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文檔簡介
1、精品文檔副總經(jīng)理安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、副總經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、參與公司的安全生產(chǎn)管理工作; 4、協(xié)助總經(jīng)理工作,為總經(jīng)理決策提供技術(shù)支持; 5、負責(zé)指導(dǎo)、督促安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動; 6、定期、不定期組織、參加安全生產(chǎn)大檢查; 7、參與各類事件、事故的調(diào)查及處理工作; 8、對公司存在的安全隱患、風(fēng)險危害等提出整改意見和建議; 9、監(jiān)管生產(chǎn)部門的一切運作; 10、執(zhí)行總經(jīng)理賦予的其它臨時性安全生產(chǎn)工作。 二、目標(biāo): 1、所分管的部門無安
2、全、環(huán)保、職業(yè)健康安全事故。 2、參加公司組織的各類安全生產(chǎn)大檢查活動達90%。 3、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對未達標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。
3、責(zé)任人簽字: 日期: 總經(jīng)理簽字: 日期: 行政部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、行政部安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作。 2、嚴(yán)格遵守國家及政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督。 3、行政部人員作為公司行政、人事和日常事務(wù)的管理、協(xié)調(diào)部門的管理人員,在日常工作中要協(xié)調(diào)、配合各部門做好安全生產(chǎn)工作,確保各項安全規(guī)章制度的完善和落實,促進公司各項工作的規(guī)范化管理。 4、積極參加公司內(nèi)部員工的安全生產(chǎn)培訓(xùn)、教育活動,提高自身素質(zhì)。 5、行政部人員根據(jù)個人分工,要為安全生產(chǎn)工作提供必要的資源:包括通訊、交通工具、文件的傳遞、轉(zhuǎn)發(fā)、人員值班等。
4、 6、加強對公司行政車輛的管理,司機在行車過程中要嚴(yán)格遵守交通法規(guī),確保行車安全。 7、加強對電腦網(wǎng)絡(luò)、軟硬件的管理、維護和升級及網(wǎng)絡(luò)中信息資料的安全和保密工作,定期做好備份,防止病毒入侵,杜絕機密信息泄漏。 8、加強對辦公區(qū)域內(nèi)的安全管理,落實四防工作,確保行政部內(nèi)用火、用電的安全;維護和保持正常的辦公秩序,確保公司各部門工作正常運轉(zhuǎn)。 二、目標(biāo): 1、安全生產(chǎn)零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、安全生產(chǎn)文件、傳真及上級來電傳遞及時率達100%。 4、安全生產(chǎn)資源提供及時率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,
5、公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對未達標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期: 財務(wù)部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、財務(wù)部人員安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部
6、門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、財務(wù)部要做好財務(wù)帳簿、保險柜的管理工作,做好防火、防盜、防破壞工作,積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)工作; 4、嚴(yán)格執(zhí)行已制定的安全投入保障制度,確定安全費用提取標(biāo)準(zhǔn),專項用于安全生產(chǎn),保證資金到位; 5、加強工作責(zé)任心,提高安全意識,認真做好本職工作,對財務(wù)賬薄等妥善保管,做好“四防”工作; 6、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。 4、安全生產(chǎn)投入資金到位率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達
7、到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對未達標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期: 營銷部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、營銷部人員安全生產(chǎn)職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的“
8、雙基”工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及各級政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、加強對相關(guān)方施加安全 方面的影響,將公司安全方面的制度、規(guī)定向客戶傳達; 4、積極參加公司組織的各類安全檢查、培訓(xùn)工作,不斷提高安全技能; 5、提供營銷訂單信息傳遞給相關(guān)部門; 6、在與客戶溝通過程中,注意就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向客戶介紹和解釋。 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、部門辦公區(qū)域危險源控制率100%。 4、安全信息傳遞及時率達100%。 5、客戶問詢答復(fù)率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達
9、到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對未達標(biāo)的個人,實行一票否決,公司給予取消其評比先進的資格。 4、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 5、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員按照國務(wù)院關(guān)于特大安全事故行政責(zé)任追究的規(guī)定給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期: 工程部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書一、工程部人員安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)
10、防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、認真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對一些較大隱患要及時報告上級部門,采取措施予以控制; 4、加強對監(jiān)控和測量設(shè)備的監(jiān)督管理,確保監(jiān)控和測量設(shè)備定期校驗,狀態(tài)良好; 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,工作過程中要集中精力,正確操作,確保安全; 6、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動; 7、在工程施工過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響,并就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向相關(guān)方介紹和解釋; 8、積極參加班組安全活動,努力學(xué)
11、習(xí)消防安全知識,不斷提高消防安全技能; 9、 努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),鉆研技術(shù),不斷提高工作水平; 10、工作過程中相互配合,相互提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報 11、積極協(xié)助其它部門做好安全生產(chǎn)管理工作;二、目標(biāo): 1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、勞保用品正確配戴率達100%。 5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽
12、職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期 客房部安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書 一、客房部人員安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家及政府、主管部門制定的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)并自覺接受監(jiān)督; 3、認真開展自查自糾工作,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除,堅決將隱患消滅在萌芽狀態(tài),對一些較大隱患要及時報告上級部門,采取措施予以控制; 4、加強對客房入
13、住的監(jiān)督管理,確保游客入住安全; 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司的安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,工作過程中要集中精力;6、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育活動;掌握客房逃生技能; 7、在工作過程中注意向相關(guān)方施加安全方面的影響,并就公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康規(guī)范和政策向相關(guān)方介紹和解釋; 8、積極參加班組安全活動,努力學(xué)習(xí)消防安全知識,不斷提高消防安全技能; 9、 努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,精通業(yè)務(wù),不斷提高服務(wù)工作水平; 10、工作過程中相互配合,相互提醒,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報 11、積極協(xié)助安全管理部做好安全生產(chǎn)管理工作;二、目標(biāo): 1、質(zhì)量、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3
