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PAGEPAGE4教務(wù)辦三年發(fā)展規(guī)劃(修改稿)為了把拜城許昌團(tuán)結(jié)小學(xué)創(chuàng)建成我縣特色學(xué)校,教務(wù)處充分分析學(xué)校面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn),特制定2013—2015年三年發(fā)展規(guī)劃,作為今后三年的發(fā)展藍(lán)圖,認(rèn)真實施。
奮斗目標(biāo):教學(xué)質(zhì)量將在全縣排名前進(jìn)一個等級。教師基本素質(zhì)好,基本功扎實,敬業(yè)精神強(qiáng),教改意識濃,教學(xué)理念先進(jìn)?;緦崿F(xiàn)四個轉(zhuǎn)變:由先教后學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橄葘W(xué)后教,由以教定學(xué)轉(zhuǎn)變?yōu)橐詫W(xué)定教,由教書轉(zhuǎn)變?yōu)榻倘?,由重共性轉(zhuǎn)化為重個性。課堂上學(xué)生活動充分,參與度高,思維有深度有廣度,目標(biāo)的達(dá)成度較高。到2015年爭取每個教研組都有拜城縣名師,各級骨干教師的比例有顯著增加,努力實現(xiàn)名師由精英到大眾化的轉(zhuǎn)變。到2015年要把教務(wù)處打造成一個有較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力、有較強(qiáng)的凝聚力、有較強(qiáng)的執(zhí)行力的優(yōu)秀團(tuán)隊,爭取使教務(wù)辦成為我校的示范性窗口。校本課程體系基本成形。協(xié)助校長把學(xué)校建設(shè)成一所有特色的學(xué)校,一所有品位的學(xué)校,一所有影響力的學(xué)校,一所更多優(yōu)秀學(xué)生向往的學(xué)校。教務(wù)處全體教務(wù)人員能盡職盡責(zé)做好自己的本職工作,有較強(qiáng)的管理能力和服務(wù)意識?!竟ぷ髂繕?biāo)】1、優(yōu)化常規(guī)管理,抓好教學(xué)過程監(jiān)控,努力提高課堂教學(xué)效率,提高教學(xué)管理規(guī)范性。教學(xué)常規(guī)管理是內(nèi)涵式發(fā)展的重要內(nèi)容,必須依靠制度和機(jī)制上的創(chuàng)新。
(一)創(chuàng)新常規(guī)教學(xué)的制度
(1)完善具有學(xué)校特色的《教學(xué)常規(guī)制度》,貫徹落實任課教師對學(xué)生形成性評價的管理體制。
(2)結(jié)合學(xué)校的實際,建立《教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系》。校領(lǐng)導(dǎo)、分管部門領(lǐng)導(dǎo)要參與備課、聽課、檢查作業(yè)等主要教學(xué)環(huán)節(jié)的活動,(二)創(chuàng)新常規(guī)教學(xué)的機(jī)制
(1)備課必須做到四個結(jié)合。即集體與個人結(jié)合;教法與學(xué)法結(jié)合;傳知與培能結(jié)合;教師活動與學(xué)生活動結(jié)合。在集體備課時,針對我校的實際情況,要在做好主講制和文本化(電子教案化)協(xié)調(diào)統(tǒng)一的基礎(chǔ)上,更要向高層次攀升。要精心撰寫教案,教案必須做到八項要求:明確教學(xué)目標(biāo)、體現(xiàn)教改思想、理順設(shè)計思路、重視學(xué)生活動、突出重點難點、精心安排時間、科學(xué)精要設(shè)計板書、及時進(jìn)行反思。根據(jù)我校教學(xué)實際,備課時,還要有分層次的教學(xué)意識,即備學(xué)生的意識;另外,備課,要整合教學(xué)資源,要把學(xué)科教學(xué)和多媒體輔助教學(xué)結(jié)合起來,積極鼓勵、倡導(dǎo)教師利用媒體完成教學(xué)設(shè)計。
