2020年集團(tuán)財務(wù)部出納個人工作總結(jié)

1、集團(tuán)財務(wù)部出納個人工作總結(jié)緊張繁忙的一年業(yè)已翻過，我們乘著經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇的春風(fēng)邁入新一 年?；仡檮倓傔^去的這一年，在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo) 下，我憑著頑強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，著重于公司效益目標(biāo)上，緊 緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署，在管理、核算、反 映、監(jiān)督方面做了應(yīng)盡的責(zé)任。為了總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)揚成績，克服不 足，現(xiàn)將XX年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)：財務(wù)部門作為公司的一個核算部門，有效發(fā)揮我們的內(nèi)部監(jiān)督職 能是我們工作的重中之重。作為一名出納，除了精通業(yè)務(wù)、熟悉工 作流程，還要負(fù)責(zé)具體跑辦工作。XX年，又是財務(wù)部非常繁忙的一 年：666666樓盤火爆銷售，888888公司注冊成立、9

2、99999擴(kuò)產(chǎn)搬 遷、55555到期清算，都經(jīng)由財務(wù)部經(jīng)理主要負(fù)責(zé)和參與。在完成 本職工作的同時，我盡自己能力為財務(wù)經(jīng)理做一些協(xié)助工作，當(dāng)好 參謀助手：一、規(guī)范操作，杜絕漏洞。做到嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算，日清 月結(jié)，發(fā)現(xiàn)帳物不符時，及時向經(jīng)理、及時處理；在現(xiàn)金支付環(huán) 節(jié)，堅持原則、不講人情，支款、借款嚴(yán)格履行手續(xù)，把一些不合 理的借款和不合法的票據(jù)拒之門外。二、，忠于職守。出納工作瑣碎又要細(xì)致，做好這一工作，我給 自己定了三勤和三心。三勤是業(yè)務(wù)生疏要勤問，重要業(yè)務(wù)工作勤向 領(lǐng)導(dǎo)匯報;經(jīng)辦業(yè)務(wù)要手勤，做到填單認(rèn)真、點鈔準(zhǔn)確、記賬及時、 手續(xù)清楚，尤其對每一筆收付業(yè)務(wù)，要按照時間先后逐筆記好現(xiàn)金

3、賬和銀行存款日記賬，并及時盤點現(xiàn)金，做到日清月結(jié)，賬款相 符；聯(lián)系銀行耍腿勤，每天超過規(guī)定限額的結(jié)存現(xiàn)金要及時送存銀 行，經(jīng)常與銀行核對存款賬目，一旦發(fā)現(xiàn)錯賬，應(yīng)及時弄清情況， 迅速更正?！叭摹本褪牵簩W(xué)習(xí)業(yè)務(wù)要虛心，不懂的問題要虛心請 教，不要不懂裝懂；辦理業(yè)務(wù)耍細(xì)心，每一筆收付業(yè)務(wù)郡要親自過 手、過目，辨別真?zhèn)?，?yán)格把關(guān)，避免粗心大意造成差錯；日常工 作要有責(zé)任心，任何時候都要保持高度警惕，謹(jǐn)慎從事，尤其對現(xiàn) 金、憑證、支票、存折、印鑒等要妥善保管，防止遺失、被盜。三、扎實工作、勇挑重?fù)?dān)。至09年底，88888的6666項目基本 結(jié)束，整個項目至今己回款858億元，在我們和銷售部的細(xì)致工

4、作、精心準(zhǔn)備下，可以說是做到分文不差。09年5月份，1111針 對RR醫(yī)院內(nèi)部團(tuán)購，1個月內(nèi)收款A(yù)AA余萬元，時間緊，任務(wù)重， 我們財務(wù)加班加點，客戶隨叫隨到，保證了這次團(tuán)購活動在限期內(nèi) 圓滿完成。四、按規(guī)定時間編制公司的各項財務(wù)及稅務(wù)報表，及時申報、繳 納各項稅金。保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系，取得他們的支持與指 導(dǎo)。五、發(fā)揚協(xié)作精神，積極配合其他部門工作，有耐心，不扯皮， 努力樹立起務(wù)實高效的部門形象。通過以上總結(jié)，我有兩點感觸：第一，要有一顆勇于攀登的進(jìn)取 之心。公司要生存要發(fā)展，就需要擁有學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的員工隊 伍，只有凌駕于競爭對手之上，我們才能成功?！安贿M(jìn)步是落后， 不進(jìn)步就會被淘汰

5、”，我一直用此鞭策自己，并不斷的拓寬知識領(lǐng) 域、更新知識結(jié)構(gòu)來充實能量，在下一年也將繼續(xù)提高自身素質(zhì)和 業(yè)務(wù)水平，突破自己創(chuàng)新意識差、主動性弱的問題，以適應(yīng)時代和 企業(yè)的發(fā)展。第二，要發(fā)揚團(tuán)結(jié)協(xié)作精神。一個人的能力必竟有 限，公司的經(jīng)營靠的是全體員工的努力，大家擰成一股繩，就能事 半功倍。堅持做到多溝通、勤商量，瞄準(zhǔn)一致目標(biāo)，各司其職、各 負(fù)其責(zé)，相互激勵，始終保持一流的工作精神風(fēng)貌和旺盛的斗志， 才能不斷開創(chuàng)工作新局面?？偨Y(jié)同時，我也看到自己在工作中存在的一些缺點：一是自己的業(yè)務(wù)水平僅僅能夠滿足工作需要，離專業(yè)水準(zhǔn)還是有一定差距的，要多學(xué)習(xí)多了解，以更好地促進(jìn)本職工作；二是工作細(xì)節(jié)方面還不 夠注意，服務(wù)工作有時不到位，對情況變化不敏感，需領(lǐng)導(dǎo)提醒才 能想到，使工作有瑕疵；三是修養(yǎng)還不夠，資歷淺薄，不懂世故， 脾氣過于直犁，與同事溝通、探討問題時不懂方式方法，心直口 快，常常影響到別人工作情緒。新的一年即