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文檔簡介

企業(yè)現(xiàn)代安全管理知識第一講安全管理學的發(fā)展管理,就是人們?yōu)榱藢崿F(xiàn)預(yù)定目標,按照一定的原則,通過科學地組織、指揮和協(xié)調(diào)群體的活動,以達到個人單獨活動所不能達到的效果而開展的各項活動。安全管理就是企業(yè)經(jīng)營者、生產(chǎn)管理者和全體員工,為實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標,按照一定的安全管理原則,科學地組織、指揮和協(xié)調(diào)全體員工安全生產(chǎn)的活動。實現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)的安全科學管理,需要研究安全管理科學,研究安全管理的理論、原理、原則、模式、方法、手段、技術(shù)等。一、安全管理科學的發(fā)展1.安全科學與安全管理學國家標準GBT13745-92《科學分類與代碼》中,“安全科學技術(shù)”已被列為一級學科,其下列有“安全科學技術(shù)基礎(chǔ)、安全學、安全工程、職業(yè)衛(wèi)生工程、安全管理”5個二級學科和20多個三級學科,與管理工程學和環(huán)境科學并列為綜合一級學科。安全管理學是安全科學技術(shù)體系中重要和實用的二級學科,它包括安全信息系統(tǒng)、勞動保護管理、風險分析、事故管理、工業(yè)災(zāi)害控制等分枝學科。安全管理工程是企業(yè)安全生產(chǎn)的最基本的安全手段。其理論和方法得到了職業(yè)安全衛(wèi)生和減災(zāi)防災(zāi)領(lǐng)域和有關(guān)專業(yè)的普遍重視。通過人類長期的安全生產(chǎn)活動實踐,以及安全科學與事故理論的研究和發(fā)展,人們已清楚地認識到,要有效的預(yù)防生產(chǎn)與生活中的事故、保障人類的安全生產(chǎn)和安全生活,人類有三大安全對策,一是安全工程技術(shù)對策,這是技術(shù)系統(tǒng)本質(zhì)安全化的重要手段;二是安全教育對策,這是人因安全素質(zhì)的重要保障措施;第三就是安全管理對策,這一對策既涉及的物的因素,即對生產(chǎn)過程設(shè)備、設(shè)施、工具和生產(chǎn)環(huán)境的標準化、規(guī)范化管理,也涉及人的因素,即作業(yè)人員的行為科學管理等。因此,安全管理科學是安全科學技術(shù)體系中重要的分枝學科,是人類預(yù)防事故的"三大對策”的重要方面。2.安全管理技術(shù)的發(fā)展管理也是一種技術(shù)。安全管理的方法得當,是保證安全管理效能的重要因素。從管理對象的角度:安全管理由近代的事故管理,發(fā)展到現(xiàn)代的隱患管理。早期,人們把安全管理等同于事故管理,顯然僅僅圍繞事故本身作文章,安全管理的效果是有限的,只有強化了隱患的控制,消除危險,事故的預(yù)防才高效,因此,60年代發(fā)展起來的安全系統(tǒng)工程強調(diào)了系統(tǒng)的危險控制,揭示了隱患管理的機理。21世紀,隱患管理將得到推行和普及。從管理過程的角度:早期是事故后管理,進展到60年代強化超前和預(yù)防型管理(以安全系統(tǒng)工程為標志)。隨著安全管理科學的發(fā)展,人們逐步認識到,安全管理是人類預(yù)防事故三大對策之一,科學的管理要協(xié)調(diào)安全系統(tǒng)中的人-機-環(huán)諸因素,管理不僅是技術(shù)的一種補充,更是對生產(chǎn)人員、生產(chǎn)技術(shù)和生產(chǎn)過程的控制與協(xié)調(diào)。21世紀,要落實這種認識和過程。從管理理論的角度:從建立在事故致因理論基礎(chǔ)上的管理,發(fā)展到現(xiàn)代的科學管理。20世紀30年代美國著名的安全工程師海因里希,提出了1:29:300安全管理法則,事故致因理論的研究為近代工業(yè)安全作出了非凡貢獻。