(2)說課是常規(guī)教學(xué)中的重要環(huán)節(jié),更是培訓(xùn)教師,提高教師教學(xué)水平的重要手段之一。各學(xué)科備課組每年度舉辦一次教師說課比賽。說課應(yīng)做到“六明確”和“六必須”。六明確:明確教學(xué)目標(biāo)、明確教材分析、明確教學(xué)設(shè)計、明確教學(xué)程序、明確學(xué)法指導(dǎo)、明確特色創(chuàng)新。六必須:必須有總體構(gòu)思、重點難點、教學(xué)結(jié)構(gòu)、教學(xué)思路、所提問題、主攻方向。
(3)教研評課要建立新機(jī)制。如評課要量化,聽課要記錄提問次數(shù)、活動時間、學(xué)習(xí)過程的細(xì)節(jié)、學(xué)生的投入狀態(tài)。評課要具備“六評”的意識:評教學(xué)思想、評教學(xué)目標(biāo)、評教學(xué)程序、評教學(xué)方法、評教學(xué)特色、評教學(xué)效果。
錯誤和問題作出明確標(biāo)記。每次都應(yīng)有評定等次(優(yōu)、中、良),簽署批改日期,不準(zhǔn)抽象地寫“閱”或“查”。
提倡有計劃地面批部分學(xué)生作業(yè)。采取有效措施,督促學(xué)生按時上交作業(yè)。作業(yè)中出現(xiàn)的錯誤,要限期在下次作業(yè)前更正。
作業(yè)必須工整、規(guī)范、對不合要求的退回重做。(3)輔導(dǎo):針對各層次學(xué)生,尤其是學(xué)習(xí)困難生,輔導(dǎo)要有效。(4)考核:檢測教、學(xué)二方面,提供學(xué)生的成功的機(jī)會優(yōu)化教學(xué)評價;調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)主動參與和積極性。2.優(yōu)化師生關(guān)系。健康和諧的師生關(guān)系有助于學(xué)生學(xué)習(xí)自信心的建立,師生關(guān)系的核心是“師德”,是教師對學(xué)生教育的重要因素。教務(wù)辦在考核教師教育教學(xué)質(zhì)量的同時,將把教師的“師德表現(xiàn)”納入考核的范圍。我們提倡敬業(yè)愛生,嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué),教書育人,為人師表。反對工作不投入,無熱情,得過且過;反對強(qiáng)調(diào)客觀,忽視主觀努力,推諉學(xué)生家長;反對對學(xué)生人格不尊重,體罰、變相體罰學(xué)生的現(xiàn)象。3.優(yōu)化教學(xué)手段。結(jié)合課改的要求,教師在教學(xué)過程中,應(yīng)努力運(yùn)用信息技術(shù)與課堂教學(xué)的整合,力求課堂教學(xué)生動、直觀。學(xué)校鼓勵教師,特別是中老年教師要積極參與、運(yùn)用多媒體技術(shù)在課堂教學(xué)中的運(yùn)用,利用學(xué)校現(xiàn)有的多媒體教學(xué)設(shè)備、制作教具、以培養(yǎng)學(xué)生將來走向社會,參與社會建設(shè)的能力。4.優(yōu)化教師之間、學(xué)科之間、探究性學(xué)習(xí)與各學(xué)科之間的組合。我們提倡在質(zhì)量意識下,運(yùn)用教師間的合作來提高自己的專業(yè)水平。每次年級測驗、期中、期末考試,各位教師都應(yīng)對試卷進(jìn)行交流討論,并及時進(jìn)行質(zhì)量分析,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗,努力進(jìn)行反思。教師本人也應(yīng)對發(fā)生的問題,深入尋找原因及對策,盡早提出落實措施,加以改觀。各年級針對自己的薄弱學(xué)科、班級要進(jìn)行會診分析、研討,提出改進(jìn)的目標(biāo)并加以實施。教師之間、學(xué)科之間要注意平衡運(yùn)用時間,合理分配各學(xué)科的學(xué)生作業(yè),努力改善同年級學(xué)科之間的不平衡狀態(tài)。(二)重視學(xué)習(xí)困難學(xué)生的教育管理,力爭在教育觀念上有所突破?!胺謱印笔鞘菇虒W(xué)任務(wù)與學(xué)生學(xué)習(xí)可能性相協(xié)調(diào)的手段。