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文檔簡介
1、平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考試題姓名:部門:分?jǐn)?shù):姓名:部門:分?jǐn)?shù):一、選擇題(每題3分,共計60分)1、各單位要成立以 為組長的平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化領(lǐng)導(dǎo)小組,明確標(biāo)準(zhǔn)化分管負(fù)責(zé)人和業(yè)務(wù)管理 部門,對標(biāo)準(zhǔn)化工作統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一布置、統(tǒng)一考評。A.平安負(fù)責(zé)人B.主要負(fù)責(zé)人C.生產(chǎn)負(fù)責(zé)人2、是本單位平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作的第一責(zé)任人,對標(biāo)準(zhǔn)化工作全面負(fù)責(zé)。A、平安負(fù)責(zé)人 B、主要負(fù)責(zé)人 C、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人3、分管 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化工作的組織落實,組織編制本單位標(biāo)準(zhǔn)化工作目標(biāo)、達(dá)標(biāo)規(guī)劃、實施計劃和保障措施。A、平安負(fù)責(zé)人 B、技術(shù)負(fù)責(zé)人 C、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人4、分管 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化工作的技術(shù)保障,牽頭組織標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn)的制(修)訂工作。
2、.A、平安負(fù)責(zé)人 B、技術(shù)負(fù)責(zé)人 C、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人5、分管 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化工作的監(jiān)督管理和綜合協(xié)調(diào),組織開展標(biāo)準(zhǔn)化檢查考核;其它分管負(fù)責(zé)人 負(fù)責(zé)分管業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的標(biāo)準(zhǔn)化工作。A、平安負(fù)責(zé)人 B、技術(shù)負(fù)責(zé)人 C、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人6、業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化工作規(guī)劃、計劃和措施的具體制定和落實。A、平安監(jiān)督管理B、生產(chǎn)技術(shù) C、宣傳教育7、平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工程處等級設(shè)置,分為oA、A、B、C、D四個等級B、一、二、三、四個等級C、一、二、三共三個等級8、平安投入資金,應(yīng),專項使用。A.足額提取B.定期檢查C.專人管理9、按照規(guī)定專職平安監(jiān)督管理人員配備應(yīng)到達(dá)%要求。A、 15 B、 20 C、 3010、平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化
3、單位考核綜合得分:工程處機(jī)關(guān)考核得分占%,被抽查的工程部平均得分 占%oA、 3070 B、 4060 C、 505011、公司每季度采取動態(tài)與靜態(tài)相結(jié)合的檢查方式,對所屬工程處、分公司、生產(chǎn)廠進(jìn)行1次綜合考評;每季度對施工工程部進(jìn)行 次動態(tài)抽查和1次靜態(tài)考核。A、2 B、3 C、112、工程處(廠、分公司)每對工程部進(jìn)行平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化全覆蓋檢查考核。A、半年B、季度C、月13、工程處 是事故隱患排查治理工作的第一責(zé)任人,全面負(fù)責(zé)組織本單位的事故隱患排查治理工作。A、主要負(fù)責(zé)人B、平安負(fù)責(zé)人C、生產(chǎn)負(fù)責(zé)人14、對工程部安監(jiān)人員的管理,根據(jù)公司要求應(yīng)實行 制。A、任命B、委托 C、派駐15、平安
4、辦公會議應(yīng)由單位 主持,按規(guī)定時間召開。A、分管平安負(fù)責(zé)人B、第一責(zé)任人C、分管生產(chǎn)負(fù)責(zé)人16、企業(yè)必須建立健全各級平安生產(chǎn)責(zé)任制,包括 oA、各級崗位 B、各級部門 C、各級崗位和各級部門17、”三項崗位人員”指:oA、主要負(fù)責(zé)人、管理人員、特殊作業(yè)人員B、主要負(fù)責(zé)人、安監(jiān)人員、特殊作業(yè)人員C、管理人員、安監(jiān)人員、特殊作業(yè)人員18、各工程處(分公司)應(yīng)按制定培訓(xùn)計劃,按計劃完成培訓(xùn)任務(wù),并檢查指導(dǎo)、催促工程部 開展培訓(xùn)工作。A、年度 B、年度、季度 C、年度、季度、月度19、修訂一次應(yīng)急救援預(yù)案,并組織至少 次,應(yīng)急演練。A、每半年 1 B、每年 1 C、 2年 220、工程技術(shù)管理部門的專
5、業(yè)技術(shù)人員除必須有相應(yīng)的學(xué)歷證書外,還應(yīng)取得 oA、質(zhì)量工程師證書 B、建造師證書 C、技術(shù)職稱二、判斷(每題2分,共計20分)1、平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作是企業(yè)的基礎(chǔ)工程、生命工程和效益工程,是強(qiáng)化平安基礎(chǔ)管理的重要手 段,是構(gòu)建平安生產(chǎn)長效機(jī)制的有效措施。(V )2、各單位對所屬工程部(區(qū)隊)考核時,必須從嚴(yán)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)。公司檢(抽)查工程部時,如檢查 同一單位工程部的考核得分均低于其自行考核得分的,那么視為該單位掌握標(biāo)準(zhǔn)和驗收考核不嚴(yán),對該 工程部作降級處理,并通報批評。(V )3、各二級單位及工程部應(yīng)由負(fù)責(zé)平安的責(zé)任人主持每月召開一次平安辦公會,總結(jié)分析、安排部 署平安生產(chǎn)工作。(X)4、加強(qiáng)勞動用工管理,規(guī)范勞動用工行為。招用職工(包括招用農(nóng)民工),要完成就業(yè)前培訓(xùn),與 職工簽訂勞動合同。(V )5、礦建工程處應(yīng)配備礦建、機(jī)電運輸、通風(fēng)、地測防治水副總工程師。(V )6、是否對三項崗位人員平安培訓(xùn)統(tǒng)一管理是考核工程處必須具備的條件。(V )7、是否存在非法轉(zhuǎn)包或違規(guī)分包不是考核工程部平安質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的基本條件。(X )8、調(diào)度人員24小時值班,發(fā)生突發(fā)事件可以上報或備案。(X )9、平安生產(chǎn)費用是高危行業(yè)企業(yè)按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)提取,在本錢中列支,專門用于完善和改進(jìn)
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