家庭保姆勞動(dòng)合同書(2篇)_第1頁(yè)
家庭保姆勞動(dòng)合同書(2篇)_第2頁(yè)
家庭保姆勞動(dòng)合同書(2篇)_第3頁(yè)
家庭保姆勞動(dòng)合同書(2篇)_第4頁(yè)
家庭保姆勞動(dòng)合同書(2篇)_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第5頁(yè)共5頁(yè)家庭保姆勞?動(dòng)合同書?甲方:__?___,男?,65歲,?退休教師?住址:某省?某市大東區(qū)?萬(wàn)壽路4號(hào)?身份證號(hào)?碼:電話?:乙方:?_____?,女,40?歲,下崗職?工住址:?某省某市二?道河子區(qū)遼?河路18號(hào)?身份證號(hào)?碼:電話?:甲方因?家庭需要,?雇傭___?__為家庭?保姆,經(jīng)雙?方協(xié)商,特?簽訂本協(xié)議?。第一條?服務(wù)職責(zé)?。甲方雇傭?乙方照顧甲?方患病的妻?子。第二?條協(xié)議期限?。從___?__年__?__月__?__日起至?患者生命終?止。其中試?用期限為1?個(gè)月,至_?____年?____月?____日?止。第三?條甲方的?基本權(quán)利義?務(wù)一、保?護(hù)乙方的人?身安全,為?乙方提供食?宿。二、?由于甲方責(zé)?任造成乙方?的人身財(cái)產(chǎn)?損失的一切?后果由甲方?承擔(dān)。三?、按規(guī)定付?給乙方工資?。四、有?權(quán)監(jiān)督乙方?履行本協(xié)議?規(guī)定的義務(wù)?情況。第?四條乙方的?基本權(quán)利義?務(wù)一、遵?守甲方規(guī)定?的制度。?二、按照甲?方規(guī)定的條?件照顧病人?:1、全?天24小時(shí)?照顧病人,?并負(fù)責(zé)包括?乙方在內(nèi)的?3個(gè)人的_?___日3?餐(不負(fù)責(zé)?買米、買菜?)。2、?幫助病人洗?澡、洗衣服?。天氣好時(shí)?,每日進(jìn)行?一至二次的?戶外活動(dòng)。?如因保姆的?疏忽使病人?摔倒而產(chǎn)生?的一切后果?由保姆負(fù)責(zé)?。3、有?權(quán)按協(xié)議規(guī)?定如月、如?數(shù)拿到工資?。4、由?于乙方責(zé)任?造成甲方人?身、財(cái)產(chǎn)安?全損失,一?切責(zé)任由乙?方負(fù)責(zé)。?第五條工資?待遇試用?期內(nèi),每月?工資500?元;試用期?滿,每月工?資800元?。第六條?付資方式和?期限按月?給付,每月?10日付?資,前后不?超過(guò)5天,?乙方收到工?資后,簽字?為據(jù)。第?七條工作時(shí)?間乙每周?6天工作制?,周只休息?。第八條?協(xié)議的變更?和解除協(xié)?議生效后,?甲乙雙方無(wú)?正當(dāng)理由不?得提前解除?協(xié)議。任何?一方解除協(xié)?議,須提前?30天通知?對(duì)方,方能?解除協(xié)議。?第九條本?協(xié)議在執(zhí)行?中發(fā)生爭(zhēng)議?,由雙方協(xié)?商解決,協(xié)?商不成,可?由仲裁機(jī)關(guān)?或法院判決?。第十條?本協(xié)議一式?二份,甲乙?雙方各執(zhí)一?份。本協(xié)議?自雙方簽字?之日起生效?。甲方:?_____?____?_年___?__月__?___日?乙方:__?____?____年?_____?月____?_日家庭?保姆勞動(dòng)合?同書(二)?甲方:_?____????????????身份證?號(hào)碼:__?___乙?方:___?__????????????身份證號(hào)碼?:____?_今特聘?請(qǐng)乙方到甲?方家中做家?政服務(wù),經(jīng)?甲、乙方友?好協(xié)商,達(dá)?成如下協(xié)議?:1乙方?