財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德財(cái)政法律制度

財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德財(cái)政法律制度篇一：XX財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德重點(diǎn)歸納XX 年財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德 1、主管全國(guó)的會(huì)計(jì)工作；管理本行政區(qū)域內(nèi)的會(huì)計(jì)工作。 （即 國(guó)務(wù)院財(cái)政部主管全國(guó) ，縣級(jí)以上財(cái)政部管地方） 2、會(huì)計(jì)管理體制： 3、國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)制度由 國(guó)務(wù)院財(cái)政部 制定 ；中國(guó)人民解放軍總后勤部可以制定具體辦法，但須報(bào)國(guó)務(wù)院財(cái)政部備案。 4、從事會(huì)計(jì)工作的人員，必須取得 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人：取得 以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格或者從事會(huì)計(jì)工作以上。 總會(huì)計(jì)師：取得會(huì)計(jì)師任職資格，且主管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作 3 年以上。 5、財(cái)政部負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)管理：會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理 會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格管理 會(huì)計(jì)人員評(píng)優(yōu)表彰獎(jiǎng)懲 會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育 6、對(duì)本單位的會(huì)計(jì)工作和會(huì)計(jì)資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。7、會(huì)計(jì)年度：。 8、記賬本位幣：一般使用人民幣為記賬本位幣；外商投資企業(yè)及外幣業(yè)務(wù)教多的企業(yè) 可以使用人民幣以外的外幣作為記賬本位幣，但編制的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告應(yīng)當(dāng)折算為人民幣。 9、原始憑證金額錯(cuò)誤的，只能由出具單位重開，而不能在原始憑證上更正。10、財(cái)務(wù)報(bào)表包括： 11、必須在財(cái)務(wù)報(bào)表上簽名并蓋章的人有：(即會(huì)計(jì)主管) 、總會(huì)計(jì)師 。 13、會(huì)計(jì)檔案的歸檔、移交 當(dāng)年形成的會(huì)計(jì)檔案在會(huì)計(jì)年度終了后，可由會(huì)計(jì)部門保管一年。 保管期滿后，會(huì)計(jì)部門應(yīng)當(dāng)將保管的會(huì)計(jì)檔案資料歸檔，編制清冊(cè)。 向檔案保管部門移交時(shí)需編制移交清冊(cè)，檔案部門接收會(huì)計(jì)檔案，原則上應(yīng)當(dāng)保持原卷冊(cè)的封裝，即入檔后的會(huì)計(jì)檔案不得隨意拆封。 會(huì)計(jì)檔案原件不得借出，以確保檔案的安全和完整，以防丟失。 遇到特殊需要，經(jīng)單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)，在不拆散原卷冊(cè)的前提下，可以提供查閱復(fù)印件，但必須辦理登記手續(xù)。14、會(huì)計(jì)檔案定期保管期限：；保管期限，從會(huì)計(jì)年度終了后的第一天算起。 15、會(huì)計(jì)檔案的專人負(fù)責(zé)監(jiān)銷： 一般企業(yè)、事業(yè)單位：?jiǎn)挝粰n案機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu) 共同派人監(jiān)銷； 國(guó)家機(jī)關(guān)：同級(jí)財(cái)政部、審計(jì)部門 共同派人監(jiān)銷； 財(cái)政部：同級(jí)審計(jì)部門 派人監(jiān)銷 16、不得銷毀的會(huì)計(jì)檔案： 未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證及其他未了事項(xiàng)（如超過會(huì)計(jì)檔案保管期限但尚未報(bào)廢的固定資產(chǎn)購(gòu)買憑證等）的原始憑證不得銷毀； 正在建設(shè)期間的建設(shè)單位的會(huì)計(jì)檔案，無論是否保管期滿，都不得銷毀 17、 單位內(nèi)部監(jiān)督的主體：各單位的會(huì)計(jì)結(jié)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員 18、 單位內(nèi)部監(jiān)督的對(duì)象：本單位的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)19、 單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度應(yīng)符合 4 個(gè)要求： 記賬人員與業(yè)務(wù)的審批人、經(jīng)辦人、財(cái)務(wù)保管人職責(zé)相分離 重大對(duì)外投資、資產(chǎn)處置、資金調(diào)度及重要決策和執(zhí)行相互監(jiān)督、制約 財(cái)產(chǎn)清查的范圍、期限和組織程序應(yīng)當(dāng)明確。 