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第5頁共5頁2023?會計(jì)上半?年工作總?結(jié)與計(jì)劃?標(biāo)準(zhǔn)范文?___?_年__?__月,?我來到了?公司,雖?然做了近?三十年的?會計(jì)工作?,但房地?產(chǎn)行業(yè)還?是第一次?接觸,尤?其是房地?產(chǎn)的各項(xiàng)?稅收政策?較為陌生?,需要重?新去認(rèn)識?去學(xué)習(xí)。?為盡快的?熟悉工作?,虛心向?同事們請?教,查資?料,在最?短的時間?內(nèi)熟悉工?作。近?半年來,?在領(lǐng)導(dǎo)和?各位同仁?的幫助下?,我順利?的完成了?公司的會?計(jì)工作。?現(xiàn)將__?__年上?半年工作?總結(jié)如下?:1、?正確履行?會計(jì)職責(zé)?和行使權(quán)?限,做好?會計(jì)工作?計(jì)劃,認(rèn)?真學(xué)習(xí)國?家財(cái)經(jīng)政?策、法令?、法規(guī),?熟悉財(cái)經(jīng)?制度;提?高自己的?業(yè)務(wù)素質(zhì)?,執(zhí)行有?關(guān)的會計(jì)?法規(guī)。?2、及時?記錄有關(guān)?的會計(jì)憑?證,做到?賬賬相符?;做好銷?售工作的?統(tǒng)計(jì)工作?。3、?工作中審?核一切開?支憑證,?及時結(jié)算?記賬,做?到各項(xiàng)開?支都符合?規(guī)定,一?切賬目都?清楚準(zhǔn)確?。對經(jīng)費(fèi)?的使用情?況和存在?問題,向?有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)?請示匯報?。4、?按照規(guī)定?編制年、?季、月的?各種報表?統(tǒng)計(jì)資料?,做到準(zhǔn)?確無誤,?并及時報?告分管領(lǐng)?導(dǎo)。5?、協(xié)助同?事,及時?整理、裝?訂和保存?所有的財(cái)?務(wù)憑證。?在過去?的一年里?,完成了?公司的工?作任務(wù)。?在下半年?中,我將?會做好_?___年?下半年工?作計(jì)劃,?將以更加?飽滿的工?作熱情投?入到工作?中去。?2023?會計(jì)上半?年工作總?結(jié)與計(jì)劃?標(biāo)準(zhǔn)范文?(二)?輕輕地,?春天不留?痕跡地走?遠(yuǎn)了;悄?悄的,夏?天的氣息?越來越濃?,濃的化?不開似的?。轉(zhuǎn)眼已?是如火的?____?月天了,?伴隨著炎?炎夏日的?到來,我?們的工作?也漸漸進(jìn)?入正軌,?雖然任務(wù)?依然繁重?,工作的?路上會遇?到各種阻?力、障礙?和不理解?,但想到?下半年的?碩果累累?,不禁對?未來充滿?熱情和希?望。回望?過去,上?半年的工?作即將告?一段落,?回顧一下?這幾個月?來的工作?,不禁心?潮澎湃。?現(xiàn)將主要?日常工作?總結(jié)如下?:一、?日常工作?1、審?核、轉(zhuǎn)和?調(diào)整了_?___年?度完成的?供應(yīng)商應(yīng)?付賬款和?業(yè)務(wù)員往?來賬款賬?目,及時?改正了一?些賬務(wù)上?的錯誤。?2、根?據(jù)會計(jì)制?度與準(zhǔn)則?合本廠實(shí)?際情況,?對上半年?的所發(fā)生?的供應(yīng)商?應(yīng)付賬款?和業(yè)務(wù)員?往來賬目?的所有業(yè)?務(wù)進(jìn)行了?精確核算?,及時進(jìn)?行記賬、?登帳、銷?賬并編制?各種會計(jì)?財(cái)務(wù)報表?;做好財(cái)?務(wù)最基本?工作,所?有賬實(shí)相?符。3?、圓滿完?成了1-?2季度各?供應(yīng)商應(yīng)?付賬款和?業(yè)務(wù)員業(yè)?務(wù)的對賬?工作,在?對賬工作?中,恪盡?職守,極?大的保證?了企業(yè)利?益的化。?在付款過?程中(我?所知情的?情況下)?,根據(jù)客?觀賬齡,?積極向領(lǐng)?導(dǎo)諫言獻(xiàn)?策,努力?使應(yīng)付賬?款的支出?具有限度?的合理性?。4、?積極參與?每月工資?方案的制?定和調(diào)整?,根據(jù)工?資方案,?準(zhǔn)確編制?工資表并?組織財(cái)務(wù)?人員及時?發(fā)放,對?部分員工?的疑惑進(jìn)?行了耐心?解釋。?5、指導(dǎo)?并組織了?財(cái)務(wù)和車?間核算員?