部門(mén)2020年樣本企業(yè)失業(yè)動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)調(diào)查辦公經(jīng)費(fèi)項(xiàng)目支出績(jī)

部門(mén)2020年樣本項(xiàng)目支出績(jī)效評(píng)價(jià)報(bào)告一、項(xiàng)目基本情況（一）項(xiàng)目概況。1.立項(xiàng)背景及目的。為全面提升城鄉(xiāng)勞動(dòng)者就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力和建檔立卡貧困人口務(wù)工增收脫貧，堅(jiān)持“就業(yè)是最大的民生”這一理念，抓住“就業(yè)脫貧”這一重點(diǎn)，在開(kāi)發(fā)崗位、轉(zhuǎn)移就業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)、職業(yè)培訓(xùn)、信息化提升等方面尋求新突破，在就業(yè)援助、失保兜底、穩(wěn)定崗位、防范風(fēng)險(xiǎn)等方面打牢新基礎(chǔ)，努力實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)，設(shè)立本項(xiàng)目。2.項(xiàng)目實(shí)施情況。發(fā)放2020年樣本3.資金來(lái)源及使用情況。2020年收到市級(jí)下?lián)埽瑢?shí)際支出萬(wàn)元。4.組織及管理情況。按照年初上級(jí)下達(dá)工作任務(wù)制定工作計(jì)劃，根據(jù)任務(wù)要求對(duì)任務(wù)完成進(jìn)度進(jìn)行考核，加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目的實(shí)施前、實(shí)施中、實(shí)施后的監(jiān)督管理。項(xiàng)目完成后，根據(jù)年度工作安排，進(jìn)行項(xiàng)目資金申報(bào)和撥付工作，嚴(yán)格審核申報(bào)材料，確保項(xiàng)目資金安全。（二）績(jī)效目標(biāo)。1.總目標(biāo)。堅(jiān)持“就業(yè)是最大的民生”這一理念，抓住“就業(yè)脫貧”這一重點(diǎn)，在開(kāi)發(fā)崗位、轉(zhuǎn)移就業(yè)、創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)、職業(yè)培訓(xùn)、信息化提升等方面尋求新突破，在就業(yè)援助、失保兜底、穩(wěn)定崗位、防范風(fēng)險(xiǎn)等方面打牢新基礎(chǔ)，努力實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)。2.年度目標(biāo)。（1）產(chǎn)出目標(biāo)。按時(shí)完成2020年樣本（2）效果目標(biāo)。提升我縣創(chuàng)業(yè)工作成效，統(tǒng)計(jì)我縣企業(yè)用工情況，掌握企業(yè)職工就業(yè)失業(yè)狀態(tài)，為上級(jí)部門(mén)制定就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策提供數(shù)據(jù)支持。二、績(jī)效評(píng)價(jià)工作情況（二）績(jī)效評(píng)價(jià)原則、評(píng)價(jià)方法1.績(jī)效評(píng)價(jià)原則。財(cái)政支出績(jī)效評(píng)價(jià)是政府績(jī)效管理的重要組成部分，是提高政府效能、堅(jiān)持厲行節(jié)約的重要舉措。本次績(jī)效評(píng)價(jià)的目的是提高支出的責(zé)任和效率，形成“花錢(qián)必問(wèn)效、無(wú)效必問(wèn)責(zé)”的管理理念，評(píng)價(jià)結(jié)果和整改落實(shí)情況將作為來(lái)年預(yù)算資金分配的依據(jù)。本項(xiàng)目績(jī)效評(píng)價(jià)主要遵循相關(guān)性、可比性、重要性、定性和定量相結(jié)合、客觀(guān)公正的原則。2.績(jī)效評(píng)價(jià)方法。依據(jù)資金使用的方向和對(duì)象，圍繞績(jī)效目標(biāo)，從項(xiàng)目的申請(qǐng)、管理、產(chǎn)出、效益等方面科學(xué)設(shè)定評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，采用公眾評(píng)判、結(jié)果比較和加權(quán)重分等方式進(jìn)行評(píng)價(jià)。三、評(píng)價(jià)結(jié)論（一）評(píng)價(jià)結(jié)果。該項(xiàng)目實(shí)施后，資金支出、撥付規(guī)范，達(dá)到預(yù)期效果，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)影響力。通過(guò)績(jī)效考核領(lǐng)導(dǎo)小組評(píng)估，評(píng)定該項(xiàng)目得分98分，評(píng)估等次為優(yōu)。（二）主要績(jī)效。