部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)2篇

1/1部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)1（1）協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)組織推動(dòng)生產(chǎn)中的安全工作，貫徹執(zhí)行國(guó)家及有關(guān)部門(mén)制定的方針、政策、法規(guī)，以及本公司的安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)規(guī)程。

（2）組織制定、修訂本公司的安全管理制度、安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和安全技術(shù)規(guī)程，并監(jiān)督執(zhí)行情況。

（3）匯總編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，并監(jiān)督有關(guān)車(chē)間科室按期實(shí)施。

（4）組織參加全公司安全大檢查，監(jiān)督不安全因素整改措施落實(shí)和按期完成。

（5）組織安全技術(shù)教育，按要求進(jìn)行安全技術(shù)考核和新工人進(jìn)廠的安全教育。

（6）參加各類(lèi)重大事故的調(diào)查分析處理工作，負(fù)責(zé)事故統(tǒng)計(jì)上報(bào)工作，參加工傷事故的堅(jiān)定工作。

（7）參加新建、擴(kuò)建、改建工程及新產(chǎn)品設(shè)計(jì)、施工、試車(chē)、投產(chǎn)驗(yàn)收工作，堅(jiān)持“三同時(shí)”的原則，提出建議。

（8）發(fā)揮安全工作網(wǎng)絡(luò)的作用，培訓(xùn)指導(dǎo)車(chē)間安全工作。

（9）完成安全動(dòng)火簽證，確保消防設(shè)施完好備用，進(jìn)行放火檢查，督促火險(xiǎn)隱患的整改。

（10）定期、定點(diǎn)檢測(cè)塵毒、噪聲情況，并匯總上報(bào)有關(guān)部門(mén)，配合有關(guān)車(chē)間科室部門(mén)，配合有關(guān)車(chē)間科室部門(mén)控制和減少職業(yè)病的發(fā)病率。

（11）開(kāi)展安全競(jìng)賽，監(jiān)督經(jīng)濟(jì)責(zé)任制或承包合同中要有安全工作考核內(nèi)容。

（12）做好壓力容器和化學(xué)危險(xiǎn)品的安全管理工作；配合有關(guān)部門(mén)搞好特殊工種的安全陪許考核工作。

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)2（1）編制全公司化驗(yàn)分析安全技術(shù)操作規(guī)程，并監(jiān)督其執(zhí)行。

（2）處理好安全與質(zhì)量的關(guān)系，在提高質(zhì)量的各項(xiàng)措施中，要有安全措施。

（3）化驗(yàn)分析用的各種化學(xué)危險(xiǎn)品要按規(guī)定貯存和使用。

3、財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人的'安全職責(zé)

（1）確保安全技術(shù)措施費(fèi)用和安全教育經(jīng)費(fèi)的合理支出，做到單位科目，專(zhuān)款專(zhuān)用。

（2）保證勞動(dòng)防護(hù)用品、保健、防暑降溫等費(fèi)用的開(kāi)支，并實(shí)行財(cái)務(wù)監(jiān)督。

（3）負(fù)責(zé)辦理各項(xiàng)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)和各類(lèi)事故處理費(fèi)用的支出。

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)擴(kuò)展閱讀

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展1）

——人事部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全職責(zé)3篇

人事部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全職責(zé)11、根據(jù)公司發(fā)展需求，編制、協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各部門(mén)的招聘需求

2、搭建公司人才梯隊(duì)，促進(jìn)人才成長(zhǎng)與繼任人培養(yǎng)

3、有效招聘渠道的管理與持續(xù)開(kāi)發(fā)

4、績(jī)效管理過(guò)程管理與績(jī)效制度持續(xù)改善

5、完善培訓(xùn)制度，搭建培訓(xùn)體系，制定年度培訓(xùn)計(jì)劃

6、培訓(xùn)資源管理與開(kāi)發(fā)對(duì)接

7、市場(chǎng)薪酬年度調(diào)查，年度晉升調(diào)薪建議，崗位薪級(jí)薪等持續(xù)更新

8、負(fù)責(zé)擬定公司各項(xiàng)規(guī)章制度，過(guò)程兼管并改善

9、公司行政工作監(jiān)督管理

人事部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全職責(zé)21。全權(quán)負(fù)責(zé)企業(yè)的人力資源管理，行政工作全盤(pán)安排；編制人力資源管理及各項(xiàng)制度與流程，執(zhí)行到位，定期修正。

2。落實(shí)人力資源發(fā)展規(guī)劃，確保人力資源滿足公司發(fā)展的需求，搭建招聘*臺(tái)，引進(jìn)人才。

3。完善人才體系、任職資格，做好人才梯隊(duì)建設(shè)和核心崗位人才管理，合理控制人工成本，不斷的完善及優(yōu)化薪酬體系。

4。負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)體系的建立，制定培訓(xùn)方案，并跟進(jìn)實(shí)施；

5。負(fù)責(zé)公司績(jī)效管理，建立和完善各部門(mén)績(jī)效指標(biāo)庫(kù)，有效實(shí)施考核，

人事部門(mén)主要負(fù)責(zé)人安全職責(zé)31、根據(jù)公司組織架構(gòu)，進(jìn)行有效人員規(guī)劃及配置，編制并發(fā)布年度人員計(jì)劃；

2、根據(jù)公司人員編制及崗位招聘計(jì)劃，多渠道發(fā)布招聘信息并實(shí)施招聘；

3、根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)及發(fā)展需要，編制并發(fā)布培訓(xùn)計(jì)劃，組織各項(xiàng)培訓(xùn)工作的實(shí)施開(kāi)展；

4、制定公司績(jī)效管理制度/方案，并根據(jù)KPI的設(shè)置及考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行月度、年度績(jī)效考核的組織實(shí)施；

5、員工入離職、員工調(diào)崗、勞動(dòng)合同簽訂/解除/終止、錄用退工、工傷、生育、勞資糾紛等相關(guān)工作處理；

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展2）

——各車(chē)間經(jīng)營(yíng)部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁華1篇)

各車(chē)間經(jīng)營(yíng)部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)1(一)正確地貫徹執(zhí)行黨的安全生產(chǎn)方針和安全技術(shù)勞動(dòng)保護(hù)政策、法令及安全技術(shù)規(guī)章制度,切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安全生產(chǎn),確保員工的人身安全與健康,對(duì)本部門(mén)的安全工作負(fù)全面責(zé)任。

(二)保證本部門(mén)所屬全部建筑物、設(shè)備、工具、衛(wèi)生等設(shè)施均符合安全技術(shù)規(guī)定要求。

(三)組織并領(lǐng)導(dǎo)編制本部門(mén)的各種安全技術(shù)操作規(guī)程,經(jīng)生產(chǎn)技術(shù)部審查提出意見(jiàn),企業(yè)管理委員會(huì)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行。