會(huì)計(jì)資料定期進(jìn)行內(nèi)部審計(jì)的辦法和程序應(yīng)當(dāng)明確 19、會(huì)計(jì)工作的政府監(jiān)督實(shí)施主體：財(cái)政部（包括國(guó)務(wù)院財(cái)政部及縣級(jí)以上人民政府財(cái)政部） 20、除財(cái)政部外，審計(jì)、稅務(wù)、人民銀行、證券監(jiān)督、保險(xiǎn)監(jiān)督部門可以對(duì)單位的會(huì)計(jì)資料實(shí)施監(jiān)督。 21、財(cái)政部對(duì)以下 4 個(gè)方面實(shí)施監(jiān)督： 監(jiān)督是否依法設(shè)置會(huì)計(jì)賬簿 監(jiān)督會(huì)計(jì)憑證、賬簿、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表和會(huì)計(jì)資料是否真實(shí)、完整。 監(jiān)督會(huì)計(jì)核算是否符合會(huì)計(jì)法 、國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。 監(jiān)督從事會(huì)計(jì)工作的人員是否具備會(huì)計(jì)從業(yè)資格。 22、一個(gè)單位是否單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，取決以下幾個(gè)因素： 單位規(guī)模的大小 經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)收支的繁簡(jiǎn)經(jīng)營(yíng)管理的要求 23、代理記賬的業(yè)務(wù)范圍： 根據(jù)資料進(jìn)行核算（審核原始憑證、填制記賬憑證、登記帳簿、編制財(cái)務(wù)報(bào)告） 。 對(duì)外提供財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。 向稅務(wù)機(jī)關(guān)提供稅務(wù)資料。 委托人委托的其他業(yè)務(wù)。 24、被依法吊銷會(huì)計(jì)從業(yè)資格的人員，自被吊銷之日起 5年內(nèi)（含 5 年）不得參加會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試。 25、會(huì)計(jì)從業(yè)資格管理機(jī)構(gòu)作出頒發(fā)會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書的決定的，自作出決定之日起 10 日內(nèi)頒發(fā)。 26 27、繼續(xù)教育的內(nèi)容：會(huì)計(jì)理論、政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)、技能訓(xùn)練、會(huì)計(jì)職業(yè)道德 28、每年接受培訓(xùn)（面授）的時(shí)間累計(jì)不少于 24 小時(shí) 29、會(huì)計(jì)工作崗位設(shè)置1）會(huì)計(jì)工作崗位可以：一人一崗、一人多崗、一崗多人 2）出納不得兼管審核、會(huì)計(jì)檔案保管和收入、費(fèi)用、債權(quán)債務(wù)的登記工作。 30、以下不屬于會(huì)計(jì)崗位：檔案部門人員保管會(huì)計(jì)檔案、醫(yī)院收費(fèi)員、商場(chǎng)收銀員、藥品庫(kù)記賬員 。31、總會(huì)計(jì)師 1）總會(huì)計(jì)師不是專業(yè)技術(shù)職務(wù)、也不是會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（即會(huì)計(jì)主管） ，而是主管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的行政領(lǐng)導(dǎo)，是一種行政職務(wù)。 2）可以設(shè)置總會(huì)計(jì)師的有：國(guó)有大中型企業(yè)、事業(yè)單位、業(yè)務(wù)主管部門。 3）設(shè)置了總會(huì)計(jì)師的單位，不應(yīng)再設(shè)置與總會(huì)計(jì)師職責(zé)重疊的行政職務(wù)，如副(來自: 小龍 文檔 網(wǎng):財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德財(cái)政法律制度)總會(huì)計(jì)師。 32、會(huì)計(jì)人員回避制度 1）國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度 2）單位負(fù)責(zé)人的直系親屬，不得擔(dān)任會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人（即會(huì)計(jì)主管） ； 3）會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人的直系親屬，不得擔(dān)任 出納。 33、會(huì)計(jì)人員工作交接 1）一般會(huì)計(jì)人員辦理交接手續(xù)由 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人監(jiān)交；會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人辦理交接手續(xù)由單位負(fù)責(zé)人 監(jiān)交。 2）必須辦理交接手續(xù)的情況：會(huì)計(jì)人員工作調(diào)動(dòng)、離職、因病暫時(shí)不能工作 3）在移交清冊(cè)上簽名蓋章的有：交接雙方、監(jiān)交人。 4）接管人應(yīng)當(dāng)繼續(xù)使用移交前的帳簿，不得另立帳簿。 5）移交人對(duì)移交的資料的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)；接替人不對(duì)移交過來的資料真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。 