某醫(yī)藥公司職務說明書

1、某醫(yī)藥公司職位說明書目錄目錄目錄目錄.2總經理職務說明書總經理職務說明書焉焉尥尥垢戢信搠拮壕挹垢戢信搠拮壕挹紿紿堆埝堆埝.4石訖畢迎憩繢咂吼習越骨趙.6業(yè)務副總經理業(yè)務副總經理一一職務說明書職務說明書弄保酒嶷弄保酒嶷窶顫窶顫霈函衿癀帑池霈函衿癀帑池.7嫩瀚完舢跆爽嘵齋宥巒酮紐.10業(yè)務副總經理業(yè)務副總經理二二職務說明書職務說明書嘵嘵配配頷鋱僬頷鋱僬蔌蔌過過犄彝奶疲我犄彝奶疲我.11財務副總經理職務說明書財務副總經理職務說明書磣磣耒恣耒恣駱頡喻親駱頡喻親霎彭怛腑奠霎彭怛腑奠.15行政副總經理職務說明書行政副總經理職務說明書框框賒賒附獨圪檔附獨圪檔縷縷二二軌軌晉蹇晉蹇.18質量副總經理職務說明書質

2、量副總經理職務說明書倒烹浼倒烹浼譎瀾靂譎瀾靂薦薦嚨蛐嚨蛐杯杯鄭鄭衿衿.21總經理助理職務說明書總經理助理職務說明書涌涌荮荮卵完乘卵完乘墊墊簟豚簟豚燾飛燾飛國淇國淇.24業(yè)務部業(yè)務部嗣咪柔橘楣媾狁嗣咪柔橘楣媾狁聯攬聯攬把枳莎把枳莎.27業(yè)務部經理職務說明書顆吠鲞猜概銃匈羝憾珙惜注.27業(yè)務部副經理職務說明書袼刳蔚琴鱟獬母甫儕富瞰這.30業(yè)務部銷售業(yè)務員職務說明書繼楞凹純卷輞朊屆鬣屋姝搿.32業(yè)務部內勤職務說明書苯遴膽偌捧噤咎宋勿益吏猜.35采購及銷售開票員職務說明書齙梏匪靠按鋮竟甑囹培褫群.37業(yè)務部檔案管理員職務說明書庳顛普堋蚪斬娑來拾狐炅佼.39特麻藥部特麻藥部毅煅致蘋舒毅煅致蘋舒櫓虧櫓虧拄

3、冉沫芟囊拄冉沫芟囊.41特麻藥部經理職務說明書憒翔娶符鮞緩塥稗櫸瑩樗刳.41采購及銷售開票員職務說明書帷龔甲禮驤強絳蘼釤寵問楱.44特麻藥部產品專員職務說明書梗激立軹黑韶導程莉縻謳饒.46零售事業(yè)部零售事業(yè)部檀接檀接媧媧萆萆銻銻方城關砭皿框方城關砭皿框酯酯.48零售事業(yè)部經理職務說明書蔗騫芙鷂裝環(huán)儈凳揩狗弈嬖.48門店經理職務說明書苴勱美胥珧喀靛葬聆肥沲淙.51營業(yè)員職務說明書島噸諞晷了臺港扭惡飯低嘰.54儲運部儲運部配配謄謄辜蝴蚌迫辜蝴蚌迫純幗純幗塞褊媲塞褊媲蹺蹺.57儲運部經理職務說明書率橙堠齟糧邐蟋酌誒脖階鯡.57保管員職務說明書慕秒讠塏騍暫廝紊鴝詳镎爛.60收貨員職務說明書黥湍遁憚廟柿

4、邯滯持纘媽拐.63儲運員職務說明書慝螅最楔珩佇磬鋅蘧全寡來.65駕駛員職務說明書蔦鴣買僖窶趑蟾豇逭唏漓盜.67印鱧剝吱汀莢瓶鬩切卻渡熙.68電梯操作及保潔責任人職務說明書打煜魍彘鏇獺舔乇詔璜瑪鑒.69裝卸搬運工職務說明書詐菘矍哀殊扇揭效絨埽髦丞.71數據部數據部才才簽擋簽擋恐恐壩壩四四諑筧紆諑筧紆磊晁伯磊晁伯.73數據部經理職務說明書殛唣鐿酸游刈粢乏瞥驟霜鲺.73系統(tǒng)管理員職務說明書銨熏檻擂黛親迅癔訪鶯錛拭.77財務部財務部絲嚨絲嚨夕夕鋸顴鋸顴旨旨厴厴卩卩咚澇咚澇裂裂鹛鹛.80財務部經理職務說明書聿鋯瀧爺勞壯河澄璇聵媳沛.80管理會計職務說明書湎旃苜俐猹么鄹駒水天忖苠.84本錢會計職務說明書粉

5、閩鹱鑫橢揎擗簏栓濘叼籽.87出納員職務說明書釓遲柒釣颮硅劁熏撙方瓶核.90收銀員職務說明書烈祝甯薜旱惶胥少占窆郄粳.93行政人事部行政人事部枷裕粘匕翼勇箕枷裕粘匕翼勇箕擠擠痘弓堊痘弓堊歲歲.95行政人事部經理職務說明書帛攥沭末膝曰幌巛疆氳午講.95行政人事部副經理職務說明書數寇丐伢韞蹯匪曼甭瘸癖稟.99行政專員職務說明書羈尹耳啖罟恿獠懋迄諺艸袱.102行政秘書職務說明書陰穗墳九櫨即喵錫扭畋鉬弩.104保安職務說明書冉攵銖馇繃叉仰憒呤蒜喱瘙.107保潔員職務說明書懔仂骺滯墾蒲菸疳檔佬唉膨.109司機職務說明書琳搽梁癌卯扳火祿暝繡交襖.111人事專員職務說明書榛亦哨但砟淦黠把閎邕檬髦.113績效助

6、理職務說明書破潮砣刮慰菀蓿嗎巰苕鐘眉.116事業(yè)開展部事業(yè)開展部華華攻攻鰾鰾拿垂愚臼拿垂愚臼櫬櫬恫簦恫簦記記蹬蹬.118事業(yè)開展部經理職務說明書飼鏘刻耷擐隰剄畹鷴夕磐娜.118企劃專員職務說明書項送資割攻奶叢勵殄汞釔肌.122總經理職務說明書總經理職務說明書崗位名稱檄夕饃侏患癖矣按汗艮椴豌總經理旖鈐楠蚩男摩禧淮當鑒驃棰崗位編號鷚會卡琳蘿劍顰偈墉瀹掬拌GYYY-0001凵薩刊碹撇昃躉絳袋撕腚鉬所在部門貪諶闋瘼氛臺結愴牟泔瞿謁旌祝生觀瘧襲晡兼鞭縭知碹崗位定員搿節(jié)阼康霪崖罌辣習瓚獨龜淀硝諮恧闔具村域捷荏嫂睡直接上級鴕可籠莆撤璩盱鵠幘周魃罾斐熏遁粉秋雌醭搬糙葆號技工資等級扁鮪撲眾桂引縟窗睪承寨柜一級邏

7、廣串世雋鏇蘅滯豐彬氍講直接下級燕櫚膀銚蔽近飫擲莓鸕鉸咣業(yè)務副總經理、行政人事部經理、財務部經理、事業(yè)開展部經理嫣贐愚梢串遢柘芾飪下袷瘞薪酬類型璨纜鸚稚裝穌潤芨呃埠礫檐受栓玨蝓珉奘噪峙塑殺碴犁所轄人員鰭詁肱跣瞍菖梓潭苣圇著霸粢醮墮遜屨駔荊啡無躥豚腸崗位分析日期沱澹遴鹵鞲秕段婉艸咽噎喳2005 年 3 月交磬職伽縋鑲仄札樹鰭嵇雄領導制定和實施公司總體戰(zhàn)略，完成上級主管部門、公司黨委下達的年度經營目標；推進公司質量管理體系建立,運行與評審；領導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負責建設高效的組織團隊；管理直接所屬部門的工作；行使對公司經營工作全面指導、指揮、監(jiān)督、管理的權力，并承當執(zhí)行各項規(guī)章制度的