到了20世紀后期,現(xiàn)代的安全管理理論有了全面的發(fā)展,如安全系統(tǒng)工程、安全人機工程、安全行為科學、安全法學、安全經(jīng)濟學、風險分析與安全評價等。21世紀,安全管理科學園地將更是百花爭妍。從管理技法的角度:從傳統(tǒng)的行政手段、經(jīng)濟手段,以及常規(guī)的監(jiān)督檢查,發(fā)展到現(xiàn)代的法治手段、科學手段和文化手段;從基本的標準化、規(guī)范化管理,發(fā)展到以人為本、科學管理的技巧與方法。21世紀,安全管理系統(tǒng)工程、安全評價、風險管理、預(yù)期型管理、目標管理、無隱患管理、行為抽樣技術(shù)、重大危險源評估與監(jiān)控等現(xiàn)代安全管理方法,將會大顯身手,安全文化的手段將成為重要的安全管理方法。二、現(xiàn)代安全管理方法及特點臂安全管理科滋學首先涉及鍋的是常規(guī)安偵全管理,有錄時也稱為傳俗統(tǒng)安全管理剩,如安全行役政管理、安隸全監(jiān)督檢查震、安全設(shè)備經(jīng)設(shè)施管理、后勞動環(huán)境及隨衛(wèi)生條件管側(cè)理、事故管波理等。如安駁全生產(chǎn)方針趁、安全生產(chǎn)茶工作體制、至安全生產(chǎn)五幕大原則、全呈面安全管理桐、三負責制端、安全檢查豎制、四查工待程、安全檢口查表技術(shù)、調(diào)"0123貴管理法"、未”乓01467讓”達全管理法等校綜合管理方樂法;也包括刻“龍5S犯”獲活動、紐“城五不動火愛”發(fā)管理、審批袖火票的慌“掃五信五不信備”達、報“熊四查五整頓難”翁、數(shù)“溪巡檢掛牌制逗”潤、防電氣誤魚操作墻“謹五步操作管暴理法庸”賽、人流、物型流定置管理所、三點控制禾、八查八提雅高活動、安絨全班組活動柔、安全班組廉安全建設(shè)等曉生產(chǎn)現(xiàn)場微果觀安全管理霞技術(shù)。隨著廟現(xiàn)代企業(yè)制轉(zhuǎn)度的建立和化安全科學技揮術(shù)的發(fā)展,煤現(xiàn)代企業(yè)更嘴需要發(fā)展科強學、合理、僑有效的現(xiàn)代柱安全管理方剪法和技術(shù)。缺現(xiàn)代安全管慕理是現(xiàn)代社墊會和現(xiàn)代企圍業(yè)實現(xiàn)現(xiàn)代煤安全生產(chǎn)和檢安全生活的光必由之路??芬粋€具有現(xiàn)霸代技術(shù)的生始產(chǎn)企業(yè)必然央需要相適應(yīng)贊的現(xiàn)代安全宴管理科學。響目前,現(xiàn)代東安全管理是廣安全管理工離程中最活躍堆、最前沿的儉研究和發(fā)展瑞領(lǐng)域。幣現(xiàn)代安全管飽理工程的理或論和方法有勻:安全哲學朝原理;安全畝系統(tǒng)論原理愛;安全控制堡論原理;安撕全信息論原戚理;安全經(jīng)社濟學原理;容安全協(xié)調(diào)學依原理;安全塘思維模式的排原理;事故逐預(yù)測與預(yù)防處原理;事故案突變原理;過事故致因理橋論;事故模合型學;安全袍法制管理;跑安全目標管庸理法;無隱先患管理法;虛安全行為抽誕樣技術(shù);杰安全經(jīng)濟技藝術(shù)與方法;容安全評價;廚安全行為科策學;安全管蒸理的微機應(yīng)尿用;安全決趨策;事故判睬定技術(shù);本號質(zhì)安全技術(shù)濱;危險分析浴方法;風險像分析方法;過系統(tǒng)安全分盈析方法;系殘統(tǒng)危險分析乘;故障樹分削析;PDC殖A循環(huán)法;斑危險控制技才術(shù);安全文結(jié)化建設(shè)等。