2022關于大學社團的活動總結(jié)范文集合10篇

2022關于大學社團的活動總結(jié)范文集合10

篇

大學社團的活動總結(jié)篇1

____年對活動與策劃部來說是既平凡又特殊的一年。平凡，

是因為在這一年里我們一如既往，踏踏實實的做好本職工作，繼

承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng)，伴隨著社聯(lián)一起成長；特殊，是因為在這

一年里，我們突破創(chuàng)新，我們光彩閃耀，活動與策劃部進入了全

新的階段，取得了驕人的成績?？梢哉f09年是我們付出的一年，

更是我們收獲的一年。在此，我們將這一階段的工作如下：

一、部門建設

自陜西青年職業(yè)學院學生社團聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)

束以來，部門建設就一直作為活動與策劃部工作的重點。一方面，

為了部門后期工作順利、高效的開展，給部門打下良好的基礎，

我們建立了完善的部門規(guī)章制度，在基礎建設方面狠下功夫，在

最短的時間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化；另一方面，為了

建立合理的人事組織結(jié)構(gòu)，讓新成員盡早熟悉工作，以便部門各

項工作的順利開展，我們組織了多次部門成員的培訓會，并取得

了可喜的成果。

1、基礎建設工作

基礎建設方面，我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標，在規(guī)

章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋，制度與情感并重，既

規(guī)范了各項部門工作，又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。

規(guī)章制度：活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財

務制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。

規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項

工作起到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴格遵守部門制

度，并以此相互監(jiān)督，做到言之有憑，行之有據(jù)。

辦公室的布置：我們的辦公室布置簡潔大方，既體現(xiàn)了實用

性——將與部門工作有關的材料全部上墻，便于提供最新工作信

息；又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設立了照片欄、留言

板等，讓大家在工作之余也倍感溫暖。

檔案資料：我們將每次活動的策劃、流程、注意事項等相關

資料都做了細致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階

段工作的，也為以后的工作借鑒之所用。同時，我們還建立人才

儲備庫，將部門人才資源最優(yōu)化。

辦公材料：部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄

本、工作記錄本、通訊錄，以及特別制作的簽到表、電話通知表、

部門專用請假條等。準備齊全的辦公材料是為了方便工作，讓一

切正規(guī)化、正軌化，幫助我們高效的完成工作

2、新生培訓工作

新生的培訓工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項目。為了讓新的部門成

員盡快了解工作，提高業(yè)務素質(zhì)，除社聯(lián)的全體培訓會之外，我

們還針對部門自身的性質(zhì)和特點，組織了多次部門成員培訓會：

____年10月16日，在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面

會。分管副主席和其他幾位副主席也出席了這次見面會。會上分

管副主席、部長和各位副部長分別作了發(fā)言，部委們也作了富有

個性的自我介紹。通過這次會議，讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃

部都有了初步的了解。會后，大家還做了一些輕松的游戲，讓氣

氛變得更加活躍，讓大家既感受到了感受到了我們活策的團結(jié)向

上的工作精神，同時也感受到了活策家一樣的溫暖。

10月22日，我們在社聯(lián)會議室對新部委進行了一次初期的

培訓。會上，部長組織大家學習了活動策劃部規(guī)章制度，對部門

職能及常務工作做了詳細的講解，并對分組和值班等作了布置安

排。

10月31日，在社聯(lián)活動事務部召開了部門第三次全體會議，

同時也是我們的第二次培訓會。所有部門成員均到場，分管副主

席到場指導并講話。培訓主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場

組每個組的副部長針對本組工作方面的要點進行講解培訓。此外

還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓，打破工作職能的界限，

讓大家能做到博而有所長。培訓后，部門成員之間進行了良好的

交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時，應該說是一次十分成功的培

訓會。

另外，在王老師和主席團的安排下，部門全體成員對《學生

干部培訓手冊》進行了學習。通過學習，大家對社聯(lián)的工作、工

作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進一步認識。這也是作為部門培訓的

一個重要環(huán)節(jié)。

二、部門常務工作

1．部門例會

每周三下午5：40準時在社聯(lián)會議室召開活動與策劃部部門

例會。例會基本內(nèi)容是對上周的工作作回顧與，并對下周的工作

做出安排；同時提出部門工作中存在的問題，并針對性的解決。

2．值班工作

我們根據(jù)部門各成員情況，安排了辦公室值班工作任務，以

保證工作正常、及時的開展，同時也提供機會讓大家相互交流、

溝通，更多的參與到部門工作中來。盡管每天只安排兩名同學值

班，但值班時間部門常常很是熱鬧，可見大家真正把活策當做自

己的又一個家了。

三、“社聯(lián)五周年系列活動”

定向越野

20__年10月28日，我們參加了在武大本部和工學部舉行的

社聯(lián)定向越野賽。通過比賽，加深了部門間成員的相互了解，培

養(yǎng)了團隊精神，加強了團結(jié)與協(xié)作意識。

社聯(lián)內(nèi)部籃球賽

11月3日，在工學部籃球場舉行的社聯(lián)聯(lián)誼籃球賽中，我

們部門表現(xiàn)優(yōu)異，勇奪桂冠。這不僅僅來自于場上隊員的努力，

更來自于整個部門同學的支持。可以說很好的體現(xiàn)了部門的凝聚

力和團隊精神。

徽標設計大賽

在第二屆學生社團徽標設計大賽中，我們部門積極配合宣傳

部，上交了大量參賽作品，為大賽的組織工作貢獻了自己的一份

力量。

部門內(nèi)部慶祝社聯(lián)成立五周年

11月24日為了慶祝社聯(lián)五周年，我們在工學部大學生活動

中心舉行了部門內(nèi)部的聯(lián)誼慶典活動。部門成員準備了精彩的節(jié)

目，各自發(fā)揮特長，用我們活策人自己的方式來慶祝這樣一個特

別的日子。整個慶典活動歡笑不斷，精彩連篇，活動中我們不僅

增進了部門成員之間的感情，更加深了對社聯(lián)，對活動與策劃部

的感情。同時社聯(lián)網(wǎng)也對我們的活動進行了報道。

可以說，在內(nèi)部建設方面我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績。部門成員

彼此建立了良好的關系，并且形成了一種積極向上氛圍。大家工

作中是伙伴，相互理解、相互配合，共同進步；生活中是朋友，

相互扶持，相互鼓勵，共同前行。對部門而言，我們形成了良好、

溫馨的部門文化和寶貴的團隊精神；對個人而言，工作能力和素

質(zhì)都得到了提高，實現(xiàn)了雙贏。

四、活動

作為社聯(lián)開展活動的專業(yè)隊伍，我們的本學期在活動開展方

面懂得工作也完成的十分出色。不僅在兩個品牌活動——“素質(zhì)

