創(chuàng)新理念下圖書館管理

1、創(chuàng)新理念下列圖書館管理 1知識(shí)管理的涵義知識(shí)管理是經(jīng)濟(jì)時(shí)代對知識(shí)資源進(jìn)展的一種全新的管理理念與方法。關(guān)于知識(shí)管理這一概念有著很多認(rèn)識(shí)，我們可以從狹義和廣義兩個(gè)角度對知識(shí)管理進(jìn)展闡述，狹義的知識(shí)管理是指對知識(shí)本身進(jìn)展管理，管理過程包括對知識(shí)的創(chuàng)造、獲取、加工、儲(chǔ)存和應(yīng)用。廣義的知識(shí)管理那么是指除了對知識(shí)本身管理外，還包括對與知識(shí)有關(guān)的各種資源和無形資產(chǎn)的管理。知識(shí)管理是一個(gè)系統(tǒng)的活動(dòng)過程，在這一過程中需要不斷挖掘、優(yōu)化、組織和控制積累下的知識(shí)，并能不斷使得知識(shí)得到增值。知識(shí)管理可以實(shí)現(xiàn)顯性知識(shí)與隱性知識(shí)的共享，是最有效的知識(shí)資源管理方式。2圖書館知識(shí)管理理念的創(chuàng)新圖書館管理是指應(yīng)用現(xiàn)代管理學(xué)的原

2、理和方法，通過方案、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制等手段，合理配置和使用圖書館資源，實(shí)現(xiàn)1+12的效果，到達(dá)預(yù)定目的和完成圖書館任務(wù)的過程。圖書館知識(shí)管理是指在對圖書館管理過程中運(yùn)用知識(shí)管理理論和方法，合理配置圖書館的各種資源，從而滿足用戶不斷變化的信息和知識(shí)需求，最終促使圖書館的各項(xiàng)職能得到更好的發(fā)揮，實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代圖書館的有利開展。因此，圖書館管理與圖書館知識(shí)管理理論根底不同；管理對象不同；側(cè)重點(diǎn)不同。3圖書館管理內(nèi)容的創(chuàng)新一是，知識(shí)創(chuàng)新管理。創(chuàng)新圖書館學(xué)理論，研究以知識(shí);為研究對象和核心概念的相關(guān)理論；不斷革新圖書館學(xué)的理論根底和概念體系；開展圖書館學(xué)管理方法和工作業(yè)務(wù)流程的創(chuàng)新研究。二是，知識(shí)應(yīng)用管

3、理。圖書館可以為政府、社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)以及社會(huì)科研機(jī)構(gòu)建立起虛擬圖書館或信息中心；為用戶構(gòu)建復(fù)合型圖書館，提供多樣化、深層次的效勞。三是，知識(shí)傳播管理。圖書館可以提供更為及時(shí)準(zhǔn)確的匹配和傳送，為用戶、知識(shí)提供者以及知識(shí)源之間建立聯(lián)絡(luò)的橋梁。四是，知識(shí)效勞管理。圖書館可以不斷開發(fā)知識(shí)，并為用戶提供知識(shí)，幫助用戶不斷進(jìn)步運(yùn)用知識(shí)的才能；同時(shí)可以為用戶提供更高層次的活動(dòng)，來進(jìn)展知識(shí)的創(chuàng)新和應(yīng)用。五是，人力資本管理。圖書館管理說到底是人進(jìn)展管理，人在圖書館知識(shí)管理過程中發(fā)揮的作用不容無視，因此，我們要重視培養(yǎng)知識(shí)型管理人員，發(fā)揮其核心作用。圖書館知識(shí)管理提倡要重視人在知識(shí)管理過程中發(fā)揮的核心作用，要培養(yǎng)