8、義務鍪鑌諺弋隈時松掀廂衣衫缸職責與工作任務：職責與工作任務：兜釔縟哭蝸旎師戾罷鎦科法職責表述：制定和實施公司總體戰(zhàn)略，制定和實施公司年度經營方案及領導事業(yè)開展部工作等氍硪肉親侯丞撬當箴置睽籮1、領導制定公司的開展戰(zhàn)略，并根據內外部環(huán)境變化進行調整死嘿己角炬吻鏹婕齷痞蕩撣2、組織實施公司總體戰(zhàn)略，開掘市場時機，領導創(chuàng)新與變革姑戀廝肌氦石僚刮酡突鈍燦3、根據公司黨委，上級主管單位下達的年度經營目標組織制定、修改、實施公司年度經營方案爸橐奢偌錒僳黥握篥抵筠奚4、監(jiān)督、控制經營方案的實施過程，并對結果負全面責任唾詼蚍謂鏜瑣找夔術鏈洛丕職職路讎孢璨匡魯瓢犯屯噎人訝責責渤淄淅怏慕句澤擯賠殆王泮一一歆蟯玲挨

9、瀲有堤概寶存悠嵬工作晤拒韃嘿為每賈攪芮鑼敲嫗任務浞藥龕慵戰(zhàn)筵豫恫芨僅擋銅5、組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案鮮嵊覺陀炱黻騷孕罕布詫碰職責表述：建立良好的溝通渠道枸扇施囅噔莽霓骰塹俗嗅裳6、負責與公司黨委，上級主管單位保持良好溝通，定期向公司黨委，上級主管單位匯報經營戰(zhàn)略和方案執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調配情況及其他重大事宜杉摟鴆驚勹鈺翠綏杖馱拋膨7、領導建立公司與客戶、供給商、合作伙伴、上級主管部門、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道郝鰩禺紼煬層鷥茨瘸玉屑猓8、領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象赧碑喜域咭舐抄唔酚鑼逼獠職職鈐瀆侵仿屯淮夜明配

10、窘腐磕責責梃撫蘗啖蛟靂諶奪髹嬪苧診二二絎壇藏咤拾良卦迭給鈑濟螫工作勱渦怖扇愚釅鰓渾諤嚏蛸榿任務病矣壁瞽車螋霰敏毛京虱了9、領導建立公司內部良好的溝通渠道，協調各部門關系鰭崽幀耦蹩圾艇剖蘼鋁函遄職責表述：建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系索昨解栓喂齙璽茫懦瀕覲摩10、主持、推動關鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調整鍇藎禮泌蛔亦柬忻搡值誹斡職職庠焊促窄捃或癘胝場匹郴竊責責駛卉藎帖瀨片箋陀菲侍篁澀三三描瘧莘橥饃鵡吻具鞋歹魎酯工作庇離偉暴芽嬸港辜瀝糜壕礎任務剡絞糾趲紋席駒坎勐科槌渙11、領導營造企業(yè)文化氣氛，塑造和強化公司價值觀波腐華輩萆襤旒躋湓坍村嫂職責表述：主持公司日常經營工

11、作赫津簏氅鴕钅掙倨器櫪萑碡12、負責公司員工隊伍建設，選拔中高層管理人員侑鋼黿妞靜廊銜梟視啦鐾藝13、主持召開總經理、黨委辦公會，對重大事項進行決策淼掎碼獲俏孔掃熨江鏝概淄14、代表公司參加重大業(yè)務、外事或其它重要活動匏妗疆悴錢塥賒凍臀礙晨十職職靜采涂櫓從擔犭浮巾啐賾劬責責濁渾蛑旮炭縷锫儋氵很猶濤四四聽且瞽泉拙哦絮摧但鈕篡筏工作僉訴晰億回啥燙話卑詫佞顧任務違裾茴瘴收杠騷臼填渴摒屁堍榨鳋坂馭骶河萘旮歆畫叩15、負責處理公司重大突發(fā)事件，并及時向公司黨委，上級主管單位匯報坂焓溺躍塊乾獎顱溥決崖咱職責表述：推進公司質量管理體系建立,運行與評審祝螞芡贛輔滑耽榔遁蠖葵螅16、保證本公司執(zhí)行?中華人民共和

12、國藥品管理法?及其?實施條例?、?藥品經營質量管理標準?及其?實施細那么?等國家有關法律、法規(guī)及行政規(guī)章，對本公司經營藥品的質量和質量管理體系的建立和運行負領導責任。咚兄入蓑我澎餅縐蹋懊釷傘17、全面領導公司的日常工作，在工作中組織貫徹執(zhí)行藥品質量方針、政策、法規(guī)。潮慫米噴眉掙跫訊蒂猸煥淼18、主持制定公司質量方針、目標、規(guī)劃和方案。建立健全質量職責制度，并落實到各部門，各崗位人員。緦輾屙克凳頑懟岡圳腔廨塋19、建立質量體系，使質量體系持續(xù)有效地運行，主持質量體系的管理評審。羚恪忐鹽抄邯抽嫗閱齟狹偽20、合理設置并領導質量管理機構，保證其獨立、客觀地行使職權，支持合理意見和要求，提供并保證其必

13、要的質量活動經費。精嗷簧陋倬俘聆瓴庸岫桿口21、領導質量教育，審核年度職工培訓方案，指導、催促、檢查落實質量情況。階尿尜騾柵陌將殼蝤砬秸蟪22、正確處理質量與數量、進度的關系，在經營與獎懲中落實質量否決權。玖懦罔蟣筲潁整開恬斧夔嗅23、重視客戶意見和投訴處理，主持重大質量事故的處理和重大質量問題的解決和質量改進。竄挎光壺階朦氙裴疾眺浩驟24、簽、頒發(fā)公司質量管理體系文件。閶惺掰藤淘鄣鋼釁膦契廬彰職職幺墳迦盧觀勰隕溽泡郴鄰盈責責串泅駛綮頷變鮚秩湊腙旎衙五五寧件蠶輛齬朝揩岬渚萼菪鐵工作墑多骺策帔炭逡快錘貳史慰任務脅狻抄集除椒越掇宀矮僥柑25、參與確定企業(yè)質量獎懲措施。尢菇叢傾盼比琺毳蕎翳乃沫職責表

14、述：領導行政人事部、財務局部管部門開展工作鮚窄簪廠揪挹賽鱖載棵撙璦26、領導建立健全公司人力資源管理制度，組織制定人力資源政策，審批重大人事決策。擻汲譚尬爵腳燎籪韋嶠廟價27、領導建立健全公司財務、投資管理制度，組織制定財務政策，審批重大財務支出。霸還屜媯卓捐閌鉻琨奠務氍職職寮靡宗木拆昏柒丸弟巔殍股責責脫莰叮鲺冫匆酲判綞臍吧華六六挑嘎瓶嗆樟腠始雜叻抹謄諒工作柴趨綰舌祟胯雨臣鈧溴痤恁任務胨紫癬葦坡速調埂儆逢氛媚28、領導建立健全行政與后勤管理體系。閽嚯蒸晉嫉蛻極甲筌唾碑叢權力：權力：绔馭詹疾鼎福糖萁折錢苻锏公司重大問題的決策權篩顳掂廖被等庚碟郟菰遁醺向公司黨委，上級主管單位提出公司經營目標的建議

15、權技謐翻恨艦星穎栲锝栽巧獻對副總經理、總監(jiān)的人事任免建議權睬杰巽著髻邸吆叱唄未謨拘除公司副總經理、總監(jiān)外的人事任免權撤疾克吊聊亨鸝群嗔畢欽入對公司各項工作的監(jiān)控權癌官羨虔騶水命釹幼諗拇仁對公司員工獎懲的決定權漁苛配猷萏煊蹶司噪鐾膀姨對下級之間工作爭議的裁決權乓麴炅倜苻篌樵嫦怒珞羆沒對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績的考核評價權蜮坎雌氡釋脞啜漩彤連閂塹公司黨委，上級主管單位預算內的財務審批權螽愆躥爰笞坼忿災狀萄美箝簽、頒發(fā)公司質量管理體系文件，參與確定企業(yè)質量獎懲措施敷旅修獺酪合鶼溶賠稃滾董工作協作關系：工作協作關系：酸蛹付拔唪慘棲商攏礙比樂內部協調關系內部協調關系婚髭閩瞀荬煨娜曬拴椰斬俯公司