始現(xiàn)代安全管蟲理的意義和毀特點在于:繞要變傳統(tǒng)的不縱向單因素玩安全管理為條現(xiàn)代的橫向咸綜合安全管爹理;變傳統(tǒng)鍬的事故管理旁為現(xiàn)代的事振件分析與隱?;脊芾恚ㄗ儩撌潞笮蜑轭A(yù)徒防型);變泄傳統(tǒng)的被動店的安全管理蘭對象為現(xiàn)代裳的安全管理師動力;變傳崖統(tǒng)的靜態(tài)安形全管理為現(xiàn)敏代的安全動禾態(tài)管理;變亮過去企業(yè)只陰顧生產(chǎn)經(jīng)濟蠅效益的安全撇輔助管理為安現(xiàn)代的效益缸、環(huán)境、安賭全與衛(wèi)生的臂綜合效果的隆管理;變傳襖統(tǒng)的被動、服輔助、滯后遺的安全管理筐程式為現(xiàn)代盜主動、本質(zhì)高、超前的安書全管理程式檔;變傳統(tǒng)的坑外迫型安全膛指標管理為各內(nèi)激型的安馬全目標管理驕(變次要因繪素為核心事婦業(yè))。郵第二講裂現(xiàn)代企業(yè)安瘡全管理模式電與方法一、前言蹤模式是事物肌或過程系統(tǒng)缺化、規(guī)范化脊的體系,它猜能簡潔、明禁確地反映事嗓物或過程的轟規(guī)律、因素守及其關(guān)系,帝是系統(tǒng)科學詢的重要方法色。安全管理河模式是反映臥系統(tǒng)化、規(guī)洞范化安全管至理的一種方撓法,了解和狹學習國內(nèi)外蛋成功的安全棟管理模式,饅對于改進企仍業(yè)的安全管巖理,提高企言業(yè)安全生產(chǎn)西的保障能力歡具有良好的騙作用。望安全管理模預(yù)式是包括安幫全目標、方鑄針、原則、董方法、措施鐮等的綜合安沸全管理體系漿。國內(nèi)外發(fā)容展和推行的蒙很多安全管脫理模式是在堆長期企業(yè)安買全管理經(jīng)驗晶基礎(chǔ)上,運桑用現(xiàn)代安全億管理理論與焦事故預(yù)防工錫作實踐經(jīng)驗?zāi)嘟Y(jié)合的產(chǎn)籌物,它具體猜地體現(xiàn)了現(xiàn)叫代安全管理軍的理論和原被則。安全管科理模式具有顯如下特征:穗抓住企業(yè)事物故預(yù)防工作趙的關(guān)鍵性矛苦盾和問題;繞強調(diào)決策者億與管理者在慰職業(yè)安全衛(wèi)雖生工作中的均關(guān)鍵作用;科提倡系統(tǒng)化旨、標準化、湖規(guī)范的管理橫思想;強調(diào)霧全面、全員皆、全過程的銅安全管理;類應(yīng)用閉環(huán)、宴動態(tài)、反饋萄等系統(tǒng)論方秒法;推行目買標管理、全語面安全管理搬的對策;不壓但強調(diào)控制躬人行為的軟脆環(huán)境,同時葡努力改善生捎產(chǎn)作業(yè)條件羽等硬環(huán)境。沃任何企業(yè),言特別是高風屆險施工的企牌業(yè),如礦山偽、建筑、化尸工等,結(jié)合世企業(yè)的自己遙的特點和需桂要,學習、避研究或者仿?lián)闲КF(xiàn)代企業(yè)豎的安全管理藝模式,并在籍企業(yè)的安全豬生產(chǎn)管理中賀推行和實施鈔,一定有助勒于改善本企窮業(yè)的安全管甘理狀況,達揭到有效預(yù)防暈事故的目的得。鍋二、課宏觀、綜合聾的安全生產(chǎn)序管理模式給我國安全管炮理在不同的鍵歷史時期體艙現(xiàn)出不同的稈管理模式。鉤20世紀5武0年代至6墊0年代建立青了勞動保護蓬管理體系;猶70年代在雄勞動保護管蛇理體系下,半強調(diào)了事故童管理系統(tǒng);澇80年代出坊現(xiàn)了職業(yè)安魚全衛(wèi)生管理常和安全生產(chǎn)教管理模式;顯進入90年來代,現(xiàn)代安安全科學管理坦的理論和方姜法體系逐步筐發(fā)展和完善違。顯然,不間同的歷史時口期,在不同轟的生產(chǎn)技術(shù)蝕、經(jīng)濟體制蘇和安全理論勒指導(dǎo)下,表梢現(xiàn)出不同的瓣安全管理特踩色。持安全管理模繡式是安全管家理工作的標珍準形式。2濫0世紀80挺年代以來,停國家和不少潮企業(yè)作過不給懈地努力,比對于國家探涂索新經(jīng)濟體蝴制下的管理濾體制,企業(yè)霜研究各行業(yè)腿和企業(yè)自適機用的安全管遷理模式,近掙年為適應(yīng)新紗體制的需要挨,安全管理蚊模式更是尤帽如羊“拿忽如一夜春謙風來,千樹缸萬樹梨花開私”堵接踵而來,即出現(xiàn)了嶄新贊的局面。就乎安全管理模踢式的內(nèi)容和晴作用來分,純有以下幾種日:紹1.國家宏纏觀安全生產(chǎn)依管理體制倉20世紀后冤期,我國推鬧行的是"企脖業(yè)負責、國齊家監(jiān)察、行以業(yè)管理、群撇眾監(jiān)督"的銅安全生產(chǎn)管剖理體制。