(四)嚴(yán)格執(zhí)行教育制度,經(jīng)常對(duì)員工進(jìn)行安全生產(chǎn)的思想教育和安全生產(chǎn)知識(shí)教育。

新工人未經(jīng)三級(jí)教育,不予分配工作;

特殊工種未經(jīng)考試合格,不準(zhǔn)獨(dú)立操作。

(五)嚴(yán)格執(zhí)行工傷事故報(bào)告制度

(六)正確使用各種安全設(shè)備及改善勞動(dòng)條件的附屬設(shè)備,且要保證其完整適用。

(七)認(rèn)真貫徹勞動(dòng)保護(hù)用品和保健用品發(fā)放管理制度,及時(shí)發(fā)放員工必要的勞動(dòng)保護(hù)用品、用具,并教育員工正確使用。

(八)每周召開(kāi)一次安全生產(chǎn)會(huì)議,討論安全生產(chǎn)情況,研究解決安全生產(chǎn)中的問(wèn)題,總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。

(九)認(rèn)真采納和實(shí)現(xiàn)員工關(guān)于改善勞動(dòng)條件,達(dá)到安全生產(chǎn)方面的合理化建議。

(十)按時(shí)提出本車(chē)間(部門(mén))安全技術(shù)措施計(jì)劃的項(xiàng)目,經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)措施項(xiàng)目的實(shí)施。

(十一)認(rèn)真貫徹在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)和評(píng)比生產(chǎn)工作的同時(shí),計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)和評(píng)比勞動(dòng)保護(hù)工作。

(十二)制定作業(yè)計(jì)劃和工藝規(guī)程時(shí),應(yīng)符合勞動(dòng)保護(hù)要求。

(十三)有權(quán)拒絕上級(jí)的不符合安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)的指令和意見(jiàn)。

(十四)發(fā)生事故時(shí),立即采取措施,如遇到重大事故應(yīng)及時(shí)向企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告并進(jìn)行傷亡事故的調(diào)查登記和統(tǒng)計(jì)工作,擬定改進(jìn)措施,督促檢查貫徹執(zhí)行。

(十五)經(jīng)常檢查設(shè)備的使用情況,并根據(jù)現(xiàn)有條件積極采取措施,逐步改善勞動(dòng)條件。

環(huán)保制度

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展3）

——車(chē)間負(fù)責(zé)人崗位安全職責(zé)(菁華1篇)

車(chē)間負(fù)責(zé)人崗位安全職責(zé)11、車(chē)間領(lǐng)導(dǎo)是本部門(mén)安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對(duì)本部門(mén)安全生產(chǎn)全面負(fù)責(zé)。

2、保證*生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)程、規(guī)定和本公司的安全規(guī)章制度在本部門(mén)貫徹執(zhí)行,把安全技術(shù)、勞動(dòng)衛(wèi)生工作列入議事日程。

3、認(rèn)真學(xué)習(xí)國(guó)家的安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,且?guī)ь^遵守、模范執(zhí)行。

4、嚴(yán)格執(zhí)行本公司的規(guī)章制度、安全操作規(guī)程,杜絕違章指揮。

組織制定并實(shí)施本部門(mén)的安全管理規(guī)定、安全技術(shù)操作規(guī)程和安全技術(shù)措施計(jì)劃。

5、組織對(duì)新入廠的員工進(jìn)行安全教育和班組教育;

對(duì)員工進(jìn)行經(jīng)常性的安全思想、安全知識(shí)和安全技術(shù)教育;

定期組織安全技術(shù)考核;

組織和參加本部門(mén)安全活動(dòng)。

6、每星期組織一次本部門(mén)安全檢查,落實(shí)隱患整改措施,保證生產(chǎn)作業(yè)面、生產(chǎn)設(shè)備、安全裝備、器材和急救器具等處于完好狀況,教育員工加強(qiáng)維護(hù),正確使用。

7、組織開(kāi)展各項(xiàng)安全活動(dòng),總結(jié)交流安全生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),表彰獎(jiǎng)勵(lì)先進(jìn)班組和個(gè)人。

8、對(duì)本部門(mén)發(fā)生的事故,要及時(shí)上報(bào)并及時(shí)搶救人員,保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng)。

落實(shí)上級(jí)提出的整改防范措施,對(duì)本車(chē)間(坑道)的責(zé)任人提出處理意見(jiàn),經(jīng)批準(zhǔn)后執(zhí)行。

9、建立健全本部門(mén)安全管理體系,配備安全技術(shù)人員專(zhuān)兼職安全員,充分發(fā)揮各級(jí)安全人員的作用,做到群策群防。

10、在生產(chǎn)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)不安全因素、險(xiǎn)情及事故時(shí),要果斷正確采取緊急措施,防止事態(tài)擴(kuò)大,立即向公司負(fù)責(zé)人報(bào)告。

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展4）

——負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)10篇

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)11.在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下,對(duì)項(xiàng)目的技術(shù)管理、質(zhì)量管理、信息管理工作全面負(fù)責(zé)。

2.組織內(nèi)部技術(shù)人員對(duì)設(shè)計(jì)文件進(jìn)行專(zhuān)業(yè)審核，組織統(tǒng)計(jì)工程數(shù)量匯總，核對(duì)《工程量清單》。參加設(shè)計(jì)、建設(shè)、監(jiān)理單位組織的技術(shù)交底會(huì);并提供對(duì)設(shè)計(jì)文件的疑問(wèn)以及建議一覽表。

3.組織施工過(guò)程中《技術(shù)變更》的有效申報(bào);負(fù)責(zé)組織工程《設(shè)計(jì)變更》的及時(shí)有效簽認(rèn)。參與變更索賠計(jì)劃的制定。

4.組織工程計(jì)量的復(fù)核統(tǒng)計(jì)工作，負(fù)責(zé)工程數(shù)量、質(zhì)量的最終簽認(rèn);核實(shí)合同外工程量，參與項(xiàng)目成本計(jì)劃的編制與分析工作，參與驗(yàn)工計(jì)價(jià)。

5.負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)《項(xiàng)目總體質(zhì)量計(jì)劃》、《施工組織設(shè)計(jì)》;審核簽發(fā)《專(zhuān)項(xiàng)作業(yè)施工組織方案》;全面貫徹落實(shí)行業(yè)技術(shù)規(guī)程、規(guī)范;指導(dǎo)技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程組織施工。

6.制作項(xiàng)目施工總體技術(shù)交底書(shū)，組織內(nèi)部總體技術(shù)交底工作;審核簽發(fā)專(zhuān)業(yè)技術(shù)交底書(shū)。對(duì)分部、分項(xiàng)工程開(kāi)工前及施工中技術(shù)交底工作的有效性負(fù)責(zé)。