教育講堂”系列活動和“珞珈劇苑”系列活動中表現(xiàn)突出，在其

他各類活動中也大放光彩?，F(xiàn)將部分活動如下：

１、“素質(zhì)教育講堂”系列活動

“素質(zhì)教育講堂”系列活動作為本學期學生社團聯(lián)合會著力

打造的品牌活動，將各類講座悉心整合，力求以大品牌提升影響

力，旨在推進素質(zhì)教育、服務學生的全面成長成才。

本學期“素質(zhì)教育講堂”采取各部門輪流負責制，由每個部

門負責一期講座。作為活動牽頭部門的活動與策劃部既面臨著機

遇，又面臨著挑戰(zhàn)。在動力與壓力的雙重催促下，我們出色的舉

辦了兩期“素質(zhì)教育講堂”。

10月25日在教五多功報告廳的本學年度“素質(zhì)教育講堂”

第一期“戴正清職業(yè)性格與職業(yè)規(guī)劃的”的講座?；顒悠陂g各成

員都能提前到達會場，各思其職，場面布置與維護都做的很好，

整個活動井然有序，講座之前會場已經(jīng)觀眾爆滿，活動取得了良

好的效果，同時也要感謝其他各部門的大力支持。

11月7日在教五多功報告廳舉辦了素質(zhì)教育講堂的第二期

“鐵窗下盛開的人間真情——平凡警察與特殊養(yǎng)女的故事”。現(xiàn)

場氣氛良好，不少觀眾潸然落淚。媒體也對這次活動給予了很高

的評價。

２、“珞珈劇苑”系列活動

“珞珈劇苑”項目于本學期順利的交接完成，作為項目負責

部門的活動與策劃部全力以赴，積極配合負責該項目的副主席，

為“珞珈劇苑”打開了新的局面。“珞珈劇苑”項目組創(chuàng)建僅一

年之久，在短短的一年時間里卻取得了喜人的成果。本學期，為

了更好的推出這一品牌活動，將“珞珈劇苑”真正作為學校戲劇

類社團的大聯(lián)盟，我們召開了多次戲劇類社團負責人會議，，為

“珞珈劇苑”項目做了不少基礎建設工作，并共同討論了現(xiàn)在“珞

珈劇苑”所存在的問題，同時為了加強各社團之間的交流和溝通，

采取了演出社團做東，兄弟社團觀看演出，交流經(jīng)驗的制度，從

而讓戲劇類社團能真正的整合起來，做到相互學習，共同進步。

10月27—30日櫻頂大學生俱樂部的武漢高校話劇、小品比

賽武漢大學賽區(qū)比賽，每場比賽我們都會安排副部長和多名部委

到場協(xié)助工作：幫忙布置會場、維持現(xiàn)場秩序等。整個活動期間，

我們的成員都表現(xiàn)得很積極，隨叫隨到，不怕寒冷，一直堅守到

最后，整理好了會場才離開，對于活策工作人員在這期間的工作，

主席團也給了充分的肯定。

當然也出現(xiàn)了一些問題，比如沒能作好溝通工作，在交接過

程中出現(xiàn)了對出演劇目確定清楚的情況。不過我們及時了采取措

施，與相關社團協(xié)調(diào)，處理好各方面的關系，將問題很好的解決

了。但這次教訓也給了我們警醒，在以后的工作中采取了相應的

措施，防止類似的情況再次出現(xiàn)

