人員考核登記表.doc

福建省工程技術(shù)經(jīng)濟專業(yè)人員考核登記表 （ 年度）姓 名性 別出生年月專業(yè)崗位和職務(wù)名稱參加工作時 間行政職務(wù)專業(yè)職務(wù)評聘時間最高學(xué)歷（時間、學(xué)校、專業(yè)）政治思想表現(xiàn) 政治思想表現(xiàn)及執(zhí)行上級政策水平（1）自我評價主要工作業(yè)績起止時間崗位規(guī)定的職責(zé)任務(wù)（2）完成情況（數(shù)量、質(zhì)量、效益）自我評價主要工作業(yè)績起止時間科技、技改、管理、研究成果（3）鑒定或獎勵情況（時間、等級、名次）自我評價組織處理技術(shù)項目、經(jīng)濟工作內(nèi)容（4）效果（完成時間、結(jié)果）自我評價對專業(yè)工作合理化建議內(nèi)容（5）采納情況自我評價論著名稱（6）本人承擔(dān)部 分刊出及交流情況(時間、刊物或會議名稱）自我評價培養(yǎng)、指導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人員學(xué)習(xí)、工作情況（7）自我評價評 考核價 項結(jié) 目果 等級劃分思想政治表現(xiàn)（1）主 要 工 作 業(yè) 績完成本職工作情況（2）完成科技經(jīng)濟研究項目（3）組織協(xié)調(diào)能力（4）開拓創(chuàng)新能力（6）撰寫論文著作（6）培養(yǎng)指導(dǎo)技術(shù)人員（7）優(yōu)秀合格不合格綜合等級綜合評語考核小組負(fù)責(zé)人： 單位蓋章（日期） （日期）被考核人意見 被考核人： （日期）填表說明：1、本表各欄（綜合評價表以下除外）由被考核人填寫。要求實事求是、具體、量化，字跡清楚。自我評價分為優(yōu)秀、合格、不合格三個等級，價評價標(biāo)準(zhǔn)參照2。2、綜合評價表由考核小組根據(jù)被考核人的自我評價并經(jīng)過核定后的基本情況為依據(jù)，客觀、公正加以評價。具體指標(biāo)評價標(biāo)準(zhǔn)如下（時間以一個年度為基準(zhǔn)）：序號優(yōu)秀合格不合格（1）正確貫徹、執(zhí)行黨的方針政策并能宣傳、表現(xiàn)突出自覺貫徹、執(zhí)行各項政策違法違規(guī)、受到黨紀(jì)和行政處分者（2）本職工作任務(wù)圓滿完成、質(zhì)量效益好一般規(guī)定職責(zé)60%以上未完成（3）參與項目科研、并獲得地廳級以上有關(guān)獎項者參與并獲單位認(rèn)可未參與（4）獨立組織、協(xié)調(diào)處理2項以上（初級職稱者參與協(xié)調(diào)）1項示參與（5）提出一項以上合理化建議并被采納提出建議介示被采納未提建議者（6）撰寫論文1篇以上并在省級（初級職稱者在地廳級）以上刊物發(fā)表有撰寫介未發(fā)表未有論文、總結(jié)（7）培養(yǎng)指導(dǎo)低一級技術(shù)人員2名1名未指導(dǎo)3、綜合等級評價標(biāo)準(zhǔn)：優(yōu)秀7個項目中有4項以上（含4項）優(yōu)秀，其它項目合