勞動(dòng)仲裁撤訴協(xié)議書(shū)

勞動(dòng)仲裁撤訴協(xié)議書(shū)勞動(dòng)仲裁撤訴協(xié)議書(shū)如何寫(xiě)?勞者需慎重對(duì)待，下面我們就來(lái)了解一勞動(dòng)仲裁撤訴協(xié)議書(shū)和相關(guān)常識(shí)。勞動(dòng)仲裁撤訴協(xié)議書(shū)】市勞動(dòng)監(jiān)察支隊(duì)：我與公________程勞動(dòng)爭(zhēng)議一案雙方協(xié)商調(diào)解公司差不多全額付清所拖欠的農(nóng)民工工資方就勞動(dòng)爭(zhēng)議已達(dá)成調(diào)解協(xié)議本向貴支隊(duì)提出撤訴申請(qǐng)，請(qǐng)貴支隊(duì)依法予以準(zhǔn)許。申請(qǐng)人________年___月日申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁的7種風(fēng)險(xiǎn)】1、仲裁請(qǐng)求不當(dāng)?shù)娘L(fēng)險(xiǎn)當(dāng)事人申請(qǐng)仲裁時(shí)應(yīng)照客觀實(shí)和有關(guān)法律規(guī)提屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁受理范圍的請(qǐng)求事項(xiàng)反除要負(fù)擔(dān)相的仲裁費(fèi)用外其不當(dāng)?shù)恼?qǐng)求勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委將不予支持。2、超過(guò)仲裁時(shí)效的風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)事人提出仲裁要求，應(yīng)當(dāng)自勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日起60日向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)提出書(shū)面申請(qǐng)勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)生之日是當(dāng)事人明白或應(yīng)當(dāng)明白其權(quán)利被侵害之日事人超過(guò)時(shí)效申請(qǐng)仲裁的，將不予支持其請(qǐng)求。3、逾期改變仲裁請(qǐng)求的風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)事人增加變更仲裁請(qǐng)求或提出反訴應(yīng)當(dāng)在勞動(dòng)仲裁委員會(huì)指定或許可的期限內(nèi)提出，超過(guò)時(shí)限的，仲裁委將不予受理。4、不按時(shí)出庭的風(fēng)險(xiǎn)無(wú)正當(dāng)理由未到庭或者未經(jīng)仲裁庭許可中途退庭的申訴人按撤訴處理被訴人可作缺席裁決。5、舉證不能的風(fēng)險(xiǎn)沒(méi)有證據(jù)或提供的證據(jù)不足以證明其主張的舉證責(zé)任的當(dāng)事人承擔(dān)不利的法律

后果，法律另有規(guī)定的除外。6、不按時(shí)交納仲裁費(fèi)用的風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)事人自收到案件通知書(shū)之日起日應(yīng)按規(guī)定預(yù)交案件受理費(fèi)處理費(fèi)確有困難無(wú)力交納仲裁費(fèi)用的事人能夠書(shū)面申請(qǐng)并提交相關(guān)部門(mén)的證明勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)決定其費(fèi)用的緩、減、免交。申訴人無(wú)故不按規(guī)定預(yù)交案件受理費(fèi)、處理費(fèi)的，按自動(dòng)放棄申訴處理。7、不當(dāng)行為的風(fēng)險(xiǎn)當(dāng)事人提出自己的主張，應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是仲裁委提交的證據(jù)，應(yīng)為原件或原物經(jīng)仲裁委核對(duì)無(wú)異的復(fù)制件或復(fù)制品事人不得虛假陳述不得作偽證否將負(fù)相應(yīng)的法律責(zé)任。申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料3需要的材料，能夠歸納為三類(lèi)，不同的人申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁需要的材料也不同：第一類(lèi)、申訴人是職員的，請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?1)仲裁申訴登記表(2)申訴(詳陳述申訴理由和求，一式兩份或按被訴人人數(shù)提);(3)申訴人身份證明及復(fù)印件(4)有托付代理人的，需當(dāng)面簽定并提交《授托付書(shū)托付事項(xiàng)，同時(shí)提交受托付代理人的身份證復(fù)印件托人的代理人是律師事務(wù)所派出的執(zhí)業(yè)律師提執(zhí)業(yè)律師的證件復(fù)印件如托付人的代人是公民提供與托付人簽訂的不收費(fèi)代理協(xié)議書(shū)以及代理人和托付人之間的關(guān)系的法律資(5)被訴人工商注冊(cè)信息資料(6)申訴人與被訴人存在的證明材料證材料包括：暫住證、工作證、廠牌、工卡、工資表單入職登記表、押金收據(jù)、以及被處罰憑證和被開(kāi)除、除名、辭退、解除或止勞動(dòng)關(guān)系通知或證書(shū)等申人交證明材料時(shí)應(yīng)原件及復(fù)印件各一份審核后退回原件(7)《提交證據(jù)材料清單》一式兩;第二類(lèi)、申訴人屬集體爭(zhēng)議的，請(qǐng)?zhí)峤蝗缦虏牧希撼峤坏谝活?lèi)至項(xiàng)資料外，申訴人需推舉或5名員代表，并提交職員代表名

單以及全體職員簽名表中屬欠薪的集體爭(zhēng)議案件訴還需提交用人單位拖欠職職員資的人員名單和拖欠余額表。第三類(lèi)、申訴人是用人單位的，請(qǐng)?zhí)峤幌铝胁牧希?1)被訴人身份證明復(fù)印;(2)申訴人與被訴人存在勞動(dòng)關(guān)系的證明材(與一類(lèi)第6)要求相)(3)《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》副本