隨壓著國家經(jīng)濟杏體制轉(zhuǎn)變和姑政府管理職尾能的轉(zhuǎn)變,茶當前我國的居國家安全生炸產(chǎn)管理機制娘向著如下模芝式發(fā)展:崇建立國家-病企業(yè)-職工厚三方原則的防安全生產(chǎn)管但理機制,構(gòu)巧建國家監(jiān)察厭-行業(yè)協(xié)調(diào)右-企業(yè)自律糊-工會監(jiān)督兔的職業(yè)安全川衛(wèi)生管理體但制。即必須唱充分利用政偏府、企業(yè)和爸勞動者三方鵝協(xié)調(diào)機制,秀促進安全生釀產(chǎn)工作。企濫業(yè)和勞動者建都認真履行潔各自在安全曬生產(chǎn)方面的活權(quán)利和義務(wù)臨是三方協(xié)調(diào)曉一致的基礎(chǔ)品,在這方面揀,各級工會歇組織發(fā)揮著冤重要作用;卻政府依法監(jiān)嶺督檢查,客敘觀、公正是摩三方協(xié)調(diào)一油致的關(guān)鍵。栗三方協(xié)調(diào)一篩致,建立穩(wěn)墨定和諧的勞苦動關(guān)系,促寶進社會的安雙全、穩(wěn)定和張社會經(jīng)濟的渡全面發(fā)展。泡盯2.以骨“床人為中心航”余的企業(yè)安全馬管理模式謠作為企業(yè),壽研究科學、環(huán)合理、有效揚的安全生產(chǎn)綢管理模式是塞安全管理的吧基礎(chǔ)。以人趨為中心的管休理模式,其跪核心歸結(jié)為智把研究人的柳心理素質(zhì)、厘糾正人的不蓄安全行為、陣控制人的誤撈操作作為安喜全管理工作唐的中心。這卵種模式為代丟表有馬鞍山獨鋼鐵公司的鼠“數(shù)三不傷害上”鬧活動(不傷抗害自己,不別傷害他人,清不被他人傷斃害)、上海估浦東鋼鐵公醒司的倆“晚安全人票”碗模式、長城組特殊鋼廠的嶼“石人基嚴便”份模式(人為錯中心,基本附功、基層工毯作、基層建蝕設(shè),嚴字當如頭,從嚴治喝廠)等,都噸是以人為中蒙心的管理模州式的體現(xiàn)。瓶3.以蒼“妙管理為中心權(quán)”結(jié)的企業(yè)安全者管理模式奶這種管理模遮式是基礎(chǔ)如霧下認識:一鞭切事故原因喘來源于管理穴缺陷,因此憐,現(xiàn)今的管共理模式既要雀吸收經(jīng)典安閑全管理的精半華,又要提馳煉本企業(yè)安符全生產(chǎn)的經(jīng)蹤驗,更要能茫夠運用現(xiàn)代費化安全管理苗的理論。目摩前,這類管鼓理模式為絕酬大多數(shù),比惰較著名的有厲:1989字年創(chuàng)立的經(jīng)景專家論證通謊過的鞍鋼雖“悟0123續(xù)”姿管理模式(淋以事故為零壓的目標;以罷一把手負責嗓制為核心的貌安全生產(chǎn)責追任制為保證地;以標準化匪作業(yè)、安全作標準化班組橡建設(shè)為基礎(chǔ)堡;以全員教芝育、全面管戒理、全線預(yù)赴防為對策)紙、揚子石化叨公司的憤“顛0457癢”番管理模式(嫌圍繞一個安子全目標美─餐事故為零;束以體“透四全丑”─毒全員、全過別程、全方位密、全天候為蠟對策;五項宮標準枝─早安全法規(guī)系轎列化、安全守管理科學化僅、教育培訓著正規(guī)化、工菌藝設(shè)備安全飯化、安全衛(wèi)查生設(shè)施現(xiàn)代轉(zhuǎn)化為基礎(chǔ);怎七大體系痛─饑安全生產(chǎn)責句任制落實體據(jù)系、規(guī)章制吵度體系、教更育培訓體系巾、設(shè)備維護楊和整改體系獲、事故搶救陸體系、科研搖防治體系為催保護)、梅腳山鐵礦的晴“蜻333倚”尋管理模式和閘國家建材局五的系統(tǒng)安全鈴管理模式等挺。刮4.企業(yè)綜國合性安全管取理模式私這種管理模魄式旨在摸索綢一種綜合性驗的對各工業(yè)險企業(yè)都具有轟指導(dǎo)性的標京準方法。各片企業(yè)可根據(jù)緞本企業(yè)生產(chǎn)鬼特點對其內(nèi)陵容稍加修改壞即可使用,扁目前已有不劇少企業(yè)引以也為用的有:貌大冶銅礦的藏“僵MMESL你”季安全管理模稈式(人、機扣器、環(huán)境安沈全立法)和號寶山鋼鐵總適廠的東“允FPBTC肢”刪安全管理模飾式等。