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1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)深化一種意識 提升三種能力 培養(yǎng)三種精神 不斷提高組織工作滿意度 一、深化一種意識,力爭“三求”統(tǒng)一 組織工作是一個大課題,需要我們不斷實踐、總結(jié)、提煉。陽光組工就是作風(fēng)陽光,公開透明,在陽光下進行,經(jīng)得起“曬”,經(jīng)得起干部群眾的評議,也經(jīng)得起時間的考驗。組織部門的隊伍應(yīng)該是內(nèi)外兼修,內(nèi)強素質(zhì),外塑形象,率先垂范,在干部作風(fēng)建設(shè)、服務(wù)發(fā)展等各方面始終走在全市前列。作為組織部門的一份子,從個人角度來講,應(yīng)該牢固樹立這樣一種意識:內(nèi)要不斷提高自已“單兵作戰(zhàn)”的能力,外要建立
2、起個人良好的組工形象,善于協(xié)助好科室領(lǐng)導(dǎo)和部領(lǐng)導(dǎo)開展工作,立足本職崗位,發(fā)揮個人實質(zhì)性作用,有所為,有所不為,真正將上級的要求、群眾的需求和自身的追求,“三求”統(tǒng)一,有機結(jié)合。 二、提升三種能力,形成“三人”合一 組織工作涉及面廣,工作量大。如何有效開展組織工作?最重要的是應(yīng)該提升三方面的能力,讓自已成為綜合素質(zhì)較強的組工干部。 首先是提升說的能力,讓自已成為一個“能說會道”的人。說主要是指在工作中的交流溝通表達能力,處理好“說什么,怎么說”的問題。良好的語言表達能力是組工干部履職盡責(zé)的客觀需要,在工作中應(yīng)該避免連篇累牘的官話、套話、空話,做到言之有物。比如在抓非公企業(yè)黨建工作中,取得企業(yè)主的
3、認(rèn)可和支持是推進非公企業(yè)黨建工作的關(guān)鍵因素。在走訪企業(yè)中,必須考慮自已給企業(yè)主“說什么,怎么說”,力爭做到言之有理,有根有據(jù),實事求是,能起到切實轉(zhuǎn)變企業(yè)主思想觀念的作用,認(rèn)可和支持我們的工作。這是一門藝術(shù),對于我們的工作中也是一種考驗。說的能力提升了,那么我們的工作成效就會有明顯的提升。 其次是提升寫的能力,讓自已成為一個“又練又說”的人。寫主要是指在工作中要求的文字表達能力?!肮庹f不練假把式”是指只會說,卻不會去做。但也有那么一句話叫“光練不說傻把式”,是指一個人辦事實在,不怎么說話,只知道做事,事情做完了都不說話。嵊州市的組織工作有許多亮點和特色做法,出現(xiàn)了許多典型人物和先進事跡,如何挖
4、掘這些例子,向外推介經(jīng)驗,需要我們充分發(fā)揮以文輔政的作用,善于總結(jié)歸納,平時要多練勤練,在實踐中不斷增強文字表達能力,積極提煉、宣傳嵊州組織工作好的做法、好的典型。 最后是提升做的能力,讓自已成為一個“用心有心”的人。做就是指具體的工作實踐。做要講究方法,一個好的方法能帶來事半功倍的效果,要想有好的工作效果,想少碰釘子,少走彎路,就離不開行之有效的工作方法,如果不講究工作方法,不講策略,就會在工作中出了力卻看不到效果;要有創(chuàng)新意識,不能習(xí)慣于思維的定型,不能習(xí)慣于工作的按部就班,有了創(chuàng)新才在工作上有起色、有特色;要加強調(diào)研,善于動腦,善于思考,善于總結(jié)提升,在工作上做一個有心人。 三、增加三個
5、力,促進“三種精神”融合 既然作為組織部門的一員,應(yīng)該要有“不待揚鞭自奮蹄”的工作狀態(tài),以提高組織工作滿意度為目標(biāo),務(wù)實干事,銳意進取。 首先要增加壓力,培養(yǎng)自已良好的敬業(yè)精神。提高工作標(biāo)準(zhǔn),精益求精,做任何事情都決不能馬虎了事。組織工作無小事。在日常工作中,做每一項工作,處理每一件事務(wù),解決每一個問題,甚至起草一份文稿,下發(fā)一個通知,接待一個來訪者,參加一次活動,結(jié)交一位朋友,撥打一個電話,校對一份材料等等,都應(yīng)該時時刻刻注意維護組工干部的良好形象,做到嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍。 其次要增加動力,培養(yǎng)自已良好的吃苦精神。組工崗位工作相對來說比較辛苦,加班加點是常事,在這個崗位上工作就要吃苦耐勞,付出比別人更多的努力和艱辛。因此,作為一名組工干部,必須要有強烈的事業(yè)心、責(zé)任感和高度的奉獻精神,有踏踏實實的工作態(tài)度,能受得住辛苦,經(jīng)得住清貧,耐得住寂寞,不怕吃苦,不重名利,埋頭苦干,任勞任怨地工作。 最后要增加落實力,培養(yǎng)自已良好的實干精神。沒有落實,最好的構(gòu)想都是空的。組織工作千頭萬緒,工作中要做到
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