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文檔簡(jiǎn)介
1、精選ppt高等職業(yè)教育的本質(zhì)和特征高等職業(yè)教育的本質(zhì)和特征中國(guó)職業(yè)教育學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)中國(guó)職業(yè)教育學(xué)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)上海職業(yè)教育學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)上海職業(yè)教育學(xué)會(huì)會(huì)長(zhǎng)精選ppt序序改革開放后,我國(guó)高職發(fā)展歷程改革開放后,我國(guó)高職發(fā)展歷程 1、1985年,建立年,建立128所職業(yè)大學(xué)所職業(yè)大學(xué) 2、1996年,年,“三改一補(bǔ)三改一補(bǔ)”方針方針 3、1998年,年,“三多一改三多一改”方針方針 至今全國(guó)有至今全國(guó)有1098所高職院校所高職院校 年招生數(shù)已占高校半壁江山年招生數(shù)已占高校半壁江山精選ppt 我國(guó)高職存在的問題:我國(guó)高職存在的問題: 1、辦學(xué)理念傳統(tǒng)、辦學(xué)理念傳統(tǒng) 2、辦學(xué)條件欠缺、辦學(xué)條件欠缺 3、辦學(xué)特色不
2、明顯、辦學(xué)特色不明顯 學(xué)習(xí)高職的本質(zhì)和特征,是為了把握高學(xué)習(xí)高職的本質(zhì)和特征,是為了把握高職規(guī)律、更新辦學(xué)觀念、改革辦學(xué)模式、職規(guī)律、更新辦學(xué)觀念、改革辦學(xué)模式、改革人才培養(yǎng)模式、辦出高職特色。改革人才培養(yǎng)模式、辦出高職特色。 精選ppt一、高職的本質(zhì)一、高職的本質(zhì)職業(yè)教育是技術(shù)進(jìn)步和大生產(chǎn)的產(chǎn)物職業(yè)教育是技術(shù)進(jìn)步和大生產(chǎn)的產(chǎn)物 1、18世紀(jì)蒸汽機(jī)的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生世紀(jì)蒸汽機(jī)的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生了初等職業(yè)教育了初等職業(yè)教育 2、19世紀(jì)電的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生了中世紀(jì)電的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生了中等職業(yè)教育等職業(yè)教育 3、20世紀(jì)計(jì)算機(jī)的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生世紀(jì)計(jì)算機(jī)的出現(xiàn)和廣泛使用產(chǎn)生了高等職業(yè)教
3、育了高等職業(yè)教育 所以所以 職業(yè)教育具有很強(qiáng)的職業(yè)性職業(yè)教育具有很強(qiáng)的職業(yè)性精選ppt 人才類型人才類型 : 1、從生產(chǎn)活動(dòng)過程分析、從生產(chǎn)活動(dòng)過程分析 科學(xué)原理形成為社會(huì)的直接利益,存在兩個(gè)轉(zhuǎn)化科學(xué)原理形成為社會(huì)的直接利益,存在兩個(gè)轉(zhuǎn)化: 一是科學(xué)原理演變?yōu)楣こ桃皇强茖W(xué)原理演變?yōu)楣こ?產(chǎn)品產(chǎn)品)設(shè)計(jì)、工作規(guī)設(shè)計(jì)、工作規(guī)劃、運(yùn)行決策劃、運(yùn)行決策 二是將工程原理應(yīng)用于實(shí)踐從而轉(zhuǎn)化為工程、二是將工程原理應(yīng)用于實(shí)踐從而轉(zhuǎn)化為工程、產(chǎn)品等物質(zhì)形態(tài)產(chǎn)品等物質(zhì)形態(tài) 人才類型:人才類型: 創(chuàng)造科學(xué)原理的人創(chuàng)造科學(xué)原理的人學(xué)術(shù)型人才學(xué)術(shù)型人才 轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)的人轉(zhuǎn)化為物質(zhì)形態(tài)的人應(yīng)用型人才應(yīng)用型人才(工程型工
