工傷處理及相關(guān)法律法規(guī)考試題

1、 工傷知識試題 部門： 姓名：工號：得分: 、填空題（每空2分） 1、在 工作時間 和 工作場所 內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的可以認定為工傷。 2、 在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故（包含 同等 責任、 次要 責 任、 無責任 三種情形）或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的可以認定為工 傷。 3、 交通事故發(fā)生后，一定要報警處理，拿到交警出具的交通事故認定書。 4、 集團規(guī)定工傷相關(guān)處理流程的程序書名稱為工傷管理辦法。 5、 工傷發(fā)生后1小時內(nèi)通報環(huán)安（短信、電話或mail），否則依規(guī)定提報懲處。 6、 勞動能力鑒定的時機為經(jīng)治療，傷情處于相對穩(wěn)定狀態(tài)。 二、單選題（每題 4分

2、） 1、職工以下情形，除（）外，可視同工傷。 A在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內(nèi)經(jīng)搶救無效死亡的 B在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的 C職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊 傷復發(fā)的 D在工作時間和工作場所內(nèi)，因工作原因受到事故傷害的 答案：（D） 2、勞動功能障礙分為（ ）個傷殘等級，最輕的為（ ）級。 A 三，一 B 三，三 C 十，一 D 十，十 答案：（ D） 3 、根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，職工以下情形，除（ ）外，不得認定為工傷或者視同 工傷。 A 故意犯罪的 B 違反治安管理傷亡的 C 自殘或者自殺的 D

3、醉酒 答案：（ B） 4、根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，工傷職工因日常生活或者就業(yè)需要，經(jīng)勞動能力鑒定委 員會確認，需安裝假肢等輔助器具時，所需費用按照國家規(guī)定的標準由（ ）支付。 A 用人單位 B 工傷保險費 C 工傷保險基金 D 工傷保險費和工傷保險基金的利息 答案：（ C） 5、用人單位申請工傷認定的時限是如何規(guī)定的 A 60 日內(nèi) B 30 日內(nèi) C 20 日內(nèi) D 40 日內(nèi)答案：（ B） 6 、 用人單位未在規(guī)定的時限內(nèi)提交工傷認定申請，在此期間發(fā)生的工傷待遇費用由誰負 擔？ A 由經(jīng)辦機構(gòu)負擔 B 由該用人單位負擔 C 由工傷保險基金負擔 D 由個人負擔 答案：（ B） 7、工傷保險條

4、例規(guī)定，工傷職工享受工傷保險待遇的主要依據(jù)是什么？ A 繳費水平高低 B 參保時間長短 C傷殘鑒定等級D工作貢獻大小答案：（C） 8 、根據(jù)工傷保險條例 ，工傷職工依法應獲得哪些工傷保險待遇？ A 治療康復待遇、傷殘待遇或者工亡待遇B 傷殘待遇或者工亡待遇 C 治療康復待遇、傷殘待遇D 醫(yī)療費用 答案：（ A） 9 、工傷保險條例規(guī)定認定工傷的情形有幾種? A 3 種B 4 種C 5 種D 7 種答案：（D） 10 、職工因工致殘被鑒定為九至十級傷殘， 一次性傷殘補助金的標準是 （ ）個月本人工資？ A 9，7B 9，8C 10，8D11，9 三、判斷題（每題 3 分） 1 根據(jù)工傷保險條例的

5、規(guī)定，工傷職工到簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)進行工傷康復的費 用，符合規(guī)定的，從工傷保險基金支付。（V） 2、 工傷發(fā)生后，事發(fā)部門應登入BPM系統(tǒng)申請事故通報表。（V） 3、 根據(jù)工傷保險條例的規(guī)定，用人單位和職工個人應當按時繳納工傷保險費。（X） 4 、工傷發(fā)生后， 需于三天內(nèi)調(diào)查清楚， 并依工傷管理辦法 規(guī)定追究安全生產(chǎn)責任。 （V） 5、 工傷發(fā)生后，事發(fā)部門隱秘不報或報告不實，依工傷管理辦法規(guī)定加重懲處。（V） 6、 工傷員工的停工留薪期最長為12 個月，不可延長。 （X） 7、 工傷保險條例 提到的本人工資是指工傷或職業(yè)病發(fā)生前12 個月平均月繳費工資。 （ V） 8 、一次性傷殘補助金、一次性傷殘就業(yè)補助金、一次性工傷醫(yī)療補助金不需工傷員工離職 即可由工傷保險基金支付。 （X） 9、在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者