亞語教學(xué)與學(xué)習(xí)作業(yè)指導(dǎo)書
- 農(nóng)商銀行貸款合同電子版
- 翼狀胬肉術(shù)后護(hù)理
- 關(guān)于麻將館的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
- 《目視化管理》課件
- ERP車間管理模塊操作培訓(xùn)手冊
- 機(jī)械制造項(xiàng)目檢測試驗(yàn)計(jì)劃
- 2025-2030年中國產(chǎn)業(yè)園區(qū)物業(yè)管理行業(yè)開拓第二增長曲線戰(zhàn)略制定與實(shí)施研究報(bào)告
- 2025神華新街能源限責(zé)任公司系統(tǒng)內(nèi)招聘23人(第二批)高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 2025年山東省濟(jì)南市屬事業(yè)單位招考高頻重點(diǎn)提升(共500題)附帶答案詳解
- 西門塔爾牛飼養(yǎng)技術(shù)規(guī)程
評論
0/150
提交評論