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文檔簡介
[酒店安保人員個(gè)人年終工作總結(jié)]酒店安保人員個(gè)人年終工作總結(jié)
依據(jù)酒店年初制定的酒店安全工作布置,以及酒店集團(tuán)高層領(lǐng)導(dǎo)所提出的安全工作目標(biāo),同時(shí)也為了嚴(yán)格貫徹酒店“預(yù)防為主,安全第一”的工作指導(dǎo)方針,本部在20xx年度協(xié)作酒店制定的合理配崗,工作標(biāo)準(zhǔn)化、標(biāo)準(zhǔn)化、程序化效勞,同時(shí)做好開源節(jié)流、開拓新工程的工作任務(wù)的要求下,更進(jìn)一步做好酒店各項(xiàng)安全保衛(wèi)工作,現(xiàn)將全年工作總結(jié)如下:
一、消防治理
加大對員工的消防學(xué)問培訓(xùn)力度,本年度屢次派消防主管對重點(diǎn)防火單位員工進(jìn)展消防學(xué)問與防火學(xué)問的學(xué)習(xí),對監(jiān)控中心工作人員進(jìn)展監(jiān)控系統(tǒng)技能操作培訓(xùn)與考核,在進(jìn)展考核后監(jiān)控人員表現(xiàn)出即能嫻熟運(yùn)用各種學(xué)問與技能進(jìn)展相關(guān)操作,又能表達(dá)出沉穩(wěn)、嫻熟的實(shí)質(zhì)表現(xiàn)。
保安部依據(jù)消防支隊(duì)要求,定期對酒店的各項(xiàng)安全設(shè)施進(jìn)展檢查,并做好記錄。對檢查出的不合格工程準(zhǔn)時(shí)整改到位,在巡邏過程中發(fā)覺已損壞的消防疏散指示燈、應(yīng)急燈等消防設(shè)備準(zhǔn)時(shí)進(jìn)展報(bào)損更換,并于今年初對一批過期的防毒面具進(jìn)展申報(bào)更換。并在近期按平穩(wěn)辦要求對酒店各種機(jī)房外張貼(機(jī)房重地、制止吸煙)標(biāo)語以防止意外大事。而在在節(jié)前或有重大接待任務(wù)時(shí),增加檢查頻率,杜絕擔(dān)心全事故的發(fā)生。在具有完善的設(shè)備根底和嫻熟的消防技能的保障下,今年酒店從未發(fā)生過一起任何類型的火災(zāi),雖目前為獲得任何榮譽(yù)但我部很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標(biāo)。
二、門崗及停車場的治理
保安部針對這一特點(diǎn)對一號門當(dāng)班人員進(jìn)展屢次嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)敬禮姿態(tài)、導(dǎo)車手勢的技能培訓(xùn)與技能考核。在一號門人員離職后部門為保持一號門人員的整體性盡量選擇形象好、氣質(zhì)佳、有毅力的保安安排在一號門崗,讓客人進(jìn)入酒店時(shí)有種即安全有舒適的感受。對一號門崗的要求是進(jìn)入車輛排列有序,整齊標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)停車標(biāo)識線停放,保證進(jìn)出車輛的暢通,要求門崗人員對進(jìn)出車輛有標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)的指揮手勢,二號門的主要職責(zé)是對進(jìn)出車輛治理,由于舊的汽車出入卡有較多的流失,簡單給犯罪份子留下偷盜的可能,依據(jù)這一特點(diǎn)部門連續(xù)XX年的做法在今年初部門又從新使用新的車輛出入卡,以便保障客人車輛安全;為更好的對保安人員對前后停車場的治理,維護(hù)酒店財(cái)產(chǎn)的物質(zhì)部門對現(xiàn)有的不繡鋼路障及二號門電動(dòng)門進(jìn)展日常維護(hù)保養(yǎng)工作,保證了對機(jī)動(dòng)車的正常治理和員工上下班打卡的安全。