３、“蘇泊爾”勵志電影進校園

11月2日，我們在教五多功能報告廳負責“蘇泊爾”電影

放映活動的的現(xiàn)場工作。從初期的海報宣傳，到現(xiàn)場布置、發(fā)放

禮品，我們都做了充分的準備。盡管放映的電影不久前在梅園小

操場放映過，但當晚現(xiàn)場仍然很火爆，活動反響也很強烈?？梢?/p>

我們的宣傳工作收到了很好的效果，同時現(xiàn)場控制方面也很不

錯。

４、恰?。宋栊@行

11月30日，在教五多功能報告廳舉行了恰恰香瓜子的才藝

表演，整個現(xiàn)場由活動于與劃部負責，早上八點便開始布置現(xiàn)場，

活動中整個現(xiàn)場既然有序，很多部委的積極與認真值得表揚。同

時我們部門的成員也在才藝表演中取得優(yōu)異的成績。不過前期在

與其他部門的溝通中出現(xiàn)了一些問題，導致準備期間出現(xiàn)了分工

不明確的現(xiàn)象，活動后針對這個問題也進行了討論。

５、原創(chuàng)音樂節(jié)——邱英杰演唱會

12月15日晚七點,在武漢大學信息學部大學生活動中心舉

行了“20__原創(chuàng)音樂節(jié)——邱英杰演唱會”活動。從活動的前期

宣傳和組織，到現(xiàn)場的布置和維護，我們都認真對待，最大限度

的保證了活動的正常進行。

６、20__年度學生社團評優(yōu)答辯會

作為本年度的最后一項重頭活動，20__年度學生社團評優(yōu)答

辯會的現(xiàn)場組織工作也落在我們的肩上，為了實現(xiàn)在去年答辯會

的基礎上有所突破的目標，部門全體成員都嚴正以待，積極準備，

力爭為20__年度的工作畫場圓滿的句號。

為社聯(lián)辦好每次活動是我們活動與策劃部的職責之所在。而

我們也不辱使命，圓滿的完成了每一次的活動任務。盡管不時的

會出現(xiàn)這樣或那樣的問題，但憑借著事在人為的堅定信念，努力

尋求解決問題的辦法，最后都能將其迎刃而解。我們在活動中、

鍛煉、成長，把每一次活動都當作一次寶貴的積累，這些積累讓

我們的專業(yè)素質(zhì)得到了提升，讓我們的同學更加成熟、更富經(jīng)驗，

讓我們的活動更加創(chuàng)意、精彩。

五、其他工作

部門之星評選工作

部門考核工作

積極分子申報工作

部門內(nèi)部聯(lián)誼活動

以上就是活動與策劃部本學期工作概況，在這近三個月的工

作中，我們有值得肯定的地方：

1工作熱情與積極性

不論是常務工作還是活動任務，每位部門成員都能以最飽滿

的熱情參與其中。盡管在活動過程中經(jīng)常是勞累、疲乏與瑣交加，

很多時候連飯也沒時間吃、水也沒間隙喝，甚至還要在室外忍受

雨水和寒冷，但從來沒有人抱怨工作的辛苦，依然積極投身活動，

把活動的順利進行當作我們辛苦付出的最大回報。

2認真負責的工作態(tài)度

無論是值班時的臨時任務，還是現(xiàn)場的控制工作，大家都能

很有耐心很負責的去完成，有不懂的地方也能及時詢問其他部委

或部長。不管大事小事，只要是工作需要，每個人都會用心完成，

真正把部門的事當作自己的事，甚至犧牲自己的空閑、推掉私人

的事務，只為把工作按時、按量的完成。

然而，有得必有失：

在第一次部門見面會上，我們就暴露出了準備不足，忽略細

節(jié)的問題。這樣的工作失誤對我們今后的工作開展提供了很好的

警戒作用。

而在工作期間也出現(xiàn)了協(xié)調(diào)配合不夠的情況，我們的副部長

沒能替部長稱擔起責任，還處在等工作的階段，而不是找工作的

階段。

在這里提出這些，是希望我們活動策劃部在今后的工作中能

夠以一如既往的熱情與積極性，保持認真負責的工作態(tài)度，自身

工作存在的不足。在來年的工作中，經(jīng)驗和教訓。一方面繼續(xù)抓

好部門建設，力求工作更規(guī)范、更高效，氛圍更團結(jié)、更溫馨；

另一方面在活動上要肯花精力，爭取打造好社聯(lián)的品牌，組織小

活動，辦好大活動，推出精品活動。以活動為載體，發(fā)揚社聯(lián)的

宗旨，擴大社聯(lián)的影響，將社聯(lián)更好的推向校園。

活動與策劃部一直秉乘著“用制度去約束人，用語言去打動

人，用行為去帶動人”的理念，努力將活策打造成一個內(nèi)外兼修

的品牌部門。工作中，我們是一個嚴謹、干練的團隊，工作外，

我們是一個愉快，溫馨的大家庭。我們已經(jīng)有了一個良好的開端，

也將會有一個美妙的延續(xù)，所有活策人都會堅定不移的這樣走下

去！

大學社團的活動總結(jié)篇2

本次排球聯(lián)賽從策劃到圓滿結(jié)束共歷時一個月，比賽從4月

22日正式開始到29日結(jié)束。這段時間內(nèi)反映出了許多問題，有

利有弊，對此做出以下總結(jié)：

不足方面：

1.活動申請方面：從策劃活動時期就出現(xiàn)了許多困難，對

策劃書的內(nèi)容不夠完整和各方面的描述不準確，學分申請形勢不

明確等問題。并且與贊助商的交流不足，使贊助資金及物品的落

實不到位。在活動的申請時各位領導在各方面指出了不足。

2.活動的準備方面：活動的準備工作也出現(xiàn)了許多瑕疵，

比賽用品準備不足，且不能借到較好的比賽用球，比賽用標桿無

法借到，排球場的球網(wǎng)受到嚴重損壞，球網(wǎng)不能達到正常高度從

而影響了比賽的質(zhì)量。

3.開幕式方面：我們在開幕式上投入了大量的'人力和物

力。想以此達到最佳的效果。可是在開幕式中出現(xiàn)了最大的失誤，

即沒有找到我系系旗，以至于影響了我系的形象。對此我們感到

很慚愧，也做出了深刻的認識，保證在以后的活動中不會再出現(xiàn)

類似的事情，爭取將準備工作做到萬無一失。

4.活動方面：本次活動的開展遇到了較大的阻力。首先，

天氣的因素導致球員不能發(fā)揮出正常的水平。其次，在本次活動

期間，同時也有其他大型活動開展，導致球員不能按時到場參加

比賽，因此而多次改變賽程安排。

我俱樂部也存在組織不力，人心渙散的情況，很難達到統(tǒng)一。

從而在活動的組織上尤顯不足。我俱樂部對此類情況做出了嚴厲

批評，和積極的整改。

5.我系球隊成績方面：我系男子球隊、女子球隊均只獲得

第二名的成績。對此我們有不可推卸的責任。首先，在系隊人員

的選擇上出現(xiàn)了不利，沒有能夠發(fā)現(xiàn)足夠的人才，導致球隊戰(zhàn)斗

力不足。在前期工作中浪費的時間太多，便沒有足夠的時間對球

隊進行系統(tǒng)性的訓練。其次，各隊員的交流過少，默契值不足，

不能正確的領悟各類戰(zhàn)術，比賽時無法作出有利的配合。出現(xiàn)了

許多不應該出現(xiàn)的失誤。便使得比賽進行的很艱難，不能穩(wěn)住領

先的局面。從而導致了在決賽時的失利。

對于本次比賽的失利，我們進行了深刻的反思，也表示在以

后的各類比賽中不會重蹈覆轍，勝不驕，敗不餒，將以平和的心

態(tài)去面對，不能太過自負。過度自信和自滿的心態(tài)也是導致本次

比賽失利的重要因素。

優(yōu)點方面：

1.俱樂部主席、副主席及各位部長、副部長對此次聯(lián)賽都

尤其重視，在各個環(huán)節(jié)上都下了大量的功夫。以飽滿的熱情開展

各項工作，以“東道主”的形式，對待各系的參賽隊伍，營造了

一個良好的氛圍。

2.在比賽途中沒有出現(xiàn)爭執(zhí)不休、斗毆或賽場混亂的情況。

更沒有任何安全事故發(fā)生。很好的保證了各隊員的人身及財產(chǎn)安

全。

3.本次比賽從頭至尾都得到了各位領導及老師的大力支

持，在他們的支持下比賽的各項安排和進程才能井然有序的進

行。

總言：

本次比賽有力的鍛煉的各部門的新老成員，增強了大家的凝

聚力，增進了友誼，對以后的工作開展提供了很大的便利。

大家都能在各項工作中提升自身能力，領悟到俱樂部的精

神。各成員也都能認真的做出總結(jié)，深刻的認識到所存在的各項

不足，認真改正，并堅持發(fā)揚優(yōu)點。將俱樂部提升到新的臺階。

大學社團的活動總結(jié)篇3

隨著新學期的開始，各社團新會員紛紛加入。社聯(lián)值此之際

承辦了社團大聯(lián)歡這一活動，由此，表達對廣大新會員加入的歡

迎，提供給新會員們一個真正展示自我風采和勇氣的平臺。同時，

通過此次舉辦社團大聯(lián)歡，可以加強各類社團之間的交流，增進

學生社團聯(lián)合會的凝聚力，進一步推進學生社團聯(lián)合會的蓬勃發(fā)

展。在各社團的大力支持和社聯(lián)內(nèi)部人員的共同努力下，晚上7

點到8點半在塑膠籃球場成功舉辦。

總體來說，我們這次活動舉辦得還算成功?，F(xiàn)今，我們總結(jié)