7.指導(dǎo)工地試驗(yàn)室開(kāi)展工作，負(fù)責(zé)施工中過(guò)程試驗(yàn)合格的符合性;組織控制點(diǎn)、水準(zhǔn)點(diǎn)的接收、復(fù)測(cè)、加密等工作;對(duì)重大施工技術(shù)問(wèn)題負(fù)有決策責(zé)任。

8.組織施工中工程質(zhì)量事故的處理及申報(bào)工作;參與質(zhì)量安全事故的調(diào)查和處理工作。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)21、主持本項(xiàng)目的技術(shù)、質(zhì)量管理工作，對(duì)工程技術(shù)、工程質(zhì)量全面負(fù)責(zé)。

2、在施工中嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行國(guó)家建筑法律、法規(guī)、規(guī)范、強(qiáng)制規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格按圖施工。

3、編制施工組織設(shè)計(jì)、總*面布置圖，制定切實(shí)有效的質(zhì)量、安全技術(shù)措施。

4、根據(jù)公司下達(dá)的年度、月度總的進(jìn)度目標(biāo)，負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目詳細(xì)的月、周進(jìn)度計(jì)劃。

5、組織工程的圖紙自審、會(huì)審，及時(shí)解決施工中出現(xiàn)的各種技術(shù)問(wèn)題。

6、負(fù)責(zé)各項(xiàng)技術(shù)交底工作，組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。

7、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

8、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量，確保工程按設(shè)計(jì)圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工，并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評(píng)定工作。

9、主持本項(xiàng)目的質(zhì)量會(huì)議，對(duì)質(zhì)量問(wèn)題提出整改措施并監(jiān)督及時(shí)處理。

10、檢查安全技術(shù)交底，參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，參與對(duì)安全事故的調(diào)查分析，提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

11、負(fù)責(zé)檢查、督促工程檔案、資料的編寫(xiě)、整理，組織草擬工程施工總結(jié)。

12、做好同設(shè)計(jì)單位和有關(guān)工程技術(shù)人員的工作聯(lián)系，避免施工過(guò)程中因技術(shù)失誤造成的損失。

13、對(duì)本項(xiàng)目技術(shù)人員的工作進(jìn)行考核，可根據(jù)技術(shù)人員的工作表現(xiàn)提出獎(jiǎng)。

14、搞好團(tuán)結(jié)、協(xié)作、配合，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)31、負(fù)責(zé)工程技術(shù)及質(zhì)量控制，及時(shí)編制工程材料計(jì)劃并做好技術(shù)交底。

2、貫徹執(zhí)行國(guó)家和企業(yè)頒發(fā)的各種技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量管理制度及技術(shù)措施等，并在施工中嚴(yán)格督促實(shí)施。

3、做好施工組織設(shè)計(jì)和進(jìn)度計(jì)劃的編制，搞好工程測(cè)量和復(fù)核工作。

4、嚴(yán)格把好材料試驗(yàn)關(guān)，按時(shí)記錄施工日志，做好內(nèi)部資料管理，精心編制竣工資料。

5、貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量體系文件和工程項(xiàng)目質(zhì)量計(jì)劃，組織開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)活動(dòng)，推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝、新材料。

6、協(xié)助項(xiàng)目部其它部門(mén)搞好有關(guān)配合工作。

技術(shù)負(fù)責(zé)人，是指規(guī)劃、激勵(lì)、組織和管理團(tuán)隊(duì)成員，并傳授設(shè)計(jì)產(chǎn)品或應(yīng)用程序所必需的技術(shù)的人。

1、編制施工方案及施工計(jì)劃。

2、編制材料計(jì)劃、包括月計(jì)劃、資金使用計(jì)劃。

3、編制施工進(jìn)度計(jì)劃。

4、負(fù)責(zé)對(duì)土建、水電、綠化各分項(xiàng)工程的部位技術(shù)交底及施工工藝做法對(duì)下交底，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)土建、水電、綠化的施工工序搭接的相互間的配合工作，土建、水電、綠化的施工員相互配合工作。

5、負(fù)責(zé)對(duì)材料進(jìn)場(chǎng)的核實(shí)，對(duì)施工隊(duì)已完成的分項(xiàng)工程量進(jìn)行數(shù)量、質(zhì)量驗(yàn)收，并負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)度、安全、質(zhì)量、現(xiàn)場(chǎng)管理、成本控制的檢查工作。

6、負(fù)責(zé)對(duì)整個(gè)項(xiàng)目的鋼筋下料審查、核對(duì)工作。

7、負(fù)責(zé)對(duì)甲方監(jiān)理、隱蔽工程、設(shè)計(jì)變更、工程增減的簽證工作。

8、按公司的要求做整個(gè)項(xiàng)目的工程成本控制工作。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)41、負(fù)責(zé)制定并監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)管理制度；

2、組織公司年度預(yù)算的編制、執(zhí)行、檢查、分析工作；

3、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作，如實(shí)反映公司的財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果；

4、參與公司重要經(jīng)濟(jì)合同的審查會(huì)簽，并監(jiān)督經(jīng)濟(jì)合同的執(zhí)行情況；

5、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部控制流程的建設(shè)和監(jiān)督；

6、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)51、負(fù)責(zé)全面質(zhì)量管理工作。

2、負(fù)責(zé)復(fù)制質(zhì)量管理體系文件起草、編制及修訂工作，并指導(dǎo)督促文件的執(zhí)行。

3、組織質(zhì)量管理體系的內(nèi)審、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和質(zhì)量管理制度的考核。

4、組織對(duì)藥品供貨單位及購(gòu)貨單位質(zhì)量管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評(píng)價(jià)，并對(duì)藥品召回、不良反應(yīng)、假劣藥品報(bào)告負(fù)責(zé)。

5、協(xié)助質(zhì)量副總做好質(zhì)量投訴、質(zhì)量查詢和質(zhì)量事故的調(diào)查、處理和記錄。

6、參與自采商品質(zhì)量驗(yàn)收與來(lái)貨商品、銷(xiāo)后退回商品的驗(yàn)收，協(xié)助組織開(kāi)展質(zhì)量管理教育與培訓(xùn)。

7、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)61、制定和完善運(yùn)輸工作的流程與標(biāo)準(zhǔn)，合理規(guī)劃流程以保證運(yùn)輸工作能順利開(kāi)展并符合國(guó)家相關(guān)交通運(yùn)輸法規(guī)政策；

2、制定運(yùn)輸部的各項(xiàng)工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批后實(shí)施；

3、根據(jù)部門(mén)業(yè)務(wù)的完成情況，協(xié)助物流總監(jiān)規(guī)劃部門(mén)的發(fā)展目標(biāo)，形成科學(xué)的中長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃；