4、可以進(jìn)展知識(shí)管理的知識(shí)型管理人員。六是，知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理。在經(jīng)濟(jì)和信息全球化的開展環(huán)境下，知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)面臨著諸多新問題和新挑戰(zhàn)，圖書館可以以此為研究背景，提出解決問題的策略和方法。4基于知識(shí)管理的現(xiàn)代圖書館管理效勞創(chuàng)新4.1構(gòu)建信息知識(shí)共同愿景，形成知識(shí)型組織愿景可以分為共同愿景、個(gè)人愿景和組織愿景，三者間是互相促進(jìn)，相輔相成。共同愿景是指鼓勵(lì)組織內(nèi)成員形成共同的愿望，而一個(gè)組織是由多個(gè)個(gè)人組合而成。個(gè)人愿景可以促進(jìn)個(gè)體的成長，可以通過組織形式來實(shí)現(xiàn)。與此同時(shí)，組織愿景可以通過不同個(gè)人愿景的統(tǒng)一來逐步實(shí)現(xiàn)。那么，共同愿景的實(shí)現(xiàn)形式可以多種多樣，不同類型的論壇給個(gè)體提供分析個(gè)人愿景的平臺(tái)，個(gè)體間通過

5、交流、碰撞逐步形成統(tǒng)一的共同愿景。因此，圖書館知識(shí)管理過程中，要構(gòu)建信息知識(shí)共同愿景，形成共享型組織，盡可能的創(chuàng)造和積累知識(shí)，使得個(gè)體不僅是知識(shí)的應(yīng)用者，更是知識(shí)的創(chuàng)造者。圖書館不僅要重視知識(shí)的積累和傳播，更加要重視知識(shí)的組織和創(chuàng)新?，F(xiàn)代圖書館知識(shí)管理最為重要的內(nèi)容就是構(gòu)建知識(shí)管理創(chuàng)新體系，簡而言之，就是通過對現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的合理運(yùn)用來實(shí)現(xiàn)對知識(shí)的進(jìn)一步應(yīng)用。構(gòu)建知識(shí)管理創(chuàng)新體系對于實(shí)現(xiàn)圖書館知識(shí)管理具有不可替代的作用。因此，一方面，我們要充分利用人才和技術(shù)，構(gòu)建一個(gè)多領(lǐng)域、多功能的創(chuàng)新管理體系，以到達(dá)對圖書館中的知識(shí)進(jìn)展管理和應(yīng)用的目的，從而實(shí)現(xiàn)對知識(shí)采集、組織、分析、積累、傳播和共享的目的。

6、另一方面，保持圖書館開放、平安的根本特征，進(jìn)一步保證用戶可以更加平安、便捷的獲取和利用圖書館的各種資源和知識(shí)。近年來，網(wǎng)絡(luò)信息化高速開展，圖書館用戶對知識(shí)信息的獲取方式和才能都有了顯著提升，用戶對于信息知識(shí)的認(rèn)知和獲取才能都有所提升，他們已經(jīng)不能單純滿足于圖書館中的檢索效勞功能，這就給現(xiàn)代圖書館多種知識(shí)信息效勞提出了更高的要求。那么，現(xiàn)代圖書館就要順應(yīng)網(wǎng)絡(luò)化的開展趨勢，根據(jù)用戶的多樣化需求提供個(gè)性化的效勞，圖書館的個(gè)性化效勞不僅滿足用戶的特殊需求和使用習(xí)慣，還可以為用戶提供更加個(gè)性化的信息知識(shí)效勞。圖書館依靠先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)科技，逐步開放存取資源保證在網(wǎng)絡(luò)中這一公共領(lǐng)域，從而保證一些文獻(xiàn)資源可以免費(fèi)獲取，用戶可以通過網(wǎng)絡(luò)閱讀、下載、索引、打印免費(fèi)文獻(xiàn)資源。圖書館可以利用開放存取周期短、免費(fèi)、質(zhì)量保證和資源豐富等優(yōu)勢，將圖書館內(nèi)的各種資源與網(wǎng)絡(luò)開放存取知識(shí)資源庫進(jìn)展有效整合，從而實(shí)現(xiàn)圖書館的現(xiàn)代化管理，保證用戶的可以進(jìn)展多種數(shù)據(jù)資源庫的全方位檢索。5結(jié)語國家社會(huì)的進(jìn)步離不開知識(shí)經(jīng)濟(jì)的開展。圖書