4、程型人才、技術(shù)型人才、技能型人才人才、技術(shù)型人才、技能型人才 )人才類型和教育類型人才類型和教育類型精選ppt 2、職業(yè)帶理論、職業(yè)帶理論 這一理論以工業(yè)職業(yè)領(lǐng)域?yàn)槔?、各類專業(yè)技術(shù)人才的知識(shí)和技這一理論以工業(yè)職業(yè)領(lǐng)域?yàn)槔?、各類專業(yè)技術(shù)人才的知識(shí)和技能結(jié)構(gòu)用一個(gè)連續(xù)的職業(yè)帶來表述能結(jié)構(gòu)用一個(gè)連續(xù)的職業(yè)帶來表述 精選ppt結(jié)論結(jié)論 社會(huì)存在四種類型人才:社會(huì)存在四種類型人才: 學(xué)術(shù)型人才學(xué)術(shù)型人才 工程型人才工程型人才 技術(shù)型人才技術(shù)型人才 技能型人才技能型人才精選ppt教育類型:教育類型: 與人才類型相對(duì)應(yīng)與人才類型相對(duì)應(yīng) ,教育也應(yīng)有四種類型:,教育也應(yīng)有四種類型: 學(xué)術(shù)類教育學(xué)術(shù)類教育 工程
5、類教育工程類教育 技術(shù)類教育技術(shù)類教育 技能類教育技能類教育 所以所以,職業(yè)教育也具有教育性職業(yè)教育也具有教育性.精選ppt聯(lián)合國(guó)教科文組織公布的國(guó)際教育標(biāo)準(zhǔn)分類聯(lián)合國(guó)教科文組織公布的國(guó)際教育標(biāo)準(zhǔn)分類(1997)精選ppt說明:說明: 1、B類是職業(yè)類是職業(yè).技術(shù)教育技術(shù)教育 2、職業(yè)教育和技術(shù)教育是兩個(gè)不同層、職業(yè)教育和技術(shù)教育是兩個(gè)不同層次的教育次的教育 3、5A和和5B的區(qū)別的區(qū)別 5A:“課程在很大程度上是理論性的,目課程在很大程度上是理論性的,目的是為進(jìn)入高級(jí)課程研究和從事工程要求的職業(yè)的是為進(jìn)入高級(jí)課程研究和從事工程要求的職業(yè)作充分的準(zhǔn)備。作充分的準(zhǔn)備?!本xppt 5B:“課程內(nèi)
6、容是面向?qū)嶋H的,是分具課程內(nèi)容是面向?qū)嶋H的,是分具體職業(yè)的,主要目的是讓學(xué)生獲得從事某體職業(yè)的,主要目的是讓學(xué)生獲得從事某個(gè)職業(yè)或行業(yè)或某類職業(yè)或行業(yè)所需的實(shí)個(gè)職業(yè)或行業(yè)或某類職業(yè)或行業(yè)所需的實(shí)際技能和知識(shí)。完成這一級(jí)學(xué)業(yè)的學(xué)生一際技能和知識(shí)。完成這一級(jí)學(xué)業(yè)的學(xué)生一般具備進(jìn)入勞務(wù)市場(chǎng)所需的能力和資格。般具備進(jìn)入勞務(wù)市場(chǎng)所需的能力和資格。 5B就是我們所說的高等職業(yè)教育就是我們所說的高等職業(yè)教育精選ppt總結(jié)論總結(jié)論 一、高等職業(yè)教育的屬性、高等職業(yè)教育的屬性: 1、教育性、教育性 2、職業(yè)性、職業(yè)性 二、高等職業(yè)教育的本質(zhì):二、高等職業(yè)教育的本質(zhì): 是培養(yǎng)技術(shù)型人才的一類教育是培養(yǎng)技術(shù)型人才的
7、一類教育精選ppt二、高等職業(yè)教育的特征二、高等職業(yè)教育的特征 、培養(yǎng)目標(biāo)特征、培養(yǎng)目標(biāo)特征 培養(yǎng)目標(biāo)特征是最根本的特征,是其它培養(yǎng)目標(biāo)特征是最根本的特征,是其它特征的依據(jù)特征的依據(jù) 1、培養(yǎng)目標(biāo)多樣,幾乎覆蓋各各行各業(yè),、培養(yǎng)目標(biāo)多樣,幾乎覆蓋各各行各業(yè),但就人才類型而言但就人才類型而言,主要是技術(shù)型人才主要是技術(shù)型人才 2、技術(shù)型人才與其他類型人才的區(qū)別、技術(shù)型人才與其他類型人才的區(qū)別精選ppt 1、與學(xué)術(shù)型人才的區(qū)別比較明顯、與學(xué)術(shù)型人才的區(qū)別比較明顯 學(xué)術(shù)型人才 研究和發(fā)現(xiàn)客觀規(guī)律 技術(shù)型人才 技術(shù)應(yīng)用和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施 2、與工程型人才的區(qū)別、與工程型人才的區(qū)別 工程型人才 設(shè)計(jì)、規(guī)劃、決策