34、法律責(zé)任1）有以下情況的，對(duì)單位處 3 千以上 5 萬以下的罰款，個(gè)人處 2 千以上 2 萬以下的罰款。 不依法設(shè)置帳簿 私設(shè)帳簿 未按規(guī)定填制、取得原始憑證 或 取得的原始憑證不符合規(guī)定 以未經(jīng)審核的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)登記帳簿 或 登記帳簿不符合規(guī)定 隨意變更會(huì)計(jì)處理方法 向不同使用者提供的財(cái)務(wù)報(bào)表編制基礎(chǔ)不一致 未按規(guī)定使用會(huì)計(jì)記錄文字或記賬本位幣 未按規(guī)定保管會(huì)計(jì)資料，致使資料毀損的 未按規(guī)定建立并實(shí)施內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度 任用會(huì)計(jì)人員不符合規(guī)定 35、會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密。除法律規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息三、比較型的知識(shí)點(diǎn) 1、 2、3、篇二：財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德課程標(biāo)準(zhǔn)江蘇省中等專業(yè)學(xué)校 財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德課程標(biāo)準(zhǔn) 一、本課程的性質(zhì)和任務(wù)描述 （一）課程性質(zhì) 財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德為會(huì)計(jì)專業(yè)的專業(yè)必修課，是會(huì)計(jì)專業(yè)的主干課程，是從事會(huì)計(jì)工作的必修課程，也是會(huì)計(jì)從業(yè)資格證考試的必考課程。本課程的主要任務(wù)是培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員和潛在會(huì)計(jì)人員的會(huì)計(jì)職業(yè)素養(yǎng)和從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的專業(yè)實(shí)踐能力。財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)工作者從事會(huì)計(jì)工作必須掌握的法律知識(shí)和道德知識(shí)。學(xué)好這門課，對(duì)于促進(jìn)會(huì)計(jì)事業(yè)的發(fā)展，提高會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍綜合素質(zhì)和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作水平，全面提升會(huì)計(jì)信息質(zhì)量，將起到積極的推動(dòng)作用。 （二）課程教學(xué)目的和要求 對(duì)于會(huì)計(jì)工作者和潛在會(huì)計(jì)人員來說，這門課程的學(xué)習(xí)是特別重要的。作為教師，應(yīng)該根據(jù)國(guó)家財(cái)政部和湖南省財(cái)政廳公布的會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試大綱的要求，對(duì)中職學(xué)生重點(diǎn)講授財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基本知識(shí)。通過教學(xué)，要使學(xué)生掌握好財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的基礎(chǔ)知識(shí)和必要的操作技能和技術(shù)，為將來從事會(huì)計(jì)工作準(zhǔn)備堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)及實(shí)用的操作規(guī)程。 二、課程培養(yǎng)目標(biāo) （一） 課程能力培養(yǎng)目標(biāo) 會(huì)計(jì)工作的能力體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：辨認(rèn)和確定發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)是否可以作為會(huì)計(jì)要素進(jìn)入會(huì)計(jì)核算系統(tǒng)的能力（包括會(huì)計(jì)記錄的確認(rèn)和編制會(huì)計(jì)報(bào)表的確認(rèn)） ；確定應(yīng)予記錄的各經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目金額的能力（計(jì)量形式包括歷史成本、公允價(jià)值、可變現(xiàn)凈值、未來現(xiàn)金流量的現(xiàn)值） ；在憑證和賬簿上記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的能力；編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等會(huì)計(jì)報(bào)表的能力。 財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德是為會(huì)計(jì)人員和潛在會(huì)計(jì)人員灌輸財(cái)政、稅務(wù)和經(jīng)濟(jì)法律以及會(huì)計(jì)職業(yè)道德相關(guān)知識(shí)的，如果會(huì)計(jì)人員和潛在會(huì)計(jì)人員能用財(cái)經(jīng)法規(guī)和會(huì)計(jì)職業(yè)道德的知識(shí)武裝自己的頭腦，懂法、懂道德，并能用法、道德這些社會(huì)規(guī)范約束自己的行為，這必將大大降低犯罪率，使會(huì)計(jì)人員提供的會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)具有更大的實(shí)用性和決策性。