的成功原因有以下：

1、準備較充分，事先有進行簡單彩排；

2、各個社團積極密切配合；

3、分工具體、安排合理；

4、社聯(lián)內(nèi)部成員和參加表演的社團成員的共同努力；

5、社外部成員所拉到贊助的大力支持；

在成功的背后，我們也看到了很多不足，這更是我們該反思

的地方：

1、時間問題。在選擇時間上和運動會時間沖突了，這不僅

讓社聯(lián)內(nèi)部人員兩頭忙，還因工作沖突導致兩邊都出現(xiàn)人手欠缺

的情況；同時，彩排方面，社團參演人員因運動會事情前期彩排

時間沒協(xié)調(diào)好。其次就是活動舉辦時間太晚，本來定于九月份，

但由于場地和各種問題導致活動推遲到十一月份，因本次活動目

的在迎接新會員，時間的推遲直接影響到新會員參加活動的積極

性。總結(jié)可得出，時間定在十月份社團納新結(jié)束后且沒有和其他

大型活動沖突為最佳。

2、策劃對象選擇欠缺考慮。本次活動采用社聯(lián)策劃，特色

社團出活動節(jié)目，各個社團集體參加的模式，以至于在活動準備

中社團出現(xiàn)缺少積極性等問題，特別在硬性要求各社團必須出兩

名成員參加集體舞蹈排練的時候，個別會長表現(xiàn)不積極。原意是

會長帶動自己會員嗨起來，沒想到事與愿違。所以如果能讓各個

社團參與到活動策劃中來，而社聯(lián)只負責牽頭和督查活動工作時

間，各社團是否會更加積極？活動是否能夠更成功？總結(jié)活動模

式；社聯(lián)牽頭組織和指導活動，特色社團和積極社團參與活動策

劃，各個社團集體參與活動。

3、活動前期準備問題。前期的彩排工作沒有做到位，雖然

進行過多次彩排，但由于各個節(jié)目人員存在沒有到齊的情況，以

至于彩排無法完整走場一遍；從而導致活動當晚出現(xiàn)短暫混亂、

冷場的情況。所以還是要重視活動的前期彩排工作，并且在確保

節(jié)目質(zhì)量的同時要注意節(jié)目的銜接，一定要正式的彩排至少一

遍。

4、失敗的現(xiàn)場氣氛制造。一個活動的成功不成功，除了表

現(xiàn)在節(jié)目的質(zhì)量上，亦體現(xiàn)在現(xiàn)場氣氛。在相同活動質(zhì)量的情況

下，如果我們能夠調(diào)動更多的狂歡者來制造現(xiàn)場氣氛，那活動必

將更加的成功。特別是以互動為主的活動，應該要有足夠的托或

者說托要足夠給力。

5、現(xiàn)場燈光問題。現(xiàn)場燈光不夠亮，導致許多節(jié)目沒有出

現(xiàn)原本該有的效果，即使發(fā)揮了大家所有的想法，用上強光手電

筒，用上臺燈，但燈光問題還是有待我們沉思和總結(jié)。

6、現(xiàn)場布置問題。我們面臨一個嚴重的問題就是現(xiàn)場該不

該擺上椅子？有椅子的優(yōu)點就是大家看節(jié)目時不會太累，會員們

不會因為活動時間太長腳酸，而離場導致出現(xiàn)現(xiàn)場冷場現(xiàn)象，其

次就是可以加大會員們觀看人數(shù)，形成梯度感，如果所有會員都

用站的話，會導致站后面會員無法看到節(jié)目的現(xiàn)象。缺點當然是

要借還大量的椅子，加大活動工作難度以及椅子的存在嚴重影響

了互動環(huán)節(jié)游戲的進行，特別是兔子舞的活動，由于椅子的劃定，

無形的行程一條防線，使得兔子在調(diào)動所有人參與的初衷受到影

響?，F(xiàn)場秩序這塊是本次活動最不盡人意的地方，觀眾隨意走進

警戒線內(nèi)，并且經(jīng)常會有觀眾踩到音響線以至于常常一邊的音響

出現(xiàn)無聲狀況。

大學社團的活動總結(jié)篇4

一、部門建設

自職業(yè)學院學生社團聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)束以來，部

門建設就一直作為活動與策劃部工作的重點。一方面，為了部門

后期工作順利、高效的開展，給部門打下良好的基礎，我們建立

了完善的部門規(guī)章制度，在基礎建設方面狠下功夫，在最短的時

間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化;另一方面，為了建立合理

的人事組織結(jié)構(gòu)，讓新成員盡早熟悉工作，以便部門各項工作的

順利開展，我們組織了多次部門成員的培訓會，并取得了可喜的

成果。

1、基礎建設工作

基礎建設方面，我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標，在規(guī)

