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安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理規(guī)定安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲管理制度產(chǎn)責(zé)任制,促進(jìn)公司“雙學(xué)化、制度化,將安全生產(chǎn)。任書》,使人人承擔(dān)安全生產(chǎn)部門責(zé)任書的完成情況對(duì)單位和(1)在日常工作中,安全合理化建議被采納和發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)反映、處(2)年度內(nèi)在工作中,安全工作較為突出,被評(píng)為安全先進(jìn)者,給予(3)在工作中,由于采取措施果斷,避免事故發(fā)生的,根據(jù)避免事故(4)對(duì)積極參加事故搶救的單位和個(gè)人,成績(jī)突出、貢獻(xiàn)較大的經(jīng)公(5)日常生產(chǎn)工作中,對(duì)安全工作較為突出的崗位,經(jīng)公司研究給予(6)年度內(nèi)崗位安全工作較為突出,班組達(dá)標(biāo)合格,被評(píng)為安全先進(jìn)(1)完成公司下達(dá)的安全工作任務(wù)指標(biāo);(2)全年無責(zé)任(安全、工藝操作、設(shè)備、火災(zāi)、交通、環(huán)境污染等)事故發(fā)生;(3)全年無違章指揮、違章操作(作業(yè));(4)年內(nèi)嚴(yán)重違紀(jì)兩次以下(包括兩次);(5)安全班組達(dá)標(biāo),單位安全合格班組合格率100%;(6)全年參加安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和活動(dòng),無一曠課或考試合格;(7)全年不發(fā)生因自身原因造成的自身和他人傷害;(8)全年崗位和個(gè)人均不出現(xiàn)工傷休息日。9、高處作業(yè)(墜落基準(zhǔn)面2米以上),不系安全帶,雙層(或多列入考核,補(bǔ)考
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