人才專項資金使用事項監(jiān)管事中事后監(jiān)督管理制度

人才專項資金使用事項監(jiān)管事中事后監(jiān)督管理制度為實施人才強縣戰(zhàn)略，進一步優(yōu)化人才資源配置，加快推進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺建設(shè)，促進人才專項資金有效使用，合理配置，?？顚Ｓ茫刂贫ㄈ缦卤O(jiān)管制度：一、監(jiān)督檢查對象符合享受引進國外人才智力項目等人才專項資金的單位和個人。二、監(jiān)督檢查內(nèi)容（一）資助資金是否落實到位；（二）資助資金使用用途，有否專款專用；（三）資助項目實施進展情況；（四）資助資金使用效益評估；（五）其他法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的監(jiān)督檢查事項。三、監(jiān)督檢查方式可通過重點抽查、舉報審查、書面檢查、實地考查等方式對資金資助單位和個人進行審核。四、監(jiān)督檢查措施（一）接受群眾對資金資助單位和個人有關(guān)在資金使用、落實、績效等方面的舉報、投訴；（二）檢查單位和個人出具的資金使用情況財務(wù)報告和項目運行情況報告。（三）核查資金使用單位和個人對人才專項資金的使用情況，并對資金使用情況進行總結(jié)分析、追蹤問效、績效評估。（四）其他合法途徑獲取可疑違規(guī)使用資助資金的信息。五、監(jiān)督檢查程序（一）審核部門明確審核對象、項目及內(nèi)容，初步對審核信息進行甄別和審查、分析，確定審核的途徑與方式。（二）需通過書面審核的，向被審核對象發(fā)出書面審核通知書；需通過實地審核的，向被審核對象發(fā)出實地審核通知書。（三）必須由相關(guān)部門組成審核小組依規(guī)章規(guī)定開展審核調(diào)查。（四）審核人員進行問詢、查詢、復(fù)制等與審核事項有關(guān)的資料。如開展實地調(diào)查的，填寫《外出審核記錄表》，記錄表應(yīng)當(dāng)由審核人員和被審核對象法定代表人或法定代表人委托的代理人簽名或蓋章；通過書面審核的，被審核對象應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)向?qū)徍瞬块T遞交自查報告，同時遞交與審核事項有關(guān)的資料，自查報告由被審核對象簽名或蓋章。經(jīng)過以上審核調(diào)查，從而認(rèn)定被審核對象是否違規(guī)，并確定違規(guī)金額。（五）對有違規(guī)情節(jié)，審核部門向涉及單位或個人，出具具體違規(guī)內(nèi)容及原因，并作出處理建議，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后作相應(yīng)處理。六、監(jiān)督檢查處理審核部門應(yīng)對審核結(jié)果進行審查，按下列程序?qū)Ρ粚徍藢ο笞鞒鎏幚怼＃ㄒ唬τ诮?jīng)審核未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為的被審核對象，審核部門在審核結(jié)束后5個工作日內(nèi)書面或口頭告知其審核結(jié)果；（二）被審核對象存在違規(guī)行為，但情節(jié)輕微、認(rèn)識到位、有積極改過表現(xiàn)且沒有造成資金損失的，給予口頭警告，并要求其立即改正；（三）發(fā)現(xiàn)被審核對象存在違規(guī)行為，并已造成資金損失的，審核部門建立審核查處登記記錄，出具違規(guī)情況處理意見書，報領(lǐng)導(dǎo)審批后作出相應(yīng)處理；（四）被審核對象在限定時間