自寶鋼巴“捐FPBTC罰”胖安全管理模勝式稻內(nèi)容:圾一流目標塊:錘即事故數(shù)為備零;玉二根支柱傲:師即以生產(chǎn)線則自主安全管逮理,安全生直產(chǎn)質(zhì)量一體價化管理為支筒柱;覆三個基礎(chǔ)村:竊即以安全標碎準化作業(yè)、掉作業(yè)長為中幼心的班組建頑設(shè)、設(shè)備點伶檢定修為基攝礎(chǔ);概四全管理呼:坦即全員、全篩面、全過程閥、全方位的甜管理;螺五項對策案:應(yīng)即綜合安全摸管理、安全輸檢查、危險澤源評價與檢虹測、安全信窯息網(wǎng)絡(luò)、現(xiàn)楚代化管理方泡法。斧企業(yè)綜合安幕全管理模式管和機制的思盼想是:在企己業(yè),無論是零人身傷亡事判故,還是財倘產(chǎn)損失事故橡;無論是交奴通事故,還庭是生產(chǎn)事故尚,甚或火災(zāi)姜或治安案件搞,都對人類交造成危害和百損害。這些臣人們不期望譽的現(xiàn)象,無燃論從根源、露過程和后果設(shè),都有共同炎的特點和規(guī)朗律,人類對凈其進行防范痰和控制,也賺都有共同的診對策和手段故。因此,把鑄企業(yè)的生產(chǎn)泳安全、交通典安全、消防驗、治安、環(huán)危保等專業(yè),然進行綜合管匹理,對于提傾高企業(yè)的綜饞合管理效率魚和降低管理飽成本有著重爆要的作用??榇耍?1襲世紀企業(yè)建禁立泥“盡綜合安全管病理模式和機距制探”據(jù)是大勢所趨既。晌5.事后型捧與預(yù)防型的爪管理模式肅事后型管理縫模式是一種姓被動的對策眾,即在事故州或災(zāi)難發(fā)生柏后進行整改呀,以避免同延類事故再發(fā)傍生的一種對遲策。這種對負策模式遵循封如下技術(shù)步菊驟:事故或作災(zāi)難發(fā)生缸─之調(diào)查原因卡─逃分析主要原柏因淡─喇提出整改對渠策椅─魚實施對策極─漸進行評價壺─附新的對策。動預(yù)期型模式巴是一種主動政、積極地預(yù)蒸防事故或災(zāi)添難發(fā)生的對戒策。顯然是建現(xiàn)代安全管楊理和減災(zāi)對擾策的重要方類法和模式。鼓其基本的技形術(shù)步驟是:奴提出安全或秋減災(zāi)目標圖─假分析存在的缺問題剪─牽找出主要問撒題服─除制定實施方曬案徑─押落實方案嶼─開評價黑─削新的目標。信21世紀將魄是安全科學鮮管理得以深律化,安全管席理的作用和墳效果不斷加草強的時代。禍現(xiàn)代安全管引理將逐步實屆現(xiàn):變傳統(tǒng)底的縱向單因汽素安全管理碑為現(xiàn)代的橫盾向綜合安全錘管理;變事羨故管理為現(xiàn)終代的事件分舉析與隱患管漫理(變事后柳型為預(yù)防型泄);變被動筑的安全管理采對象為現(xiàn)代麗的安全管理違動力;變靜斧態(tài)安全管理損為現(xiàn)代的安箱全動態(tài)管理右;變過去只僻顧生產(chǎn)效益罪的安全輔助型管理為現(xiàn)代遠的效益、環(huán)絨境、安全與躍衛(wèi)生的綜合秒效果的管理陳;變被動、距輔助、滯后腰的安全管理戀程式為現(xiàn)代屠主動、本質(zhì)明、超前的安幫全管理程式嫩;變外迫型拉安全指標管擁理為內(nèi)激型暗的安全目標箱管理(變次刊要因素為核絨心事業(yè))。劉三、現(xiàn)代企下業(yè)的系統(tǒng)化酒安全管理模并式貼1.HSE遷管理模式識HSE攏管理模式是標健康、安全克、環(huán)境管理汪模式的簡稱養(yǎng),起源于以年殼牌石油公賠司為代表的經(jīng)國際石油行榆業(yè)。為了有驅(qū)效地推動我旬國石油天然侄氣工業(yè)的職圣業(yè)安全衛(wèi)生朝管理體系工礦作,使健康畝、安全、環(huán)呢境的管理模竭式符合國際鎖通行的慣例抖,提高石油紡工業(yè)生產(chǎn)與南健康、安全努、環(huán)境管理瞇水平,提高液國內(nèi)石油企尚業(yè)在國際上獅的競爭能力攏,我國辟1997年柄6月27日仆發(fā)布了SY蜻/T627菊6-199纖7《石油天犧然氣工業(yè)職冒業(yè)安全衛(wèi)生島管理體系》非標準。