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文檔簡介
1、APQC勺流程分類框架介紹“企業(yè)到底要建立哪些流程”,我想這是每一個(gè)由職能管理轉(zhuǎn)向 流程管理 _的企業(yè)首先必須思考的一個(gè)問題。美國生產(chǎn)力與質(zhì)量中心(American Productivity and Qua lity Center,簡稱APQC)給我們作出了回答。他們于 1991年開 始研究開發(fā)流程分類框架(APQC稱為Process Classification Fr amework,簡稱PCF),于1992年發(fā)布了該框架的第1.0版,目 前最新的版本是5.0版本。該流程分類框架在一開始是被想象設(shè) 計(jì)成為一種企業(yè)的流程分類法則,參與設(shè)計(jì)的80個(gè)組織機(jī)構(gòu)希望能創(chuàng)造出前瞻性的標(biāo)桿并運(yùn)用于全球各地
2、的企業(yè)。APQC起初提出的流程分類框架是一個(gè)跨行業(yè)的流程 分類框架,2008年APQC陸續(xù)提出了十個(gè)行業(yè)的流程分類框架, 包括跨行業(yè)、電力行業(yè)、消費(fèi)品行業(yè)、 航空航天 和國防行業(yè)、汽車行業(yè)、 傳媒行業(yè)、醫(yī)藥行業(yè)、電信行業(yè)、石油行業(yè)、石化行業(yè)的流程分 類框架。下面以跨行業(yè)為例,來介紹流程分類框架。(以下容為本 人翻譯,僅供參考。由于本人英語水平有限,請以英文原版為準(zhǔn)。)管理和支持流程6?0人力資源開發(fā)與管理7.0信息技術(shù)管理8.0財(cái)務(wù)管理9.0資產(chǎn)的獲取.建設(shè)與管理10.0環(huán)境、健康和安全管理11,0外部關(guān)系管理12?0知識(shí)、改進(jìn)與變革管理從這圖上可以看出,APQC各一個(gè)企業(yè)的流程分成兩大類十二
3、個(gè)流程組。一大類是運(yùn)營流程:分為五個(gè)流程組,1.0愿景與戰(zhàn)略制定2.0產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)與管理3.0產(chǎn)品和服務(wù)市場營銷與銷售4.0產(chǎn)品和服務(wù)交付5.0客戶服務(wù)管理另一大塊是管理和支持流程:分為七個(gè)流程組,6.0人力資源開發(fā)與管理7.0信息技術(shù)管理8.0財(cái)務(wù)管理9.0資產(chǎn)的獲取、建設(shè)與管10.0環(huán)境、健康和安全管理11.0外部關(guān)系管理12.0知識(shí)、改進(jìn)與變革管理以下詳細(xì)列出跨行業(yè)的流程分類框架:(由于本人英語水平有 限,翻譯僅供參考,以英文原版為準(zhǔn)。)1.0愿景與戰(zhàn)略制定(10002)1.1確定經(jīng)營理念和長期愿景(10014)評(píng)估外部環(huán)境(10017)分析和評(píng)價(jià)競爭格局(10021)判定經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢
4、(10022)識(shí)別政治和監(jiān)管問題(10023)評(píng)估新技術(shù)創(chuàng)新(10024)分析人口統(tǒng)計(jì)(10025)識(shí)別社會(huì)和文化變革(10026)識(shí)別生態(tài)關(guān)注(10027)調(diào)查市場和確定顧客的需求和愿望(10018)1.121進(jìn)行定性/定量分析(10028)1.122收集和評(píng)估顧客需求(10029)進(jìn)行部分析(10019)分析組織特性(10030)建立現(xiàn)行流程基準(zhǔn)(10031)分析系統(tǒng)和技術(shù)(10032)分析財(cái)務(wù)狀況(10033)識(shí)別企業(yè)核心競爭力(10034)建立戰(zhàn)略愿景(10020)使利益相關(guān)方對(duì)戰(zhàn)略愿景達(dá)成一致(10035)與利益相關(guān)方溝通戰(zhàn)略愿景(10036)1.2制定經(jīng)營戰(zhàn)略(10021)制定整體