本課程知識(shí)點(diǎn)還有支付結(jié)算、稅收的計(jì)算、繳納、稅務(wù)登記、檢查、 納稅申報(bào)、政府采購(gòu)、國(guó)庫(kù)集中收付等具體操作的內(nèi)容，教師和學(xué)生要重視培養(yǎng)具體操作的能力，我認(rèn)為讓教師和學(xué)生到相關(guān)單位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)是相當(dāng)重要的。（二）課程知識(shí)培養(yǎng)目標(biāo) 本專業(yè)課程所涉及到的知識(shí)領(lǐng)域較多，如：會(huì)計(jì)法律制度、支付結(jié)算制度、稅收法律制度、財(cái)政法律制度、會(huì)計(jì)職業(yè)道德基本理論等。作為教師應(yīng)探索科學(xué)有效的教學(xué)方法進(jìn)行教學(xué)，努力使學(xué)生學(xué)有所得、學(xué)有所樂、學(xué)有所用。 （三）課程態(tài)度培養(yǎng)目標(biāo) 作為本專業(yè)教師和學(xué)生，在進(jìn)行該課程的教學(xué)和學(xué)習(xí)時(shí)，一定要明確學(xué)習(xí)目的，端正學(xué)習(xí)態(tài)度。這門課程，在會(huì)計(jì)專業(yè)所開設(shè)的課程中，它屬于主干必修課程，其重要性可以排第一位。只有樹立了良好的態(tài)度，才會(huì)有產(chǎn)生良好效果的可能性。 三、 課程內(nèi)容提綱 第一章 財(cái)經(jīng)法規(guī)概論 教學(xué)目的與要求 1、了解法的含義、法的特征。2、了解法的分類及我國(guó)的法律體系。3、熟悉財(cái)經(jīng)法律關(guān)系的概念及財(cái)經(jīng)法律關(guān)系的要素。 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 重點(diǎn)介紹有關(guān)法、法律、財(cái)經(jīng)法規(guī)、會(huì)計(jì)法律制度的基本知識(shí)。 教學(xué)內(nèi)容 1、法的概念。2、法的分類及我國(guó)的法律體系。3、財(cái)經(jīng)法律關(guān)系的概念和構(gòu)成要素。4、會(huì)計(jì)法律制度的構(gòu)成、主要特征、調(diào)整對(duì)象以及會(huì)計(jì)法律關(guān)系的產(chǎn)生、變更和消失。 第一節(jié) 法的概念、分類、及我國(guó)的法律體系 一、法的含義及特征二、法的本質(zhì)及作用 三、法的分類 四、我國(guó)的法律體系 第二節(jié) 財(cái)經(jīng)法律關(guān)系 一、財(cái)經(jīng)法律關(guān)系的概念 二、財(cái)經(jīng)法律關(guān)系的要素 教學(xué)建議和教學(xué)方法 在教學(xué)中要注重理論聯(lián)系實(shí)際和啟發(fā)式、情景式教學(xué)。要讓學(xué)生進(jìn)入角色，愉快地學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，活躍課堂氣氛。 第二章 會(huì)計(jì)法律制度 教學(xué)目的與要求 1、掌握會(huì)計(jì)工作管理體制的基本規(guī)定。2、掌握會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的基本規(guī)定。3、掌握會(huì)計(jì)人員管理的基本規(guī)定。4、熟悉總會(huì)計(jì)師的設(shè)置范圍、任職條件以及職責(zé)和權(quán)限。5、掌握代理記賬機(jī)構(gòu)的設(shè)立條件、審批程序、代理記賬的業(yè)務(wù)范圍、基本程序、委托人的責(zé)任和義務(wù)，代理記賬人員的從業(yè)規(guī)則，財(cái)政部門的管理與監(jiān)督等。6、掌握會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督的基本規(guī)定。 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 1、會(huì)計(jì)工作管理體制的概念、會(huì)計(jì)工作的政府主管部門以及會(huì)計(jì)制度的制定權(quán)限。2、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置的基本要求、單位負(fù)責(zé)人對(duì)會(huì)計(jì)工作的法律責(zé)任。3、會(huì)計(jì)從業(yè)資格的取得及其管理要求、會(huì)計(jì)工作崗位、會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育的有關(guān)規(guī)定，會(huì)計(jì)專業(yè)職務(wù)與會(huì)計(jì)專業(yè)技術(shù)資格、會(huì)計(jì)人員回避制度、會(huì)計(jì)工作交接的規(guī)定。4、代理記賬管理辦法。5、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督的基本規(guī)定。 教學(xué)內(nèi)容 1、會(huì)計(jì)工作管理體制。2、關(guān)于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的基本規(guī)定 3、關(guān)于會(huì)計(jì)人員的基本法律規(guī)定 4、總會(huì)計(jì)師的設(shè)置及職責(zé)權(quán)限 5、代理記賬的基本要求。