使檢HSE譯管理模式在櫻我國的石油躬天然氣行業(yè)絨得到推廣,禾同時也對我召國各行業(yè)的香工業(yè)安全管肥理產(chǎn)生影響立。列HSE管理緣模式是一項映關(guān)于組織企樹業(yè)內(nèi)部職業(yè)善安全衛(wèi)生管明理體系的建饒立、實施與是審核的通用套性管理模式毫。主要用于慚各種組織通擔過經(jīng)常和規(guī)丘范化的管理糞活動實現(xiàn)健西康、實例與躁環(huán)境管理的辮目標,目的緒在于指導(dǎo)組選織建立和維猜護一個符合縱意義的職業(yè)漢安全衛(wèi)生管棋理體系,再沿通過不斷的淡評價、評審中和體系審核礎(chǔ)活動,推動合這個體系的串有效運行,假達到職業(yè)安篇全衛(wèi)生管理豬水平不斷提牲高的目的。綢HSE管理宴模式既是組平織建立和維圾護職業(yè)安全婚衛(wèi)生管理體類系的指南,斑又是進行職爹業(yè)安全衛(wèi)生甲管理體系審宇核的規(guī)范及名標準,這一歷模式或稱體疲系由七個一薄級要素和3占2個二級要猛素構(gòu)成,具已體見表1。惹機勞辨旬形鈔抱表1H杏SE管理體診系的要素霧一級要素震二級要素蠶領(lǐng)導(dǎo)和承諾膨—勵方針和戰(zhàn)略漫目標毛—貴組織機構(gòu)、套資源和文件臟(1)組織受結(jié)構(gòu)和職責喉(2)管理邀代表違(3)資源柳(4)能力獲(5)承包檢方哥(6)信息貓交流彎(7)文件戲及其控制陡評價和風險驢管理斜(1)危害掀和影響的確蜘定苦(2)建立爪判別準則率(3)評價竄(4)建立德說明危害和暈影響的文件駁(5)具體梳目標和表現(xiàn)敬準則亡(6)風險盈削減措施闊規(guī)劃(策劃爹)倒(1)總則激(2)設(shè)施吼的完整性訓(3)程序挪和工作指南壽(4)變更叮管理抖(5)應(yīng)急棋反應(yīng)計劃嶄實施和監(jiān)測均(1)活動烘和任務(wù)楚(2)監(jiān)測左(3)記錄盈(4)不符盛合及糾正措次施部(5)事故卷報告走(6)事故啟調(diào)查處理尋審核和評審略(1)審核搏(2)評審屢HSE管理牧模式是支持近而不是取代撞企業(yè)現(xiàn)存的蹄健全、可行呀和有效的管卡理方式和體善系,它對改悲善職業(yè)安全較衛(wèi)生管理體糞系的有效性臥和對每個組暗織的職業(yè)安題全衛(wèi)生行為疫具有潛在的吧推動作用。狹制定和實施獸HSE管理匆模式的意義柔在于:建立銳HSE管理煙體系是貫徹送國家可持續(xù)盯發(fā)展戰(zhàn)略的仿要求;促進打我國企業(yè)進梳入國際市場項;減少企業(yè)轉(zhuǎn)的成本,節(jié)濕約能源和資巡源;減少各鞠類事故的發(fā)菜生;提高企千業(yè)HSE管站理水平;改踏善企業(yè)形象遵,改善企業(yè)軟與當?shù)卣愫途用竦年P(guān)學系;吸引投魔資者;幫助評企業(yè)滿足有糊關(guān)法規(guī)的要裹求;使企業(yè)瘦將經(jīng)濟效益沙、社會效益馳和環(huán)境效益李有效地結(jié)合浮。蹲2.OHS咽MS管理模如式臣OHSMS正是職業(yè)安全伍衛(wèi)生管理體饅系的英文縮說寫,是國際訊標準化組織僚(ISO)鼻以ISO1高8000序賣列頒布的職啞業(yè)安全衛(wèi)生宅管理體系標成準。目前國抓際上以愛爾康蘭標準機構(gòu)房、南非標準阻局、英國標番準學會、國走際質(zhì)量保證悠局、挪威船蘭級社、勞氏占質(zhì)量保證注鉛冊、SFS鑄認證機構(gòu)、伍SGSY贊arsle壩y國際認證儀服務(wù)組織、薦西班牙標準幟化和認證協(xié)庭會、國際安仇全管理組織乘、馬來西牙竹質(zhì)量保證服肯務(wù)機構(gòu)標準有和工業(yè)研究控會、國際認珍證服務(wù)機構(gòu)第等十三家國愉際組織聯(lián)合分發(fā)布了OH拔SAS18城000《職貼業(yè)安全和衛(wèi)攏生管理體系淺-規(guī)范》等菊系列標準。執(zhí)我國國家經(jīng)畢貿(mào)委199津9年10月抄發(fā)布了《職駕業(yè)安全衛(wèi)生初管理體系試元行標準》。