4、指導(dǎo)運(yùn)輸主管做好貨物運(yùn)輸方式、運(yùn)輸路線等規(guī)劃工作，并審查規(guī)劃結(jié)果；

5、監(jiān)督公司所有車(chē)輛的組織、調(diào)度和日常管理工作，嚴(yán)格控制運(yùn)輸費(fèi)用；

6、做好本部門(mén)所屬車(chē)輛的安全管理工作，加強(qiáng)部門(mén)員工的安全教育工作；

7、認(rèn)真落實(shí)公司交付的運(yùn)輸任務(wù)，保證行車(chē)安全；

8、做好運(yùn)輸安全培訓(xùn)工作，確保全員熟悉并遵守各種安全規(guī)范；

9、及時(shí)處理運(yùn)輸過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)事件，并認(rèn)真總結(jié)問(wèn)題產(chǎn)生的原因；

10、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司與鐵路部門(mén)、航空公司、船運(yùn)公司等的合作關(guān)系，保障公司各種運(yùn)輸路線的通暢；

11、及時(shí)協(xié)調(diào)與外部承運(yùn)商的關(guān)系，保證公司貨物運(yùn)輸對(duì)接暢通；

12、合理為部門(mén)員工分派運(yùn)輸任務(wù)，對(duì)本部門(mén)員工的工作進(jìn)行監(jiān)督與協(xié)調(diào)；

13、負(fù)責(zé)運(yùn)輸部門(mén)與其他部門(mén)的聯(lián)系與溝通，并及時(shí)處理部門(mén)運(yùn)營(yíng)中遇到的各種問(wèn)題；

14、根據(jù)貨物以及運(yùn)輸?shù)男枰?，選擇合適的運(yùn)輸商，并進(jìn)行洽談。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)71.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的日常物業(yè)服務(wù)工作,確?，F(xiàn)場(chǎng)品質(zhì)效果;

2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目年度預(yù)算控制工作,經(jīng)營(yíng)創(chuàng)收推進(jìn)工作,做好項(xiàng)目的開(kāi)源節(jié)流;

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客戶關(guān)系構(gòu)建工作,確保年度客戶滿意度達(dá)行業(yè)領(lǐng)先水*;

4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作,確?，F(xiàn)場(chǎng)工作按制度流程有序進(jìn)行;

5.做好本區(qū)域的業(yè)務(wù)拓展工作,促進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的達(dá)成;

6.配合地產(chǎn)集團(tuán)公司完成前期銷(xiāo)售服務(wù)等工作;

7.公司交達(dá)的其它專(zhuān)項(xiàng)工作。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)81、在項(xiàng)目經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)管轄區(qū)施工現(xiàn)場(chǎng)的日常工作安排。（包括合理使用勞動(dòng)力，按計(jì)劃完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)）。

2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目水電施工方案以及材料計(jì)劃、進(jìn)度計(jì)劃、月、周工作的安排和編制、落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)對(duì)口監(jiān)理、安檢、質(zhì)檢等技術(shù)交流及接待工作。

4、學(xué)習(xí)、熟悉施工圖紙，組織工人按圖施工，堅(jiān)持深入施工現(xiàn)場(chǎng)第一線，進(jìn)行跟蹤管理，做好對(duì)作業(yè)班組的技術(shù)、質(zhì)量、安全交底工作，控制本工種材料使用，杜絕浪費(fèi)，并經(jīng)常性的檢驗(yàn)與督促。

5、提前做好施工前準(zhǔn)備工作，排除作業(yè)過(guò)程中的障礙，提前為班組創(chuàng)造施工條件。

6、調(diào)查掌握市場(chǎng)行情，分析成本，制定單項(xiàng)單價(jià)。

7、負(fù)責(zé)對(duì)該項(xiàng)作業(yè)班組協(xié)調(diào)、安排、分工、交驗(yàn)和結(jié)算工作。

8、負(fù)責(zé)組織工人學(xué)習(xí)崗位技能、安全操作規(guī)范。

9、認(rèn)真做好施工日記的記錄工作，及時(shí)搜集、整理和保存本工程的技術(shù)資料和竣工驗(yàn)收資料。

10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

11、持有建委下發(fā)的電工本

1、年齡：2540歲

2、熟悉水電圖紙，有豐富的施工現(xiàn)場(chǎng)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)

3、熟悉建筑類(lèi)水電施工和用電管理

4、熟悉水電方面的規(guī)劃和系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)

5、熟悉施工現(xiàn)場(chǎng)臨時(shí)用電規(guī)劃和水電材料預(yù)算

6、懂一定的電腦運(yùn)用，會(huì)制作水電方面的統(tǒng)計(jì)表格

7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、不怕辛苦、有上進(jìn)心、有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)9一、人力資源板塊：

1、員工入離職、考勤、社保公積金等手續(xù)的辦理；

2、協(xié)助區(qū)域進(jìn)行人員招聘，團(tuán)隊(duì)建設(shè)等工作；

3、執(zhí)行集團(tuán)、區(qū)域培訓(xùn)管控要求，落實(shí)項(xiàng)目層培訓(xùn)管理工作。

二、行政板塊：

1、項(xiàng)目部日常辦公、通信、交通、等工作；

2、公司文件的起草與上傳下達(dá)，會(huì)議組織與管理；

3、活動(dòng)策劃與實(shí)施、企業(yè)文化建設(shè)與推廣；

4、公務(wù)接待、對(duì)外聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)等工作。

三、工程資料板塊：

1、項(xiàng)目部的文件發(fā)放、登記、傳遞、催辦；

2、配合工程相關(guān)手續(xù)的辦理，資料的編寫(xiě)整理。

負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)10人事工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)制定、修改、完善、健全并監(jiān)督執(zhí)行公司組織架構(gòu)、人員編制、職責(zé)說(shuō)明、崗位職級(jí)、薪酬體系、培訓(xùn)等人力資源制度和組織體系；

2、依據(jù)公司的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，擬定公司年度人力資源管理目標(biāo)與年度工作規(guī)劃，確保人力資源規(guī)劃目標(biāo)及行政后勤管理目標(biāo)的達(dá)成；

3、負(fù)責(zé)績(jī)效薪資的制定與考核，并不斷改進(jìn)考核指標(biāo)，完善考核機(jī)制；負(fù)責(zé)協(xié)助擬訂每年的薪資、獎(jiǎng)金、福利等人力資源預(yù)算和報(bào)酬分配方案，上報(bào)審批后計(jì)劃執(zhí)行；

4、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，協(xié)助上級(jí)編制計(jì)劃表，根據(jù)計(jì)劃表完成招聘需求表，分階段開(kāi)展招聘工作，并作招聘分析總結(jié)；

5、建立規(guī)范化的招聘系統(tǒng)，從邀約面試到入職的流程制定；拓展招聘渠道，建立公司人才庫(kù)，完善公司人才儲(chǔ)備機(jī)制；

6、各種人事行政表單及人事行政工作流程制定，修訂及呈報(bào)；

7、制定培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)計(jì)劃，負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)的計(jì)劃實(shí)施與跟蹤管理；