6、會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督的基本規(guī)定。 第一節(jié) 會(huì)計(jì)法律制度的構(gòu)成 第二節(jié) 會(huì)計(jì)工作管理體制 第三節(jié) 會(huì)計(jì)核算 第四節(jié) 會(huì)計(jì)監(jiān)督 第五節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員 第六節(jié) 法律責(zé)任 教學(xué)建議和教學(xué)方法 在教學(xué)中要注重理論聯(lián)系實(shí)際和啟發(fā)式、情景式教學(xué)。要讓學(xué)生進(jìn)入角色，愉快地學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，活躍課堂氣氛。 第三章 支付結(jié)算法律制度 教學(xué)目的與要求 1、了解金融法律制度的概念、構(gòu)成及體系等。2、掌握現(xiàn)金管理的范圍、基本原則及現(xiàn)金使用范圍、現(xiàn)金管理的基本要求。3、掌握支付結(jié)算的概念、原則、種類、基本要求及填寫票據(jù)、結(jié)算憑證的基本要求。4、掌握銀行結(jié)算賬戶的基本規(guī)定。5、熟悉證券法的基本規(guī)定。 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 1、現(xiàn)金管理的基本規(guī)定。2、支付結(jié)算管理的基本規(guī)定。3、票據(jù)結(jié)算的基本規(guī)定。4、銀行結(jié)算戶的基本規(guī)定。5、證券法的基本規(guī)定。 教學(xué)內(nèi)容 1、金融法律制度概述。2、現(xiàn)金管理的基本規(guī)定。3、支付結(jié)算管理的基本規(guī)定。4、銀行結(jié)算賬戶。 第一節(jié) 概述 第二節(jié) 現(xiàn)金管理的基本規(guī)定 一、現(xiàn)金管理的范圍和基本原則 二、現(xiàn)金使用范圍 三、現(xiàn)金管理的基本要求 第三節(jié) 支付結(jié)算管理的基本規(guī)定 一、支付結(jié)算的概念 二、支付結(jié)算的原則三、辦理支付結(jié)算的基本要求 四、填寫票據(jù)和結(jié)算憑證的基本要求 五、支付結(jié)算的種類及基本要求 第四節(jié) 銀行結(jié)算賬戶 一、銀行結(jié)算賬戶的概念和種類 二、銀行結(jié)算賬戶的開立、變更和撤銷 三、基本存款賬戶 四、一般存款賬戶 五、專用存款賬戶 六、臨時(shí)存款賬戶 七、個(gè)人銀行結(jié)算賬戶 八、異地銀行結(jié)算賬戶 九、銀行結(jié)算賬戶的管理 第五節(jié) 票據(jù)結(jié)算方式 教學(xué)建議和教學(xué)方法 在教學(xué)中要注重理論聯(lián)系實(shí)際和啟發(fā)式、情景式教學(xué)。要讓學(xué)生進(jìn)入角色，愉快地學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，活躍課堂氣氛。 第四章 稅收法律制度 教學(xué)目的與要求 1、掌握稅收征收管理法的概念、立法目的、適用范圍和遵守主體。2、稅款征收的原則、稅款征收制度、稅收保全和強(qiáng)制執(zhí)行措施、稅款的欠繳和追征。3、稅務(wù)檢查的形式和方法、稅務(wù)檢查的職責(zé)。4、稅收的基礎(chǔ)知識(shí)、流轉(zhuǎn)稅法律制度、所得稅法律制度。 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 1、稅務(wù)登記的概念、范圍以及稅務(wù)登記的五種類型，即開業(yè)登記，變更登記，停業(yè)、復(fù)業(yè)登記，注銷登記，外出經(jīng)營(yíng)報(bào)驗(yàn)登記。2、發(fā)票的概念、開具要求以及發(fā)票的三種類型，即增值稅專用發(fā)票、普通發(fā)票、專業(yè)發(fā)票。3、納稅申報(bào)的概念、對(duì)象、方式。4、稅款征收方式、核定應(yīng)納稅額的概念和法定情形。5、稅收的基礎(chǔ)知識(shí)、流轉(zhuǎn)稅法律制度、所得稅法律制度。 教學(xué)內(nèi)容 1、稅收征收管理法概述。2、稅務(wù)管理。3、稅款征收。4、稅務(wù)檢查 。5、稅收的基礎(chǔ)知識(shí)、流轉(zhuǎn)稅法律制度、所得稅法律制度。第一節(jié) 稅收概述 第二節(jié) 流轉(zhuǎn)稅法律制度 第三節(jié) 所得稅法律制度 第四節(jié) 稅收征收管理法律制度 教學(xué)建議和教學(xué)方法 在教學(xué)中要注重理論聯(lián)系實(shí)際和啟發(fā)式、情景式教學(xué)。要讓學(xué)生進(jìn)入角色，愉快地學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，活躍課堂氣氛。 第五章 財(cái)政法規(guī)制度 教學(xué)目的與要求 1、掌握預(yù)算法律制度。2、掌握政府采購(gòu)法律制度。3、掌握國(guó)庫(kù)集中收付制度 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 均為重點(diǎn)、難點(diǎn) 教學(xué)內(nèi)容 1、掌握預(yù)算法律制度。2、掌握政府采購(gòu)法律制度。3、掌握國(guó)庫(kù)集中收付制度。 教學(xué)建議和教學(xué)方法 在教學(xué)中要注重理論聯(lián)系實(shí)際和啟發(fā)式、情景式教學(xué)。要讓學(xué)生進(jìn)入角色，愉快地學(xué)習(xí)，努力營(yíng)造良好的教學(xué)氛圍，活躍課堂氣氛。 