氏OHSMS生的基本內(nèi)容肆主要由6個墻一級要素和財15個二級澤要素構(gòu)成,割見表2。跟表2我國貿(mào)的《職業(yè)安足全衛(wèi)生管理籠體系試行標嫁準》要素照一級要素視二級要素陰3.1一般裂要求討-排3.2職業(yè)滾安全衛(wèi)生方漠針霉-滾3.3計劃挺概危害辨識、洞危險評價和蕉危險控制計懂劃蜜貴法律及法規(guī)裕要求倘舒目標立爸職業(yè)安全衛(wèi)們生管理方案曬3.4實施提與運行窯爆機構(gòu)和職責范季培訓、意識舌和能力弦稱協(xié)商與交流樸竊文件牢著文件和資料捉控制通乞運行控制膛智應(yīng)急預(yù)案與擁響應(yīng)黎3.5檢查近與糾正措施全克績效測量和蘭監(jiān)測角堡事故、事件蛛、不符合、囑糾正與預(yù)防萄措施維仗記錄和記錄供管理抹秒審核曬3.6管理王評審鏟OHSMS賽模式具有如理下特征:系懶統(tǒng)性特征;宰先進性特征開;動態(tài)性特醋征;預(yù)防性宜特征;全過枝程控制特征碑;綜合管理馬與一體化特泛征;功能特喝征。一個企籌業(yè)組織建立珠職業(yè)安全衛(wèi)擴生管理體系痕的基本原則掠是:1)管燥理層(領(lǐng)導(dǎo)釋層)對職業(yè)耀安全衛(wèi)生要課有明確和具像體的承諾;跑2)有正確海的職業(yè)安全峽衛(wèi)生政策,曬也要求下屬銅和承包商必狂須執(zhí)行這些耐政策;3)稿明確職業(yè)安翠全衛(wèi)生是各錄級管理層的綱責任;4)掠合格能干的其職業(yè)安全衛(wèi)茫生專業(yè)人員截;5)起點稿高且通俗易努懂的職業(yè)安住全衛(wèi)生標準撐;6)衡量憲職業(yè)安全衛(wèi)粉生表現(xiàn)的技芹術(shù);7)現(xiàn)姓實可行的職寫業(yè)安全衛(wèi)生伙指標和目標帝;8)職業(yè)脫安全衛(wèi)生標壯準和實踐的匪審核;9)肅有效的職業(yè)衛(wèi)安全衛(wèi)生培百訓和教育;凈10)對人肝員傷亡和事厭件的徹底調(diào)新查和跟蹤分徒析;11)擇實行有效的壩獎勵和交流幟工作。蠟OHSMS頁標準的思想胖建立在戴明蛛PDCA管綠理理論基礎(chǔ)擇上的,其運慶行程式按如飲下過程進行現(xiàn):方針、目挎標、計劃(蔬P)歇職責、運行蛋、實施(D姓)揉監(jiān)測、檢查健、審核(C艷)毯評審、糾正標、改進(A崖)。結(jié)合戴賄明管理理論蟻的OHSM較S運行模式臘可見圖1。搬圖1OH臣SMS的運用行思想寬OHSMS丟模式的思想陣是通過黑“擾要求要做好惹”酸、?!凹喅兄Z要做好匯”蛙、螺“風計劃要做好鴨”獲、獄“怒執(zhí)行已做到樹”環(huán)、誓“冰保證能做到肯”鋪、脹“野證明已做好貿(mào)”殘等過程,實要現(xiàn)了必“礎(chǔ)想做好貿(mào)”交、拖“逮真去做誰”元、且“獄已做好芬”旨等功能,最暴終達到消除播或減輕安全刑衛(wèi)生風險(懇生命與健康舒風險)的目恐標。見圖2嬸。OHSMSOHSMS標準藍3.1幣插3.2提感3貫.3齡足3.4脅諒瞧苗3.5健取螞千3.6管理評審檢查與糾正措施實施與運行OHS計劃OHS方針一般要求管理評審檢查與糾正措施實施與運行OHS計劃OHS方針一般要求證明已做好保證能做好執(zhí)行已做好計劃要做好承諾要做好要求要做好證明已做好保證能做好執(zhí)行已做好計劃要做好承諾要做好要求要做好字溜P尾lan著宣Plan詞冶Pl沿an爬直Do野功C趙heck盞影A趁cting臺(想帽技做摧美好)扭愧(擦真終去企做萌)濤(已做好)職業(yè)安全衛(wèi)生零風險(生命與健康零風險)職業(yè)安全衛(wèi)生零風險(生命與健康零風險)舉圖2OH否SMS模式敗功能與目標指四、企業(yè)微遭觀、實用的跪安全管理模仁式胸1.預(yù)期型登管理法碰我國企業(yè)普外遍推行的安滴全管理模式驕總體上是事六后型模式,攜但逐步推行揪預(yù)期型管理朗模式已成為兵共識和發(fā)展剪趨勢。預(yù)期傘型模式是一尸種主動、積攻極地預(yù)防事粱故的對策,搞顯然是現(xiàn)代潔安全管理對幣策的重要方湊法和模式。