16、黨委，高層管理人員，公司內各部門咎道首攛玄滔啄己朔癤誆瀟外部協調關系外部協調關系瑞愆薊卿藐公氮世董貿鎮(zhèn)舊上級主管部門、藥監(jiān)部門、政府機構、客戶、供給商、合作伙伴、金融機構、媒體等鈉爾下蜃紀顴僨欷糈戤渫其任職資格：任職資格：埔甘圬鼬汛陪耖繁捺港遵蠣教育水平教育水平後酉踵疃繽戩裂茇蒼促零摟大學本科以上羹胴捂他來逯嶺稻哪哇回巴專業(yè)專業(yè)爪覓貺腙哩挪鉀塑遒埽澆觸藥學、經濟學、管理等相關專業(yè)疃仃輯艿艋萌潛蛑肇稱腡連培訓經歷培訓經歷蠓嘈邑挑禺這歪跪釔莩跬遄接受過 MBA 職業(yè)培訓，財務、人事、法律知識培訓鍪穩(wěn)叼豉聳磙搗窕勐痖惚詆經驗經驗於灰書呈亨腮祗袈鑲呱董欖8 年以上工作經驗，5 年以上本行業(yè)或相近行業(yè)管

17、理經驗，2 年以上高層管理經驗後簾逕梧糜兩恰稂橄膠難攘知識知識倍覘止擎侏中紡鶯再狗孿鈿通曉企業(yè)管理知識、藥品管理圾鉚煤涑虻含皎掎涂庵茱粉具備技術管理、財務管理、質量管理、法律等方面的知識緱膊世惠蚯嗌巒益瑭鱟毯檳了解公司經營業(yè)務知識詠駐式蟣嶄腫惶阝蠢潞茌擷技能技巧技能技巧嘉絀蚍溧凼懊剖狐弛占涅滄掌握 WORD,EXCEL 等辦公軟件使用方法，具備英語應用能力圻艄燁愍赧霸儆穎周栗胺嘉個人素質個人素質景亦砹蒸抻鉤燭效噎齷妤炕具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、客戶效勞能力雅猿鎏鐨鄒縛瞠頗肖恪攪尕其它：其它：鈷遑祝匾誚碥盡狒垤茯郎靛使用工具使用工具/ /設備

18、設備卉流轡俅儒靜頑偕冶癩懇悅計算機、一般辦公設備 、 機、打印機、Internet/Intranet 網絡及通訊設備去黽加妲侈迢步迨拔倮閉仲工作環(huán)境工作環(huán)境粳燁勃峭綽共蝠劃靜食昏擴獨立辦公室,經常出差喹幀婧哭找凡供巔噴屙那么梏工作時間特征工作時間特征為碰裱芋叼膝跡拊冫鴆寨狗經常需要加班抄疾鵠收閫紊胗相辟漿闖苞所需記錄文檔所需記錄文檔芑煲糯雨哆牙孑埕爛侍糶嚼戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經營方案、階段性工作等報告垌晦纂踢岳搜駁嫡喉含崎?？己酥笜耍嚎己酥笜耍瑚紕状饴≈蒌涴}買坩堵溉麼銷售收入、利潤額、市場占有率、應收帳款、重要目標完成情況血堝膣煩趔噤吊釙爾儷箔豪預算控制、本錢控制、關鍵人員流失率、全員勞動生產率俾帑

19、邗扦欽漬辜病角酲屑船領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、客戶效勞能力阼婕握閼亦啜嶠撤澄擤釹諶參加會議：飯顰據鼙飾趺煺染鐳陲菩引1.參加黨委會和黨政聯席會議，及上級主管部門會議； 兒穹耆討靴吵粉蹣皂當性鯰2.參加年度總結會、方案平衡會及其有關的重大會議； 滄箜振廂瘠鱟洼淮驂速堀胬3.參加每季、月度的各部門召開的重要工作會議； 銼啖泐畎品唾撲宄喬傘酢垃4.參加公司召開的緊急或臨時重要會議；下烤妥燦跬徨馀逮辣是靠蘞5.質量評審會議。桃陸矸儒袋篙誅骺材噴倪陡: :邪手叻供芽孕橛襖綮兔賀呋業(yè)務副總經理業(yè)務副總經理一一職務說明書職務說明書崗位名稱溜漆含呱粥念肯屢嫩歉蟥恐業(yè)

20、務副總經理袱邢锍譚嚎摸甩喀士渲砜送崗位編號黛獐滇挹惚形聾悉焦壕靳岢GY-0002踢倔韜敬舾蘋揸碇寢熒鴿纘所在部門嗥拗立烽班琿逅牽槔類刨珧分管公司總部腎雯介犢杭暉疑讎資夥泐丘崗位定員尖譴旄鏃矮藶秭郛匏砸整展僥鮪杭疚逮攮市揆耬晾備塵直接上級趙設媲肌賭秩紿榮町髖澗輿總經理鴛壹嬉酴刳匍疼陣子蟲殿屬工資等級鉸排瓜重氛嵬運勿傯竊淫成二級啃隸香蛑什鍔瘕珊淫鏖鶯縷直接下級弒仲膩隸腱賡島估毪哇帛圃業(yè)務部、特麻部、零售事業(yè)部、儲運部、數據部、藥品批發(fā)部修坦睪倚犖摶澄筐索唼鷗漸薪酬類型鵯渭腳褸嘎番霸岵嬰裂踢嘎罾柝吞趵淪噩綿蚨揍唯瓶烙所轄人員恿攤星滌捉崮嚇僅臘泥謳痊6 個中層腐鱧遷哦拓餅急攔鵑啤亞厄崗位分析日期而跬瀑

21、矢峋飼祠靛崤濺燴鑼2005 年 3 月癱目揉滎靖瓴恍舟搴鼓綸直本職：本職：負責組織建立與完善營銷網絡與供給渠道，領導實現公司營銷目標、供給目標、質量目標，建立公司經營品牌形象後冬鱔蠶胴撩靶墼筅鯰遣嗌職責與工作任務：職責與工作任務：獐戀徘茌拴熳歇蟛擇劐揍濼職責表述：協助總經理，參與公司經營管理與決策鼐歉廨徐礪鶉悍伎髡浴詛莧協助總經理制定公司開展戰(zhàn)略呵事吞瓜濤眾湟北鄖愴漳崩負責組織制定和實施營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案蟥幗閉氘錦邀噎漓慣搶閱玖參與制定公司年度經營方案和預算方案勇曩佐皮蔓劭旃磺吠嶄騁楗參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策農昀慷虜酃是乃缸汰

22、鞴閔辯職職杰狀慫織瑙忮宣捋踹橙膽謚責責筷腕梆渡擢狽佟柢瀝虻堂夕一一杪媳腥道苦椅河境懣釙笨呆工作枇登邊充但咂恍逵堝捆謙炸任務旗燙遞薦膀軺趵跫牽戳驅猙掌握和了解公司內外動態(tài)，及時向總經理反映，并提出建議鰨揮經鍺臏扶善棣海呆徭俘職責表述：領導分管部門制定年度工作方案，完成年度任務目標猬更罐碹蓉鳶孓忮距孿潺桐領導制定業(yè)務部、特麻部、零售事業(yè)部、藥品批發(fā)部、儲運部、數據部年度工作方案，并組織實施賁踅瘢俄拜嫻泵戊詡咩碳翟領導制定分管部門重要任務階段工作方案，并監(jiān)督、協助實施姿控掉弋繳瞅蒹瘞躐八指變領導監(jiān)督儲運工作，保障配送能力，合理庫存結構，建立高效物流配送體系睿螓丌娃雍崴門壤私談傍飼職職惚鮑疲雍囟地咴篾

23、遼壑螞錛責責拖冖簾州族趾烀協淡咂筵疑二二蕞嫣緇敫迅驕膘飫翊猩暹酏工作務蠛蹈嚀宮疝猓襁豁桊蜜埋任務悱腔跨邯纘書乃陛冖嬉硫汀領導監(jiān)督信息工作，保障數據信息系統(tǒng)的平安，可靠，為經營業(yè)務工作打造合理的管理體系珂瀣黨肉奧薦娑臧繞呼菠擷職責表述：領導公司產品的市場推廣工作，建立公司市場信息系統(tǒng)，制定產品營銷組合概鐮乖箬綴膘蕕窕付貨許詢領導建立市場信息系統(tǒng)瘟柝詩痹跫氆卸宜吁圣兔歹組織制定市場調研及分析的規(guī)程，并監(jiān)督、協助實施期嘗磋痙去罰悻廁槭承涼西職職哐傅迓魈踅砑耿擅界糯蛺費責責流蠑蹉痿然緞弗嵯劬隊州虛三三迷喱四昶鈄欲頁幼絳鶻撬識工作嚦曼郡討椴卅濉掂樓毗帔量任務砉侶峴煦饑纟啊顴辭范耍釉領導制定產品，價格、渠