第六章第九章 會(huì)計(jì)職業(yè)道德 教學(xué)目的與要求 通過教學(xué)，要使學(xué)生掌握好會(huì)計(jì)職業(yè)道德體系的框架結(jié)構(gòu)與基本內(nèi)容、會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為規(guī)范體系的主要內(nèi)容、會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育與修養(yǎng)的內(nèi)容和途徑、會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)和方法、會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的方法和重要內(nèi)容。 教學(xué)重點(diǎn)和難點(diǎn) 1、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概念、特征和作用。2、會(huì)計(jì)職業(yè)道德行為規(guī)范的含義和基本要求。3、會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育的形式、內(nèi)容、途徑和會(huì)計(jì)職業(yè)道德修養(yǎng)的內(nèi)容。4、會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)、依據(jù)和方法。5、企事業(yè)單位建立會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的方法和重要內(nèi)容。6、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的激勵(lì)機(jī)制的主要內(nèi)容和考核獎(jiǎng)懲的內(nèi)容。教學(xué)內(nèi)容 1、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概述。2、會(huì)計(jì)職業(yè)道德的行為規(guī)范體系。 3、會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育與修養(yǎng)。4、會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)。5、會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)。 第六章會(huì)計(jì)職業(yè)道德的概述 篇三：XX財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德知識(shí)點(diǎn)提綱重點(diǎn)財(cái)經(jīng)法規(guī)與會(huì)計(jì)職業(yè)道德考試大綱 第一章會(huì)計(jì)法律制度 【基本要求】 1.了解會(huì)計(jì)法律制度的構(gòu)成 2.熟悉會(huì)計(jì)工作管理體制 3.熟悉會(huì)計(jì)檔案管理 4.熟悉內(nèi)部控制制度 5.熟悉會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置 6.掌握會(huì)計(jì)核算的要求 7.掌握會(huì)計(jì)工作交接的要求 8.掌握會(huì)計(jì)違法行為的法律責(zé)任 【考試內(nèi)容】 第一節(jié)會(huì)計(jì)法律制度的概念與構(gòu)成 一、會(huì)計(jì)法律制度的概念 會(huì)計(jì)法律制度是指國(guó)家權(quán)力機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)制定的，用以調(diào)整會(huì)計(jì)關(guān)系的各種法律、法規(guī)、規(guī)章和規(guī)范性文件的總稱。 會(huì)計(jì)關(guān)系是指會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)過程中以及國(guó)家在管理會(huì)計(jì)工作過程中發(fā)生的各種經(jīng)濟(jì)關(guān)系。二、會(huì)計(jì)法律制度的構(gòu)成 我國(guó)會(huì)計(jì)法律制度主要包括會(huì)計(jì)法律、會(huì)計(jì)行政法規(guī)、會(huì)計(jì)部門規(guī)章和地方性會(huì)計(jì)法規(guī)。 （一）會(huì)計(jì)法律 會(huì)計(jì)法律是指由全國(guó)人民代表大會(huì)及其常務(wù)委員會(huì)經(jīng)過一定立法程序制定的有關(guān)會(huì)計(jì)工作的法律。 （二）會(huì)計(jì)行政法規(guī) 會(huì)計(jì)行政法規(guī)是指由國(guó)務(wù)院制定并發(fā)布，或者國(guó)務(wù)院有關(guān)部門擬定并經(jīng)國(guó)務(wù)院批準(zhǔn)發(fā)布，調(diào)整經(jīng)濟(jì)生活中某些方面會(huì)計(jì)關(guān)系的法律規(guī)范。 （三）會(huì)計(jì)部門規(guī)章 會(huì)計(jì)部門規(guī)章是指國(guó)家主管會(huì)計(jì)工作的行政部門即財(cái)政部以及其他相關(guān)部委根據(jù)法律和國(guó)務(wù)院的行政法規(guī)、決定、命令，在本部門的權(quán)限范圍內(nèi)制定的、調(diào)整會(huì)計(jì)工作中某些方面內(nèi)容的國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度和規(guī)范性文件，包括國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)核算制度、會(huì)計(jì)監(jiān)督制度、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員管理制度及會(huì)計(jì)工作管理制度等。