質(zhì)量問題措施方案_第1頁
質(zhì)量問題措施方案_第2頁
質(zhì)量問題措施方案_第3頁
質(zhì)量問題措施方案_第4頁
質(zhì)量問題措施方案_第5頁
已閱讀5頁,還剩5頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、第 頁質(zhì)量問題措施方案質(zhì)量問題措施方案1一、 編制目的20*年4月9日質(zhì)監(jiān)部門對清流西苑南北地塊工程質(zhì)量存在的一些問題,我項目非常重視,馬上召開了針對這次檢查的專項會議,對這次查出的問題進行逐一整改并編制了有針對性的有效整改方案。二、 編制依據(jù)清流西苑施工組織設(shè)計混凝土結(jié)構(gòu)工程施工質(zhì)量驗收規(guī)范-GB50204-2022 混凝土質(zhì)量掌握標準-JGJT50164-20*鋼筋焊接及驗收規(guī)程-JGJ18-20*滁州市質(zhì)量通病防治導(dǎo)那么建筑抗震設(shè)計規(guī)范-GB50011-20*建筑變形測量規(guī)范-JGJ8-20*施工圖集11G101-1及相關(guān)設(shè)計文件三、存在的問題:1、未嚴格執(zhí)行滁州市住宅工程質(zhì)量通病防治導(dǎo)

2、那么,質(zhì)量通病防治專項方案無針對性。2、15#樓五層頂無同條件試塊及拆模試塊報告,但模板已拆除;電渣壓力焊接頭豁邊,成型差,未做處理。3、15#樓七層樓面干縮裂縫嚴峻,操作面現(xiàn)澆板養(yǎng)護不足兩天就進行鋼筋安裝,存在隱患。4、 后澆帶拆除過早,存在質(zhì)量安全隱患。5、個別型號鋼筋進場時驗收不到位,如批號1212028300直徑12mm的HRB400的鋼筋未見質(zhì)量合格證明文件。6、施工單位未對工程進行沉降觀測。7、工程未辦理施工許證手續(xù)。四、整改措施:1、未嚴格執(zhí)行滁州市住宅工程質(zhì)量通病防治導(dǎo)那么,質(zhì)量通病防治專項方案無針對性。1.1補救措施關(guān)于現(xiàn)場15#樓未嚴格根據(jù)滁州市住宅工程質(zhì)量通病防治導(dǎo)那么相

3、關(guān)規(guī)定執(zhí)行,項目馬上組織相關(guān)技術(shù)人員及管理人員重新把滁州市住宅工程質(zhì)量通病防治導(dǎo)那么學(xué)習(xí)了一遍,并加強了內(nèi)部管理,嚴格根據(jù)通病防治導(dǎo)那么去執(zhí)行,并對現(xiàn)場存在的一些問題,有針對性的重新編制了通病防治施工方案。2、15#樓五層頂無同條件試塊及拆模試塊報告,但模板已拆除;電渣壓力焊接頭豁邊,成型差,未做處理。2.1補救措施五層頂同條件試塊等養(yǎng)護齡期可取按日平均溫度逐日累計達到600 d 時所對應(yīng)的齡期,且等效養(yǎng)護齡期不應(yīng)小于14d ,也不宜大于60d,后托付有資質(zhì)的檢測中心到現(xiàn)場用回彈儀對樓面混凝土進行回彈,把得出的結(jié)果并入同條件試塊評定;關(guān)于無拆模試塊就把樓面模板拆除一事項目部很重視已托付有資質(zhì)的

4、檢測中心到現(xiàn)場用回彈儀對樓面混凝土進行回彈,后依據(jù)結(jié)果推算出拆模時的強度符合規(guī)范要求強度達到75%,并且加強對項目的管理,已杜絕此類問題再次發(fā)生。對電渣壓力焊接頭有豁邊、夾渣、焊苞不勻稱、成型較差等超出規(guī)范要求的全部用氧氣割除,用磨光機把割下來的鋼筋頭打磨平,再重新焊接;3、15#樓七層樓面干縮裂縫嚴峻,操作面現(xiàn)澆板養(yǎng)護不足兩天就進行鋼筋安裝,存在隱患。3.1補救及預(yù)防措施3.1.1、將裂縫處用水沖洗潔凈,用水和防水劑放入桶內(nèi),再放水泥進行攪拌混合勻稱(水灰比掌握在0.71:1之間),后用配制好水泥漿抹刮,將縫隙填滿再抹平。針對操作面現(xiàn)澆板養(yǎng)護不足兩天就進行鋼筋安裝,時刻親密關(guān)注樓層表面改變,