8、致力于培育公司核心競(jìng)爭(zhēng)力和建設(shè)、宣傳公司文化，將公司文化落實(shí)到管理制度與管理規(guī)范中；

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展5）

——項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)(菁選5篇)

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)1職責(zé)：

1.帶領(lǐng)整個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)，基于團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，設(shè)計(jì)并推動(dòng)落地技術(shù)方案;

2.參與項(xiàng)目相關(guān)業(yè)務(wù)體系的整體技術(shù)架構(gòu)設(shè)計(jì)，并結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際業(yè)務(wù)情況進(jìn)行技術(shù)選型及系統(tǒng)重構(gòu)。

3.把控業(yè)務(wù)產(chǎn)品的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)、技術(shù)決策、開(kāi)發(fā)規(guī)范及核心代碼實(shí)現(xiàn)。

4.負(fù)責(zé)架構(gòu)優(yōu)化及系統(tǒng)關(guān)鍵模塊的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)，持續(xù)優(yōu)化系統(tǒng)性能、解決疑難技術(shù)難題、提升用戶體驗(yàn)。

5.推動(dòng)研發(fā)效率、質(zhì)量的持續(xù)提升并能在團(tuán)隊(duì)內(nèi)進(jìn)行推廣應(yīng)用。

1、Python基礎(chǔ)扎實(shí)，熟悉django、flask、tornado等主流框架，技術(shù)知識(shí)面廣。

2、熟悉mysql、mongodb數(shù)據(jù)庫(kù)，掌握sql語(yǔ)句優(yōu)化、DB性能優(yōu)化、高可用的常見(jiàn)方案，對(duì)分布式數(shù)據(jù)庫(kù)和非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)有一定了解，熟悉redis的使用和集群設(shè)計(jì)

3、有l(wèi)inux/unix下項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，能在上面完成獨(dú)立的項(xiàng)目部署，監(jiān)控以及調(diào)優(yōu)

4、熟悉網(wǎng)絡(luò)編程，擅長(zhǎng)大流量、高并發(fā)、高可用分布式架構(gòu)設(shè)計(jì)，具有豐富的微服務(wù)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。

5、具備業(yè)務(wù)方向把控、需求合理性評(píng)估能力，能與業(yè)務(wù)方積極配合溝通達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)。

6、責(zé)任感強(qiáng)、有較強(qiáng)的邏輯思維能力、問(wèn)題分析能力、溝通能力、能夠承擔(dān)工作壓力。

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)21、對(duì)項(xiàng)目的施工技術(shù)管理工作全面負(fù)責(zé)。貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)技術(shù)政策、法規(guī)和現(xiàn)行施工技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)以及承包合同要求，并監(jiān)督實(shí)施執(zhí)行情況。

2、組織技術(shù)人員熟悉合同文件，領(lǐng)會(huì)設(shè)計(jì)意圖和掌握具體技術(shù)細(xì)節(jié)，主持設(shè)計(jì)技術(shù)交底和會(huì)審簽認(rèn)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)情況進(jìn)行調(diào)查核對(duì)，如有出入應(yīng)按規(guī)定及時(shí)上報(bào)甲方、監(jiān)理。

3、在項(xiàng)目經(jīng)理主持下，組織編制實(shí)施性施工組織設(shè)計(jì)，施工技術(shù)方案，識(shí)別和編制關(guān)鍵工序、特殊工序控制清單，并制定關(guān)鍵工序、特殊工序控制計(jì)劃。

4、組織編制關(guān)鍵工序、特殊工序?qū)ｍ?xiàng)施工技術(shù)方案和工藝措施，并在施工前組織有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行全面的施工技術(shù)交底。

5、督促指導(dǎo)施工技術(shù)人員嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范和操作規(guī)程組織施工，負(fù)責(zé)技術(shù)把關(guān)控制。

6、負(fù)責(zé)研究解決施工過(guò)程中的工程技術(shù)難題。

7、領(lǐng)導(dǎo)試驗(yàn)檢測(cè)和施工測(cè)量工作，負(fù)責(zé)對(duì)試驗(yàn)、測(cè)量在施工過(guò)程中發(fā)生重大技術(shù)問(wèn)題時(shí)的決策或報(bào)告。

8、負(fù)責(zé)技術(shù)質(zhì)量事故的調(diào)查與處理以及審核簽發(fā)變更設(shè)計(jì)報(bào)告。

9、主持交竣工技術(shù)文件資料的分類(lèi)、匯總及編制，參加交竣工驗(yàn)收。組織做好施工技術(shù)總結(jié)，督促技術(shù)人員撰寫(xiě)專(zhuān)題文章和施工工法，并負(fù)責(zé)審核、修改、簽認(rèn)后向上級(jí)推薦、申報(bào)。

10、主持對(duì)項(xiàng)目技術(shù)人員日常工作的檢查、指導(dǎo)和考核。

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)31、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的安全、質(zhì)量、技術(shù)、資料、進(jìn)度計(jì)劃管理工作，領(lǐng)導(dǎo)技術(shù)人員執(zhí)行技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程、安全、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)。

2、主持所在項(xiàng)目的技術(shù)會(huì)議，組織工程技術(shù)人員學(xué)習(xí)、貫徹技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程及技術(shù)管理制度。

3、負(fù)責(zé)圖紙預(yù)審、會(huì)審，辦理設(shè)計(jì)變更、簽證及技術(shù)核定，向施工員及有關(guān)人員進(jìn)行施工組織設(shè)計(jì)交底。

4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)與重要施工方案的編制；審核、審批一般項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)及一般施工方案，并督促、檢查實(shí)施情況。

5、督促項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量人員按規(guī)范、規(guī)程和設(shè)計(jì)圖進(jìn)行施工活動(dòng)；督促、檢查工程檔案各項(xiàng)技術(shù)資料的編寫(xiě)、整理、歸檔，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。

6、復(fù)核單位工程測(cè)量、定位；負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目以及高層建筑主控制線的確定和測(cè)放工作。負(fù)責(zé)新技術(shù)、新材料、新工藝的推廣應(yīng)用，組織工程技術(shù)人員參加培訓(xùn)。

7、參加公司組織的質(zhì)量、安全、文明施工、進(jìn)度等聯(lián)合檢查，指導(dǎo)項(xiàng)目部崗位人員技術(shù)業(yè)務(wù)工作，

8、履行項(xiàng)目部分配的其它職責(zé)。

任職資格：

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，持有中級(jí)工程師及以上職稱(chēng)或一級(jí)建造師資格證優(yōu)先；

2、至少8年以上施工技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，2個(gè)或以上完整的'項(xiàng)目技術(shù)管理經(jīng)歷。

3、有過(guò)房建、超高層等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；熟悉施工標(biāo)準(zhǔn)。