對后院大型停車場,除規(guī)劃員工摩托車、電動(dòng)車、自行車的區(qū)域,并要求停放秩序井然有序外。對酒店內(nèi)部小車也強(qiáng)調(diào)必需按規(guī)定位置停放,以便于旅客車輛按設(shè)計(jì)的位置依次停放,并屢次圓滿完成重要來賓和車隊(duì)、會議的接待,得到客人的好評。
三、監(jiān)控治理
監(jiān)控室是酒店各種隱患和事故的第一反映器,如同人類的眼睛,是發(fā)覺各種狀況的第一窗口。至酒店開業(yè)以來監(jiān)控設(shè)備始終處在24小時(shí)不連續(xù)的運(yùn)行狀態(tài),因此部份設(shè)備消失老化現(xiàn)象,如煙感靈敏度下降、視頻攝像頭模糊、視頻顯示器故障,這些都是因設(shè)備老化引起的,在酒店領(lǐng)導(dǎo)和梁總大力支持下局部監(jiān)控設(shè)備的零件已經(jīng)開頭進(jìn)展更換與修護(hù)。估計(jì)明年還需對余下老化的設(shè)備進(jìn)展更換。今年以來,因監(jiān)控人員對工作的仔細(xì)負(fù)責(zé),第一時(shí)間發(fā)覺了幾起意外大事,因發(fā)覺準(zhǔn)時(shí)、處理得當(dāng)、保障有力,在未造成事故的狀況下得到了有效的掌握,因此根本沒消失大的險(xiǎn)情,包括一號門客人強(qiáng)行說車輛在酒店被劃傷后經(jīng)監(jiān)控錄像被證明該車不是在酒店被傷等大事都有力的說明良好的設(shè)備運(yùn)行才可以保證酒店的生命、財(cái)產(chǎn)得到有效的保障,固然相關(guān)的人員也是功不行末。為保證酒店的安全系數(shù),保安對酒店能夠全面巡查,我部今年又增加了巡更次數(shù),以便使隊(duì)員能夠更加細(xì)致的將巡更工作做到實(shí)處。
四、內(nèi)部的治理
至09年以來連續(xù)遵循部門,提出了“加強(qiáng)人員素養(yǎng)、標(biāo)準(zhǔn)工作標(biāo)準(zhǔn)”、“爭創(chuàng)酒店優(yōu)秀部門”的治理目標(biāo),經(jīng)過不連續(xù)的培訓(xùn)、學(xué)習(xí),隊(duì)員們的素養(yǎng)、效勞技能、思想意識都有了肯定的提高和進(jìn)步。對酒店內(nèi)部員工不遵守酒店與部門制度的人員進(jìn)展了懲罰和約束,對員工進(jìn)出酒店的物品列行檢查,幫助總經(jīng)辦做好各項(xiàng)制度的落實(shí)工作。
五、培訓(xùn)工作
部門堅(jiān)持以新進(jìn)員工崗位培訓(xùn),崗位熟識后進(jìn)展全面培訓(xùn)的方式來提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、效勞技能、效勞標(biāo)準(zhǔn)用語,敬業(yè)愛崗精神到團(tuán)結(jié)協(xié)作精神,以及“言教不如身教”和“嚴(yán)格治理、標(biāo)準(zhǔn)操作”的工作要求,并將部門治理人員到紫晶參與袁儀教授講的課對部門其他隊(duì)員進(jìn)展講課,從中學(xué)習(xí)到更多與自身工作有關(guān)的閱歷與學(xué)問使員工的自身處事力量與工作態(tài)度得到了提高。
六、開拓新工程
部門協(xié)作酒店提出的開拓新工程工程,對酒店前后停車場實(shí)行收費(fèi)制度,從8月份至11月份低共收費(fèi)金額到達(dá)到兩萬元。雖然有些客人埋怨,有些隊(duì)員在收費(fèi)過程中受到了不少的白眼與口水但是為酒店制造出來的經(jīng)濟(jì)是不
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