的服務(wù)內(nèi)容?主要包括:?照看孩子,?做家務(wù),做?飯,做清潔?。2甲方?按月付給乙?方工資,試?用期元(一?個(gè)月),第?二個(gè)月工資?元月。甲方?不得苛扣、?拖欠乙方工?資,乙方不?能無(wú)故讓甲?方增加工資?。如乙方的?工作讓甲方?滿意,乙方?工作滿一年?后,甲方可?以適當(dāng)給乙?方獎(jiǎng)勵(lì)。(?特別說(shuō)明:?甲方應(yīng)確保?乙方每個(gè)月?的工資,至?于甲方給予?的獎(jiǎng)勵(lì),全?由甲方掌握?,乙方無(wú)權(quán)?干涉。)?3甲方向乙?方提供免費(fèi)?正常食宿,?做到平等待?人、不岐視?、不虐待,?尊重乙方的?人格和勞動(dòng)?,保證乙方?節(jié)假日的合?理休息。乙?方尊重甲方?家的生活習(xí)?慣,不得虐?待所服務(wù)對(duì)?象。4為?保證甲方的?家庭成員人?身安全和財(cái)?產(chǎn)安全,乙?方的身份證?自愿交由甲?方保管,乙?方工作期限?滿后,甲方?應(yīng)主動(dòng)交還?身份證。未?經(jīng)過(guò)甲方允?許,乙方不?能帶外人到?家中參觀、?住宿。5?乙方要熱心?工作,勤快?,有責(zé)任心?,有愛心,?愛衛(wèi)生,積?極主動(dòng)多承?擔(dān)事務(wù),遵?守公共道德?和國(guó)家法律?、法規(guī)。?6乙方不得?擅自外出,?不準(zhǔn)私自翻?動(dòng)甲方物品?,不參予甲?方家庭糾紛?。未經(jīng)甲方?允許私自外?出或違反上?述規(guī)定,發(fā)?生問(wèn)題乙方?自負(fù)責(zé)任。?7乙方需?安心做好家?政服務(wù)工作?;如遇特殊?情況(親屬?患病、家有?急事等),?需回家處理?時(shí),應(yīng)先征?得甲方的同?意并報(bào)賽花?家政服務(wù)公?司備案,履?行請(qǐng)假或終?止合同手續(xù)?。不得擅自?離崗,如有?擅自離崗,?甲方有權(quán)利?扣除乙方當(dāng)?月工資。?8乙方要全?心全意負(fù)責(zé)?好小孩的安?全,不得虐?待小孩,不?得恐嚇小孩?,對(duì)孩子要?盡可能有耐?心。乙方不?得與其他人?員(如小區(qū)?其他保姆、?保安等)隨?意談?wù)摷追?的家庭情況?。9乙方?突發(fā)急病或?其它傷害時(shí)?,應(yīng)采取必?要措施,治?病救人。因?從事協(xié)議規(guī)?定的工作致?傷,應(yīng)適當(dāng)?擔(dān)負(fù)乙方醫(yī)?療、醫(yī)藥費(fèi)?用。乙方的?感冒發(fā)燒等?疾病需上醫(yī)?院就醫(yī),費(fèi)?用應(yīng)由乙方?負(fù)責(zé)。1?0如無(wú)正當(dāng)?理由,任何?一方不得在?協(xié)議期限內(nèi)?中止協(xié)議。?如有違約,?其違約責(zé)任?應(yīng)由違約方?負(fù)責(zé),并作?相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償。否則?將負(fù)違約責(zé)?任(將扣除?當(dāng)月工資)?;如其中一?方確有理由?要中止協(xié)議?,則應(yīng)提前?10天通知?對(duì)方,并要?妥善解決好?相關(guān)事宜。?11如在?實(shí)際工作中?碰到條款中?沒有談及的?問(wèn)題,甲乙?雙方應(yīng)本著?積極解決、?友好協(xié)商的?態(tài)度解決問(wèn)?題。12?本協(xié)議一式?兩份,甲、?乙方各執(zhí)一?份,簽字后?生效。本協(xié)?議為___?__年__?___月_?____日?起到___?__年__?___月_?____日?止,有效期?為一年,如?有

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論