5、使命聲明(10037)確定當(dāng)前業(yè)務(wù)(10044)系統(tǒng)地闡述使命(10045)121.3溝通使命(10046)122評(píng)估實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的戰(zhàn)略選項(xiàng)(10038)確定戰(zhàn)略選項(xiàng)(10047)評(píng)估和分析每一個(gè)選項(xiàng)的影響(10048)選擇長期經(jīng)營戰(zhàn)略(10039)協(xié)調(diào)與統(tǒng)一職能與流程戰(zhàn)略(10040)建立組織設(shè)計(jì)(結(jié)構(gòu)、治理、報(bào)告等)(10041)評(píng)價(jià)組織結(jié)構(gòu)的跨度和深度(10049)執(zhí)行工作具體崗位描述和增值分析(10050)建立崗位行動(dòng)圖以評(píng)價(jià)交接行動(dòng)(10051)進(jìn)行組織再設(shè)計(jì)研討(10052)設(shè)計(jì)組織單元之間的關(guān)系(10053)為關(guān)鍵流程建立崗位分析和行動(dòng)圖(10054)125.7評(píng)價(jià)可行的備選方案的組
6、織涵(10055)125.8向新組織遷移(10056)形成并設(shè)定組織目標(biāo)(10042)系統(tǒng)地闡述業(yè)務(wù)單元戰(zhàn)略(10043)1.3管理戰(zhàn)略舉措(10016)制定戰(zhàn)略舉措(10057)評(píng)價(jià)戰(zhàn)略舉措(10058)選擇戰(zhàn)略舉措(10059)建立高階措施(10060)2.0產(chǎn)品和服務(wù)的開發(fā)與管理(10003)2.1產(chǎn)品和服務(wù)組合管理(10061)按照市場機(jī)會(huì)評(píng)價(jià)現(xiàn)有產(chǎn)品/服務(wù)的性能(10063)2.121識(shí)別現(xiàn)有產(chǎn)品和服務(wù)的潛在改進(jìn)之處(10068)2.122識(shí)別潛在的新產(chǎn)品和服務(wù)(10069)進(jìn)行探索、研究(10065)識(shí)別新技術(shù)(10070)開發(fā)新技術(shù)(10071)新的領(lǐng)先技術(shù)集成到產(chǎn)品/服務(wù)概念中
7、的可 行性評(píng)價(jià)(10072)確認(rèn)按照經(jīng)營戰(zhàn)略對(duì)產(chǎn)品/服務(wù) 概念進(jìn)行的調(diào)整(10066)策劃和開發(fā)成本和質(zhì)量目標(biāo)(10073)優(yōu)先排序并選擇新的產(chǎn)品/服務(wù)概念(10074)具體的開發(fā)時(shí)間目標(biāo)(10075)策劃產(chǎn)品/服務(wù)能夠提供的改進(jìn)型式(10076)推介新產(chǎn)品/服務(wù)(10077)淘汰過時(shí)的產(chǎn)品/服務(wù)(10078)確認(rèn)和完善性能指標(biāo)(10079)2.2產(chǎn)品和服務(wù)開發(fā)(10062)設(shè)計(jì)、建造和評(píng)價(jià)產(chǎn)品和服務(wù)(10080)為產(chǎn)品/服務(wù)項(xiàng)目配置資源(10083)準(zhǔn)備高層次的商業(yè)理由和技術(shù)評(píng)估(10084)制定產(chǎn)品/服務(wù)的設(shè)計(jì)規(guī)(10085)將設(shè)計(jì)規(guī)文檔化(10086)實(shí)施強(qiáng)制性和可選性的外部審查(法律、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)、部)(10087)2.2.1.6 建造原型(10088)消除質(zhì)量和可靠性問題(10089)實(shí)施部產(chǎn)品/服務(wù)測試和可行性評(píng)估(10090)與供應(yīng)商和合同制造商協(xié)同設(shè)計(jì)(10092)222對(duì)新的或改進(jìn)后的產(chǎn)品和服務(wù)進(jìn) 行市場檢驗(yàn)(10081)準(zhǔn)備詳細(xì)的市場研究(10093)實(shí)施顧客試用和訪談(10094)2.223產(chǎn)品特性和商業(yè)理由定稿(100
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