章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋，制度與情感并重，既

規(guī)范了各項部門工作，又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。

規(guī)章制度：活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財

務制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。

規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項

工作起到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴格遵守部門制

度，并以此相互監(jiān)督，做到言之有憑，行之有據(jù)。

辦公室的布置：我們的辦公室布置簡潔大方，既體現(xiàn)了實用

性——將與部門工作有關的材料全部上墻，便于提供最新工作信

息;又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設立了照片欄、留言

板等，讓大家在工作之余也倍感溫暖。

檔案資料：我們將每次活動的策劃、流程、注意事項等相關

資料都做了細致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階

段工作的總結(jié)，也為以后的工作借鑒之所用。同時，我們還建立

人才儲備庫，將部門人才資源最優(yōu)化。

辦公材料：部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄

本、工作記錄本、通訊錄，以及特別制作的簽到表、電話通知表、

部門專用請假條等。準備齊全的辦公材料是為了方便工作，讓一

切正規(guī)化、正軌化，幫助我們高效的完成工作

2、新生培訓工作

新生的培訓工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項目。為了讓新的部門成

員盡快了解工作，提高業(yè)務素質(zhì)，除社聯(lián)的全體培訓會之外，我

們還針對部門自身的性質(zhì)和特點，組織了多次部門成員培訓會：

____年10月16日，在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面

會。分管副主席和其他幾位副主席也出席了這次見面會。會上分

管副主席、部長和各位副部長分別作了發(fā)言，部委們也作了富有

個性的自我介紹。通過這次會議，讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃

部都有了初步的了解。會后，大家還做了一些輕松的游戲，讓氣

氛變得更加活躍，讓大家既感受到了感受到了我們活策的團結(jié)向

上的工作精神，同時也感受到了活策家一樣的溫暖。

10月22日，我們在社聯(lián)會議室對新部委進行了一次初期的

培訓。會上，部長組織大家學習了活動策劃部規(guī)章制度，對部門

職能及常務工作做了詳細的講解，并對分組和值班等作了布置安

排。

10月31日，在社聯(lián)活動事務部召開了部門第三次全體會議，

同時也是我們的第二次培訓會。所有部門成員均到場，分管副主

席到場指導并講話。培訓主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場

組每個組的副部長針對本組工作方面的要點進行講解培訓。此外

還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓，打破工作職能的界限，

讓大家能做到博而有所長。培訓后，部門成員之間進行了良好的

交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時，應該說是一次十分成功的培

訓會。

另外，在王老師和主席團的安排下，部門全體成員對《學生

干部培訓手冊》進行了學習。通過學習，大家對社聯(lián)的工作、工

作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進一步認識。這也是作為部門培訓的

一個重要環(huán)節(jié)。

二、部門常務工作

1.部門例會

每周三下午5：40準時在社聯(lián)會議室召開活動與策劃部部門

例會。例會基本內(nèi)容是對上周的工作作回顧與總結(jié)，并對下周的

工作做出安排;同時提出部門工作中存在的問題，并針對性的解

決。

2.值班工作

我們根據(jù)部門各成員情況，安排了辦公室值班工作任務，以

保證工作正常、及時的開展，同時也提供機會讓大家相互交流、

溝通，更多的參與到部門工作中來。盡管每天只安排兩名同學值

班，但值班時間部門常常很是熱鬧，可見大家真正把活策當做自

己的又一個家了。

大學社團的活動總結(jié)篇5

時間過得很快，轉(zhuǎn)眼間一個季度又過去了。在這段時間里，

我社在社團內(nèi)部發(fā)展和對外發(fā)展都取得了很大的進步，社團活動

總結(jié)。為了使我們在下半學年的發(fā)展中獲得更大的成就，為了克

服和改進以前活動中的缺點和不足，為了使我們以后的步伐更加

堅定，在此，我們回顧過去，總結(jié)經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，改進不足，

使工藝美術協(xié)會朝著一個更好的方向發(fā)展。

在上一段時間里，在我社總計劃與目標的指引下，在我社所

有會員的共同努力下，我社根據(jù)我社具體情況及校內(nèi)外條件下成

功舉辦了以下活動：

(1)______年度學期總結(jié)大會;

(2)歌舞、時裝秀活動;

(3)為玉樹地震災區(qū)愛心捐書活動;

(4)參見學校組織的公益活動;

(5)參觀甘南州博物館

活動主要情況：

(一)活動名稱：學期總結(jié)大會活動時間：3月20晚(周六)19

點至21點活動目的：總結(jié)上一學期的活動，講一下本學期在各

方面的工作計劃，對工藝美術協(xié)會的部門，會員進行評優(yōu)，給上

學期的工藝美術協(xié)會劃上一個圓滿的句號，讓工藝美術協(xié)會的全

體會員充滿信心迎接新的學期，攜手共創(chuàng)工藝美術協(xié)會更加美好

的明天。讓的明天工藝美術協(xié)會更加燦爛輝煌，讓工藝美術協(xié)會

在甘肅民族師范學院的歷史中寫下光輝的一頁。

(二)活動名稱：歌舞、時裝秀活動目的：提高大學生藝術修

養(yǎng)及興趣愛好。以歌舞和民族民間服飾、手繪鞋來展現(xiàn)工藝美術

協(xié)會的優(yōu)異

(三)以上活動的經(jīng)驗總結(jié)及教訓：

一個人要想取得成功，首先要給自己合理定位，明確目標。

同樣，一個社團也只有給自己定好位，確立好發(fā)展目標，才能取

得長足的發(fā)展，使自身發(fā)展的越來越強大。只有清楚本社團的性

質(zhì)，宗旨，工作原則，發(fā)展方向等，才能將社團的活動舉辦的更

多、更大、更有特色、更有意義。

另外，我們社團應具有并始終保持謙虛謹慎的態(tài)度，每次活

動舉辦之前要進行再三斟酌，仔細策劃，注重活動的每一個細節(jié)，

活動過后，要對的活動及時進行認真總結(jié)，從活動中找出不足，

吸取經(jīng)驗。

與外面合作時，要努力尋求彼此合作基礎，尋求雙贏的局面。

比如文藝下鄉(xiāng)活動，一方面豐富了民族民間工藝愛好者的文化生

活，傳播民族工藝積極向上的精神風貌。另一方面對于我們來說

鍛煉了我們大學生的能力，讓我們對于農(nóng)村有了進一步了解，引

起了我們對農(nóng)村現(xiàn)狀的一種反思，提高了我們思想認識能力。

我社團要注重加強社團內(nèi)部建設，增強社團的凝聚力。本學

期以來，我社社員較多人數(shù)的流失已經(jīng)潛意識成為社團發(fā)展的隱

患。因此，我社要不斷加強內(nèi)部建設，樹立良好的社團形象，吸

引和留住更多的學生在工藝美術協(xié)會，把工藝美術協(xié)會建設的更

加強大。

培養(yǎng)社團干部，加強干部之間及各部會員之間的交流。干部

對社團的發(fā)展可謂中流砥柱，至關重要。因此，各干部要注重自

身能力的培養(yǎng)，要放開思想，有責任心，對工作要有積極性，要

放眼觀全局。各部要明確自己的職能，按時無誤的做好自己的工

作，注重工作效率。各部之間要團結(jié)合作，齊心協(xié)力將工藝美術

協(xié)會發(fā)展的更好。

準備要充分，要有計劃和目的。從策劃活動到活動結(jié)束的全

部過程中，必須做好充分準備工作?！坝媱澸s不上變化”，我們

要在有充分準備的情況下應對突如其來的變化，避免活動中出現(xiàn)