5、如有裂縫采用干縮裂縫處理方法處理,且項目部加強內(nèi)部管理,在以后的施工中混凝土強度未達到1.2N/mm2堅決不上荷載。4、 后澆帶拆除過早,存在質(zhì)量安全隱患。4.1補救及預(yù)防措施已拆除的后澆帶模板重新支設(shè),等樓層全部施工完畢后及后澆帶應(yīng)在兩側(cè)混凝土齡期達到 60d 后,再把后澆帶清理潔凈,用高一個級別的膨脹混凝土澆筑好。5、 個別型號鋼筋進場時驗收不到位,如批號121202800 直徑12mm的HRB400的鋼筋未見質(zhì)量合格證明文5.1補救措施對個別鋼筋銘牌爐批號與復(fù)試報告不相符的這塊鋼筋,在現(xiàn)場監(jiān)理的見證下重新取樣送至檢測中心復(fù)試。6、 施工單位未對工程進行沉降觀測6.1補救措施建設(shè)單位已安排

6、有資質(zhì)的專業(yè)檢測單位進場每半個月對各樓棟的沉降觀測,并附有沉降觀測報告。項目部在專業(yè)檢測單位的基礎(chǔ)上對每棟樓每上一層也做了觀測,并附有觀測記錄。7、工程未辦理施工許證手續(xù)。由于南地塊沒有土地指標導(dǎo)致建設(shè)相關(guān)手續(xù)未能辦理,北地塊的施工許可證正在建委窗口辦理中。針對這些現(xiàn)場涌現(xiàn)的問題,項目部制定了相關(guān)責任措施,加大工程的掌握力,對易涌現(xiàn)質(zhì)量的問題部位施工時再次進行技術(shù)交底,確保每位實際施工人員熟識操作工藝。質(zhì)量問題措施方案2一、 品質(zhì)整改目的:為了迎合市場需求,提高市場占有率,滿意客戶質(zhì)量要求;杜絕退貨,減削客戶投訴,降低生產(chǎn)成本,提高產(chǎn)品質(zhì)量;完整公司內(nèi)部質(zhì)量管理體系,而制定本方案。二、 品質(zhì)整

7、改的緣由:本公司品質(zhì)現(xiàn)處于失控狀態(tài),品質(zhì)管理松散、體系不完整,沒意進行Total quality control,現(xiàn)有的Qualitycontrol品質(zhì)意識薄弱、缺乏標準有效的檢驗作業(yè)水準。未形成一個完整的品質(zhì)管控鏈。相關(guān)的品質(zhì)異樣未得到實時有效的掌握和解決,徑直導(dǎo)致客訴經(jīng)常,嚴峻影響了公司綜合質(zhì)量。以下是品管部相關(guān)的問題描述:1.重要品質(zhì)管控職能未設(shè)工程技術(shù)人員QE 1人制程品質(zhì)管控人員IPQC 1人在線段檢人員PQC 5人出貨質(zhì)量保證人員OQA 2人2.品質(zhì)目標不明確:IQC來料檢驗批次合格率是多少?/SMT/后焊PQC外觀檢驗合格率是多少?/QC性能測試直通率是多少/OQA生產(chǎn)送檢成品批

8、次合格率是多少?以上是每個公司依據(jù)公司實際產(chǎn)能而制定的各個管控點的一個品質(zhì)期望值,也可以說是品質(zhì)要求,依據(jù)此要求掌握公司產(chǎn)品質(zhì)量,達到公司預(yù)期的目的。3.無專業(yè)的品質(zhì)工程技術(shù)支持(QE工程師)通過查詢QC檢查報表發(fā)覺,公司SMT、DIP,組裝 半成品,成品不良率均很高,達65%。不良品堆集成山 ,品質(zhì)異樣得不到有效的掌握和預(yù)防,形成了一個惡性循環(huán)。產(chǎn)線QC性能異樣,OQA抽樣檢驗性能異樣,客戶投訴性能異樣;這些,都需要專業(yè)的品質(zhì)工程人員組織相關(guān)部部門人員來分析,站在品質(zhì)的角度處理異樣。異樣是如何產(chǎn)生的?如何減削和杜絕?預(yù)防改正措施的可實施性等。4.品質(zhì)人員綜合素養(yǎng)、作業(yè)水準,專業(yè)技能低通過摸底

