福建省新勞動(dòng)合同范本

福建省新勞動(dòng)合同范本勞動(dòng)合同甲方：（公司名稱）地址：法定代表人：聯(lián)系電話：乙方：（員工姓名）身份證號(hào)碼：聯(lián)系電話：根據(jù)中華人民共和國(guó)《勞動(dòng)法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、公平的原則，達(dá)成如下勞動(dòng)合同：第一條合同期限本勞動(dòng)合同自（年月日）開始生效，至（年月日）終止。第二條工作內(nèi)容乙方在甲方公司擔(dān)任（職位名稱），具體工作內(nèi)容為（詳細(xì)描述）。第三條工作地點(diǎn)乙方的工作地點(diǎn)為甲方公司所在地（詳細(xì)地址），如有需要，甲方有權(quán)調(diào)動(dòng)乙方工作地點(diǎn)，但應(yīng)提前通知乙方，并不得違反法律法規(guī)的規(guī)定。第四條工作時(shí)間1.乙方每周工作時(shí)間為40小時(shí)，工作時(shí)間安排為（具體安排）。2.如有需要，甲方可以要求乙方在合理范圍內(nèi)調(diào)整工作時(shí)間，但需提前通知乙方，并支付按照國(guó)家規(guī)定的加班費(fèi)。第五條薪酬待遇1.甲方將按照國(guó)家規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，具體數(shù)額為（金額）。2.甲方將按照國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)繳納乙方的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和住房公積金，具體比例為（比例）。3.乙方享受法定節(jié)假日、帶薪年假、病假等福利待遇，具體按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。第六條保密條款1.乙方在工作期間及解除勞動(dòng)合同后，應(yīng)對(duì)甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)資料及其他保密信息保守秘密，不得泄露或擅自使用。2.乙方應(yīng)承擔(dān)因違反保密條款對(duì)甲方造成的損失，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。第七條績(jī)效評(píng)估甲方將對(duì)乙方的工作進(jìn)行定期績(jī)效評(píng)估，結(jié)果將作為晉升、加薪、獎(jiǎng)懲等決策的依據(jù)。第八條解除勞動(dòng)合同1.乙方申請(qǐng)解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知甲方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.甲方解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)提前一個(gè)月書面通知乙方，并支付相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第九條爭(zhēng)議解決本勞動(dòng)合同履行過(guò)程中如發(fā)生爭(zhēng)議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)或人民法院提起訴訟。第十條其他約定事項(xiàng)（合同雙方可根據(jù)實(shí)際情況約定其他事項(xiàng)，如保險(xiǎn)、培訓(xùn)等）第十一條合同變更和終止本勞動(dòng)合同的變更和終止必須經(jīng)雙方協(xié)商一致，并采取書面形式進(jìn)行。第十二條合同生效本勞動(dòng)合同自雙方簽字蓋章之日起生效，并在甲方公司檔案中保存。甲方（蓋章）：乙方（簽字）