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)41、負(fù)責(zé)各項(xiàng)技術(shù)交底工作，組織技術(shù)人員、工人學(xué)習(xí)貫徹技術(shù)規(guī)程、規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并隨時(shí)檢查執(zhí)行情況。

2、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的施工技術(shù)文件及技術(shù)資料簽證。

3、督促檢查作業(yè)班組、施工人員的施工質(zhì)量，確保工程按設(shè)計(jì)圖及規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)施工，并負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢查評(píng)定工作。

4、主持本項(xiàng)目的質(zhì)量會(huì)議，對(duì)質(zhì)量問(wèn)題提出整改措施并監(jiān)督及時(shí)處理。

5、檢查安全技術(shù)交底，參與安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn)，參與對(duì)安全事故的調(diào)查分析，提出技術(shù)鑒定意見(jiàn)和改進(jìn)措施。

項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人的職責(zé)51、在工程項(xiàng)目經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，主持項(xiàng)目建設(shè)和工程技術(shù)，負(fù)責(zé)項(xiàng)目部技術(shù)系統(tǒng)。

2、參與公司的技術(shù)標(biāo)書(shū)編制。

3、組織編制項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)，施工專(zhuān)項(xiàng)方案，并進(jìn)行項(xiàng)目上的技術(shù)、質(zhì)量、安全交底。

4、組織項(xiàng)目上的新材料、新技術(shù)應(yīng)用和推廣，組織項(xiàng)目工法的編制。

5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目對(duì)工程進(jìn)行常態(tài)巡查，并對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目，深入督察、檢查，對(duì)技術(shù)問(wèn)題、管理質(zhì)量問(wèn)題提出改進(jìn)措施。

6、檢查指導(dǎo)項(xiàng)目技術(shù)、質(zhì)檢兩部門(mén)的分管工作，及時(shí)為公司運(yùn)行管理及相關(guān)決策提供依據(jù)或建議。

7、對(duì)工程施工質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督檢查，并提出項(xiàng)目改進(jìn)方案，督檢工程資料整編。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，土木工程、工民建等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、至少6年以上建筑公司項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，有中級(jí)職稱(chēng)。

3、有豐富的房建工程管理經(jīng)驗(yàn)，能發(fā)現(xiàn)并解決各項(xiàng)圖紙及現(xiàn)場(chǎng)施工技術(shù)難題；

4、有高度的工作責(zé)任心、原則性，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)與領(lǐng)導(dǎo)能力。

5、有創(chuàng)市優(yōu)、省優(yōu)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展6）

——施工單位安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)(菁選3篇)

施工單位安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)11、編寫(xiě)建筑施工安全專(zhuān)項(xiàng)方案，編寫(xiě)并整理施工現(xiàn)場(chǎng)階段性情況并上報(bào);

2、組織對(duì)工人的三級(jí)安全教育及安全技術(shù)交底;有自學(xué)能力，參與公司的學(xué)習(xí)培訓(xùn);

3、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、驗(yàn)收，并做好安全檢查記錄;

4、對(duì)不符合安全規(guī)范施工的班組及個(gè)人進(jìn)行安全教育、處罰，并及時(shí)責(zé)令整改;

5、監(jiān)督施工過(guò)程安全資料的形成和歸檔，并要求其及時(shí)、有效、完整地提交檢查;

6、參與處理一般性的安全事故。

施工單位安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)21、根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)保護(hù)法令、制度和上級(jí)有關(guān)的指示、決定，積極為職工創(chuàng)造安全、良好的勞動(dòng)條件，對(duì)職工在生產(chǎn)中的安全、健康負(fù)責(zé)。當(dāng)生產(chǎn)與安全發(fā)生矛盾時(shí)，一定要服從安全，堅(jiān)決糾正只管生產(chǎn)不管安全的錯(cuò)誤傾向。對(duì)有關(guān)安全防范的裝置、設(shè)備，應(yīng)指定有關(guān)人員經(jīng)常維修、保養(yǎng)，保持完整良好，發(fā)揮其作用。

2、支持協(xié)助專(zhuān)（兼）職安技員和班組安全員的工作，負(fù)責(zé)組織每周一次的班組安全活動(dòng)，不斷提高他們的業(yè)務(wù)水*，協(xié)助他們解決工作中的困難，調(diào)動(dòng)他們的工作積極性。每周組織一次工地的安全檢查，對(duì)查出的問(wèn)題要及時(shí)解決，對(duì)暫不能解決的問(wèn)題也要采取措施，并報(bào)告上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。

3、在計(jì)劃布置、檢查、總結(jié)、評(píng)比生產(chǎn)的過(guò)程中，要同時(shí)把安全技術(shù)、勞動(dòng)保護(hù)工作，貫穿到各個(gè)具體環(huán)節(jié)中去。下達(dá)施工（生產(chǎn)）任務(wù)時(shí)，要向接受任務(wù)的班組（工人）進(jìn)行書(shū)面的安全技術(shù)交底。對(duì)安全生產(chǎn)有貢獻(xiàn)者或造成事故的責(zé)任者，提出獎(jiǎng)勵(lì)或處理的意見(jiàn)。

4、組織工人學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，教育工人不違章作業(yè)。對(duì)特殊的工種，必須經(jīng)考試合格，并具有操作證者，才能安排獨(dú)立操作。對(duì)新工人或調(diào)換工種的人員（包括臨時(shí)工、農(nóng)村建筑隊(duì)）工作之前，要進(jìn)行安全教育，對(duì)不按交底操作，違章蠻干、冒險(xiǎn)作業(yè)者，應(yīng)及時(shí)批評(píng)教育、勸阻，經(jīng)教育不改者，應(yīng)停止其作業(yè)。不得默許，鼓勵(lì)或追使工人違章作業(yè)，違者要追究責(zé)任。

5、發(fā)生重傷、死亡或重大未遂事故時(shí)要緊急搶救和告急，并負(fù)責(zé)操作現(xiàn)場(chǎng)，立即上報(bào)。

施工單位安全負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)31、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)和其他要求。

2、根據(jù)公司安全規(guī)章制度，完善項(xiàng)目安全規(guī)章制度，并督促執(zhí)行。

3、參與安全專(zhuān)項(xiàng)方案編制，監(jiān)督施工組織設(shè)計(jì)、施工方案中各項(xiàng)安全技術(shù)措施的落實(shí)；配合編制項(xiàng)目的《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》并實(shí)施。

4、協(xié)助總監(jiān)對(duì)環(huán)境、職業(yè)健康績(jī)效進(jìn)行測(cè)量和評(píng)審、監(jiān)督檢查、指導(dǎo)各單位的環(huán)境管理工作，及時(shí)消除事件隱患，督促隱患整改和持續(xù)改進(jìn)。