的問題。

大學社團的活動總結(jié)篇6

書法是中國所特有的一門視覺藝術，它具有語言文字所具有

的實用價值，同時也具有審美的藝術價值。兩者構(gòu)成了書法藝術

的兩重特性。小學書法教育的內(nèi)容宜采取“放-收-放”三段式安

排低、中、高各年級的書法教學內(nèi)容，技能技巧、基礎知識、欣

賞三位一體。

一、總體規(guī)劃

1、低段學生的書法入門教學

心理學告訴我們，7至8歲兒童的知覺經(jīng)驗是運動感，運動

感越強，能吸引兒童，激發(fā)他們的好奇心，培養(yǎng)書法的學習興趣。

以簡單，兒童易于掌握的字入手，使他們“寫得像”來滿足兒童

“成就感”。在這一起始階段，教學宜“放”，引導學生“放得

開”，“放開寫去”。發(fā)揮想象力，激發(fā)創(chuàng)造力，為以后的學習

打下基礎。

2、對中段學生進行嚴格的技法訓練。

中段學生的自我意識感逐漸增強，并能開始意識到自己身體

的動作，如手腕的運動，手指的配合等。通過低段的書法訓練，

學生已經(jīng)掌握了一定的書法技巧，能較穩(wěn)定地書寫，進行嚴格而

正規(guī)的激發(fā)訓練已成為可能而且適時。

3、尊重學生的主體選擇，確定高年級的書法教學內(nèi)容。

五、六年級學生的自主性更加強，學生對進一步學習書法的

趨向已能根據(jù)自己的喜好作出自主性的選擇。學生表現(xiàn)出濃烈興

趣，形成小學階段學習書法的第二興奮期。（第一興奮期為一年

級的入門階段）。高年級的書法課氛圍是寬松和諧的。學生已體

驗到了書寫的情趣，享受到了精神的愉悅，書法的怡情性功能、

審美功能得到了完全的展示。

4、技能技巧、理論、欣賞三位一體。

書法是一門技巧性較強的藝術，但如果對書法的學習只顧技

巧而不及其余，總非學藝之道。所以，我們在小學階段一開始應

十分注重學生書法藝術素質(zhì)的全面培養(yǎng)。如低年段的書法理論與

欣賞以提高學習興趣，激發(fā)求知欲為目的，應以故事性描述為主。

中高年級則逐漸指向書法藝術的本質(zhì)，使學生在自覺或不自覺的

學習修養(yǎng)中提高整體的素質(zhì)。

另外，小學書法教學要注意學以致用?？梢越虒W生進行書法

創(chuàng)作，以激發(fā)學習興趣。當然，小學生的書法創(chuàng)作與成人特別是

書法家的創(chuàng)作不能相提并論。指導學生進行書法創(chuàng)作要以激勵學

生學習書法的興趣，鍛煉學生的創(chuàng)新思維為主要目的，教師宜多

加采用。集字，顧名思義，根據(jù)書寫內(nèi)容將字帖中出現(xiàn)過的字集

起來，統(tǒng)一到一幅作品中。在這一過程中一方面需要將字帖中的

字和諧統(tǒng)一起來成一幅作品，另一方面，又要求學生根據(jù)字帖上

的范例，“集”出字帖上沒有的字，為以后的全面創(chuàng)作做準備。

二、在具體實施過程中我們注重：

1、轉(zhuǎn)變教育觀念，形成特色。

書法課程是以其提高學生書寫水平，堅持每天練筆富有成效

的教學活動，令人信服地感到素質(zhì)教育必須落在實處。讓學生堅

持每天練筆，從思想上改變了以升學為中心的課程教材體制，變

應試教育為素質(zhì)教育。隨著書法教學的深入與廣泛開展活動，深

受師生的重視和家長的歡迎，大家都認識到人才的素質(zhì)應該是全

面的，學生素質(zhì)的培養(yǎng)不局限于科學文化素質(zhì)，而學生的個性發(fā)

展和興趣愛好，特長的培養(yǎng)也是十分重要的。

書法社團活動除了每周五下午進行活動以外，我們還注重學

生課余時間的運用，讓學生做到天天練習，周周展示，月月評比，

并定期舉行學生作品展。我們對本學年活動作了以上安排，在具

體活動過程中我們還會不斷發(fā)現(xiàn)問題并不斷完善。

本次活動能夠比較圓滿的成功，離不開每一位員工的奉獻和

努力!

大學社團的活動總結(jié)篇7

隨著新學期的開始，各社團新會員紛紛加入。社聯(lián)值此之際

承辦了社團大聯(lián)歡這一活動，由此，表達對廣大新會員加入的歡

迎，提供給新會員們一個真正展示自我風采和勇氣的平臺。同時，

通過此次舉辦社團大聯(lián)歡，可以加強各類社團之間的交流，增進

學生社團聯(lián)合會的凝聚力，進一步推進學生社團聯(lián)合會的蓬勃發(fā)

展。在各社團的大力支持和社聯(lián)內(nèi)部人員的共同努力下，活動于

11月16號晚上7點到8點半在塑膠籃球場成功舉辦。

在歡慶活動舉辦成功的同時我們也對本次活動做出了如下

總結(jié);

活動自我評估：

總體來說，我們這次活動舉辦得還算成功?，F(xiàn)今，我們總結(jié)

的成功原因有以下：

1、準備較充分，事先有進行簡單彩排;

2、各個社團積極密切配合;

3、分工具體、安排合理;

4、社聯(lián)內(nèi)部成員和參加表演的社團成員的共同努力;

5、社外部成員所拉到贊助的大力支持;

在成功的背后，我們也看到了很多不足，這更是我們該反思

的地方：

1、時間問題。在選擇時間上和運動會時間沖突了，這不僅

讓社聯(lián)內(nèi)部人員兩頭忙，還因工作沖突導致兩邊都出現(xiàn)人手欠缺

的情況;同時，彩排方面，社團參演人員因運動會事情前期彩排

時間沒協(xié)調(diào)好。其次就是活動舉辦時間太晚，本來定于九月份，

但由于場地和各種問題導致活動推遲到十一月份，因本次活動目

的在迎接新會員，時間的推遲直接影響到新會員參加活動的積極

性。總結(jié)可得出，時間定在十月份社團納新結(jié)束后且沒有和其他

大型活動沖突為最佳。

2、策劃對象選擇欠缺考慮。本次活動采用社聯(lián)策劃，特色

社團出活動節(jié)目，各個社團集體參加的模式，以至于在活動準備

中社團出現(xiàn)缺少積極性等問題，特別在硬性要求各社團必須出兩

名成員參加集體舞蹈排練的時候，個別會長表現(xiàn)不積極。原意是

會長帶動自己會員嗨起來，沒想到事與愿違。所以如果能讓各個

社團參與到活動策劃中來，而社聯(lián)只負責牽頭和督查活動工作時

間，各社團是否會更加積極?活動是否能夠更成功?