（四）地方性會(huì)計(jì)法規(guī) 地方性會(huì)計(jì)法規(guī)是指由省、自治區(qū)、直轄市人民代表大會(huì)或常務(wù)委員會(huì)在同憲法、會(huì)計(jì)法律、行政法規(guī)和國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度不相抵觸的前提下，根據(jù)本地區(qū)情況制定發(fā)布的關(guān)于會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員以及會(huì)計(jì)工作管理的規(guī)范性文件。 第二節(jié)會(huì)計(jì)工作管理體制 一、會(huì)計(jì)工作的行政管理 （一）會(huì)計(jì)工作行政管理體制 我國(guó)會(huì)計(jì)工作行政管理體制實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分級(jí)管理的原則。 國(guó)務(wù)院財(cái)政部門主管全國(guó)的會(huì)計(jì)工作。縣級(jí)以上地方各級(jí)人民政府財(cái)政部門管理本行政區(qū)域內(nèi)的會(huì)計(jì)工作。 （二）會(huì)計(jì)工作行政管理的內(nèi)容 會(huì)計(jì)工作的行政管理主要包括：（1）制定國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度；（2）會(huì)計(jì)市場(chǎng)管理；（3）會(huì)計(jì)專業(yè)人才評(píng)價(jià)；（4）會(huì)計(jì)監(jiān)督檢查。 二、會(huì)計(jì)工作的自律管理 （一）中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì) 中國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)是依據(jù)中華人民共和國(guó)注冊(cè)會(huì)計(jì)師法 （以下簡(jiǎn)稱注冊(cè)會(huì)計(jì)師法 ）和社會(huì)團(tuán)體登記條例的有關(guān)規(guī)定設(shè)立，在財(cái)政部黨組和理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下開展行業(yè)管理和服務(wù)的法定組織。 （二）中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì) 中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)創(chuàng)建于 1980 年，是財(cái)政部所屬由全國(guó)會(huì)計(jì)領(lǐng)域各類專業(yè)組織，以及會(huì)計(jì)理論界、實(shí)務(wù)界會(huì)計(jì)工作者自愿結(jié)成的學(xué)術(shù)性、專業(yè)性、非營(yíng)利性社會(huì)組織。 （三）中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì) 中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)是經(jīng)財(cái)政部審核同意、民政部正式批準(zhǔn)，依法注冊(cè)登記成立的跨地區(qū)、跨部門、跨行業(yè)、跨所有制的非營(yíng)利性國(guó)家一級(jí)社團(tuán)組織，是總會(huì)計(jì)師行業(yè)的全國(guó)性自律組織。 三、單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理 單位內(nèi)部的會(huì)計(jì)工作管理主要包括：（1）單位負(fù)責(zé)人的職責(zé)；（2）會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置； （3）會(huì)計(jì)人員的選拔任用；（4）會(huì)計(jì)人員回避制度。第三節(jié)會(huì)計(jì)核算一、總體要求 （一）會(huì)計(jì)核算的依據(jù) 各單位必須根據(jù)實(shí)際發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，填制會(huì)計(jì)憑證，登記會(huì)計(jì)賬簿，編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。任何單位不得以虛假的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)或者資料進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。 （二）對(duì)會(huì)計(jì)資料的基本要求 1.會(huì)計(jì)資料的生成和提供必須符合國(guó)家統(tǒng)一的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則制度的規(guī)定； 2.提供虛假的會(huì)計(jì)資料是違法行為。 二、會(huì)計(jì)憑證 會(huì)計(jì)憑證是指記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生或者完成情況的書面證明，是登記賬簿的依據(jù)。每個(gè)企業(yè)都必須按一定的程序填制和審核會(huì)計(jì)憑證，根據(jù)審核無誤的會(huì)計(jì)憑證進(jìn)行賬簿登記，如實(shí)反映企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)。 中華人民共和國(guó)會(huì)計(jì)法以下簡(jiǎn)稱會(huì)計(jì)法 ） ，對(duì)會(huì)計(jì)憑證的種類、取得、審核、更正等內(nèi)容進(jìn)行了規(guī)定。 三、會(huì)計(jì)賬簿 會(huì)計(jì)賬簿是指由一定格式的賬頁組成的，以經(jīng)過審核的會(huì)計(jì)憑證為依據(jù)，全面、系統(tǒng)、連續(xù)地記錄各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的簿籍。 會(huì)計(jì)法對(duì)會(huì)計(jì)賬簿的種類、登記規(guī)則等內(nèi)容進(jìn)行了詳細(xì)的規(guī)定。 