（企業(yè)）全市系統(tǒng)黨風廉政建設情況匯報材料[范本]

（企業(yè)）全市系統(tǒng)黨風廉政建設情況匯報材料根據省公司檢查組的安排，我代表市公司黨委將XX年我公司黨風廉政建設的情況向檢查組的領導匯報如下：今年以來，我公司的黨風廉政建設工作，在省公司黨委、紀委的正確領導下，堅持以鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”的重要思想為指導，認真貫徹落實上級紀檢監(jiān)察工作會議精神，按照江總書記提出“從嚴治黨”的要求，堅持標本兼治、綜合治理，繼續(xù)深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，進一步落實了黨風廉政建設責任制，加大了從源頭上預防和治理腐敗的力度。經過市、縣兩級公司的共同努力，我市系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗工作取得了顯著成效，為維護公司改革發(fā)展穩(wěn)定的大局創(chuàng)造了有利條件。一、領導班子廉政建設情況(一)公司領導高度重視黨風廉政建設工作，并將職責明確到人。今年以來，市公司黨委及各縣區(qū)公司黨組始終將黨風廉政建設工作作為責無旁貸的重要責任和義務，把加強黨風廉政建設工作列入重要議事日程，并將黨風廉政建設工作與業(yè)務工作融為一體，納入綜合目標管理。一是加強領導，明確責任。公司一把手負總責，領導班子其他成員根據分工，一崗兩責，對所分管的單位、部門、人員，既有抓好業(yè)務工作的責任，也有抓好黨風廉政建設的責任，無論那方面出了問題，都要追究分管領導的責任。二是公司黨委經常分析研究系統(tǒng)的黨風廉政建設狀況，及時傳達貫徹執(zhí)行上級紀檢監(jiān)察工作會議精神，制訂年度紀檢監(jiān)察工作意見。三是逐級簽定責任書。年初，市公司黨委書記在全市系統(tǒng)紀檢監(jiān)察會議上，與各公司一把手及機關各部室負責人，簽訂了黨風廉政建設責任狀。各支公司相應的也與各科室簽訂了黨風廉政建設責任狀。將黨風廉政建設責任落實到位，出現了層層有人抓，事事有人管，一級向一級負責的局面。四是市縣兩級公司都成立了以主要領導為組長的黨風廉政建設責任制量化管理考核領導小組。市公司每年11月底都組織有關人員對各支公司的黨風廉政建設責任制落實情況進行量化考核，并將情況進行通報。真正做到了廉政建設和業(yè)務工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。把黨風廉政建設與業(yè)務工作放到了同等重要的位置，使我公司的黨風廉政建設出現了前所未有的好局面。（二）進一步深化領導干部廉潔自律工作。市、縣兩級公司領導班子和領導干部認真貫徹落實中紀委關于領導干部廉潔自律六項新要求和有關規(guī)定，能夠嚴格要求、嚴格管理，不斷增強廉潔自律的意識，樹立正確的權利觀，認真解決自身在廉政建設方面存在的問題。做到了不該做的事不做，不該拿的錢絕對不拿，不該去的地方絕對不去，自覺約束自身行為。堅決執(zhí)行廉政準則，認真落實“十個嚴禁”等規(guī)定，鞏固了領導干部廉潔自律的成果。（三）認真執(zhí)行黨的民主集中制原則。市縣兩級公司領導班子能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，落實上級的指示堅決迅速，在政治上始終和黨中央保持一致，較好地堅持了民主集中制原則，對重大決策、改革方案、干部任免、重要項目、大額資金使用等等重大問題，都是充分發(fā)揚民主集體研究決定，一經形成決議，班子成員堅決執(zhí)行，無各行其是的現象。