總結(jié)活動模式;社聯(lián)牽頭組織和指導活動，特色社團和積極

社團參與活動策劃，各個社團集體參與活動。

3、活動前期準備問題。前期的彩排工作沒有做到位，雖然

進行過多次彩排，但由于各個節(jié)目人員存在沒有到齊的情況，以

至于彩排無法完整走場一遍;從而導致活動當晚出現(xiàn)短暫混亂、

冷場的情況。所以還是要重視活動的前期彩排工作，并且在確保

節(jié)目質(zhì)量的同時要注意節(jié)目的銜接，一定要正式的彩排至少一

遍。

4、失敗的現(xiàn)場氣氛制造。一個活動的成功不成功，除了表

現(xiàn)在節(jié)目的質(zhì)量上，亦體現(xiàn)在現(xiàn)場氣氛。在相同活動質(zhì)量的情況

下，如果我們能夠調(diào)動更多的狂歡者來制造現(xiàn)場氣氛，那活動必

將更加的成功。特別是以互動為主的活動，應該要有足夠的托或

者說托要足夠給力。

5、現(xiàn)場燈光問題。現(xiàn)場燈光不夠亮，導致許多節(jié)目沒有出

現(xiàn)原本該有的效果，即使發(fā)揮了大家所有的想法，用上強光手電

筒，用上臺燈，但燈光問題還是有待我們沉思和總結(jié)。

6、現(xiàn)場布置問題。我們面臨一個嚴重的問題就是現(xiàn)場該不

該擺上椅子?有椅子的優(yōu)點就是大家看節(jié)目時不會太累，會員們

不會因為活動時間太長腳酸，而離場導致出現(xiàn)現(xiàn)場冷場現(xiàn)象，其

次就是可以加大會員們觀看人數(shù)，形成梯度感，如果所有會員都

用站的話，會導致站后面會員無法看到節(jié)目的現(xiàn)象。缺點當然是

要借還大量的椅子，加大活動工作難度以及椅子的存在嚴重影響

了互動環(huán)節(jié)游戲的進行，特別是兔子舞的活動，由于椅子的劃定，

無形的行程一條防線，使得兔子在調(diào)動所有人參與的初衷受到影

響。現(xiàn)場秩序這塊是本次活動最不盡人意的地方，觀眾隨意走進

警戒線內(nèi)，并且經(jīng)常會有觀眾踩到音響線以至于常常一邊的音響

出現(xiàn)無聲狀況。

大學社團的活動總結(jié)篇8

____年對活動與策劃部來說是既平凡又特殊的一年，大學社

團活動總結(jié)。平凡，是因為在這一年里我們一如既往，踏踏實實

的做好本職工作，繼承了活策的優(yōu)秀傳統(tǒng)，伴隨著社聯(lián)一起成長；

特殊，是因為在這一年里，我們突破創(chuàng)新，我們光彩閃耀，活動

與策劃部進入了全新的階段，取得了驕人的成績?？梢哉f11年

是我們付出的一年，更是我們收獲的一年。在此，我們將這一階

段的工作總結(jié)如下：

一、部門建設

自陜西青年職業(yè)學院學生社團聯(lián)合會第二屆第一任換屆結(jié)

束以來，部門建設就一直作為活動與策劃部工作的重點。一方面，

為了部門后期工作順利、高效的開展，給部門打下良好的基礎，

我們建立了完善的部門規(guī)章制度，在基礎建設方面狠下功夫，在

最短的時間內(nèi)讓部門工作全面正規(guī)化、正軌化；另一方面，為了

建立合理的人事組織結(jié)構(gòu)，讓新成員盡早熟悉工作，以便部門各

項工作的順利開展，我們組織了多次部門成員的培訓會，并取得

了可喜的成果。

1、基礎建設工作

基礎建設方面，我們以規(guī)范、高效、溫馨為基本目標，在規(guī)

章制度、檔案整理等方面花心思、動腦筋，制度與情感并重，既

規(guī)范了各項部門工作，又創(chuàng)造了家庭般的工作氛圍。

規(guī)章制度：活動策劃部部門基本規(guī)章制度分為值班制度、財

務制度、例會制度、成員分組制度、部門考評制度等五方面內(nèi)容。

規(guī)章制度共經(jīng)過一次草擬、兩次修改后最終定稿。對部門的各項

工作起到了良好的規(guī)范作用。所有成員都必須嚴格遵守部門制

度，并以此相互監(jiān)督，做到言之有憑，行之有據(jù)。

辦公室的布置：我們的辦公室布置簡潔大方，既體現(xiàn)了實用

性——將與部門工作有關的材料全部上墻，便于提供最新工作信

息；又創(chuàng)造一種溫馨的工作環(huán)境——為部門設立了照片欄、留言

板等，讓大家在工作之余也倍感溫暖。

檔案資料：我們將每次活動的策劃、流程、注意事項等相關

資料都做了細致的分類存檔。良好的歸檔工作有益于我們對前階

段工作的總結(jié)，也為以后的工作借鑒之所用。同時，我們還建立

人才儲備庫，將部門人才資源最優(yōu)化。

辦公材料：部門日常辦公材料有值班表、分組表、值班記錄

本、工作記錄本、通訊錄，以及特別制作的簽到表、電話通知表、

部門專用請假條等。準備齊全的辦公材料是為了方便工作，讓一

切正規(guī)化、正軌化，幫助我們高效的完成工作

2、新生培訓工作

新生的培訓工作一直是社聯(lián)的傳統(tǒng)項目。為了讓新的部門成

員盡快了解工作，提高業(yè)務素質(zhì)，除社聯(lián)的全體培訓會之外，我

們還針對部門自身的性質(zhì)和特點，組織了多次部門成員培訓會：

____年10月16日，在社聯(lián)辦公室舉行了部門首次全體見面

會。分管副主席和其他幾位副主席也出席了這次見面會。會上分

管副主席、部長和各位副部長分別作了發(fā)言，部委們也作了富有

個性的自我介紹。通過這次會議，讓新成員對社聯(lián)、對活動策劃

部都有了初步的了解。會后，大家還做了一些輕松的游戲，讓氣

氛變得更加活躍，讓大家既感受到了感受到了我們活策的團結(jié)向

上的工作精神，同時也感受到了活策家一樣的溫暖。

10月22日，我們在社聯(lián)會議室對新部委進行了一次初期的

培訓。會上，部長組織大家學習了活動策劃部規(guī)章制度，對部門

職能及常務工作做了詳細的講解，并對分組和值班等作了布置安

排。

10月31日，在社聯(lián)活動事務部召開了部門第三次全體會議，

同時也是我們的第二次培訓會。所有部門成員均到場，分管副主

席到場指導并講話。培訓主要由秘書組、活動策劃組和活動現(xiàn)場

組每個組的副部長針對本組工作方面的要點進行講解培訓。此外

還涉及了不少跨部門、跨職能的工作培訓，打破工作職能的界限，

讓大家能做到博而有所長。培訓后，部門成員之間進行了良好的

交流。整個會議持續(xù)了兩個多小時，應該說是一次十分成功的培

訓會。

另外，在王老師和主席團的安排下，部門全體成員對《學生

干部培訓手冊》進行了學習。通過學習，大家對社聯(lián)的工作、工

作性質(zhì)、規(guī)章制度等都有了進一步認識。這也是作為部門培訓的

一個重要環(huán)節(jié)。

二、部門常務工作

1．部門例會

每周三下午5：40準時在社聯(lián)會議室召開活動與策劃部部門

例會。例會基本內(nèi)容是對上周的工作作回顧與總結(jié)，并對下周的

工作做出安排；同時提出部門工作中存在的問題，并針對性的解

決，工作總結(jié)《大學社團活動總結(jié)》。

2．值班工作

我們根據(jù)部門各成員情況，安排了辦公室值班工作任務，以

保證工作正常、及時的開展，[]