我們要把促進(jìn)各層面學(xué)生在原有基礎(chǔ)上的不斷“遞進(jìn)”看作教學(xué)任務(wù)達(dá)成的基本目的。對學(xué)習(xí)困難學(xué)生的遞進(jìn)發(fā)展,要從“以人為本觀念”出發(fā),努力促成他們的智能、學(xué)習(xí)水平、實踐能力、情感態(tài)度、意志品質(zhì)等多方位的發(fā)展。對于這部分學(xué)生,我們必須在教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、途徑、施教、方法、組織形式、評價、練習(xí)、反饋、矯正調(diào)節(jié)等各環(huán)節(jié)上進(jìn)行分層。
二、探求“有效教學(xué)”的工作模式,努力提升學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量。起始目標(biāo)(2013年1月~2014年1月):大力宣傳“有效教學(xué)”的教育管理思想,幫助學(xué)校各教研組、學(xué)習(xí)開展“有效教學(xué)”的運(yùn)作模式。要求教師在教育教學(xué)過程中,落實“有效教學(xué)”的教學(xué)理論。教師嘗試實踐“有效教學(xué)”的教學(xué)改革。遞進(jìn)目標(biāo)(2014年2月~2015年1月):在達(dá)成起始目標(biāo)的基礎(chǔ)上,各學(xué)科教師要及時總結(jié)教育教學(xué)的成敗經(jīng)驗,抓住教學(xué)技能大賽的契機(jī),把“有效教學(xué)”教育教學(xué)改革向深層次的方向推進(jìn)。各班級確保各學(xué)科學(xué)生的考試成績合格率不低于80%,優(yōu)秀率不低于10%。達(dá)成目標(biāo)(2015年2月~2015年12月):教師會從理論上探尋“有效教學(xué)”的教學(xué)新思路,努力從多方面、多角度深化“有效教學(xué)”教學(xué)的思想,為下一步學(xué)校的教育教學(xué)工作提供可持續(xù)性發(fā)展的基礎(chǔ)。同時,各年級、各班級要確保各學(xué)科學(xué)生的考試成績合格率不低于90%,優(yōu)秀率不低于15%。【主要措施】一、創(chuàng)新課堂教學(xué)的模式,提升課堂教學(xué)的效率。
課堂,是教學(xué)的主渠道。課堂教學(xué)能力,是學(xué)校的核心競爭力。沒有課堂教學(xué)質(zhì)量的提升,就談不上學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的提高,升學(xué)率的提升也是空話??傊?,課堂教學(xué)是學(xué)校的命脈之所在,一切教育方法的改革,最終必須落在課堂上,這是學(xué)校內(nèi)涵式發(fā)展的根本。
1、要建立理想的課堂教學(xué)模式,全面提升內(nèi)涵發(fā)展的質(zhì)量。
提升課堂教學(xué)效益,必須從創(chuàng)新課堂教學(xué)模式開始。理想的課堂模式應(yīng)是師生互動,生生互動,教學(xué)相長。這種新的理念狀態(tài)應(yīng)是課堂充滿生命活力,充滿智慧生成,充滿師生和諧關(guān)愛。
①教師要改變課堂教學(xué)觀念,強(qiáng)化課堂教學(xué)中學(xué)生的主體性意識,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的熱情,體現(xiàn)師生的和諧互動。要變注入式教學(xué)為啟發(fā)式教學(xué),變學(xué)生被動聽為主動參與;變單純傳授知識為智能并重。教師變講為誘、為啟,學(xué)生變學(xué)為思、為行。課堂教學(xué)中要落實因材施教的原則,“量力施教”,“因人施教”,特別是要降低普通班的教學(xué)難度。
②教師要投入激情,新教育觀要求我們的課堂要體現(xiàn)出生命的活力、教師智慧、學(xué)生成長、主動發(fā)展四要素。教師在課堂中要投入激情,演繹生命的價值。課堂踐行新課程改革的六個關(guān)注:(1)關(guān)注知識;(2)關(guān)注過程;(3)關(guān)注體驗;(4)關(guān)注情感;(5)關(guān)注態(tài)度;(6)關(guān)注價值。
