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文檔簡(jiǎn)介

1、廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于教師參加實(shí)踐鍛煉的暫行規(guī)定(試行)為進(jìn)一步提高專(zhuān)業(yè)教師的實(shí)踐教學(xué)能力,打造一支雙師結(jié)構(gòu)的專(zhuān)業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì),根據(jù)教育部關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)雖的若干意見(jiàn)(教高200616號(hào))、教育部關(guān)于印發(fā)高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估方案(教高20085號(hào))的通知及河北省教育廳關(guān)于印發(fā)河北省高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估總體規(guī)劃(20092013)»和河北省高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)工作評(píng)估實(shí)施細(xì)則的通知(教高200949號(hào))等有關(guān)精神,更好地實(shí)現(xiàn)我院高職教育人才培養(yǎng)目標(biāo),制定本規(guī)定。一、實(shí)踐鍛煉界定實(shí)踐鍛煉是指為了提高實(shí)踐操作能力,到實(shí)際工作崗位進(jìn)行實(shí)際工作;而社會(huì)服務(wù)是指利用自身掌

2、握的知識(shí)和技能,為其它單位提供服務(wù),來(lái)解決技術(shù)難題或提高員工素質(zhì)等。二、適用范圍全體專(zhuān)任教師(中青年骨干教師為重點(diǎn))。三、實(shí)踐鍛煉方式及時(shí)間安排1、采取集中與分散、脫產(chǎn)與半脫產(chǎn)相結(jié)合的方式。2、鼓勵(lì)利用業(yè)余、寒暑假時(shí)間。四、組織程序1、制定鍛煉計(jì)劃。每學(xué)期初由各系(部)根據(jù)教學(xué)工作需要擬定實(shí)踐鍛煉計(jì)劃,確定鍛煉單位、人選及實(shí)踐鍛煉方式2、公示報(bào)批。系(部)將擬定的鍛煉計(jì)劃在本系(部)公示五天無(wú)異議后,填寫(xiě)廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐申請(qǐng)表(見(jiàn)附件1)報(bào)教務(wù)處,經(jīng)主管院長(zhǎng)審批通過(guò),教務(wù)處、人事處備案后組織實(shí)施。3、因各種原因要變更實(shí)踐計(jì)劃、單位、時(shí)間者,必須向所在系(部)提出書(shū)面申請(qǐng),經(jīng)同意后,報(bào)教

3、務(wù)處、人事處備案。五、考核辦法1、實(shí)踐鍛煉結(jié)束后,必須填寫(xiě)廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐鍛煉鑒定表(見(jiàn)附件2)或提交實(shí)踐鍛煉單位出具的鑒定證明書(shū)。2、參加實(shí)踐鍛煉的教師,每學(xué)期要寫(xiě)出總結(jié)報(bào)告,并向系(部)或教研室匯報(bào)實(shí)踐鍛煉情況,由系(部)及教研室給出評(píng)價(jià)。實(shí)踐鍛煉結(jié)束后,將書(shū)面報(bào)告交教務(wù)處。3、教師參加實(shí)踐鍛煉,必須在實(shí)際工作崗位上鍛煉。教師實(shí)踐鍛煉情況資料記入教師個(gè)人業(yè)務(wù)檔案,并與年度考核掛鉤。系(部)、教務(wù)處、人事處隨時(shí)抽查。對(duì)在實(shí)踐鍛煉中弄虛作假、經(jīng)實(shí)踐單位鑒定為不合格或給學(xué)校造成不良影響者,年終考核時(shí)取消評(píng)優(yōu)資格并酌情扣發(fā)相應(yīng)津貼,對(duì)檢查三次以上(包含三次)不在工作崗位上的,不發(fā)任何津貼。

4、六、待遇1、凡經(jīng)批準(zhǔn)進(jìn)行脫產(chǎn)實(shí)踐鍛煉者,享受學(xué)院每天2學(xué)時(shí)(每周不超過(guò)10學(xué)時(shí))相應(yīng)職稱(chēng)的課時(shí)津貼;鍛煉地點(diǎn)在廊坊市區(qū)以外的,每月報(bào)銷(xiāo)一次往返交通費(fèi);實(shí)踐鍛煉期間產(chǎn)生的其它費(fèi)用,視情況酌情處理。2、對(duì)一年內(nèi)連續(xù)在行業(yè)實(shí)踐鍛煉累計(jì)三個(gè)月以上者,學(xué)院可以認(rèn)定為雙師素質(zhì)教師。本規(guī)定自發(fā)文之日起執(zhí)行,解釋權(quán)歸學(xué)院教務(wù)處、人事處。附件:1、廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐鍛煉申請(qǐng)表2、廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐鍛煉鑒定表3、廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師參加實(shí)踐鍛煉津貼發(fā)放表二。一一年六月五日附件1廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐鍛煉申請(qǐng)表實(shí)踐單位:行業(yè)(企業(yè))指導(dǎo)教師:教師姓名:實(shí)踐鍛煉日期:實(shí)踐單位地址:實(shí)踐鍛煉次:寒假口暑假

5、口脫產(chǎn)口其他口實(shí)踐鍛煉計(jì)劃:實(shí)踐鍛煉目的:系(部)意見(jiàn):簽章:教務(wù)處意見(jiàn)簽章:主管院領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn):簽字:注:復(fù)印件人事處一份存檔附件2廊坊職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師實(shí)踐鍛煉鑒定表實(shí)踐單位:廊坊1206印刷廠行業(yè)(企業(yè))指導(dǎo)教師:胡殿常、王晉秀教師姓名:李欣實(shí)踐鍛煉時(shí)間:從2011年7月12日起到2011年8月11日止實(shí)踐單位地址:河北省廊坊市光明西道119號(hào)實(shí)踐鍛煉次:寒假口暑假Q(mào)脫產(chǎn)口其他口實(shí)踐鍛煉內(nèi)容:了解印刷企業(yè)管理運(yùn)行體制、機(jī)構(gòu)設(shè)置、生廣管理岡位的設(shè)置及職責(zé)和岡位職業(yè)能力要求;生產(chǎn)印刷產(chǎn)品制作的流程及核心技術(shù)和其技術(shù)規(guī)范;親身體驗(yàn)印刷的各個(gè)流程,并有針對(duì)隹地提出我院學(xué)生入職就業(yè)的崗位和今后職業(yè)成長(zhǎng)發(fā)展規(guī)劃;調(diào)研企業(yè)對(duì)學(xué)生素質(zhì)培養(yǎng)目標(biāo)要求,完成我院畢業(yè)生在廠學(xué)習(xí)和工作情況的跟蹤調(diào)查。鍛煉項(xiàng)目完成情況:通過(guò)此次入廠實(shí)習(xí),基本上完成了預(yù)期的目的,重點(diǎn)明確了印刷品的制作流程和主要技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)以及印刷企業(yè)對(duì)學(xué)生毗素質(zhì)的要求。白我評(píng)價(jià):通過(guò)一個(gè)月的企業(yè)實(shí)踐鍛煉,親自體驗(yàn)了印刷的各個(gè)流程;了解了各崗位的核兀岐術(shù)和技術(shù)規(guī)范;明確了印刷企業(yè)對(duì)學(xué)生的耳婭素質(zhì)的要求;將企業(yè)的實(shí)際工作內(nèi)容融入課堂教學(xué);針對(duì)企業(yè)的工作要求,對(duì)于課程在專(zhuān)業(yè)中的定位以及課程的目標(biāo)提出自己的意見(jiàn)。簽字:實(shí)踐單位鑒定意見(jiàn):實(shí)踐單位部門(mén)負(fù)責(zé)

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