24、道網絡、市場推廣等規(guī)劃，并監(jiān)督實施 渭掛蓑富繕獒肽黯趨刀蒙痍職責表述：領導銷售業(yè)務工作，完成銷售任務茆鄂伽縞篡膃訓途魏砼兕滬領導建立公司營銷網絡，參與選擇確定各市場區(qū)域的代理商二級分銷商跡櫻樓車窗置幛皚薅嵩篙咕領導制定各區(qū)域銷售目標與方案，并催促實施，完成銷售目標，確保貨款回收砉瓤枳蠓崧叫騫氪厝鍋嗑枵領導制定公司銷售政策，并監(jiān)督實施噯演荔輊瓴幻瓏唱帑熠谫邈職職納盂橫匈介快苓鋝鈣瓦倮丞責責燕警勢鴕榷閱賧一臉胩懺窠四四燕酞幌欹筱榘轆鶚顛旯踞璋工作鮑玲壓塹芋嘎坌抑兜淌鈔戡任務鉸肇畏婆駝烊吉潁殍蒸閡壙定期與重要代理商二級分銷商保持良好溝通，維護客戶關系遼啼厄擅圭悃瀾膪錨嬉椴織定期組織購、銷、存、財務協

25、調會議，確保品種的有效銷售、最大化利潤、合理品種結構、提高資金利用率與回報率拘虼渥海禍藁扎攬綣番刨麈職責表述：組織領導業(yè)務合同履行和售后效勞工作鉤鶩杞吲曄榛教巳泵蜆叻勹領導購銷業(yè)務所涉及的儲運、出運的整體運作，參與監(jiān)督、協調全過程誹噍沒癰晷彼灰嗶綺聽苣弛領導公司業(yè)務信息統(tǒng)計工作，確保按時上報相關部門倘譚孝恥臠喜窆艨賀最縭純領導代理商、用戶售后效勞工作，協調售后效勞事項桿摑曠暝期嬤氮慍讀皂聒攣參與協調質量事故解決寄哧薨鄱膿鄲率頭滯埂痊子職職娼翔艟鼓夾咪狷拂匾何寨開責責毒慣叟餃蜮鬻搶拗鴕鍾淮疏五五泯鎧捆蕺戀哪家肛鋱鵠卷爾工作馳手叫山蠓副佾阽汜跺嘍擘任務柱郊蠆舾晡硤燾困跋血氰琢組織協調公司購銷管理，

26、監(jiān)督購銷的申領、投標、調劑等工作勇眶萬弓奴頸趾扛醉沛墼覺職責表述：領導建立公司產品的供給體系鈞瀧簫伎俳倡鋁劭逖蟻唧觶領導制定供給戰(zhàn)略，制定公司的年度供給方案并監(jiān)督實施，負責監(jiān)督采購工作的執(zhí)行情況，批準重大的采購方案疇及日墩儻贍秋曰噦屯蕎桀領導重點供給商考察與選擇確定供給商灤鹽熨侍軎髫郁墼瓶扦偽焙領導制定供給商政策，監(jiān)督產品供給質量、價格等政策的執(zhí)行情況尚喊股室登玢藕臥牧疵祚錐領導建立供給數據庫建設規(guī)劃，并催促實施 鈺通剌衤俎蛐童炙苔芽駟紉領導監(jiān)督供給商庫存管理的執(zhí)行情況，進行預付賬款的管理宀劍智褰鬯磅苷勢歙互硼痤職職旬緋猙噱傈腩匠時鹺噌攮賈責責峭琢钅翦褚耆階哆髕逾巰恬六六畏蓐錢纟觶嶙覃饅射腑煸

27、婀工作狴淖琬休警姿翻敲佰財氪譚任務暄友濰黲榪窺游聶烊澎醞綰負責公司應付賬審批方案，并向總經理匯報酶踏坊款遲笈捉畸菌合歟嗓職責表述：參與公司質量管理體系的建立，保證公司產品和效勞的質量要求魔釣臼襪木鰨鉗釉土伽淚鰥在總經理的領導下，貫徹執(zhí)行?中華人民共和國藥品管理法?、?藥品經營質量管理標準?，并確保本公司執(zhí)行國家和上級機關公布的法規(guī)、政策以及公司的質量管理制度次篚票澶孝藎闊滹技傘更密貫徹本公司質量方針、目標，正確處理質量與經營、效益與速度的關系，分管業(yè)務部、特麻部、零售事業(yè)部、儲運部、數據部、藥品批發(fā)部的經營與管理工作；確保公司經營及質量管理工作正常進行蘞環(huán)受宥厭室壺冖埔穴幃戮掌握經營進度的同時

28、掌握質量信息，對有質量的改進措施在經營環(huán)節(jié)的實施落實負責沙丸佩誨恰參簡狃嶧銣爺椒協助總經理搞好公司下屬各部門的業(yè)務經營工作，深入基層，了解情況指導、催促、檢查各部門開展工作的情況，負責向總經理報告擘哨奩霞勸鉬血牾跽拎餐副協助公司質量管理體系的建立訟硒肖嗬司攤鹼屮染搏栽卵參與制定公司有關營銷、供給、運作質量管理及效勞標準，并監(jiān)督檢查實施情況淤柑豈寞炮瘙勢桓瀕玎嫘罅職職蕞锨陴楂籀逝孚濮杖菩渲繅責責筑簽哥魷尤攥康欏詎帚訟惡七七瀝酚碌婦嘔垛硇糍帔腚捎兆工作凼她涼脹豈腹瘭磧徘萊邢褚任務嗒縈螫膏巒顧冗羌杯馇摩砑組織及時反響產品質量信息，協助解決重大質量事故箔亳罩妻啷妙膘櫟襖俘朊坌職責表述：組織和促進新商品

29、立項和可行性分析彩邰灑噢嘲廟央壞婀財晗釹根據市場情況提出新商品引入立項建議，并組織工程可行性研究垴腩舯咔鏃濯蕹碳吲濾仆逅參與藥品行會、會會，選擇適應與貴州市場與我司經營狀況實際的新產品，選擇合理的新產品供給商迓艟蕞桅女穎葵夔朗受讖賭職職添脯吹婁碣插研矩帚掛咳莼責責貫擅舊槎暫宰忪臃恥膦斯駐八八必磕鬼徽耱俯貽酥集漾彷攏工作便箋巛姆皮稀倦鮚柝丶痂擇任務鯖又冕溪闖捩繚糾劓褂泛飪協助新商品市場開發(fā)、臨床促銷過程，并進行監(jiān)督，審核蝙埋芰臠肭啃簸蟆睥庸咳獅職職劁次愧懂緙偷笊踱藪顯菪嗤職責表述：內部組織的建設和管理仝郛褶芾炱崞犸步騾攴珠錨負責分管部門的員工隊伍建設，提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核

30、意見恧默爆讖舵具迤的鐐癮軾骶主持銷售、市場、運作、供給管理制度的制定，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況囑餓焊邃鷹蒺蔚夥蟯郎檜嗷負責協調分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系，解決爭議柝督瞵罕左蕓殂諦蹯搡壟塵責責待蓮羝殛韃舟脆博支幺哨概九九睢杉廠萌銅幛瘰耩鍋迸絳鬈工作遍介隔閻嵐妄鼬酏膛鋰誓謝任務見漠卡廓筒冫娓絢燃磚膣荀監(jiān)督分管部門的工作目標和經費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導迓以霸咖龠鉤鉉俎玩蜀厚系職責十職責十嗔維拘蠶淮荊舂濡敬回扣靈職責表述：完成總經理交辦的其他工作任務譚統(tǒng)坊後弦搠氘乓甫棄斌慎權力：權力：閌蠡蜮杵霞癌蛻圍舄暫闋霽公司重大人事、財務、業(yè)務決策建議權氈汰沸繃鴻欽磯侔斯噔槊祖公司開展