③教學(xué)中要巧于設(shè)問、發(fā)問。課堂教學(xué)中要強(qiáng)化問題的設(shè)計意識,要以問題帶動教學(xué),以期達(dá)到師生互動。
④課堂教學(xué)中要遵循的原則。
“一個至少”,每周至少提問每個學(xué)生一次。
“兩個結(jié)合”:如何設(shè)計出高質(zhì)量的課堂問題“與”如何讓學(xué)生提出有價值問題相結(jié)合;“傳統(tǒng)教學(xué)手段”與“現(xiàn)代教學(xué)技術(shù)”相結(jié)合。
“三個允許”:允許學(xué)生出錯,允許學(xué)生質(zhì)疑,允許學(xué)生爭辯。
“四個帶入”:課堂帶入微笑,課堂帶入方法,課堂帶入智慧,課堂帶入關(guān)愛。
“五個要”:課堂引入要自然,課堂提問要巧妙,重點難點過渡要突出,知識過渡要平緩,總結(jié)反饋要及時。
“六個牢記”:牢記課堂中的概念規(guī)律要讓學(xué)生自己探究、概括、總結(jié);牢記課堂上給學(xué)生留下足夠的思考、探索、動手時間;牢記課堂上訓(xùn)練要定時定量,并且做到有布置必有檢查、評改;牢記該上的實驗課一定要帶到實驗室上,并要學(xué)生動手實驗,然后讓學(xué)生總結(jié)規(guī)律;牢記理科教學(xué)中應(yīng)做到一題多變、一題多解,練習(xí)后反思整理、分析錯因、歸類總結(jié)的原則;牢記在課堂上要發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點予以表揚(yáng),少批評、多引導(dǎo),讓學(xué)生樹立自信心。
2、著力打造精品課堂,全面提升教學(xué)效率。
學(xué)校核心的發(fā)展是內(nèi)涵式發(fā)展。而內(nèi)涵式核心的發(fā)展,是教師的發(fā)展。而教師的發(fā)展,是課堂質(zhì)量的提升。關(guān)鍵途徑是打造精品課堂。學(xué)校要全力實施打造精品課的工程,要想盡一切辦法、措施,多出精品課,努力在三年內(nèi)課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)有大改變,教學(xué)質(zhì)量有大提升,核心競爭力有大提升。措施是:
(1)為教師提供優(yōu)質(zhì)資源,激活教師打造精品課的意識。方法為:推出一批優(yōu)秀教師課堂案例供大家學(xué)習(xí);供大家觀摩。在學(xué)習(xí)別人的課例后,要撰寫心得體會。
(2)建立合格課、優(yōu)質(zhì)課、創(chuàng)新課的《質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和評價體系》來促動精品課的打造。可采用自愿申報的方式:青年教師原則上要申報合格課,中年教師原則上要申報優(yōu)質(zhì)課,骨干教師原則上要申報創(chuàng)新課。以此全面推動教師打造精品課,并促使教師更新教育理念,改變教學(xué)行為,鉆研教育藝術(shù)。具體實施方法為:問卷設(shè)計、學(xué)情統(tǒng)計、質(zhì)量抽檢、學(xué)生面談等。
(3)教研組要積極采取有的放矢的措施,如“同課異構(gòu)”法、“同課持續(xù)改進(jìn)法”,比較、切磋、打磨,達(dá)到課堂最優(yōu)化。
(4)鼓勵教師課前反思,做好充分準(zhǔn)備,既寫教案又寫學(xué)案,調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的主動性;督促教師課中反思,及時調(diào)整自己的教學(xué)行為,善于掌控學(xué)情,教學(xué)行為符合規(guī)律;倡導(dǎo)課后反思,發(fā)現(xiàn)新的教學(xué)契機(jī),為以后改進(jìn)提供方向。
(5)學(xué)科帶頭人、教務(wù)處、校領(lǐng)導(dǎo)要推門聽課,及時了解最真實的課堂情況,通過研究、分析、診斷,提出優(yōu)化建議。
(6)采取“過關(guān)制”評價法。必要時,對青年教師采取“過關(guān)制”的方法,為精品課打下基礎(chǔ),如“演講關(guān)”、“書寫關(guān)”、“教案關(guān)”、“科研關(guān)”等。