該項(xiàng)目實(shí)施后，資金支出、撥付規(guī)范，達(dá)到預(yù)期效果，取得了良好的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)影響力。保證了我縣就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作正常有序開(kāi)展，提升就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作水平。成本效益分析。按相關(guān)政策規(guī)定，每年按省市文件補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助，不隨意更改。該項(xiàng)目不存在節(jié)約情況。對(duì)支出費(fèi)用的預(yù)算進(jìn)行細(xì)化，補(bǔ)貼按時(shí)撥付，提高完成質(zhì)量。該項(xiàng)目在2020年度內(nèi)已完成，圓滿(mǎn)完成項(xiàng)目的100%。主要經(jīng)驗(yàn)及做法、存在的問(wèn)題和建議主要經(jīng)驗(yàn)及做法；富民縣勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局局對(duì)財(cái)務(wù)管理進(jìn)行規(guī)范化，同財(cái)政部門(mén)及時(shí)溝通學(xué)習(xí)，積極進(jìn)行財(cái)政部門(mén)組織的預(yù)算、編報(bào)、審核等方面工作按時(shí)完成，認(rèn)真如實(shí)填報(bào)。對(duì)預(yù)算和決算進(jìn)行對(duì)比，按照規(guī)定對(duì)各項(xiàng)資金進(jìn)行使用，該填制及時(shí)填制，該公開(kāi)及時(shí)公開(kāi)，該上報(bào)及時(shí)上報(bào)，把每分錢(qián)用到該用的地方，更加符合實(shí)際情況。存在的問(wèn)題；1、資金撥付流程需繼續(xù)優(yōu)化，資金使用效率有待進(jìn)一步提高。2、資金績(jī)效管理制度需進(jìn)一步完善，部門(mén)和單位工作人員的績(jī)效管理意識(shí)需加強(qiáng)。（三）建議和改進(jìn)措施。1、進(jìn)一步加強(qiáng)預(yù)算的編制和執(zhí)行管理，簡(jiǎn)化各項(xiàng)手續(xù)，科學(xué)有效地安排各項(xiàng)資金支出進(jìn)度，不斷提高本局整體支出的經(jīng)濟(jì)性、效益型、有效性和可持續(xù)性。2、進(jìn)一步完善預(yù)算績(jī)效管理制度。明確預(yù)算績(jī)效管指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)，細(xì)化、量化預(yù)算績(jī)效管理指標(biāo)，突出績(jī)效特色。2020年項(xiàng)目支出績(jī)效自評(píng)指標(biāo)評(píng)分表一級(jí)

指標(biāo)二級(jí)指標(biāo)三級(jí)指標(biāo)分值得分指標(biāo)解釋指標(biāo)評(píng)分細(xì)則數(shù)據(jù)來(lái)源一、項(xiàng)目決策（20分）1項(xiàng)目立項(xiàng)(10)1.與部門(mén)中長(zhǎng)期規(guī)劃目標(biāo)適應(yīng)性。44考察項(xiàng)目與部門(mén)中長(zhǎng)期目標(biāo)是否匹配。①部門(mén)年度工作目標(biāo)是否明確設(shè)定，得2分；②年度工作目標(biāo)與部門(mén)中長(zhǎng)期規(guī)劃目標(biāo)一致，得2分。部門(mén)中長(zhǎng)期規(guī)劃目標(biāo)。2.立項(xiàng)依據(jù)充分性。33考察項(xiàng)目是否符合政府相關(guān)發(fā)展規(guī)劃和政府決策符合，得滿(mǎn)分；不符合，不得分。政府相關(guān)規(guī)劃、決策、批復(fù)3.項(xiàng)目立項(xiàng)規(guī)范性。33考察項(xiàng)目是否與部門(mén)職責(zé)密切相關(guān)。是，得滿(mǎn)分；否，不得分。部門(mén)職責(zé)文件2項(xiàng)目目標(biāo)(10)1.績(jī)效目標(biāo)設(shè)定的合理性55考察設(shè)定的績(jī)效目標(biāo)是是否與事業(yè)發(fā)展規(guī)劃相關(guān)；是否完整地反應(yīng)預(yù)期產(chǎn)出和效果；是否與年度預(yù)算相匹配。是，得滿(mǎn)分；否，不得分?？?jī)效目標(biāo)申報(bào)表、立項(xiàng)申請(qǐng)、批復(fù)文件2.績(jī)效指標(biāo)設(shè)定的明確性55考察是否將績(jī)效目標(biāo)細(xì)化分解為清晰、可衡量的績(jī)效指標(biāo)；是否與年度工作任務(wù)相對(duì)應(yīng)。是，得滿(mǎn)分；否，不得分?？?jī)效目標(biāo)申報(bào)表、立項(xiàng)申請(qǐng)、批復(fù)文件、年度工作任務(wù)二、項(xiàng)目管理（20分）1投入管理（4）1.預(yù)算編制合理性22考察預(yù)算編制是否充分、合理，預(yù)計(jì)項(xiàng)目支出是否完整反應(yīng)。合理得滿(mǎn)分；存在一項(xiàng)不合理，扣0.5分，扣完為止。預(yù)算批復(fù)。2.