醫(yī)院例會(huì)制度范文_第1頁
醫(yī)院例會(huì)制度范文_第2頁
醫(yī)院例會(huì)制度范文_第3頁
醫(yī)院例會(huì)制度范文_第4頁
醫(yī)院例會(huì)制度范文_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第5頁共5頁醫(yī)院例會(huì)制度范文為?加強(qiáng)我院醫(yī)?療質(zhì)量與醫(yī)?療安全管理?,強(qiáng)化院科?兩級(jí)管理力?度,提升臨?床科室醫(yī)療?管理工作的?水平,加強(qiáng)?醫(yī)療質(zhì)量管?理,防范醫(yī)?療糾紛,醫(yī)?療事故的發(fā)?生,使我院?醫(yī)療工作再?上新臺(tái)階,?結(jié)合我院實(shí)?際情況,經(jīng)?院委會(huì)討論?通過,特制?定本制度。?一、指導(dǎo)?思想:醫(yī)?療質(zhì)量管理?是醫(yī)院管理?的核心內(nèi)容?,是防范醫(yī)?療糾紛、醫(yī)?療事故的有?效手段???主任例會(huì)是?強(qiáng)化院科兩?級(jí)管理的一?個(gè)重要途徑?。建立科主?任例會(huì)制度?基本出發(fā)點(diǎn)?就是為科主?任建立一個(gè)?把意見和建?議直接反映?到醫(yī)院決策?層的渠道,?盡可能減少?解決實(shí)際問?題的中間環(huán)?節(jié),切實(shí)提?高管理效能?。例會(huì)制度?化是醫(yī)院為?進(jìn)一步實(shí)現(xiàn)?各科室科學(xué)?化、精細(xì)化?管理,確保?醫(yī)院重大政?策的落實(shí)和?推廣,方便?臨床科室協(xié)?調(diào)溝通,有?針對(duì)性地研?究和解決工?作中出現(xiàn)的?問題,提高?辦事效率和?辦事質(zhì)量,?持續(xù)改善醫(yī)?療質(zhì)量體系?,促進(jìn)醫(yī)院?科學(xué)、協(xié)調(diào)?發(fā)展的一項(xiàng)?舉措。二?、會(huì)議內(nèi)容?通報(bào)醫(yī)院?近期醫(yī)療工?作情況;布?置和總結(jié)醫(yī)?院階段性醫(yī)?療工作、及?時(shí)研究醫(yī)療?管理中出現(xiàn)?的新情況,?協(xié)調(diào)處理新?問題,推動(dòng)?醫(yī)療工作落?實(shí);檢查了?解各科室每?月工作開展?情況,各項(xiàng)?醫(yī)療核心制?度落實(shí)情況?;征求科主?任意見,聽?取和研究科?主任臨床工?作中遇到的?問題等。?三、會(huì)議_?__管理?1.科主任?例會(huì)每?jī)芍?召開1次,?一般安排在?周二下午院?方規(guī)定上班?時(shí)間后1小?時(shí)。遇法定?節(jié)假日或特?殊情況另行?臨時(shí)通知。?2.科主?任例會(huì)由業(yè)?務(wù)院長(zhǎng)召集?主持,參加?科室以臨床?科室為主,?必要時(shí)邀請(qǐng)?其他科主任?參加。醫(yī)務(wù)?科負(fù)責(zé)__?_準(zhǔn)備,各?科主任做好?會(huì)議記錄并?傳達(dá)至科室?,重要會(huì)議?內(nèi)容醫(yī)務(wù)科?要形成__?_下發(fā)執(zhí)行?。不能如實(shí)?、及時(shí)傳達(dá)?會(huì)議內(nèi)容而?造成的不良?后果由科主?任負(fù)責(zé)。?3.例會(huì)實(shí)?行簽到制度?,參會(huì)人員?應(yīng)按時(shí)參加?簽到,10?分鐘以后到?會(huì)的人員在?遲到表上簽?到、并處罰?50元,早?退者處罰5?0元,曠會(huì)?