5、負(fù)責(zé)本崗位資料的編寫(xiě)、整理、歸檔工作。

6、協(xié)助安全總監(jiān)進(jìn)行環(huán)境和職業(yè)健康應(yīng)急預(yù)案的演練、應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)，事件的報(bào)告、調(diào)查、處理和統(tǒng)計(jì)工作：及時(shí)、準(zhǔn)備報(bào)送各類(lèi)報(bào)表。

7、配合安全總監(jiān)對(duì)本項(xiàng)目管理人員、項(xiàng)目施工人員進(jìn)行培訓(xùn)、教育。

8、督促落實(shí)安全措施費(fèi)用及勞動(dòng)保護(hù)用品落實(shí)到位。

9、督促落實(shí)項(xiàng)目搞好安全驗(yàn)收和創(chuàng)建安全優(yōu)良施工現(xiàn)場(chǎng)等各項(xiàng)工作。

10、組織開(kāi)展定期、不定期安全檢查，落實(shí)項(xiàng)目安全隱患的整改落實(shí)。

11、發(fā)生事件，按照規(guī)定及時(shí)上報(bào)，并協(xié)助事故調(diào)查組參加事件的.調(diào)查處理。

12、定期召開(kāi)安全生產(chǎn)例會(huì)，解決現(xiàn)場(chǎng)存在的安全問(wèn)題。

部門(mén)負(fù)責(zé)人安全職責(zé)(菁選2篇)（擴(kuò)展7）

——負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)(菁選3篇)

負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)11、企業(yè)的項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人是企業(yè)項(xiàng)目上的工程技術(shù)帶頭人和項(xiàng)目主管技術(shù)的總負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程技術(shù)管理，對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)。貫徹執(zhí)行公司管理方針和目標(biāo)。

2、主持工程項(xiàng)目施工前本企業(yè)對(duì)圖紙會(huì)審的前期看圖、審圖工作，是企業(yè)參與圖紙會(huì)審時(shí)項(xiàng)目上的召集人，并負(fù)責(zé)工程施工中技術(shù)管理的技術(shù)管理和審核工作。

3、編制工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)和施工技術(shù)方案，呈報(bào)公司審批。

4、編制特殊工程或技術(shù)復(fù)雜的重要專(zhuān)項(xiàng)工程施工技術(shù)方案，編制施工工藝標(biāo)準(zhǔn)及工序設(shè)計(jì)、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目技術(shù)交底工作。

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量策劃，主持編制質(zhì)量保證計(jì)劃并督促落實(shí)。制訂質(zhì)量保證措施，技術(shù)管理方案，進(jìn)行技術(shù)交底，對(duì)施工過(guò)程有關(guān)質(zhì)量技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行有效控制。

6、協(xié)同安全主任負(fù)責(zé)指導(dǎo)管理體系中各層次過(guò)程的環(huán)境因素、危險(xiǎn)源的辨識(shí)、評(píng)價(jià)，對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制，制定職業(yè)健康安全控制方案，制定詳細(xì)切實(shí)可行的安全生產(chǎn)、文明施工措施方案并付之實(shí)施。

7、組織編制項(xiàng)目環(huán)境管理方案和環(huán)保作業(yè)指導(dǎo)書(shū)，督促各職能部門(mén)填寫(xiě)各項(xiàng)環(huán)境管理運(yùn)行記錄，負(fù)責(zé)檢查自導(dǎo)環(huán)保文件的控制、記錄的保存；獲取法律法規(guī)及其它要求，指導(dǎo)、協(xié)助項(xiàng)目環(huán)境管理員（文明施工及安全管理員）制訂環(huán)境管理不合格項(xiàng)的糾正和預(yù)防措施，督促、監(jiān)督項(xiàng)目施工的環(huán)保工作。

8、組織領(lǐng)導(dǎo)施工員等質(zhì)量技術(shù)人員和各專(zhuān)業(yè)班組嚴(yán)格按設(shè)計(jì)圖紙、施工規(guī)范、操作規(guī)程、施工組織設(shè)計(jì)、專(zhuān)項(xiàng)施工技術(shù)方案進(jìn)行管理和施工，并經(jīng)常檢查監(jiān)督。認(rèn)真按公司規(guī)定進(jìn)行管理，保證工程質(zhì)量達(dá)到合同或公司要求的質(zhì)量目標(biāo)。

9、做好分部和重要分項(xiàng)工程的技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底工作，安排、檢查指導(dǎo)其它工程技術(shù)人員進(jìn)行其它技術(shù)復(fù)核和技術(shù)交底，及時(shí)檢查督促和做好技術(shù)業(yè)務(wù)聯(lián)系工作及隱蔽驗(yàn)收記錄工作的執(zhí)行情況。全面負(fù)責(zé)工程施工質(zhì)量技術(shù)的工作，指導(dǎo)、督促、協(xié)助質(zhì)檢員認(rèn)真落實(shí)質(zhì)量管理制度的嚴(yán)謹(jǐn)執(zhí)行。

10、深入施工現(xiàn)場(chǎng)，指導(dǎo)施工生產(chǎn)，隨時(shí)糾正施工中存在技術(shù)、質(zhì)量和安全文明施工等方面的問(wèn)題。對(duì)復(fù)雜節(jié)點(diǎn)工程施工等的放樣，發(fā)現(xiàn)施工實(shí)際與圖紙不符合（施工實(shí)際很難達(dá)到圖紙?jiān)O(shè)計(jì)意圖或圖紙?jiān)O(shè)計(jì)與客觀實(shí)際不相符）時(shí)，要及時(shí)與有關(guān)部門(mén)（業(yè)主、監(jiān)理或設(shè)計(jì)單位）進(jìn)行溝通處理。

負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)2（一）工作職責(zé)

1、在項(xiàng)目經(jīng)理的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照工作分工履行職責(zé)、努力工作，執(zhí)行公司和項(xiàng)目部的有關(guān)管理制度，對(duì)施工技術(shù)方案、現(xiàn)場(chǎng)安全、施工質(zhì)量承擔(dān)主要責(zé)任。

2、服從項(xiàng)目部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)、管理和指揮，負(fù)責(zé)工程施工的技術(shù)管理，制訂施工技術(shù)方案和安全技術(shù)操作規(guī)范，指揮、指導(dǎo)班組的生產(chǎn)作業(yè)，確保工程項(xiàng)目按設(shè)計(jì)圖紙、按工程合同、按技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)組織施工作業(yè)。

3、組織圖紙會(huì)審，參加施工組織設(shè)計(jì)編制，根據(jù)圖紙組織技術(shù)人員定位放線劃線、驗(yàn)線，測(cè)量標(biāo)高，復(fù)核作業(yè)的水*基準(zhǔn)點(diǎn)。

4、對(duì)進(jìn)場(chǎng)的工人要進(jìn)行崗前培訓(xùn)教育，特殊工種持證上崗，把甲方的安全技術(shù)及施工技術(shù)交底方案貫徹到各施工班組，同時(shí)檢查落實(shí)執(zhí)行情況。