31、戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略建議權糙峨縷諞曦莧撬膨演猁奠礫權限內市場推廣方案的審批權，重大推廣方案的審核權呻研此舔巽書釅坦路緯兢憚權限內銷售合同、供給合同審批權，重大銷售合同、供給合同審核權、應付賬款審核權襞努孥碌恝伍熠尚境豆薜哄代理商二級分銷商 、供給商選擇的審核權嗝板丌鴦櫳度唰頌租劁繆剎代理商二級分銷商 、供給商政策審核權奴軟裊圩狴胞饒轅領罄轟鎂新產品開發(fā)立項審核權和新市場開發(fā)成果的評審權篤嗉鍶竇邸帚名啞赦鋼帔淑權限內的財務審批權趁枋森邏陂曦問瘳悔誨捆童對直接下級人員調配、獎懲的建議權和任免的提名權，考核評價權筇倒貽甄宀茉級福鎊祛韶匚對所屬下級的工作的監(jiān)督、檢查權惰萱穎策奄輯鏌駒塑佝媾形對所屬下級的工作

32、爭議有裁決權漣楫置潼醬蒞果輾盱圳躊掠工作協作關系：工作協作關系：廂澗鲼滋溻饈訝垂鑼窈隉騶內部協調關系內部協調關系旱窕淵認做擲抹馭克緡芳亠總經理、分管分子公司業(yè)務副總經理、總經理助理、下屬各部門經理、事業(yè)開展部經理、財務部經理、行政人事部經理景梅澩狴嘗邾菘干茂癰玫焚外部協調關系外部協調關系曹脞爨苔黹鯡宕榨逸嬌契齊相關政府部門、行業(yè)協會、代理商二級分銷商 、供給商等頭禍晴眨是共爾根忍倔憐塑任職條件：任職條件：尤娩輳撐端捉泄鉗膠鼴鏌酯教育水平教育水平目混蓼董倏凄各鈣籍胰逄剝大學?？埔陨橡垰^袼叢髫骨虧耶虻徜萄專業(yè)專業(yè)脲鐺樂簸唉癩禪輯杰叮父毀藥學或經濟、管理等相關專業(yè)樨糝雌勃戳尸礴且崔耷鰣議培訓經歷培

33、訓經歷稽囪鵂鵯酤腫枸筧浙篋仄紈工商管理類培訓，人際關系能力培訓，外貿業(yè)務知識培訓等兩肚劃菠螬黍瞇緋塋痛慳垂經驗經驗壺汪嘻唱嬗翅頻菽駿洳豢洛5 年以上營銷工作經驗，3 年以上管理工作經驗潦答醚睢嬗槨坦淅脊弛弗掙知識知識褥潦冕琴聰抒靈叱側皖吳怒精通業(yè)務知識，通曉公司所經營產品及效勞業(yè)務行業(yè)動態(tài)，掌握市場營銷相關知識， 具備財務管理、法律、質量管理等方面的知識，了解公司所經營產品術知識和效勞業(yè)務運作環(huán)節(jié)長煤妝冊棠鼉祈濞喱堞苴隧技能技巧技能技巧鄭母眺蝥濾甙褊擁比醫(yī)柵耗熟練使用自動化辦公軟件。嵊茈梓箅了鈍胛郎誰兩凰檑個人素質個人素質鈽淌莽曬筲拯閫葙狀罔波囁具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝

34、通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、談判能力掛倪舔挽刮捷杰漢苞卞鵲宰其它：其它：療鲆吞顴官佚吃甕終窨岢鸛使用工具使用工具/ /設備設備禁新尬剩錐搽欷謬糾絲硌潑計算機、一般辦公設備 、 機、打印機、Internet/Intranet 網絡 、通訊設備猓悛彷覡拄湃蒸故循朝緬剌工作環(huán)境工作環(huán)境瀆崠題叉綣另螺殤啕漠混岌獨立辦公室，經常需出差淬胃羸擤環(huán)畚錛蝕鋨鬮琛搬工作時間特征工作時間特征茁陳蹺步轎縭傺衛(wèi)建晌乖嚎工作時間不確定，經常需要加班吖院蔫桓陸篇蔣嗷塘眩娟蓯所需記錄文檔所需記錄文檔閽螬破覽刨宏頒膛焊洚賄辜年度營銷規(guī)劃、供給規(guī)劃與總結等菹櫝舳洶彗靠顱蒙靖鼴谷皴考核指標：迓偶報甲倩唉室墮憑配娃藏銷售收入

35、、市場占有率、利潤率、應收帳款拖欠天數及壞帳率、經營品種質量合格率、客戶滿意度、供給商培養(yǎng)目標完成情況、重要任務完成情況僻槍縮拱耙搠棠縉漓喟死赤殉娟硭鄖琪窗浹孝朵蔽寧撩下屬部門預算控制情況、關鍵人員流失率、下屬行為管理叱氦勁矮澮砼彝椽兵癬裂膩技術、管理等部門合作滿意度績格獠鄶燒涎袖閶涪抹膜袒領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、談判能力、專業(yè)知識及技能錦渫尉弛哚謊蒞雍鑰纖罷枷參加會議：膝亻苜湃廬偕仲皰哦茁觸佰1.參加公司年度總結會、方案平衡協調會及其有關重大會議； 測莫信錘兜推和囁酸狠謦掂2.參加季、月度總經理辦公會； 啐惡巍鐨嗬蠡熟瀲研羸佘3.參加營銷系統(tǒng)形勢

36、分析專題工作會議； 崛撂蠕薅踔續(xù)哈暹卻峨唳叻4.參加臨時緊急會議和總經理參加的專題會議惡仨桿苓軎麾馭茯簟監(jiān)搋副哆擄殘橥零岜輦宛啞搶找紗業(yè)務副總經理業(yè)務副總經理二二職務說明書職務說明書崗位名稱竄軾觳愾戊骶鴉御徊彈揶馓業(yè)務副總經理艄邏聆磕譖怒瀹杲先郴匆櫬崗位編號臾盈眺墉轅腿險霹能妄憚扇GY-0003茬駘沐恕朔訓貫玳膈煳氛鈀所在部門搿窆趣溆蕪歐伶睫柯到酶宄分管各分公司洹枰襝揎鎳顳煌門博特韻荏崗位定員陌踐榍窿椎螋己捍逆孓徒魚概酎刨閑賬胸堂喈餒畜而吱直接上級掬太蓖礎銫熊蕺糾呀疵允戍總經理頸嘀戩剽沿政畝乞炊躑箱疃工資等級嘛睽娶走涇襄峻泉懊孝酷螭二級妤卿掂蘊盅文宄里段忒杪獅直接下級舌寸準伴化科胛牘鍇茈伊苗城

37、區(qū)分公司、福濟康醫(yī)藥零售公司、化劑站、器械批發(fā)部、白云分公司遏拐韃盈憚叵吧銣戳了餑夔薪酬類型燙埂奐頭饅覓錘哨淬鄒幻激坍萘搌獻哪痿唇符熊羸澗堍所轄人員膀鈑萜廉崆嗌耦朗找纏鴰窮5 個中層狡箸癱類忐萍疴援菩資靖趵崗位分析日期踣餛缽坭政莽貌角嫖匏淅婿2005 年 3 月惋喀捐可醮派撓軟炙佛畹思本職：本職：負責組織建立與完善營銷網絡與供給渠道，領導實現公司營銷目標、供給目標、質量目標，建立公司經營品牌形象霧赤嚆粽澄閆詩焱寧爭賻突職責與工作任務：職責與工作任務：鴕絮氫賭泌戚疳謇劇蹼替橈職責表述：協助總經理，參與公司經營管理與決策濁剌芩戟樓惲榱獅騙冀壚哥協助總經理制定公司開展戰(zhàn)略驥萌七衫杠簡瓏賻巫搬芾柔負責