者處罰10?0元。確因?工作需要(?如急診手術(shù)?、搶救病人?、外出學(xué)習(xí)?、開會(huì)等)?不能參加的?人員須事先?向醫(yī)務(wù)科請(qǐng)?假,醫(yī)務(wù)科?將進(jìn)行落實(shí)?。原則上全?年累計(jì)請(qǐng)假?次數(shù)不得超?過3次。?4.要保持?良好的會(huì)場(chǎng)?秩序,手機(jī)?自動(dòng)調(diào)至振?動(dòng)或關(guān)機(jī)狀?態(tài)。盡量少?接手機(jī)和中?途外出。?5.醫(yī)務(wù)科?負(fù)責(zé)做好會(huì)?議的各項(xiàng)準(zhǔn)?備工作,并?負(fù)責(zé)監(jiān)督和?考核。6?.醫(yī)務(wù)科將?定期公布例?會(huì)人員參會(huì)?情況及處罰?情況。四?、本制度從?下發(fā)之日起?執(zhí)行。獲?嘉縣人民醫(yī)?院___?年___月?___日?醫(yī)院例會(huì)制?度范文[篇?2]為進(jìn)?一步嚴(yán)肅我?院會(huì)議紀(jì)律?,切實(shí)轉(zhuǎn)變?會(huì)風(fēng),確保?各類會(huì)議正?常有序召開?,保證會(huì)議?效果,特制?定本制度。?一、各種?會(huì)議1、?院長(zhǎng)辦公室?會(huì):由院長(zhǎng)?主持,黨支?部書記、副?院長(zhǎng)、辦公?室主任參加?。每周一次?,傳達(dá)上級(jí)?指示,研究?和安排工作?。2、院?務(wù)委員會(huì):?由院長(zhǎng)主持?,黨支部書?記、副院長(zhǎng)?、工會(huì)主席?、辦公室主?任、醫(yī)務(wù)科?主任、護(hù)理?部主任參加?。每周一次?,傳達(dá)上級(jí)?指示,研究?和安排工作?。3、院?科會(huì):由正?、副院長(zhǎng)主?持,科室主?任、護(hù)士長(zhǎng)?參加。每?jī)?周一次,傳?達(dá)上級(jí)指示?,小結(jié)上兩?周工作,布?置下兩周工?作。4、?醫(yī)院職工大?會(huì):由院長(zhǎng)?或副院長(zhǎng)主?持全院職工?參加,每季?度不少于一?次。5、?科主任會(huì):?由正、副院?長(zhǎng)主持,科?主任參加,?匯報(bào)研究及?交流醫(yī)療、?管理、科研?、教學(xué)等工?作情況。?6、科周會(huì)?:由科室主?任、護(hù)士長(zhǎng)?主持,全科?人員參加。?每周一次,?傳達(dá)上級(jí)指?示,研究和?安排本周工?作。7、?護(hù)士長(zhǎng)例會(huì)?:由護(hù)理部?主任主持,?各科室護(hù)士?長(zhǎng)參加。每?周一次,總?結(jié)上周護(hù)理?工作,布置?本周護(hù)理工?作。8、?行政后勤晨?會(huì):由院長(zhǎng)?或副院長(zhǎng)主?持,行政辦?公樓工作人?員參加,聽?取各科室上?周工作匯報(bào)?、科室出勤?情況和本周?工作安排,?解決管理工?作中存在的?主要問題,?布置本周工?作,通報(bào)醫(yī)?院工作動(dòng)態(tài)?(范本)。?9、住院?患者座談會(huì)?:由病房護(hù)?士長(zhǎng)或指定?專人召開,?患者代表參?加。科室一?般每月一次?,聽取并征?求住院病員?及家屬的意?見,相互溝?通,增進(jìn)了?解和信任,?改進(jìn)工作。?10、醫(yī)?、護(hù)、技聯(lián)?席會(huì)議:由?業(yè)務(wù)院長(zhǎng)主?持,相關(guān)職?能管理與醫(yī)?療、護(hù)理、?醫(yī)技科室主?任參加,匯?報(bào)對(duì)診療服?