14、、按計劃參加班組活動率達90%。 4、勞保用品正確配戴率達100%。 5、有效執(zhí)行操作規(guī)程率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期 安全部安全目標(biāo)責(zé)任書 一、安全部
15、安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的;2、嚴(yán)格遵守國家政府和主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司的安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標(biāo)排放; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、
16、加強各部門安全生產(chǎn)管理工作,監(jiān)督、檢查各部門安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施全員安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能; 10、作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責(zé),切實履行。 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義
17、務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字:日期: 部門主任簽字: 日期 餐飲部安全目標(biāo)責(zé)任書 一、餐飲部安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家政府和主管部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4
18、、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,監(jiān)督及管理好餐飲廚房衛(wèi)生工作; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標(biāo)處理; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、加大其它部門人員安全管理工作,監(jiān)督、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施餐廳員工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%
19、。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期 觀光車安全目標(biāo)責(zé)任書
20、 一、觀光車安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家政府和主管部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標(biāo)處理; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全
21、教育培訓(xùn)計劃; 8、加大其它部門人員安全管理工作,監(jiān)督、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施駕駛員安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高駕駛員的消防安全技能; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、觀光車日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全
22、生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期 保安部安全目標(biāo)責(zé)任書 一、保安部安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)的工作; 2、嚴(yán)格遵守國家政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司各類安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳
23、教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標(biāo)排放; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、加強對出入庫車輛人員的安全管理工作,確保出入人員車輛符合公司要求; 9、組織實施全員安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能; 10、作為事故應(yīng)急小組成員的,應(yīng)明確職責(zé),切實履行。 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率
24、達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期
25、: 部門主任簽字: 日期 游玩部安全目標(biāo)責(zé)任書 一、游玩部安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家、各級政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及公司制定的各類安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廢渣達標(biāo)排放; 7、積極參加公司組織的各類安全
26、培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、加大對游客安全管理工作,監(jiān)督、檢查游樂部安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施部門安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。
27、 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進部門。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字:日期: 部門主任簽字: 日期: 觀光船安全目標(biāo)責(zé)任書 一、觀光船安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司各類安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施
28、預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好對義務(wù)消防隊員及外來入庫人員的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高全員安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督工作,確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標(biāo)處理; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、加大其它部門人員安全監(jiān)督工作,檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施駕駛員安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高駕駛員的消防安全技能; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事
29、故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全設(shè)施設(shè)備完好率達100%。 5、觀光船日常巡護、安全檢查有效率100%。 6、安全教育培訓(xùn)計劃完成率100%。 三、獎懲辦法: 1、年內(nèi)公司將對以上目標(biāo)進行考核,達到目標(biāo)要求的,進行表彰獎勵,達不到目標(biāo)要求的,公司視情節(jié)給予處罰。 2、自覺履行法定義務(wù),完成年度目標(biāo),可評為安全生產(chǎn)工作先進個人。 3、對于玩忽職守,工作不負責(zé)任造成一定后果的人員,公司將根據(jù)情節(jié)輕重嚴(yán)肅處理,直至追究刑事責(zé)任。 4、因管理不力致使區(qū)域內(nèi)存在的重大安全隱患不能及時整改或造成重大安全事故的,對有關(guān)責(zé)任人員給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追
30、究刑事責(zé)任。 責(zé)任人簽字: 日期: 部門主任簽字: 日期: 綠化部安全目標(biāo)責(zé)任書 一、綠化部安全職責(zé): 1、認真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,深化安全生產(chǎn)工作; 2、嚴(yán)格遵守國家政府、主管部門的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及公司各類安全規(guī)章制度; 3、認真開展各類安全檢查活動,及時發(fā)現(xiàn)和消除安全隱患;采取積極措施預(yù)防、控制安全隱患; 4、積極開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,做好本部門員工的防火宣傳、防火教育、安全告知等,提高員工安全意識; 5、加強對安全設(shè)施設(shè)備的監(jiān)督、檢查工作,確保設(shè)施設(shè)備狀態(tài)良好; 6、加強對環(huán)保工作的監(jiān)督和管理,確保廢水、廢氣、噪聲、廚房廢渣達標(biāo)處理; 7、積極參加公司組織的各類安全培訓(xùn)、教育、應(yīng)急演練等活動。識別安全教育需求,組織制定安全教育培訓(xùn)計劃; 8、加大其它部門人員安全監(jiān)督工作、檢查安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況,勞保用品的配戴情況等; 9、組織實施綠化工安全教育培訓(xùn)和應(yīng)急演練,不斷提高員工的消防安全技能; 二、目標(biāo): 1、安全、環(huán)保、職業(yè)健康安全零事故。 2、按計劃參加培訓(xùn)率達90%。 3、按計劃參加班組活動率達90%。 4、安全
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