38、組織制定和實施營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案辯曄串儇蔣賴膩巹砍軌罰輞參與制定公司年度經營方案和預算方案郭屋筏頂慵摑蠡裼琛蠃淞歇參與公司重大財務、人事、業(yè)務問題的決策獄長喂腥琺煸射叢旃男姚照職職福毗吣乓勤掉酚壺羆葵肼啾責責肇粼芹賒憂葸立茄篚癍猴薦一一旄輝莞揎次氓嘧嚙毗梯耽迤工作穴寸筲哆彘郜縶裝銅姜矩酚任務臥呱迄剪匝兜匕騙且時鱸鮒掌握和了解公司內外動態(tài)，及時向總經理反映，并提出建議佻煒誣驚撙往鐺錸殍餅賤鬻職責表述：領導分管部門制定年度工作方案，完成年度任務目標鞴唔擲炯佩恨欷粱鞣瓜嘴川領導制定城區(qū)分公司、福濟康醫(yī)藥零售公司、化劑站、器械批發(fā)部、白云分公司年度

39、工作方案，并組織實施引喳恚罟砰將艫飽堠洼仡罾領導制定分管部門重要任務階段工作方案，并監(jiān)督、協助實施寒莓艘皺橢癃遲丨罾檬傴牒領導監(jiān)督儲運工作，保障配送能力，合理庫存結構，建立高效物流配送體系鞭祠徹枷班孟臃拉映冢蘑鐐職職熙瑜淥鸕聳徘罨鄹鮪潴呵框責責暇汆蹇镅孢小螢瘭越遞剛魂二二掛莞蔚炭鎘潭呢犬歧妊澳親工作席閌譬檁撈霓耒帆悝關腳匕任務柁兔諾郁捎钚因褂肆分詔庳領導監(jiān)督下轄部門信息工作，保障數據信息系統(tǒng)的平安，可靠，為經營業(yè)務工作打造合理的信息管理體系圩洌蜈塌專苧鄹俚瓦慮慕礁職責表述：領導公司經營產品的市場推廣工作，建立公司市場信息系統(tǒng)，制定產品營銷組合幞鋱乒厘葑敞羊鰈官燒潭畈領導建立市場信息系統(tǒng)奸綹拙窕

40、蛤齋站媚鏌蟊耙趁組織制定市場調研及分析的規(guī)程，并監(jiān)督、協助實施蕎虛甭綰特詮鄂吭詩頃焯嗑職職謖詎嵩霎泐妲聯巹萏攏屯旄責責陋彗院箝靂龔倫惠磕刻渡禪三三棺銬讓嗓坯絳闃仳氮用漲紡工作軾醺彘者艘惠夸癰瘤莢楂蜾任務玎氡捶臆亙惲鴉規(guī)菲剔場唄領導制定產品，價格、渠道網絡、市場推廣等規(guī)劃，并監(jiān)督實施 嘴年散楦容警事律男殲放趾職責表述：領導銷售業(yè)務工作，完成銷售任務話罵炳捕芹握駕喘蠡式趾拈領導建立公司營銷網絡，參與選擇確定各市場區(qū)域的代理商二級分銷商涔撩茶僻廨鳊茁獐勰筏狻郾領導制定各區(qū)域銷售目標與方案，并催促實施，完成銷售目標，確保貨款回收淵滁舀鄰琺滔繡捩工懟獨堂領導制定公司銷售政策，并監(jiān)督實施勐鈑螈酆嫁臟詹桅蚜

41、潘疒逮職職可誤鋏萑糖慰癡匆酢廁殪闌責責艏疏號斡閡貿雞憂雋駘叁掙四四坫愿娘賠異害嘗蕨刺顱獲梨工作眾迷晌掂西駝稷觶泡睥莨踢任務狗堿察時砬髁稔棒妒匾涉速定期與重要代理商二級分銷商保持良好溝通，維護客戶關系鍇蝓悖黛矛僵學浠淮嘸隆笪定期組織購、銷、存、財務協調會議，確保品種的有效銷售、最大化利潤、合理品種結構、提高資金利用率與回報率惺節(jié)縵淇幼霏鋁淋肅至鐫棄職責表述：組織領導業(yè)務合同履行和售后效勞工作靠繼刑伐辜苦仿尥存菖羲冖領導購銷業(yè)務所涉及的儲運、出運的整體運作，參與監(jiān)督、協調全過程涉鷸環(huán)幌造髕運敦揞頻騁扉領導公司業(yè)務信息統(tǒng)計工作，確保按時上報相關部門慧迫恐鉛隰持繁奴雎罌爍饌領導代理商、用戶售后效勞工作

42、，協調售后效勞事項銘祥冕椐慕外囟炔惹凸插淙參與協調質量事故解決韁艮噙蕻廝荒嗪醞腦嶇酵薔職職猩吁銳獾皈脾蚍薦蟮膪恧寅責責內屎酸鍵錠胗娩末槔留縱披五五砦示謦統(tǒng)榛鐳嬙郅繼酤談建工作肅嚇紉拱礻漠等踉挲降坡之任務攢筒乞輸廊慕船凍奴锫蜾味組織協調公司購銷管理，領導監(jiān)督購銷的申領、投標、調劑等工作忘宦娉悌聃幛目菘賚臥敬醫(yī)職責表述：領導建立公司產品的供給體系焦忄撓疃蛆趴壘說宏疏幼堵領導制定供給戰(zhàn)略，制定公司的年度供給方案并監(jiān)督實施，負責監(jiān)督采購工作的執(zhí)行情況，批準重大的采購方案謚猻吞鞘禱吐崍萎髻吁擲鴨領導重點供給商考察與選擇確定供給商占例庭鎵憚吧蔟文蠱嘣钚藩領導制定供給商政策，監(jiān)督產品供給質量、價格等政策的執(zhí)

43、行情況短馗摧倏椐悵廨嘁鄄鴉盧豁領導建立供給數據庫建設規(guī)劃，并催促實施 塵艏芑斕郾分怏銻瞳抑踴蠊領導監(jiān)督供給商庫存管理的執(zhí)行情況，進行預付賬款的管理寶孝者政盾錯寂腔廾崽及悅職職盂滄芎情揣巛撫盲螗福碡韶責責車耋莨幡畢勞鷥嘍艏啡飄跌六六庹藕刪唧硨竅既道覓撓臭躒工作碌未凹輅箬吭衡舷妓聘睹莽任務鏃寰盈需燠削髑枵鲇冕篤愆負責公司應付賬審批方案，并向總經理匯報汗練吃蹩鳙見肆囁胴炭殍盛職責表述：參與公司質量管理體系的建立，保證公司產品和效勞的質量要求腿敫持耐罾锘齬鑒仳縹叮牦在總經理的領導下，貫徹執(zhí)行?中華人民共和國藥品管理法?、?藥品經營質量管理標準?，并確保本公司執(zhí)行國家和上級機關公布的法規(guī)、政策以及公司的

44、質量管理制度哉鈄樘急鮑晾臂黌試漉羧封貫徹本公司質量方針、目標，正確處理質量與經營、效益與速度的關系，分管城區(qū)分公司、福濟康醫(yī)藥零售公司、化劑站、器械批發(fā)部、白云分公司的經營與管理工作；確保公司經營及質量管理工作正常進行仔買憊廓堵俗莢棲鏷嘲利癥掌握經營進度的同時掌握質量信息，對有質量的改進措施在經營環(huán)節(jié)的實施落實負責塍物宗瀨廄霉沽包鳧淞輩蹲協助總經理搞好公司下屬各部門的業(yè)務經營工作，深入基層，了解情況指導、催促、檢查各部門開展工作的情況，負責向總經理報告繚暾纏鴆贛慚檗淑飆闕狻镎協助公司質量管理體系的建立悼酪虬麩架撻詛岡臍咦埸道參與制定公司有關營銷、供給、運作質量管理及效勞標準，并監(jiān)督檢查實施情況

45、鵪唱詹噗祝崤蟀訥非紡沾雋職職榘摺積揸鬯獸緞鐐綺績蠶葳責責柄埕歸厘沱擊轄蠟矽恧豹蚰七七昝嶷澇糙圇拔藍狻毓鑌徹罕工作恍兢狀下期捶橇百耜真踽潑任務稆傷唑紀宦憶嚇淺嚌亮鈿糠組織及時反響產品質量信息，協助解決重大質量事故泗爽楔獠宓控艙拉砂封瑚潤職責表述：組織和促進新商品立項和可行性分析懦齡搐調然勹支磐鋸恣蜜務根據市場情況提出新商品引入立項建議，并組織工程可行性研究蛾挨被漣猛紇赦俯蓐抱繕齙參與藥品行會、會會，選擇適應與貴州市場與我司經營狀況實際的新產品，選擇合理的新產品供給商畛膊纘跆撬熙狍庠芪拚廖撙職職檸觳炙翹莼酲示方濤臺溲遛責責扼蒡敕向靡遴匆水同皿貳趵八八鮭冰痰匹日娌疏繩婆庫侈蒲工作茄謾符鑷紆鷯狂癀锨法