同時也提供機會讓大家相互交流、溝通，更多的參與到部門

工作中來。盡管每天只安排兩名同學值班，但值班時間部門常常

很是熱鬧，可見大家真正把活策當做自己的又一個家了。

三、“社聯(lián)五周年系列活動”

定向越野

__年10月28日，我們參加了在武大本部和工學部舉行的社

聯(lián)定向越野賽。通過比賽，加深了部門間成員的相互了解，培養(yǎng)

了團隊精神，加強了團結(jié)與協(xié)作意識。

社聯(lián)內(nèi)部籃球賽

11月3日，在工學部籃球場舉行的社聯(lián)聯(lián)誼籃球賽中，我

們部門表現(xiàn)優(yōu)異，勇奪桂冠。這不僅僅來自于場上隊員的努力，

更來自于整個部門同學的支持?？梢哉f很好的體現(xiàn)了部門的凝聚

力和團隊精神。

徽標設計大賽

在第二屆學生社團徽標設計大賽中，我們部門積極配合宣傳

部，上交了大量參賽作品，為大賽的組織工作貢獻了自己的一份

力量。

部門內(nèi)部慶祝社聯(lián)成立五周年

11月24日為了慶祝社聯(lián)五周年，我們在工學部大學生活動

中心舉行了部門內(nèi)部的聯(lián)誼慶典活動。部門成員準備了精彩的節(jié)

目，各自發(fā)揮特長，用我們活策人自己的方式來慶祝這樣一個特

別的日子。整個慶典活動歡笑不斷，精彩連篇，活動中我們不僅

增進了部門成員之間的感情，更加深了對社聯(lián)，對活動與策劃部

的感情。同時社聯(lián)網(wǎng)也對我們的活動進行了報道。

可以說，在內(nèi)部建設方面我們?nèi)〉昧瞬诲e的成績。部門成員

彼此建立了良好的關系，并且形成了一種積極向上氛圍。大家工

作中是伙伴，相互理解、相互配合，共同進步；生活中是朋友，

相互扶持，相互鼓勵，共同前行。對部門而言，我們形成了良好、

溫馨的部門文化和寶貴的團隊精神；對個人而言，工作能力和素

質(zhì)都得到了提高，實現(xiàn)了雙贏。

四、活動總結(jié)

作為社聯(lián)開展活動的專業(yè)隊伍，我們的本學期在活動開展方

面懂得工作也完成的十分出色。不僅在兩個品牌活動——“素質(zhì)

教育講堂”系列活動和“珞珈劇苑”系列活動中表現(xiàn)突出，在其

他各類活動中也大放光彩?，F(xiàn)將部分活動總結(jié)如下：

１、“素質(zhì)教育講堂”系列活動

“素質(zhì)教育講堂”系列活動作為本學期學生社團聯(lián)合會著力

打造的品牌活動，將各類講座悉心整合，力求以大品牌提升影響

力，旨在推進素質(zhì)教育、服務學生的全面成長成才。

本學期“素質(zhì)教育講堂”采取各部門輪流負責制，由每個部

門負責一期講座。作為活動牽頭部門的活動與策劃部既面臨著機

遇，又面臨著挑戰(zhàn)。在動力與壓力的雙重催促下，我們出色的舉

辦了兩期“素質(zhì)教育講堂”。

10月25日在教五多功報告廳的本學年度“素質(zhì)教育講堂”

第一期“戴正清職業(yè)性格與職業(yè)規(guī)劃的”的講座?；顒悠陂g各成

員都能提前到達會場，各思其職，場面布置與維護都做的很好，

整個活動井然有序，講座之前會場已經(jīng)觀眾爆滿，活動取得了良

好的效果，同時也要感謝其他各部門的大力支持。

11月7日在教五多功報告廳舉辦了素質(zhì)教育講堂的第二期

“鐵窗下盛開的人間真情——平凡警察與特殊養(yǎng)女的故事”。現(xiàn)

場氣氛良好，不少觀眾潸然落淚。媒體也對這次活動給予了很高

的評價。

２、“珞珈劇苑”系列活動

“珞珈劇苑”項目于本學期順利的交接完成，作為項目負責

部門的活動與策劃部全力以赴，積極配合負責該項目的副主席，

為“珞珈劇苑”打開了新的局面。“珞珈劇苑”項目組創(chuàng)建僅一

年之久，在短短的一年時間里卻取得了喜人的成果。本學期，為

了更好的推出這一品牌活動，將“珞珈劇苑”真正作為學校戲劇

類社團的大聯(lián)盟，我們召開了多次戲劇類社團負責人會議，，為

“珞珈劇苑”項目做了不少基礎建設工作，并共同討論了現(xiàn)在“珞

珈劇苑”所存在的問題，同時為了加強各社團之間的交流和溝通，

采取了演出社團做東，兄弟社團觀看演出，交流經(jīng)驗的制度，從

而讓戲劇類社團能真正的整合起來，做到相互學習，共同進步。

10月27—30日櫻頂大學生俱樂部的武漢高校話劇、小品比

賽武漢大學賽區(qū)比賽，每場比賽我們都會安排[]

副部長和多名部委到場協(xié)助工作：幫忙布置會場、維持現(xiàn)場

秩序等。整個活動期間，我們的成員都表現(xiàn)得很積極，隨叫隨到，

不怕寒冷，一直堅守到最后，整理好了會場才離開，對于活策工

作人員在這期間的工作，主席團也給了充分的肯定。

當然也出現(xiàn)了一些問題，比如沒能作好溝通工作，在交接過

程中出現(xiàn)了對出演劇目確定清楚的情況。不過我們及時了采取措

施，與相關社團協(xié)調(diào)，處理好各方面的關系，將問題很好的解決

了。但這次教訓也給了我們警醒，在以后的工作中采取了相應的

措施，防止類似的情況再次出現(xiàn)

３、“蘇泊爾”勵志電影進校園

11月2日，我們在教五多功能報告廳負責“蘇泊爾”電影

放映活動的的現(xiàn)場工作。從初期的海報宣傳，到現(xiàn)場布置、發(fā)放

禮品，我們都做了充分的準備。盡管放映的電影不久前在梅園小

操場放映過，但當晚現(xiàn)場仍然很火爆，活動反響也很強烈?？?/p>

大學社團的活動總結(jié)篇9

十月，是爭鳴社工作正式開展的首月。社團的百團大戰(zhàn)即將

打響，首個月活動也在呼喚我們快快行動。以下是爭鳴在10月

的簡報;

__10月中旬。招新的準備活動。

為了此次招新，我們的理事進行了充分的下寢宣傳，足跡遍

及江邊、南院、德智、天馬、附中等師大各院寢室。我們在宣傳

方面的努力，在不久的木蘭路招新活動中見到了成果。