8、 技術(shù)型人才 技術(shù)應(yīng)用和現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施精選ppt 工程技術(shù)人員系列工程技術(shù)人員系列美國(guó):工程師、技術(shù)師、技術(shù)員美國(guó):工程師、技術(shù)師、技術(shù)員英國(guó):特許工程師、技術(shù)工程師、工程技術(shù)員英國(guó):特許工程師、技術(shù)工程師、工程技術(shù)員法國(guó):工程師、高級(jí)技術(shù)員、技術(shù)員法國(guó):工程師、高級(jí)技術(shù)員、技術(shù)員精選ppt美國(guó)普渡大學(xué)(PURDUE UNIVERSITY)W.K.LEBOLD教授論述: “工程師工程師是產(chǎn)品、生產(chǎn)過程或工程系統(tǒng)的開發(fā)者或設(shè)計(jì)者?!?“技術(shù)師技術(shù)師是一個(gè)典型的工程實(shí)踐者,他們關(guān)心工程原理如何應(yīng)用于實(shí)踐。如何組織人員從事生產(chǎn)準(zhǔn)備工作和現(xiàn)場(chǎng)操作。他們心注于維護(hù)和改良生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)過程、加工方法和加工程序。
9、” “技術(shù)員技術(shù)員經(jīng)常在工程師和技術(shù)師指導(dǎo)下工作或者貫徹他們的技術(shù)方案。他們是實(shí)踐人員,應(yīng)有較強(qiáng)的動(dòng)手能力”精選ppt美國(guó)普渡大學(xué)對(duì)電氣工程專業(yè)和電氣技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生在美國(guó)普渡大學(xué)對(duì)電氣工程專業(yè)和電氣技術(shù)專業(yè)畢業(yè)生在工廠實(shí)際承擔(dān)的工作任務(wù)進(jìn)行調(diào)查的結(jié)果(職能比較)工廠實(shí)際承擔(dān)的工作任務(wù)進(jìn)行調(diào)查的結(jié)果(職能比較)精選ppt 3、與技能型人才的區(qū)別、與技能型人才的區(qū)別 技能型人才 經(jīng)驗(yàn)技術(shù)、動(dòng)作技能為主 技術(shù)型人才 理論技術(shù)、智力技術(shù)為主精選ppt當(dāng)前,需由高等教育層次培養(yǎng)的技術(shù)型人才當(dāng)前,需由高等教育層次培養(yǎng)的技術(shù)型人才所分布的職業(yè)技術(shù)崗位主要有以下四類:所分布的職業(yè)技術(shù)崗位主要有以下四類:什么是
10、技術(shù)?科學(xué)學(xué)辭典科學(xué)學(xué)辭典:“技術(shù)是為社會(huì)生產(chǎn)和人類物質(zhì)文化生活需要服務(wù)的,供人類利用和改造自然物的物質(zhì)手段,精神手段和信息手段的總和”,“技術(shù)既可以表現(xiàn)為物質(zhì)實(shí)體形式,又可以表現(xiàn)為精神智能形式”。 技術(shù)已不只是工藝和技能,也不只是物質(zhì)性技術(shù),還包括管理、信息、服務(wù)等領(lǐng)域中的技術(shù)。技術(shù)型人才不僅限于工農(nóng)業(yè)生產(chǎn),大量從事第三產(chǎn)業(yè)。 當(dāng)代對(duì)技術(shù)這一概念所涵蓋的范圍已十分寬廣精選ppt (1)專業(yè)技術(shù)崗位)專業(yè)技術(shù)崗位如工藝工程師、施工現(xiàn)場(chǎng)工程師、林業(yè)工程師、農(nóng)藝師、護(hù)理師、高科技裝備維修人員、數(shù)控機(jī)床編程與維修人員等。 (2)經(jīng)營(yíng)管理崗位)經(jīng)營(yíng)管理崗位如城建項(xiàng)目經(jīng)理、作業(yè)長(zhǎng)、車間主任、建設(shè)監(jiān)理等。