對車間生?產(chǎn)成本的?合理核算?和完善工?作。值得?一提的是?,由于以?前對生產(chǎn)?成本核算?的不合理?性及管理?的極大漏?洞,我們?首先協(xié)調(diào)?各有關(guān)部?門規(guī)范管?理程序,?完善車間?信息收集?報送制度?,合理核?算本期產(chǎn)?成品的產(chǎn)?品價值,?根據(jù)不同?的費(fèi)用分?配率和利?潤率進(jìn)行?合理調(diào)整?并及時錄?入軟件系?統(tǒng)。二?、下半年?設(shè)想1?、協(xié)調(diào)有?關(guān)部門,?制定物料?收發(fā),產(chǎn)?成品管理?細(xì)則,完?善儲運(yùn)部?組織機(jī)能?,細(xì)化各?員工工作?職責(zé),各?項(xiàng)工作內(nèi)?容具體落?實(shí)到人,?定時定量?完成任務(wù)?,提高部?門工作質(zhì)?量要求,?杜絕造成?有些事做?完之后沒?有人整理?記錄,甚?至出現(xiàn)問?題沒有人?承擔(dān)責(zé)任?的現(xiàn)象。?2、加?強(qiáng)存貨的?管理工作?,督促儲?運(yùn)部管理?好企業(yè)各?類庫存材?料,努力?做好產(chǎn)成?品的帳、?卡、物的?相符工作?,每月不?定時的檢?查倉庫庫?存的合理?性和正確?性。3?、進(jìn)一步?加強(qiáng)產(chǎn)品?成本的核?算工作,?積極推進(jìn)?會計(jì)標(biāo)準(zhǔn)?化工作,?努力形成?從基礎(chǔ)核?算到日常?流程進(jìn)行?細(xì)則的規(guī)?定并形成?統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)?。4、?積極推進(jìn)?會計(jì)電算?化建設(shè)。?在原有軟?件的基礎(chǔ)?上,我們?同軟件開?發(fā)方多次?溝通,決?定在軟件?數(shù)據(jù)初始?化時要建?立規(guī)范的?帳套體系?,對會計(jì)?科目,核?算項(xiàng)目,?費(fèi)用項(xiàng)目?的設(shè)置上?均按照《?新企業(yè)會?計(jì)準(zhǔn)則》?的規(guī)定進(jìn)?行設(shè)置,?爭取在_?___月?底完成軟?件的調(diào)試?運(yùn)行(只?是在有條?件的部門?進(jìn)行,對?于主管領(lǐng)?導(dǎo)不配合?的部門此?項(xiàng)工作則?無法進(jìn)行?)。一旦?軟件運(yùn)行?狀態(tài)良好?,即可實(shí)?現(xiàn)財(cái)務(wù)對?物料的適?時監(jiān)控,?并可大大?提高數(shù)據(jù)?的查詢功?能,從而?提高工作?效率。?5、協(xié)調(diào)?和規(guī)范有?關(guān)部門各?類報表的?上報工作?,進(jìn)一步?明確報表?的名稱、?上報時間?、報送對?象、責(zé)任?人,并保?證報表的?及時性和?準(zhǔn)確性,?為企業(yè)領(lǐng)?導(dǎo)決策提?供有用的?信息。?三、一點(diǎn)?想法我?們財(cái)務(wù)工?作,雖然?平時工作?能夠相互?溝通,相?互促進(jìn),?相互進(jìn)步?,但很多?的工作都?存在拖沓?、扯皮和?越位的現(xiàn)?象,長期?存在著工?作的責(zé)、?權(quán)方面不?明確的問?題。協(xié)調(diào)?不暢或溝?通不暢都?會存在工?作方向上?大小不一?致,久而?久之雙方?會在思路?和工作目?標(biāo)上產(chǎn)生?很大的分?歧,頗有?些積重難?返的感覺?,對一些?問題的把?控上也會?對財(cái)務(wù)工?作帶來負(fù)?面影響,?這樣財(cái)務(wù)?部工作就?會很被動?,所以建?立一種責(zé)?權(quán)明確、?工作程序?清晰的制?度,是協(xié)?調(diào)工作的?重中之重?。如果有?一種制度?能夠約住?任何人,?我們之間?也就沒有?什么了。?上半年?的工作雖?然取得了?一定的`?成績,但?仍然存在?著這樣和?那樣的缺?點(diǎn),仍然?存在著許?多應(yīng)做而?沒做,應(yīng)?做好而沒?做好的工?作。我一?定會戒驕?戒躁,揚(yáng)?長避短,?積極總經(jīng)?驗(yàn)教訓(xùn),?將工作完?成的更好?更出色。?我深深知?道,作為?財(cái)務(wù)主要?人員,在?企業(yè)
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