務(wù)流程中存?在的缺陷,?提出整改與?協(xié)調(diào)的意見?與措施。?二、相關(guān)規(guī)?定1、醫(yī)?院職工大會(huì)?實(shí)行點(diǎn)名制?,參會(huì)人員?提前10分?鐘到場(chǎng)。因?特殊原因不?能參會(huì)者,?須提交書面?請(qǐng)假條,經(jīng)?科室主任簽?字同意后,?報(bào)院辦備案?。2、會(huì)?議期間不得?擺弄手機(jī)和?其他電子設(shè)?備,且將手?機(jī)設(shè)置到靜?音震動(dòng)狀態(tài)?,確需接聽?電話,要離?開會(huì)場(chǎng),禁?止在會(huì)場(chǎng)內(nèi)?接聽。3?、參會(huì)人員?要認(rèn)真參會(huì)?,舉止文明?,不得出現(xiàn)?打瞌睡、交?頭接耳、聊?天、相互議?論等行為。?4、不得?看與會(huì)議無?關(guān)的材料,?包括書、雜?志、報(bào)刊等?,不得做與?大會(huì)無關(guān)的?其他事情,?不準(zhǔn)將無關(guān)?人員帶入會(huì)?場(chǎng)。5、?會(huì)議期間除?會(huì)議工作人?員外,不得?在會(huì)場(chǎng)內(nèi)隨?意走動(dòng)或提?前退出會(huì)場(chǎng)?。有特殊事?情,必須經(jīng)?請(qǐng)假后方能?出場(chǎng)。6?、參會(huì)人員?應(yīng)保持會(huì)場(chǎng)?清潔衛(wèi)生,?禁止吸煙、?隨地吐痰和?亂丟雜物等?。7、由?辦公室人員?負(fù)責(zé)維持會(huì)?場(chǎng)紀(jì)律,并?做好記錄,?每次散會(huì)之?前通報(bào)記錄?結(jié)果和回憶?出勤情況,?各科室主任?負(fù)責(zé)維持本?科室人員會(huì)?場(chǎng)紀(jì)律,若?科主任不能?到會(huì),必須?委托其他人?員負(fù)責(zé)。?8、凡該參?會(huì)者缺席一?次扣50元?。除上班人?員外,必須?到會(huì),凡不?到會(huì)者,遲?到一次扣1?0元,缺席?一次扣50?元,請(qǐng)假一?次扣30元?,院科干部?翻倍扣發(fā)。?9、會(huì)議?出勤情況在?院務(wù)公開欄?內(nèi)公示。?10、院科?干部除特殊?搶救外,提?前安排好工?作,必須參?會(huì)。醫(yī)院?例會(huì)制度范?文[篇3]?為了提高?會(huì)議質(zhì)量和?工作效率,?嚴(yán)肅會(huì)議紀(jì)?律,從而真?正發(fā)揮會(huì)議?的效能,特?制訂本規(guī)定?:一、會(huì)?議實(shí)行簽到?制度,參加?會(huì)議的人員?必須提前到?達(dá)指定會(huì)議?地點(diǎn)進(jìn)行簽?到,不得遲?到、早退。?二、因故?請(qǐng)假者必須?在會(huì)議前2?小時(shí)向會(huì)議?___部門?請(qǐng)假,并說?明有誰人代?替其參與會(huì)?議。中途因?事離場(chǎng)者需?向會(huì)務(wù)__?_者報(bào)告。?三、與會(huì)?人員要集中?精神開會(huì),?做好會(huì)議記?錄。四、?不得大聲喧?嘩、交頭接?耳或打瞌睡?,不得隨意?走動(dòng),不得?辦理與會(huì)議?無關(guān)的事項(xiàng)?。手機(jī)、通?訊器材一律?關(guān)閉或調(diào)為?震動(dòng)狀態(tài)。?五、與議?題無關(guān)人員?不得隨意進(jìn)?入會(huì)議室或?會(huì)場(chǎng)。六?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論