11、 (3)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)崗位)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)崗位如中、高級(jí)的會(huì)計(jì)、統(tǒng)計(jì)、信貸員、出納員、市場(chǎng)預(yù)測(cè)成本核算、廣告設(shè)計(jì)、外匯交易、證券交易、投資咨詢等。 (4)智能操作崗位)智能操作崗位如飛機(jī)駕駛員、遠(yuǎn)洋輪船駕駛?cè)藛T和輪機(jī)操作人員、柔性加工線運(yùn)行人員、集中控制室運(yùn)行人員等。精選ppt 、入學(xué)、入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)特征標(biāo)準(zhǔn)特征 1、具備高中階段文化基礎(chǔ)、具備高中階段文化基礎(chǔ) 可持續(xù)發(fā)展、較強(qiáng)適應(yīng)性要求可持續(xù)發(fā)展、較強(qiáng)適應(yīng)性要求 2、相應(yīng)職業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的技術(shù)基礎(chǔ)、相應(yīng)職業(yè)技術(shù)領(lǐng)域的技術(shù)基礎(chǔ) 職業(yè)技術(shù)能力是逐步提高的過程職業(yè)技術(shù)能力是逐步提高的過程 “職業(yè)意識(shí)職業(yè)意識(shí)”(行為習(xí)慣)的養(yǎng)成(行為習(xí)慣)的養(yǎng)成精選ppt 、教、教與學(xué)過
12、程特征與學(xué)過程特征 1、教學(xué)指導(dǎo)思想、教學(xué)指導(dǎo)思想 由由“學(xué)科本位學(xué)科本位”轉(zhuǎn)向轉(zhuǎn)向“能力本位能力本位” “職業(yè)能力職業(yè)能力”出發(fā)點(diǎn)和終結(jié)點(diǎn)出發(fā)點(diǎn)和終結(jié)點(diǎn) 2、課程內(nèi)容、課程內(nèi)容 理論與實(shí)踐的關(guān)系理論與實(shí)踐的關(guān)系 學(xué)術(shù)性和應(yīng)用性的關(guān)系學(xué)術(shù)性和應(yīng)用性的關(guān)系 精選ppt理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的比例理論教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)的比例精選ppt美國(guó)普渡大學(xué)必修的學(xué)期數(shù)和學(xué)分?jǐn)?shù)精選ppt 3、課程結(jié)構(gòu)、課程結(jié)構(gòu) 協(xié)調(diào)基礎(chǔ)理論、專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)的邏輯關(guān)協(xié)調(diào)基礎(chǔ)理論、專業(yè)理論和專業(yè)技術(shù)的邏輯關(guān)系和比例是技術(shù)型人才培養(yǎng)的關(guān)鍵系和比例是技術(shù)型人才培養(yǎng)的關(guān)鍵 主要解決針對(duì)性和適應(yīng)性的關(guān)系問題主要解決針對(duì)性和適應(yīng)性的關(guān)系問題
13、專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)專業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)針對(duì)性針對(duì)性 專業(yè)理論(包括基礎(chǔ)理論)專業(yè)理論(包括基礎(chǔ)理論)適應(yīng)性適應(yīng)性 精選ppt 課程的重點(diǎn)是專業(yè)理論課程的重點(diǎn)是專業(yè)理論 1、專業(yè)理論是基礎(chǔ)理論沿一定專業(yè)方向、專業(yè)理論是基礎(chǔ)理論沿一定專業(yè)方向的綜合和發(fā)展,是根據(jù)專業(yè)需要精選和提的綜合和發(fā)展,是根據(jù)專業(yè)需要精選和提煉的基礎(chǔ)理論。它本身就是針對(duì)性和適應(yīng)煉的基礎(chǔ)理論。它本身就是針對(duì)性和適應(yīng)性的統(tǒng)一性的統(tǒng)一 2、專業(yè)理論是學(xué)習(xí)和發(fā)展多種同類專業(yè)、專業(yè)理論是學(xué)習(xí)和發(fā)展多種同類專業(yè) 技術(shù)的基礎(chǔ)技術(shù)的基礎(chǔ) 3、專業(yè)理論具有相對(duì)的穩(wěn)定性、專業(yè)理論具有相對(duì)的穩(wěn)定性精選ppt 德國(guó)康斯坦茨高等??茖W(xué)校德國(guó)康斯坦茨高等專科學(xué)校 機(jī)械