（四）認真堅持民主生活會制度。按照省公司的要求，市公司近期（11月14日）將召開民主生活會，辦公室向市公司各位領導發(fā)了通知，廣泛征求基層公司和機關各部室的意見和建議，為民主生活會的召開做好了充分的準備。（五）市縣兩級公司領導成員能認真執(zhí)行中紀委制定的領導干部收入申報制度、禮品上繳登記制度，及個人重大事項報告等制度，形成了群眾參與的監(jiān)督體系，增加了透明度。二、案件防范情況近年來，公司黨委結合實際，大力開展反腐倡廉教育和政治思想教育，使員工牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀。筑牢反腐倡廉的思想防線，全面提高拒腐防變的“免疫力”。為此，我們本著以人為本，教育在先、標本兼治、重在治本的原則，把加強教育作為案件防范工作的重要基礎，做到政治思想教育制度化、黨紀法制教育經?；?，警示教育多樣化，使廣大員工從思想上筑起了一道反腐倡廉的長城。（一）加強政治思想教育。公司堅持用鄧小平理論和江澤民同志“三個代表”重要思想教育員工，武裝頭腦。年初，市公司結合實際情況制定下發(fā)了公司二00三年教育培訓計劃及公司中心組理論學習計劃。各公司按照教育計劃組織員工學習、討論江澤民總書記“三個代表”及黨的十六大精神，為使學習真正起到實效，市公司黨委、總經理室要求各公司在學習中要引導員工密切聯系思想和工作實際，把政治理論學習融入到工作中去，通過政治思想教育，增強了干部職工的開拓創(chuàng)新、與時俱進的精神，提高了政治素質和理論水平。（）（二）抓法制教育，增強干部職工的法制觀念。一是各公司組織員工學習了經濟法、刑法、合同法等法規(guī)，并將有關的法規(guī)復印成冊，發(fā)至每個員工，以便學習。二是利用學習日組織員工收看了多部反腐錄相片。三是請司法部門的領導到公司做預防違法犯罪的報告。四是市公司及時將省公司和地方紀檢監(jiān)察部門通報的典型案例，轉發(fā)各縣市區(qū)支公司，及時組織干部職工學習討論。五是公司給每位員工征訂了警示教育讀本懺悔之聲等教材，用員工熟悉的人和事啟迪教育員工。通過組織員工學習、討論系統(tǒng)內外的典型案例，分析案發(fā)原因，剖析犯罪的思想根源，使干部職工從中吸取教訓，引以為戒，避免了案件的發(fā)生。（三）抓職業(yè)道德教育。在進行職業(yè)道德教育中，我們注重把握職業(yè)道德教育的經常性、針對性、及時性，收到了好的效果。一是對職工進行培訓。共舉辦各種培訓班十九期，參加人員達到400多人次。通過培訓，使員工既有熟練的業(yè)務技能，又有較好的職業(yè)道德。二是對重點崗位重點人員進行重點教育。三是開展了學員工行為準則規(guī)范服務活動。四是開展愛崗敬業(yè)活動。今年以來開展了“爭創(chuàng)青年文明號”、“巾幗建功杯”等活動。提高了員工的職業(yè)道德及業(yè)務素質，促進了業(yè)務的開展。（四）建章立制。思想教育能提高員工的政治素質，制度建設能規(guī)范員工的行為，都是搞好廉政建設的基本措施。今年以來，特別是人員重組后，我們按照省公司關于加強內控制度建設的要求，結合實際，重新修訂和完善了關于督查督辦的管理規(guī)定、關于招待費的管理規(guī)定等多項規(guī)章制度，并印制成冊，發(fā)至基層公司人手一冊。建立健全了各項規(guī)章制度，使各項工作進一步規(guī)范化、制度化。（五）加強監(jiān)督檢查，確保各項工作落實到位。為了加強內部管理，避免錯假賠案等問題的發(fā)生。