2017淺談敢擔(dān)當(dāng)有作為個(gè)人心得體會(huì)簡(jiǎn)稿三份

2017 淺談敢擔(dān)當(dāng)有作為個(gè)人心得體會(huì) 簡(jiǎn)稿三份 敢擔(dān)當(dāng)有作為個(gè)人心得體會(huì) 1： 為官避事平生恥。毋庸置疑，敢擔(dān)當(dāng)、善作為，是新時(shí)期黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部必須具備的鮮明特質(zhì)。正如習(xí)近平總書記所強(qiáng)調(diào)指出的， “是否具有擔(dān)當(dāng)精神，是否能夠忠誠(chéng)履責(zé)、盡心盡責(zé)、勇于擔(dān)責(zé)，是檢驗(yàn)每一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部身上是否真正體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人先進(jìn)性和純潔性的重要方面 ”。 一要心無旁騖干事業(yè)。現(xiàn)實(shí)中，一些干部守成求穩(wěn)、缺乏斗志，遇到矛盾繞著走，遇到難事推別人，只要不出事，寧愿不做事。這種狀態(tài)與干事創(chuàng)業(yè)的要求大相徑庭。做好黨的事業(yè)，成就自身 職業(yè)生涯，需要全體黨員干部有敢于擔(dān)當(dāng)、敢闖敢試的精神 ,有心無旁騖干事創(chuàng)業(yè)的勁頭。除了要自身有決心和信心，還要有相關(guān)的制度保障，要堅(jiān)信 “躺著喊沖鋒 ”只是個(gè)別現(xiàn)象，并不是主流，真正干事創(chuàng)業(yè)的人遲早會(huì)得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可，要堅(jiān)定信心，只有一門心思、腳踏實(shí)地的干事業(yè)才能真正體現(xiàn)自身的價(jià)值所在。 二要擼起袖子加油干。人民的名義中光明區(qū)區(qū)長(zhǎng)孫連成就針對(duì)信訪局窗口事宜遲遲不進(jìn)行整改，當(dāng)著市委書記的面表態(tài)很好，當(dāng)著群眾的面激昂陳詞，結(jié)果真正落實(shí)到實(shí)際的時(shí)候卻簡(jiǎn)單的不能再簡(jiǎn)單。 口號(hào) 喊得響亮，贏得了一時(shí)的好評(píng)，卻沒有實(shí)際行動(dòng)在后面做支撐，最后的結(jié)果也只不過是得到一片噓聲，還被作為 “懶政 ”典型被掛起，這是典型的不敢擔(dān)當(dāng)、不想作為的表現(xiàn)。真正干事創(chuàng)業(yè)的人從來不找借口，而是敢于觸及矛盾，勇于承擔(dān)責(zé)任，迎難而上，只有在不斷的解決問題的過程中才能提高自身。 三要提升能力敢作為。能力是敢于作為的底氣，敢于做事必須有真功夫、真本領(lǐng)。有能力才能干好事，沒能力還干事只會(huì)越干越壞，釀成大錯(cuò)。因此，黨員干部要時(shí)時(shí)刻刻 想著提升自己的能力，要把學(xué)習(xí)作為一種政治任務(wù)，不斷提要自身與時(shí)俱進(jìn)的能力，有前瞻性、預(yù)見性，才能在制定政策、干事創(chuàng)業(yè)中作出正確合理的決策。能力的提升必然帶來自信心的增長(zhǎng)，才有敢于干事創(chuàng)業(yè)的底氣和擔(dān)當(dāng)。 敢擔(dān)當(dāng)有作為個(gè)人心得體會(huì) 2： “對(duì)黨忠誠(chéng)、個(gè)人干凈、敢于擔(dān)當(dāng) ”是對(duì)干部最基本的要求。其中，敢于擔(dān)當(dāng)是從政準(zhǔn)則，是每個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部的職責(zé)所系、使命所在。特別是基層黨員干部，直接面對(duì)群眾，是黨和政府的形象代言人，更要有勇?lián)?dāng)敢負(fù)責(zé)的意識(shí)和精神 ! 基層黨員干部要充分認(rèn)識(shí)自己的崗位責(zé)任、社會(huì)責(zé)任和歷史責(zé)任，要做好勇于擔(dān)當(dāng)?shù)谋砺剩瑢?duì)于工作中出現(xiàn)的問題和失誤，要有正確態(tài)度。不能因?yàn)閱栴}出現(xiàn)了要承擔(dān)責(zé)任，相互推，生怕一不小心沾上。要主動(dòng)查明出現(xiàn)失誤的原因，從主觀、客觀進(jìn)行分析，該是誰(shuí)的責(zé)任誰(shuí)來承擔(dān)。對(duì)于自己的錯(cuò)誤敢于擔(dān)當(dāng)，不推不躲，不推諉、進(jìn)行反思總結(jié)，推動(dòng)工作取得更大進(jìn)步?；鶎痈刹渴枪ぷ鏖_展的基礎(chǔ)，國(guó)家的方針政策需要靠基層干部落實(shí)到每家每戶，群眾的訴求與呼聲需要靠基層干部傳遞到領(lǐng)導(dǎo)案頭，基層干部是開展工作不可缺少的總要部分。 為民擔(dān)當(dāng)是真有為，基層 干部要堅(jiān)持以人為本，多做順民意、謀民利、惠民生實(shí)事，在思想上尊重群眾、在感情上貼近群眾、在行動(dòng)上深入群眾，做到為黨的事業(yè)和人民利益鞠躬盡瘁。 敢擔(dān)當(dāng)有作為個(gè)人心得體會(huì) 3： 俗話說： “村看村，戶看戶，群眾看干部。 ”庸官、懶官會(huì)極大地?fù)p害黨和政府的公信力、先進(jìn)性。庸官、懶官可以形容為一種 “慢性病 ”，不少腐敗分子就是從庸、懶的路子走到腐敗的。 “不作為、無過錯(cuò) ”卻成為最大的過錯(cuò)。 作為一名黨員，一位領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，堅(jiān)持正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀。要多為群眾辦好事、事實(shí) ，敢作為，敢擔(dān)當(dāng)。要多深入到群眾中去，傾聽、了解群眾的心聲，真正掌握群眾所想、所盼、所需，真心實(shí)意和群眾做朋友，才是一位合格的人民公仆。 只要加強(qiáng)管理，嚴(yán)格要求，完善監(jiān)督機(jī)制，建立健全問責(zé)制度，選拔出德才兼?zhèn)涞墓賳T，就能