14、制造工藝專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中 基礎(chǔ)理論課占15% 專業(yè)理論課占35% 專業(yè)技術(shù)課占25% 4、課程改革、課程改革 5、教學(xué)過程、教學(xué)過程 理論聯(lián)系實(shí)際(工學(xué)結(jié)合,即理論聯(lián)系實(shí)際(工學(xué)結(jié)合,即學(xué)中做、做中學(xué))學(xué)中做、做中學(xué))精選ppt 、用、用人部門(行業(yè)、企業(yè))參與特征人部門(行業(yè)、企業(yè))參與特征 1、專、專 業(yè)業(yè) 設(shè)設(shè) 置置適應(yīng)適應(yīng) 2、培、培 養(yǎng)養(yǎng) 目目 標(biāo)標(biāo)明確明確 3、課、課 程程 開開 發(fā)發(fā)科學(xué)科學(xué) 4、師資隊(duì)伍建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)有利有利 5、學(xué)生職業(yè)素質(zhì)、學(xué)生職業(yè)素質(zhì)提高提高 6、學(xué)、學(xué) 生生 就就 業(yè)業(yè)方便方便 7、辦、辦 學(xué)學(xué) 條條 件件改善改善精選ppt 高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校與行業(yè)、企
15、業(yè)高等職業(yè)技術(shù)學(xué)校與行業(yè)、企業(yè) 的關(guān)系的關(guān)系 I 合作合作 I 伙伴關(guān)系伙伴關(guān)系 (企業(yè)是(企業(yè)是 辦學(xué)者、辦學(xué)者、 學(xué)生學(xué)習(xí)的場(chǎng)所)學(xué)生學(xué)習(xí)的場(chǎng)所)精選ppt 、培養(yǎng)條件特征培養(yǎng)條件特征 1、師資、師資“雙師結(jié)構(gòu)雙師結(jié)構(gòu)” 2、實(shí)踐條件、實(shí)踐條件實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)、實(shí)習(xí) 實(shí)訓(xùn)條件實(shí)訓(xùn)條件 特點(diǎn):現(xiàn)場(chǎng)、特點(diǎn):現(xiàn)場(chǎng)、 技術(shù)應(yīng)用、技術(shù)應(yīng)用、 綜合、反復(fù)綜合、反復(fù) 實(shí)習(xí)條件特點(diǎn):廠校合作實(shí)習(xí)條件特點(diǎn):廠校合作精選ppt結(jié)論結(jié)論 1、培養(yǎng)目標(biāo)特征、培養(yǎng)目標(biāo)特征技術(shù)型人才技術(shù)型人才 2、入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)特征、入學(xué)標(biāo)準(zhǔn)特征高中階段文化基礎(chǔ)、高中階段文化基礎(chǔ)、 職業(yè)技術(shù)基礎(chǔ)職業(yè)技術(shù)基礎(chǔ) 3、教與學(xué)過程特征、教與學(xué)過程特征能力為導(dǎo)向,理論與實(shí)踐能力為導(dǎo)向,理論與實(shí)踐 相結(jié)合,課程結(jié)構(gòu)重點(diǎn)加強(qiáng)專業(yè)理論相結(jié)合,課程結(jié)構(gòu)重點(diǎn)加強(qiáng)專業(yè)理論 4、用人部門參與特征、用人部門參與特征合作、伙伴合作、伙伴 5、培養(yǎng)條件特征、培養(yǎng)條件特征“雙師結(jié)構(gòu)雙師結(jié)構(gòu)”、實(shí)訓(xùn)條件充、實(shí)訓(xùn)條件充分分 精選ppt 謝
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