(7)跳出課堂看課堂,鼓勵教師讀書看報,豐富人生、豐富情感、磨煉意志,提高自我綜合能力。3、明確上課要求:(1)對教學(xué)目標(biāo)的確定:全面性:關(guān)注知識和技能,能力和方法、態(tài)度、情感、價值觀等各方面——從知識技能、數(shù)學(xué)思想方法教學(xué),數(shù)學(xué)能力及一般能力培養(yǎng),思想品質(zhì)教育和學(xué)習(xí)態(tài)度、習(xí)慣養(yǎng)成等方面提出目標(biāo),構(gòu)成立體的、有機(jī)整合的目標(biāo)體系。適應(yīng)性:要求適當(dāng)——正確把握課程標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的、教材所體現(xiàn)的教學(xué)基本要求;符合絕大多數(shù)學(xué)生的學(xué)習(xí)詩集和發(fā)展水平;反映結(jié)果與過程并重,情感體驗與認(rèn)知發(fā)展融為一體。個性化:重視個性發(fā)展——兼顧學(xué)生的個性差異,對不同層次學(xué)生提出有區(qū)別的要求。(2)對教學(xué)過程的安排:整體的結(jié)構(gòu)性:認(rèn)知過程充分展開;基本訓(xùn)練合理安排;教學(xué)講評恰當(dāng)組織;各環(huán)節(jié)有機(jī)聯(lián)系。交流的多向性:師生雙邊活動,形式多樣;師生之間、學(xué)生之間多向交流;信息交流渠道通暢。進(jìn)展的協(xié)調(diào)性:從學(xué)生已有的知識經(jīng)驗出發(fā),提出分階段要求,逐步達(dá)成目標(biāo);知識技能教學(xué)、能力培養(yǎng)、情感教育等有機(jī)結(jié)合,協(xié)調(diào)發(fā)展,及時進(jìn)行教學(xué)的反饋和調(diào)節(jié)。(3)對學(xué)生思維空間的開放:提出問題的情況:提出問題有一定質(zhì)量——問題具有誘導(dǎo)性、或探索性、發(fā)展性;有利于激活教材、促進(jìn)思維;既讓學(xué)生面臨挑戰(zhàn)又是經(jīng)過努力可以解決的。組織探究、討論、交流活動的情況:為學(xué)生采用自主探索、操作實踐、合作交流過程的方式學(xué)習(xí)創(chuàng)造條件,能有效開展活動;體現(xiàn)出“探究——討論——交流——講話”的完整過程和有機(jī)連接,以及獨立鉆研與合作學(xué)習(xí)的平衡兼顧。4、要求教師進(jìn)行教后反思,引導(dǎo)教師養(yǎng)成寫教學(xué)后記(教后感)的習(xí)慣,每位教師每學(xué)期至少開放1次公開課,每學(xué)期至少撰寫1份教學(xué)反思報告或課例。學(xué)校定期開展交流、學(xué)習(xí)、研討活動。5、每年成立六年級教學(xué)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,帶領(lǐng)組員集中研究,認(rèn)清形勢,把握方向,為畢業(yè)班的教學(xué)出謀劃策、盡心盡力。
6、加強(qiáng)同學(xué)校教科研室的協(xié)作,充分運(yùn)用課堂教改的作用,促成“有效教學(xué)”教學(xué)改革向更深層次方向發(fā)展。三、豐富拓展型課程,拓寬學(xué)生發(fā)展空間結(jié)合課改要求,結(jié)合新教材的使用,學(xué)校將采取“以點帶面,逐步推進(jìn)”的策略,關(guān)注學(xué)生的身心健康,激發(fā)培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣,以校本生活實踐課程的開發(fā)為突破,繼現(xiàn)有人文、藝體活動、注重拓展型課程與基礎(chǔ)型課程之間的邏輯關(guān)系,形成一批長線、固定課程;學(xué)校將以學(xué)科延伸、人文修養(yǎng)、藝體活動、動手技能、三大類型為基礎(chǔ)的拓展課程。四、科教、藝教和體育的發(fā)展加強(qiáng)副課教研組建設(shè),與主課老師一樣也通過“聽、議、評、研”的教學(xué)研究活動,根據(jù)自
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