工廠新員工培訓計劃（3篇）

第4頁共4頁工廠新員工培訓計劃?培訓計劃及?內容安全?生產教育培?訓是企業(yè)安?全管理的重?要內容之一?，是搞好安?全的基礎性?工作。只有?加強安全教?育，才能提?高職工的安?全意識和素?質，切實搞?好安全生產?。培訓的?內容和形式?施行三級?教育：即入?廠教育、車?間教育、崗?位教育。?一、廠級安?全培訓教育?的內容（?1）安全思?想教育著重?從強化安全?意識和遵章?守紀兩個方?面進行。?（2）安全?生產方針及?安全知識教?育，把法律?法規(guī)和本廠?安全標準教?育相綜合。?（3）企?業(yè)的特殊危?險地點及不?同危化品的?性質，一般?防護用品的?使用知識；?（4）一?般的電氣和?機械安全知?識教育。?（5）典型?事故案例的?分析。（?6）本廠傷?亡事故發(fā)生?的主要原因?，事故教訓?。2、車?間教育內容?：（1）?車間勞動規(guī)?章制度和注?意事項。?（2）車間?現(xiàn)有裝置的?介紹及基本?工藝流程培?訓（3）?車間具體裝?置的技術工?藝操作培訓?。（4）?必須的安全?生產知識，?各種機器設?備的操作方?法3、班?組崗位教育?的內容：?（1）班組?安全生產情?況，工作性?質即職責范?圍；（2?）個人防護?用品的使用?，作業(yè)場的?安全、衛(wèi)生?防護；（?3）裝置現(xiàn)?場工藝流程?培訓.車?間培訓后經?過嚴格的，?合格后方能?準許分到班?組進行下一?步培訓。?后期通過班?前、班后會?、安全例會?、工藝技術?交流等形式?繼續(xù)培訓。?制定人：?黃振旭工廠新員工培訓計劃（二）企業(yè)?新員工培訓?計劃書范本?：新員工?培訓計劃書?如何寫？主?要包括培訓?目的、培訓?對象、培訓?方式、培訓?具體時間和?地點、培訓?內容及培訓?的實施等內?容。一、?培訓目的?1、消除新?進員工的陌?生感，達成?對公司文化?、價值觀、?發(fā)展戰(zhàn)略的?認知和認同?。2、了?解公司的各?項及提供的?各種福利獎?勵制度，幫?助各位新進?員工清楚了?解自己的權?益與責任。?3、強化?新進員工的?責任意識和?主人翁精神?。二、培?訓對象集?團公司新進?員工三、?培訓方式?由綜合部制?定培訓計劃?和并___?實施，采用?集中授課及?視頻播放、?討論、參觀?的形式對企?業(yè)文化、員?工手冊、O?A辦公平臺?的使用等方?面的培訓。?四、培訓?地點集團?會議室。需?提前了解會?議室使用情?況，保證培?訓期間會議?室使用情況?不會發(fā)生沖?突。五、?培訓內容?1、企業(yè)文?化2、員?工手冊3?、OA辦公?平臺使用?六、培訓資?料新入職?人員錄用資?料、新入職?人員及培訓?人員簽到表?、公司企業(yè)?文化宣傳單?、員工手冊?、OA使用?說明書。?七、培訓實?施1、綜?合部分管領?導致歡迎詞?2、培訓?主管、入職?新員工自我?介紹3、?宣讀培訓紀?律4、根?據培訓內容?逐步講解?5、培訓評?估及考核?八、培訓后?期跟進1?、培訓主管?根據培訓評?估對培訓方?案進行改進?。2、培?訓主管根據?新進員工培?訓考核成績?進行匯總和?存檔工廠新員工培訓計劃（三）新員?工崗前培訓?計劃一、?培訓目標?（一）了解?的歷史、現(xiàn)?狀和未來，?熟悉、領會?并認同企業(yè)?文化的理念?、要求；接?受企業(yè)的價?值理念，培?養(yǎng)良好的品?格。（二?）熟悉公司?有關管理制?度，培養(yǎng)學?生的紀律意?識、服從意?識以及團隊?合作意識。?（三）掌?握酒店員工?應具有的服?務意識、基?本行為規(guī)范?，達到酒店?員工的基本?素質要求，?以及通過形?體的強化訓?練，形