5、檢查作業(yè)班組圖紙的幾何尺寸及樓層的標(biāo)高，正確核算分包項(xiàng)目的工程量，解決工程項(xiàng)目的技術(shù)難題，負(fù)責(zé)項(xiàng)目合同變更工程量簽證，做好每天的施工日志。

6、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理，抓好施工現(xiàn)場(chǎng)的`質(zhì)量、技術(shù)管理，按照設(shè)計(jì)規(guī)范，圖紙要求、合同要求，做好施工質(zhì)量檢驗(yàn)、檢查、檢測(cè)、隱蔽工程的驗(yàn)收，參與施工技術(shù)的復(fù)核、施工計(jì)量管理、施工例會(huì)和質(zhì)量的檢查、控制。

7、配合施工工長(zhǎng)編制施工進(jìn)度計(jì)劃，參與項(xiàng)目施工進(jìn)度的控制，具體包括：施工組織、技術(shù)措施、質(zhì)量控制、技術(shù)方案等。

8、配合項(xiàng)目部經(jīng)理進(jìn)行施工的成本控制及管理，(規(guī)章制度)負(fù)責(zé)編制成本預(yù)算計(jì)劃及成本分析，工程變更價(jià)款的確定和索賠費(fèi)用，負(fù)責(zé)編制工程量清單及計(jì)價(jià)。

9、配合施工工長(zhǎng)編制材料計(jì)劃，參與施工現(xiàn)場(chǎng)的材料管理及檢查與驗(yàn)收；參與預(yù)接工程項(xiàng)目的造價(jià)核算、成本分析、合同審核、環(huán)境考察，把工程實(shí)施階段風(fēng)險(xiǎn)降低到最小化。

10、參與項(xiàng)目部組織的工程質(zhì)量、施工進(jìn)度、現(xiàn)場(chǎng)安全、材料使用情況的檢查，對(duì)發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量、技術(shù)問(wèn)題，及時(shí)出具整改通知書(shū)，認(rèn)定責(zé)任人，限時(shí)整改、復(fù)查，并合理運(yùn)用獎(jiǎng)懲措施。

11對(duì)參建項(xiàng)目技術(shù)人員工作狀況做出綜合評(píng)定，并向公司反饋技術(shù)員的意見(jiàn)和建議，做好與公司技術(shù)部門(mén)的溝通，對(duì)接工作。

12、負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的技術(shù)資料管理工作，參與公司的技術(shù)培訓(xùn)工作，定期組織項(xiàng)目部管理、技術(shù)人員學(xué)習(xí)新工藝，新規(guī)范，優(yōu)化項(xiàng)目技術(shù)力量。

（二）考核指標(biāo)

1、每月、每周按時(shí)提交分管工程施工技術(shù)方案；

2、施工進(jìn)度計(jì)劃完成率90%以上；

3、工程質(zhì)量合格率95%以上；

4、工程安全重大事故發(fā)生率為零。

5、技術(shù)資料完整率100%；

6、甲方工程管理罰款額在0.5‰以內(nèi)。

（三）工作職權(quán)

1、對(duì)所管轄施工項(xiàng)目的施工計(jì)劃、技術(shù)交底、工程合同、材料計(jì)劃等有知情權(quán)、參與權(quán)；

2、對(duì)所管轄的工程項(xiàng)目的圖紙會(huì)審、編制施工方案、進(jìn)度計(jì)劃、圖紙變更、設(shè)計(jì)核定、技術(shù)交底、鋼筋下料、預(yù)埋預(yù)設(shè)構(gòu)件、施工質(zhì)量問(wèn)題等有知情權(quán)、參與權(quán)；

3、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的違章、違規(guī)、違紀(jì)人員或行為有糾正、制止權(quán)，有處罰、辭退的建議權(quán)；

4、對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)施工生產(chǎn)、工程質(zhì)量、安全管理有檢查權(quán)和處罰的建議權(quán)；對(duì)工程基坑支護(hù)、腳手架搭設(shè)、施工用電、模板支撐，洞口臨邊防護(hù)的驗(yàn)收參與權(quán)、知情權(quán)和檢查權(quán)。

5、對(duì)所管轄工程項(xiàng)目分包業(yè)務(wù)的選擇、調(diào)配，有參與權(quán)、知情權(quán)。

負(fù)責(zé)人的崗位職責(zé)3崗位職責(zé)：

1、向工作班成員布置當(dāng)天的任務(wù)和內(nèi)容，使工作班每個(gè)成員都明確當(dāng)天的工作；

2、向工作班成員講明當(dāng)天工作的范圍及活動(dòng)范圍，使工作班成員知道當(dāng)天工作的范圍及活動(dòng)范圍；

3、向工作班成員講明工作現(xiàn)場(chǎng)的安全措施、所設(shè)圍欄的部位、注意帶電部分、登高作業(yè)注意事項(xiàng)、電焊、電源等；

4、每天注意觀察工作班成員的精神狀態(tài)，發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)把該成員調(diào)出作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，安排做其他工作；

5、每天組織工作班成員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)危險(xiǎn)點(diǎn)分析，鼓勵(lì)工作班成員積極發(fā)言；

6、每天向工作班成員明確各自的工作，不許工作班成員做超出工作票范圍的工作；

7、向工作班成員宣布現(xiàn)場(chǎng)工作紀(jì)律，可以開(kāi)展一幫一互相監(jiān)督活動(dòng)；

8、要求工作班成員互相檢查著裝、勞保用品的配備及安全帽配戴情況；

9、要求工作班成員根據(jù)當(dāng)天工作的需要互相檢查個(gè)人工具配備是否齊全和所用器械、儀器設(shè)備是否漏掉，是否能正常使用；

10、工作前要求工作班成員把隨身攜帶的手機(jī)、傳呼機(jī)關(guān)閉，以免在工作時(shí)影響注意力，分散精力；

11、在現(xiàn)場(chǎng)檢查所用動(dòng)力電源，直流電源的安全狀況；

12、工作中要嚴(yán)格執(zhí)行安全規(guī)程，嚴(yán)禁違章指揮，工作班成員要服從指揮；

13、在工作中要注意工作的節(jié)奏，不能因?yàn)橐s時(shí)間、趕進(jìn)度而忽視安全；

14、工作中要時(shí)刻關(guān)注班組成員的精神狀況，特別是下午精力不太好時(shí)；

15、工作完畢時(shí)，要在現(xiàn)場(chǎng)清點(diǎn)班組成員的人數(shù)，并把現(xiàn)場(chǎng)打掃干凈，然后一同離開(kāi)工作現(xiàn)場(chǎng)；

16、在往返工作現(xiàn)場(chǎng)的路上，工作負(fù)責(zé)人還要負(fù)責(zé)這次工作的交通安