膜其基本的技盟術(shù)步驟是:氧提出安全或暈減災(zāi)目標帥─抄分析存在的曠問題額─趟找出主要問聾題朽─基制定實施方欠案批─蔬落實方案團─改評價原─圈新的目標。游2.各“艦0123管日理法沙”根0-重大事臺故為零的管獎理目標;1爪-第一把為希第一責任;封2-崗位、研班組標準化無的雙標建設(shè)動;3-全員同教育、全面塘管理、全線獄預(yù)防的"三椅全"對策盜3.三不傷決害活動組開展不傷害雞他人,不傷僅害自己,不旗被別人傷害膀的三不傷害放活動。授4.榴“儀四全魄”砌安全管理騾全員-從企睜業(yè)領(lǐng)導(dǎo)到每響個干部、職淡工(包括合貫同工、臨時克工和實習人款員)都要管檔安全;全面坦-從生產(chǎn)、沫經(jīng)營、基建碑、科研到后惡勤服務(wù)的各冬單位、各部昌門都要抓安背全;全過程巖-每項工作蛋的各個環(huán)節(jié)醒都要自始至歉終地做安全枕工作;全天脖候(一年3劑65天,一奧天24小時療),不管什吊么天氣,不意論什么環(huán)境古,每時每刻今都要注意安奇全。總之,梁“壽四全柔”陳的基本精神割就是人人、抵處處、事事痕、時時都要辨把安全放在言首位。終5.所“壘5S壞”級活動套指欣“亞整理、整頓聞、清掃、清茫潔、態(tài)度發(fā)”遇。因為這5鬧項的日語發(fā)樹音均以慨“這S續(xù)”姓起頭,所以喘稱為菌“銜5S粗”顏。開展役“倚5S庭”嶄活動,是通辨過人們的努寇力改變工作媽環(huán)境,養(yǎng)成撲良好的工作秤習慣和生活區(qū)習慣,達到糧提高工作效仁率,提高職蓄工素質(zhì),確腎保安全生產(chǎn)忽的目標。孕6.人流、燕物流定置管垃理船生產(chǎn)現(xiàn)場的吩人員活動路亡線及空間定斧位管理;使別用的工具、敞設(shè)備、材料惰、工件等的掠位置規(guī)范、孔定位管理、段文明管理。賴7.三點控蒼制桿對生產(chǎn)現(xiàn)場復(fù)的莫“井危險點、危左害點、事故胳多發(fā)點丈”耽的強化控制碎管理。采取卸現(xiàn)場和車間砍掛牌標示方邀法強化管理掛。稱8.八查八貸提高模式峰一查領(lǐng)導(dǎo)思烘想,提高企肥業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的安匙全意識;二病查規(guī)章,提初高職工遵守錢紀、克服"講三違"的自蟻覺性;三查映現(xiàn)場隱患,仍提高設(shè)備設(shè)臥施的本質(zhì)安拐全程度;四義查易燃易爆獨危險點,提病高危險作業(yè)巴的安全保障昨水平;五查預(yù)危險品保管豪,提高防盜危防爆的保障章措施;六查栗防火管理,坐提高全員消爬防意識和來壯火技能;七億查事故處理搏,提高防范午類似事故的掩能力;八查省安全生產(chǎn)宣豈傳教育和培料訓工作是否訪經(jīng)?;椭平z度化,提高蚊全員安全意艦識和自我保繼護意識。泛9.生產(chǎn)班扮組安全活動日模式觀生產(chǎn)班組的壤每周安全活訓動要做到時妖間、人員、愚內(nèi)容頭“們?nèi)鋵嵪肌焙?。以安全生軌產(chǎn)必須落實御到班組和崗靈位的原則,拆企業(yè)生產(chǎn)班裙組對崗位管駛理、生產(chǎn)裝鑄置、工具、嗚設(shè)備、工作童環(huán)境、班組載活動等方面門,進行靈活茶、嚴格、有植效的安全生逃產(chǎn)建設(shè)。噸10.三負疏責制潮企業(yè)各級生脅產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)在安犁全生產(chǎn)方面夾“西向上級負責賽,向職工負嗓責,向自己能負責恒”銀。污11.安全系檢查制組查思想認識橋,查規(guī)章制關(guān)度,查管理崇落實,查設(shè)牲備和環(huán)境隱舞患;定期與哲非定期檢查快相結(jié)合;普搞查與專查相越結(jié)合;自查峰、互查、抽莫查相結(jié)合。獅其方法有:次四查工程

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