9、調(diào)查,公司沒有建立完整品質(zhì)管理機制,無考核 晉升制度,沒有定時定期對品質(zhì)人員進行專業(yè)的技能培訓(xùn)。品質(zhì)意識,品質(zhì)觀念,作業(yè)技能都有待提升?,F(xiàn)有的品質(zhì)人員多為公司內(nèi)部員工提拔,只熟識本公司的產(chǎn)品和流程,對于質(zhì)量管理體系不了解,不熟識QC七大手法。故跟不上公司的進展腳步,很難滿意公司將來的進展需要。5.各項質(zhì)量檢驗標準,文件資料沒有或不健全成品外觀檢驗標準/SMT、DIP半成品外觀檢驗標準/QC性能測試檢驗標準/AQL抽樣檢驗標準/IQC來料檢驗標準/各崗位作業(yè)指導(dǎo)書(WI)/BOM、ECN等相關(guān)文件資料。品質(zhì)人員作業(yè)時,需要肯定的參照標準來檢驗,判斷產(chǎn)品合格與否,除了客戶的非常要求外,需要要有電子

10、電器行業(yè)專用的質(zhì)量檢驗標準,這是保證產(chǎn)品質(zhì)量的牢靠依據(jù)。三、職能崗位的設(shè)立1.品質(zhì)主管人員(全面質(zhì)量管理)Total quality control2.品質(zhì)工程人員Quality engineering3.來料檢驗Incoming quality control4.制程掌握in process quality control5.在線分段檢驗passage quality control6.出貨質(zhì)量保證人員quality engineering四、崗位職責劃分1.品質(zhì)主管工作職責:1.1品質(zhì)系統(tǒng)之建立、討論、完善,重大品質(zhì)異樣之討論,改善;1.2組織產(chǎn)品全過程檢驗項目和試驗的質(zhì)量檢驗工作,對全部

11、交付產(chǎn)品的質(zhì)量符合性負責;1.3組織指導(dǎo)檢驗員對全部檢驗狀況有效記錄,填寫完整、精確的有關(guān)和檢驗報告;1.4客戶投訴之調(diào)查、處理及改善對策只提出;參加日常不合格品的處理方法,評審、會簽;1.5對全部錯、漏造成的批次性問題及質(zhì)量事故負領(lǐng)導(dǎo)責任;1.6培訓(xùn)、考核計劃之提出,執(zhí)行。組織檢驗員的培訓(xùn)學(xué)習(xí)考核工作,保證檢驗員合格上崗,提高技術(shù)水平;1.7參加對供方質(zhì)量保證技能的考核,驗證工作,教育職工堅持“質(zhì)量第一”嚴格監(jiān)督下屬部門執(zhí)行檢驗制度;1.8實時處理和反饋質(zhì)量信息,全面質(zhì)量管理之推動;1.9品質(zhì)方針,制度之遵守與推動,品質(zhì)計劃之制定; 2.0完整上級部門交代的其他工作,并對上級部門負責。2 .

12、 品質(zhì)組長工作職責2.1執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)部門安排的日常工作,對品質(zhì)檢驗人員日常工作安排和監(jiān)督;2.2 ECN的執(zhí)行和監(jiān)督,對品質(zhì)檢驗人員的報表審核,品質(zhì)數(shù)據(jù)的收集和匯總,分;2.3對在線品質(zhì)異樣提出和跟進,對處理后的異樣分析緣由確認,對預(yù)防改正措施的跟蹤和記錄;2.4定期或不定期對品質(zhì)人員進行培訓(xùn),定期對品質(zhì)人員進行專業(yè)技術(shù)考核,保證各崗位檢驗人員檢驗水準;2.5監(jiān)督品質(zhì)目標的執(zhí)行,對客訴問題之調(diào)查,處理,幫助主管部門解決異樣,并跟進匯報改善結(jié)果;2.6完成上級部門交代的其他工作,并對上級負責。3.QE工程師工作職責:3.1對全部新產(chǎn)品的試驗,完成全部正常生產(chǎn)產(chǎn)品的試驗;3.2對品質(zhì)問題的分析及品質(zhì)提升給出看法;3.3制定來料、在制品,成品的各項檢驗規(guī)范;3.4對全部的客訴質(zhì)量問題分改善;3.5對各種檢驗儀器設(shè)備之校正管制;3.6各種牢靠性試驗,高低溫試驗,振動跌倒試驗,壽命試驗,老化試驗等;3.7對材料牢靠性進行試驗材料問題分析、跟蹤、解決,對生產(chǎn)中不良問題提出改善改進看法;3.8完成上級部門交代的其他工作,并對上級負責。4.IQC來料檢驗工作職責4.1對全部原材料進行AQL抽樣檢驗,對公司全部外協(xié)件進行AQL抽樣檢驗(部分需要全檢)4.2依據(jù)檢驗標準,判定物料是否合格,避開影響生產(chǎn),實時對檢驗后不合格標識、掌握、處理、反饋、記錄,

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論