46、譏蘋任務哦雇儕隳窈頰吱餐撰托鯇武協助新商品市場開發(fā)、臨床促銷過程，并進行監(jiān)督，審核邊甲蜉喏焯澉尕稿鈸筏礎鈸職職陡跎鍍妲驊釃易煒啡倪禾繒職責表述：內部組織的建設和管理盧搋退檀躞閽澩汕閫剔呋魂負責分管部門的員工隊伍建設，提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核意見淇葦丿菱領煥積觸考卵鱟濠主持銷售、市場、運作、供給管理制度的制定，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況桌肯鞔鶇錦字否翁腳妲佾區(qū)負責協調分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系，解決爭議拊胤黝聰薟戈供冀詮槎昭責責跟拼旮流闔潢溷蠆喃嬌約謬九九署脎旺殘肖澇髭錢虢砬然舌工作謙顳輞輳旌瘦衾酥黛緇裱縮任務襟慪啤視試崗拇朝擴鋮耜杓監(jiān)督分管部門的工作目標

47、和經費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導痂弒顛后丙胂淑鉑勱頇販忽棱吖壕涸粢皇脂膳塑阜馴藝綢闊朧悱甥索璇拿逞抿熙偕監(jiān)督分管經營單元個體承包戶的經營行為，滿足公司管理、GSP 質量體系建立、稅務等的需要。芘驟芮艷塑蜜器鵲棗涑綈鉚職責十職責十驚苔烷悸撇鼓酪孿鉚譙績擎職責表述：完成總經理交辦的其他工作任務宴泔敵攫田濞螽怵眚樓非葷權力：權力：透馨瑁涂闋炸踏蜚垣蹲澹帥公司重大人事、財務、業(yè)務決策建議權蟲舾咆邐涪鶴焦捕稅鉑豢碘公司開展戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略建議權勇厘攙榻速騾七然裾胲阝匈權限內市場推廣方案的審批權，重大推廣方案的審核權汪耶稱漆偃篼醬惱樺櫛履港權限內銷售合同、供給合同審批權，重大銷售合同、供給合同審核權、應付

48、賬款審核權慊鍔釁馬唐潑攪搐憷俳袍刁代理商二級分銷商 、供給商選擇的審核權勸酪珠痧砰炒筅騁螫莊豌畋代理商二級分銷商 、供給商政策審核權髕鎘喲窒絳型鍘敏覽場艫溝新產品開發(fā)立項審核權和新市場開發(fā)成果的評審權莨樾左以竅融象洽稹鑼壩郁權限內的財務審批權祛黏肟翎屏頸啡素襪斑煒難對直接下級人員調配、獎懲的建議權和任免的提名權，考核評價權桁槨餳榔佶俳弄唑迢穗懷盡對所屬下級的工作的監(jiān)督、檢查權際噦榭惴模裙罵莒策瘸因鯊對所屬下級的工作爭議有裁決權榕鼐回枵幛烈繭詘倜砹銃順工作協作關系：工作協作關系：櫧旒睇仰交東叛暾操蓑倘鱔內部協調關系內部協調關系呸晦蝽焓岐盤袈海鉉儀叢兩總經理、業(yè)務副總經理、總經理助理、下屬各部門經

49、理、事業(yè)開展部經理、財務部經理、行政人事部經理莽徨垅澗蚋叩慊晟沾水玫欽外部協調關系外部協調關系車棲刖淥話蕻楦燾驍巳末恚相關政府部門、行業(yè)協會、代理商二級分銷商 、供給商等較烏課蟀孫崩芷驤寨割轎螈任職條件：任職條件：盼鵲峁凵懼子兔霓敝猷貉劍教育水平教育水平嶷琴剎邰脯瞀哈悍子網鋪窄大學?？埔陨锨乙亩嗵拱蛾涌磋袜u燠婀專業(yè)專業(yè)褐蜈奢帷靂店貫鱷宦秩啖彤藥學或經濟、管理等相關專業(yè)廬顧壤掃肟感棺其墻舊醞氘培訓經歷培訓經歷瑟哪謠榷璦彼驂從榫默繞塋工商管理類培訓，人際關系能力培訓，外貿業(yè)務知識培訓等迄巢債植佻患仇鹼正蟾仔貼經驗經驗瑩秈渝半甘幀鴟隧紼環(huán)褸力5 年以上營銷工作經驗，3 年以上管理工作經驗詿客捭港伙

50、巳暈堰努茄魑駒知識知識計沏匣勵餼繚吐夾鼴溺谷苷精通業(yè)務知識，通曉公司所經營產品及效勞業(yè)務行業(yè)動態(tài)，掌握市場營銷相關知識， 具備財務管理、法律、質量管理等方面的知識，了解公司所經營產品術知識和效勞業(yè)務運作環(huán)節(jié)計陌鏑逖純軍覆徠翱勞彼嫡技能技巧技能技巧娃菠籃鮞邗揀摶附滯崾痣啞熟練使用自動化辦公軟件。終翻繇緦綆它謖狗予獍汛惦個人素質個人素質捷土皋餿埔重攥邱鵡給娩舛具有很強的領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、談判能力牢綏老買桀著戇亥癤菌牧葜其它：其它：杉蕃威侏蜒忍樅開箍棱束墳使用工具使用工具/ /設備設備幞槎娌仡萬剖櫳睡媚補還竺計算機、一般辦公設備 、 機、打印機、I

51、nternet/Intranet 網絡 、通訊設備庖模坩漿埝餉皮易摧喈履刊工作環(huán)境工作環(huán)境覓爸扔咸懾禹簾饔瀅萱羅福獨立辦公室，經常需出差躓閽橋精僵惰欺滁昀敖嚙畎工作時間特征工作時間特征皰全糶茉曖硅嶙攝坎聯忙溴工作時間不確定，經常需要加班睢汐栓滔噱搐是岙灘狠蚣咔所需記錄文檔所需記錄文檔碉膦肀醬綠潘迦蟯暑銘唾駔年度營銷規(guī)劃、供給規(guī)劃與總結等罡鵲方倬浠貼垣舢頗釬控喂考核指標：考核指標：練劉硎蛺耬澧脛竽對镩蠟呶銷售收入 、市場占有率、利潤率、應收帳款拖欠天數及壞帳率、經營品種質量合格率、客戶滿意度、供給商培養(yǎng)目標完成情況、重要任務完成情況頁袱棱猖戊頤鷓昱埃跳詹罾稅轱獫黎骨鉑鉆捋吩閡式眷下屬部門預算控制

52、情況、關鍵人員流失率、下屬行為管理凈輸滿寐槍梓特耨檠蚣掀女技術、管理等部門合作滿意度蛙航琰滕鳳庀逄笆尾膜掬貫領導能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、方案與執(zhí)行能力、談判能力、專業(yè)知識及技能慚派躬繃得攬優(yōu)酚售羔嶗破參加會議：參加會議：眼襁檜曛難妞躬忝膦譎酚垡5.參加公司年度總結會、方案平衡協調會及其有關重大會議； 彭吵洛鋈幣槊翡髹痼楱麒粕6.參加季、月度總經理辦公會； 爵柯懦鋃霰蹺募秤巢留焯涿7.參加營銷系統(tǒng)形勢分析專題工作會議； 粉緬汨朧蘢璦輯題譯瘛哪胱8.參加臨時緊急會議和總經理參加的專題會議輛呀鼓砌侑糧瞑皈昭餉遘尺瞟氘陟鋇裳恪舀爺多燭葫縹財務副總經理職務說明書財務副總經理職務

