物理研究所2016年“八一”慰問情況及雙擁工作匯報

物理研究所 2016年 “八一 ”慰問情況及雙擁工作 匯報 根據(jù)科學(xué)城雙擁工作 領(lǐng)導(dǎo) 小組 2016 慶祝中國人民解放軍建軍 89周年紀(jì)念日之際，做好 “八一 ”節(jié)日期間的雙擁工作及對駐所武警部隊的節(jié)日慰問工作?，F(xiàn)將一所工作情況匯報如下。 今年 “八一 ”正值院統(tǒng)一休 假之時， 8月 1日當(dāng)天在一所黨委副書記馮義德的帶領(lǐng)下，所保密處長、保衛(wèi)部長張軍， 901試驗基地主任李春放一行前往 901試驗基地的綿陽武警七中隊，代表一所黨政 領(lǐng)導(dǎo) 和全體職工，向駐所綿陽武警七中隊、八班九班全體官兵表示了親切的節(jié)日慰問。 馮書記對武警七中隊官兵長期駐守一所 901試驗基地恪盡職守認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)表示肯定，為院所的科研試驗保駕護(hù)航作出了貢獻(xiàn)，對我所試驗區(qū)的安全保衛(wèi)、駐守巡邏、森林消防等工 作付出的辛苦表示感謝。并向駐所武警贈送了 4000元慰問金和 2000元的清涼飲料、水果等慰問品。 武警七中隊隊長代表全體武警官兵對一所領(lǐng)導(dǎo)專程到駐地慰問表示衷心感謝，并向馮書記等一行介紹了部隊的工作、訓(xùn)練情況及多年獲得的榮譽(yù)，同時表示部隊的榮譽(yù)獲得以及各項建設(shè)和不斷提高的物質(zhì)、文化生活水平，都得益于一所長期以來的大力支持和幫助。所試驗場區(qū)的安全是部隊的本職職責(zé)，全體官兵將不辜負(fù)一所領(lǐng)導(dǎo)的期望，做好 901基地的各項安全保衛(wèi)保密工作。 慰問結(jié)束后，馮書記一行受邀參加了由武警七中隊組織的 “八一 ”軍民共建座談會，與地 方黨委政府領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了友好交流，對武警部隊的各項工作給予肯定。并促進(jìn)一所、地方政府、武警部隊三方緊密合作，為一所試驗場區(qū)的安全保衛(wèi)保密工作打好堅實(shí)基礎(chǔ)。 雙擁工作情況 擁軍優(yōu)屬、擁政愛民是我國軍民在長期革命斗爭和社會主義建設(shè)中形成的光榮傳統(tǒng)。多年來我所在科學(xué)城 “雙擁 ”工作領(lǐng)導(dǎo)小組和所黨政的領(lǐng)導(dǎo)下， “同呼吸、共命運(yùn)、心連心 ”的要求，強(qiáng)化措施，開拓創(chuàng)新，不斷完善雙擁工作機(jī)制，切實(shí)落實(shí)各項優(yōu)撫政策，使雙擁工作健康有序開展。 在所黨政領(lǐng)導(dǎo)下，由所黨委副書記主抓雙擁工作，始終把雙擁工作納入我所工作發(fā)展規(guī)劃中，形成由武裝 保衛(wèi)、工會、團(tuán)委等單位具體負(fù)責(zé)，組織協(xié)調(diào)雙擁工作的日常工作，同心協(xié)力，常抓不懈的良好格局。 高度重視，強(qiáng)化宣傳教育，弘揚(yáng)愛國主義精神，增強(qiáng)國防觀念，提高廣大干群擁軍愛國的意識。先后組織兩次所各級領(lǐng)導(dǎo) “領(lǐng)導(dǎo)國防日 ”活動，通過活動提高領(lǐng)導(dǎo)國防觀念，加強(qiáng)國防意識。每年征兵期間大力宣傳優(yōu)撫政策，動員廣大適齡青年積極踴躍應(yīng)征入伍，報效國家。 雙擁共建，努力為所科研工作服務(wù)。與駐所武警部隊長期建立合作機(jī)制，共商雙擁創(chuàng)建工作。在駐所武警部隊保障所實(shí)驗區(qū)安全的同時，我所始終做好部隊的后勤保障工作，認(rèn)真落實(shí)各項經(jīng)費(fèi)。按照院上 級部門的精神，每年投入部隊官兵的生活、醫(yī)療、交通、通迅等各項補(bǔ)貼 8萬余元，并在部隊營房建設(shè)、各項硬件、軟件設(shè)施上投入各類經(jīng)費(fèi) 20多萬元。每年春節(jié)、八一、中秋等重要節(jié)日在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下對武警部隊官兵進(jìn)行慰問，并和他們交流座談，送去慰問金及慰問品2萬余元。使部隊官兵在良好的警營中完成警衛(wèi)保障任務(wù)。 認(rèn)真落實(shí)優(yōu)撫政策，按院 “雙擁 ”工作領(lǐng)導(dǎo)小組文件精神，每年元旦、春節(jié)期間，由所武裝保衛(wèi)、工會、團(tuán)委等部門組成慰問小組，對我所現(xiàn)有的 12名復(fù)轉(zhuǎn)傷殘軍人，現(xiàn)役軍人、義務(wù)兵家屬等優(yōu)撫對象進(jìn)行走訪慰問，送去慰問金、優(yōu)撫金 3800元，平時工作中也以電話聯(lián)系方式了解他們的工作生活情況，為他們排憂解難，把組織的關(guān)懷送到他們手中。 在過去四年的雙擁工作中，我所按