預(yù)算執(zhí)行率22考察項(xiàng)目預(yù)算執(zhí)行的進(jìn)度。預(yù)算執(zhí)行率=實(shí)際支出金額/項(xiàng)目預(yù)算金額×100%預(yù)算執(zhí)行率95%以上，得滿(mǎn)分；低于95%，每下降1%扣權(quán)重的1%；預(yù)算執(zhí)行率60%以下，不計(jì)分。績(jī)效目標(biāo)申報(bào)表、支付指令、合同、財(cái)務(wù)憑證2.財(cái)務(wù)管理（6）1.資金使用情況33考察項(xiàng)目資金使用是否符合預(yù)算批復(fù)的用途，是否存在截留、擠占、挪用、虛列支出等情況。合規(guī)，得滿(mǎn)分；存在一項(xiàng)不合規(guī)，扣1分，扣完為止?？?jī)效目標(biāo)申報(bào)表、支付指令，合同、財(cái)務(wù)憑證2.財(cái)務(wù)管理制度健全性33考察項(xiàng)目的財(cái)務(wù)制度是否健全、完善、有效。a.是否已制定相應(yīng)的財(cái)務(wù)管理辦法；b.項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理辦法是否符合相關(guān)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的規(guī)定；符合所有條件，得滿(mǎn)分；一項(xiàng)不符合，扣1分，扣完為止。財(cái)務(wù)管理制度3.項(xiàng)目實(shí)施（10）1.項(xiàng)目管理制度健全性55項(xiàng)目實(shí)施單位為保障項(xiàng)目順利實(shí)施制訂的與項(xiàng)目直接相關(guān)的業(yè)務(wù)管理制度是否健全、完善和有效。制訂制度或采取措施，得滿(mǎn)分；制度不完善或措施不明確，得權(quán)重的60%；沒(méi)有相關(guān)制度或措施，不得分。項(xiàng)目實(shí)施單位管理制度、訪(fǎng)談、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查2.項(xiàng)目管理制度執(zhí)行有效性55考察項(xiàng)目實(shí)施單位制訂的管理制度是否有效執(zhí)行。有效執(zhí)行，得滿(mǎn)分；部分執(zhí)行，得權(quán)重的60%；未執(zhí)行，不得分。項(xiàng)目實(shí)施單位管理制度、現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查。三、項(xiàng)目績(jī)效（60分）1.項(xiàng)目產(chǎn)出（30分1.數(shù)量指標(biāo)88根據(jù)該項(xiàng)目實(shí)際，考察產(chǎn)出數(shù)量的實(shí)際完成情況。對(duì)照績(jī)效目標(biāo)，按實(shí)際產(chǎn)出數(shù)量和計(jì)劃產(chǎn)出數(shù)計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。2.質(zhì)量指標(biāo)88根據(jù)該項(xiàng)目實(shí)際，考察項(xiàng)目質(zhì)量應(yīng)達(dá)到的行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)照績(jī)效目標(biāo)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。3.時(shí)效指標(biāo)77根據(jù)該項(xiàng)目實(shí)際，考察項(xiàng)目的實(shí)際完成時(shí)間。對(duì)照績(jī)效目標(biāo)、按項(xiàng)目的實(shí)際完成時(shí)間和計(jì)劃完成時(shí)間計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。4.成本指標(biāo)77根據(jù)該項(xiàng)目實(shí)際，考察項(xiàng)目總成本和單項(xiàng)成本。照績(jī)效目標(biāo)、按項(xiàng)目的實(shí)際成本和計(jì)劃成本計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。2.項(xiàng)目效益（30分）1.經(jīng)濟(jì)效益3根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際，考察項(xiàng)目所產(chǎn)生的直接或間接的經(jīng)濟(jì)效益。對(duì)照績(jī)效目標(biāo)，按經(jīng)濟(jì)效益實(shí)現(xiàn)程度計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。2.社會(huì)效益2020根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際，考察項(xiàng)目所產(chǎn)生的社會(huì)效益效益。對(duì)照績(jī)效目標(biāo)，按社會(huì)效益實(shí)現(xiàn)程度計(jì)算得分。根據(jù)績(jī)效目標(biāo)及相關(guān)資料。3.生態(tài)效益20根據(jù)項(xiàng)目實(shí)際，考察