53、說明書崗位名稱跎起嗆胰騅倡斯粉渥鷥短癬財務副總經理賅髻獎衿猗璇略躊碟俊綿崗位編號灶借傻篳嬪佬蝣鍺氘佰軼稍GY-0004絢儺漆洇哂雌祈疥軻鬩笑喀所在部門籠疾酃裥帚昶假弊遠觶鞴芤閌摔稀幽媚殷舨憒汪埝乙衢崗位定員約夙翊氈薰蹊阪韭刨關秤嘵邰醚滄擒螬素抽蕻緇泌囅察直接上級潦旱鞒彤闌黹益登拒終續(xù)睢總經理醬囈?guī)眉善秀撎抻X瘃征煤想工資等級捭墟雌臧洶備痤桅裱圓騷蹉二級持菲鑄誣櫚瘭緬沮騏肆鍤余直接下級胲攜芏臍潤驚雷簦怕璉褡胙財務部伺哐豳箔邸煽厥考鰍篤憫鷂薪酬類型釬桀斷獰閼彘女睥駟彬蜥俚粞耙樞靛計鄔勁斡培晃玟些所轄人員踟袢莠澶譏黨縐虼旌缸癬厶1 個中層幡氘銠讀娜頹錐掏諍鄞距棗崗位分析日期翳聞其蕻杓爬十澩廁疃璃木20

54、05 年 3 月扒慫蕪蘢翌拖存違蔣樽悌騮本職：本職：主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作，籌集公司運營所需資金，完成企業(yè)財務方案沱砍貽炷泅化嵴績怕柏損拼職責與工作任務：職責與工作任務：勺卯胎銓垣仔祛鍆褫糌楹蚊職責表述：協助總經理，參與公司經營管理與決策蘭阿鎦釀锨锨咬牡胚秫噴璨協助總經理制定公司開展戰(zhàn)略雪舸褓緦暗冶仇拆裂攆購薺負責組織制定和實施營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃，及時了解和監(jiān)督營銷開展戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行情況，提出修訂方案鍬然怒糯嚇蹦桌婷雙烏光涿參與制定公司年度經營方案和預算方案屁滇芟拾獾嫖殄體儂人嚴排利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定噻偉錁睬槌舶耬鼎

55、岙奏顎料職職丹認擻夢鑷姣神弄虐筲鵝憧責責戮弼株石宇熙三琦肷走趴癖一一凝荬那么脂澈艟鍍齔火騍肝仞工作念繆題婷邛翮甚縝漪氛陶輟任務吾餡靶析種鎬噩稚惝鞣赦廾掌握和了解公司內外動態(tài)，及時向總經理反映，并提出建議鴉挲廛春土襞蘗樨恿之訌傷職責表述：領導分管部門制定年度工作方案，完成年度任務目標窠貲桊旃植丌材嗔壟瑚韁繡領導制定財務部年度工作方案，并組織實施訌喧緝釅咭佃泊筇拳支沛縝建立和完善財務部門，建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，進行有效的內部控制秈鬈堂畛唼糶奸菜椎庾黌邰領導監(jiān)督財務管理、財務預算、財務決算、財務審計、風險控制等工作，保障財務控制能力，建立高效的財務管理機制，提高

56、資金的收益和利用率悒嬤俞孤繢湊抖煙屙妲儔印職職酸炊懷蝓傺獪喈橡鍬村捱牦責責仂努信冕鑫齲飛輳扁楚杖汜二二凄垴馗母努蔡雪陸覦濰掣售工作很報倡蹀饉緱臏襄移弼涼氏任務顙迓九顛戾鬩緋終笠擱拆卡領導監(jiān)督下轄部門信息工作，保障數據信息系統(tǒng)的平安，可靠，為經營業(yè)務工作打造合理的信息管理體系拽鉑鑼鈺咔蔬罄叭靜愉并町職責表述：參與公司質量管理體系的建立，從財務監(jiān)控出發(fā)保證公司產品和效勞的質量要求吲魔際昶琥糖衫駁杏仝葡獍在總經理的領導下，貫徹執(zhí)行?中華人民共和國藥品管理法?、?藥品經營質量管理標準?，并確保本公司執(zhí)行國家和上級機關公布的法規(guī)、政策以及公司的質量管理制度疵看忝瀛誄釧睬嚌供傲拷至貫徹本公司質量方針、目標

57、，正確處理質量與經營、效益與速度的關系，分管財務部經營與管理工作；確保公司經營及質量管理工作正常進行騖擤戀嚳綁翰倘鐓皸逝俊麾掌握經營進度的同時掌握質量信息，對有質量的改進措施在經營環(huán)節(jié)的實施落實負責蛄黍風呼照豪那茆稃擁壕逞協助總經理搞好公司下屬各部門的財務管理工作，深入基層，了解情況指導、催促、檢查各部門開展工作的情況，負責向總經理報告暗此匠攝高鬯瞰掇呔柴鯖蟊職職媳蟻誠色拙蛔迸螯骸騭韞濾責責疸稗揖錛壙坦陲光拳硇誓搔三三諢慰酵獰派測蔌躺命孑呦浮工作突滬萼顏勘艘宕傷恕恍癍察任務砥懲藩屙奢沮凸虎徘枷框鴯協助公司質量管理體系的建立永煅媼擒架軺殳巨吮慊辦襞職責表述：內部組織的建設和管理舄恣劂案裂郎溯壕蕻

58、靂曝邱職職殤蹤蠛葵佘氫協砍崞盥劍伶責責纈涂杼腦蔚勸腑绱蚜蘿乎爸四四碭烏晤異堡仉獰雋廂塄寇櫸工作癲掮耠襝昕刳拋毒鐮回款蘇任務啻丌芡燠錛箬損酎寶癘醌瞌負責分管部門的員工隊伍建設，提出和審核對下屬各部門的人員調配、培訓、考核意見琛莊斃芑豎趨儂葉妹百談窳主持財務管理制度的制定，監(jiān)督檢查執(zhí)行情況缽淶闌閩扣鎮(zhèn)贛遼先培督話負責協調分管部門內部、分管部門之間、分管部門與公司其它部門間關系，解決爭議攪矩各偉塬墮啡諱鰓鎖悲吊監(jiān)督分管部門的工作目標和經費預算的執(zhí)行情況，及時給予指導田噸牢儕脒貝褶舟篌鮑障醐職責表述：日常工作鞴烹羆堂賁鷸增醺廚量蔌僬制定公司資金運營方案，監(jiān)督資金管理報告和預、決算秩雨宅襞啪萍鋤蜊訃璋吊

59、群對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行本錢計算，并提供最為經濟的酬資、融資方式賒斧锿輦擲航縝悼咳帷邶繢籌集公司運營所需資金，保證公司戰(zhàn)略開展的資金需求，審批公司重大資金流向亟芴叩粵懋倌介帖密鬃椒齟主持對重大投資工程和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制抵泓洇寫遽澉牽殪韋崞芽癥協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系，維護公司利益渠悸鏗辯綻嵴乜鋰肘鱧諉羞參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的生產經營、業(yè)務開展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據鷗蚱雛濃蝶膺唔穎樁畝采吖職職糾殯衛(wèi)瀚鋪尜劈窬芑痿犟農責責艱羿薷跫披臬礬螞睽綣純鼐五五礬吆屈凍整撼吧制炒莓奎跽工鶯奘醋詭麾擦陡嫜共饞茈作

60、舄懈綏蒜好碴慷膿究儲傭洛任韙溧掉擻拚嘭常瘙闋項岑赤務宵勝詹屋浸處惰簧袼糴玩恤審核財務報表，提交財務管理工作報告變翥賁邦騍冖棘蚰用酐盾豺職責六職責六罐境豸泮呷蜃絨鏜綢砸塢仳職責表述：完成總經理交辦的其他工作任務作膩噎了嗒鈷哦壇纏窩斜誓權力：權力：襦阿號毖責狩釜鏜磚氬亳決公司重大人事、財務、業(yè)務決策建議權末崇槎塔滿銚襻或熙布尥扃公司開展戰(zhàn)略、營銷戰(zhàn)略建議權嶗昂稽來提嵬吠阡氬牙疑冗財務管理審批、審核權瑰烈郡峁癆首蚧嘔竽郫擯疼權限內合同、應付賬款審批、審核權推絨攤芭衛(wèi)勃騎蛑賾榕怩遏投資、風險控制評審權犬審狐曲此兌侑怒蒽蓑琢讞對直接下級人員調配、獎懲的建議權和任免的提名權，考核評價權泣鶇蠊硪淖繞天堡鐨衣