四、財(cái)務(wù)報(bào)表 財(cái)務(wù)報(bào)表是對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和現(xiàn)金流量的結(jié)構(gòu)性表述。財(cái)務(wù)報(bào)表至少應(yīng)當(dāng)包括下列組成部分：（一）資產(chǎn)負(fù)債表；（二）利潤(rùn)表；（三）現(xiàn)金流量表；（四）所有者權(quán)益（或股東權(quán)益，下同）變動(dòng)表；（五）附注。財(cái)務(wù)報(bào)表上述組成部分具有同等的重要程度。 五、會(huì)計(jì)檔案管理 （一）會(huì)計(jì)檔案的內(nèi)容 會(huì)計(jì)檔案是指會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和財(cái)務(wù)報(bào)告等會(huì)計(jì)核算專業(yè)材料，是記錄和反映單位經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的重要史料和證據(jù)。具體包括：（1）會(huì)計(jì)憑證類；（2）會(huì)計(jì)賬簿類；（3）財(cái)務(wù)報(bào)表類；（4）其他類。 （二）會(huì)計(jì)檔案的管理部門 各級(jí)人民政府財(cái)政部門和檔案行政管理部門共同負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)檔案工作的指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查。 （三）會(huì)計(jì)檔案的歸檔 各單位每年形成的會(huì)計(jì)檔案，應(yīng)當(dāng)由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)按照歸檔要求，負(fù)責(zé)整理立卷歸檔。 采用電子計(jì)算機(jī)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的單位，應(yīng)當(dāng)保存打印出的紙質(zhì)會(huì)計(jì)檔案。（四）會(huì)計(jì)檔案的移交 當(dāng)年形成的會(huì)計(jì)檔案，在會(huì)計(jì)年度終了后，可暫由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)保管一年，期滿之后，應(yīng)當(dāng)由會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)編制移交清冊(cè)，移交本單位檔案機(jī)構(gòu)統(tǒng)一保管；未設(shè)立檔案機(jī)構(gòu)的，應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)內(nèi)部指定專人保管。出納人員不得兼管會(huì)計(jì)檔案。 （五）會(huì)計(jì)檔案的查閱 各單位應(yīng)當(dāng)建立健全會(huì)計(jì)檔案查閱、復(fù)制登記制度。我國(guó)境內(nèi)所有單位的會(huì)計(jì)檔案不得攜帶出境。 （六）會(huì)計(jì)檔案的保管期限 會(huì)計(jì)檔案的保管期限分為永久和定期兩類。定期保管的會(huì)計(jì)檔案期限分為 3 年、5 年、10 年、15 年和 25 年五類。會(huì)計(jì)檔案的保管期限，從會(huì)計(jì)年度終了后的第一天算起。 （七）會(huì)計(jì)檔案的銷毀 1.銷毀程序 對(duì)于保管期滿可以銷毀的會(huì)計(jì)檔案，應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的程序銷毀。 2.不得銷毀的會(huì)計(jì)檔案 對(duì)于保管期滿但未結(jié)清的債權(quán)債務(wù)原始憑證和涉及到其他未了事項(xiàng)的原始憑證，不得銷毀，應(yīng)單獨(dú)抽出立卷，由檔案部門保管到未了事項(xiàng)完結(jié)時(shí)為止。單獨(dú)抽出立卷的會(huì)計(jì)檔案，應(yīng)當(dāng)在會(huì)計(jì)檔案銷毀清冊(cè)和會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)中列明。 正處于項(xiàng)目建設(shè)期間的建設(shè)單位，其保管期滿的會(huì)計(jì)檔案不得銷毀。 第四節(jié)會(huì)計(jì)監(jiān)督 一、單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督 （一）單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督的概念與要求 單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督是指會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)、會(huì)計(jì)人員依照法律的規(guī)定，通過會(huì)計(jì)手段對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合理性和有效性進(jìn)行的一種監(jiān)督。 各單位應(yīng)當(dāng)建立、健全本單位內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度。 （二）內(nèi)部控制 1.內(nèi)部控制的概念與目標(biāo) 對(duì)企業(yè)而言，內(nèi)部控制是指由企業(yè)董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、經(jīng)理層和全體員工實(shí)施的、旨在實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)的