一是繼續(xù)堅持了每季度對全市業(yè)務檢查一次的制度，并將每次檢查的情況進行通報，對有問題的賠案，根據有關規(guī)定，對責任人進行批評教育及經濟罰款。增強了員工的事業(yè)心、責任感，嚴肅了理賠紀律。二是加強財務管理，嚴格財經紀律。市縣兩級公司都建立健全了財務收支控制機制，做到“一本帳”管理，嚴格按照上級的要求，收支兩條線，經省、市兩級公司多次檢查，沒有發(fā)現違規(guī)違紀問題。三、糾風和行業(yè)作風建設糾風是促進黨風廉政建設好轉的重要環(huán)節(jié)，我們把糾風工作作為從嚴治黨、從嚴執(zhí)政、從嚴治司，促進發(fā)展的一項重要工作，認真組織實施。（一）加強領導，高度重視糾風和行業(yè)作風建設工作。為加強系統(tǒng)的行業(yè)作風建設，市公司成立了由總經理為組長，紀委書記為副組長，有關科室負責人為成員的糾風和行業(yè)作風建設領導小組。各縣市區(qū)支公司由主要領導負責分管，一名副經理具體抓。市縣兩級公司高度重視糾風和行業(yè)作風建設工作，把糾風和行業(yè)作風建設工作列入了工作的議事日程。將糾風和行業(yè)作風建設工作作為不斷提高保險信譽和服務水平、規(guī)范風險，提高經營效益的基礎性工作來抓，不斷探索行風建設的新路子、新方法，使業(yè)務健康有序的發(fā)展。（二）堅持“標本兼治、糾建并舉”的方針。公司在糾風和行業(yè)作風建設工作中，以弘揚“求實、誠信、拼搏、創(chuàng)新”的企業(yè)精神為核心，積極推進企業(yè)文化建設，繼續(xù)樹立以“客戶為中心”的公司形象，圍繞提升服務質量、服務創(chuàng)新，開展多種形式的服務活動。一是制訂服務承諾，公布服務監(jiān)督電話。利用新聞媒體把服務承諾事項、違諾懲罰規(guī)定服務監(jiān)督電話向社會公布。把保險服務置于廣泛的社會監(jiān)督之中。二是抓好電話服務，增加服務內容。在原來的基礎上，增加了業(yè)務咨詢、指南、電話回訪等多項服務。今年以來共接聽服務電話3萬余次，加深了與客戶的交流。三是繼續(xù)深入開展“創(chuàng)優(yōu)質服務、樹行業(yè)新風”和“雙文明、雙先進”等活動。提高了服務水平，增強了公司社會品牌和信譽。四是整頓了一線人員的工作作風，狠剎了以權謀利和吃、拿、卡、要、報等不正之風。年初，市公司制訂下發(fā)了關于加強管理的幾項規(guī)定進一步規(guī)范了員工的行為。樹立了優(yōu)質文明服務，廉潔從業(yè)的工作作風。五是堅決糾正亂花錢，大吃大喝，公款消費和講排場、比闊氣等鋪張浪費歪風，繼續(xù)深入開展了“五個一工程”活動，樹立勤儉建司，艱苦奮斗的作風。六是堅持了民主評議行風的制度。各公司通過問卷調查、走訪、召開座談會等形式，廣泛征求社會各界對公司的意見和建議，樹立了良好的企業(yè)形象。七是認真開展執(zhí)法監(jiān)察工作。今年根據省公司的要求，結合我公司的實際，從7月15日至7月29日在汶上縣支公司開展效能監(jiān)察試點。監(jiān)察的主要內容，一是車輛承保理賠情況；二是制度執(zhí)行情況；三是黨風廉政建設責任制的落實情況。通過開展監(jiān)察進一步促進了該公司各項制度的落實，為明年在全市系統(tǒng)進行效能監(jiān)察奠定了基礎?？傊衲暌詠?，在省公司的領導和部署下，通過全市系統(tǒng)員工的共同努力，我市系統(tǒng)的黨風廉政建設工作及其他各項工作都取得了較好的成績，基本達到了上級公司的要求。但有些方面還需要在今后的工作中繼續(xù)努力。一是缺乏搞好新形勢下的黨風廉政建設