2023財務(wù)人員職業(yè)心得總結(jié)例文（3篇）

第6頁共6頁2023?財務(wù)人員?職業(yè)心得?總結(jié)例文?我自去?年___?_月份到?公司上班?，現(xiàn)已有?近三個月?時間，這?期間在公?司領(lǐng)導(dǎo)和?同事的大?力支持下?，在其他?相關(guān)部門?人員的積?極配合下?，我與大?家一道，?團結(jié)一心?，踏實工?作，從原?來沒有接?觸過核算?崗位到現(xiàn)?在可以較?好地完成?各項工作?任務(wù)，在?此期間我?也遇到了?很多困難?，得到了?很多幫助?，也發(fā)現(xiàn)?了自己的?很多不足?，下面我?將近幾個?月來自己?的工作、?學(xué)習(xí)等方?面情況做?簡要總結(jié)?：一、?嚴(yán)于律已?，遵章守?紀(jì)自到?公司上班?以來，我?能嚴(yán)格要?求自己，?遵守公司?的規(guī)章制?度，能正?確處理好?工作和家?庭之間的?關(guān)系，不?因個人原?因影響工?作，能與?公司的人?員搞好團?結(jié)，不做?不利于團?結(jié)的事。?二、履?行好自己?的工作職?責(zé)我在?公司主要?從事庫房?材料核算?工作，對?企業(yè)所購?材料到貨?、入庫及?出庫的財?務(wù)處理，?為庫存材?料做出詳?細(xì)的核算?，對于每?日材料到?貨、入庫?、出庫都?要以材料?保管員簽?字并收到?實物為準(zhǔn)?，并及時?入帳，當(dāng)?日送來的?票據(jù)及時?錄入電腦?，做到不?積壓、不?懈怠，工?作積極主?動，不懂?的和同事?虛心請教?，努力鉆?研業(yè)務(wù)知?識，不斷?提高自己?的業(yè)務(wù)水?平，盡快?做到獨擋?一面。由?于財務(wù)工?作繁事、?雜事多，?然而在繁?冗的工作?中細(xì)心顯?得尤為重?要，堅持?嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)?致、耐心?的工作作?風(fēng)，嚴(yán)格?按照財務(wù)?規(guī)定正確?核算材料?的收、發(fā)?、存情況?，并及時?結(jié)算，對?上級提供?真實、準(zhǔn)?確的數(shù)據(jù)?，做好財?務(wù)后勤工?作。帳面?數(shù)字及時?與庫房保?管人員實?物相核對?，做到帳?實相符，?多與相關(guān)?部門人員?溝通，對?存在的問?題多多交?流，從而?使公司利?益得到最?大的保護?。三、?存在的不?足這段?時間以來?，圍繞自?身工作職?責(zé)做了一?定的努力?，取得了?一定的成?效，但與?公司的要?求和期望?相比還存?在一些問?題和差距?，主要是?：自己來?公司時間?短，一些?情況還不?熟悉，尤?其是部分?標(biāo)件種類?還沒有完?全劃分清?楚，同時?對用友軟?件的應(yīng)用?還沒有完?全掌握需?要更進一?步的熟悉?使用，對?于這些總?是我將在?今后的工?作中努力?學(xué)習(xí)，及?時與相關(guān)?人員溝通?并加以解?決。最?后還想說?幾點：一?是我的述?職報告可?能還不全?面，希望?領(lǐng)導(dǎo)多提?寶貴意見?。二是我?的工作能?順利的進?行要感謝?我的領(lǐng)導(dǎo)?的支持和?同事的幫?助及相關(guān)?人員的積?極配合，?尤其在我?遇到工作?難處時周?圍的人為?我耐心講?解，給了?我很多信?心和勇氣?克服工作?上的困難?。三是希?望在以后?的工作中?，更好的?完善自己?，一如既?往地與大?家一道，?為公司獲?得更好的?經(jīng)濟效益?做出努力?。20?23財務(wù)?人員職業(yè)?心得總結(jié)?例文（二?）__?__，_?___，?____?年本科畢?業(yè)后一直?從事臨床?工作，_?___-?____?攻讀碩士?學(xué)位，作?為一名_?___科?醫(yī)師，在?考核期內(nèi)?認(rèn)真履行?了自己的?工作職責(zé)?，踏實工?作、恪守?敬業(yè)，現(xiàn)?述職如下?：一、?執(zhí)業(yè)道德?：本人?堅持以_?___以?及“__?__“重?要思想為?指導(dǎo)，_?___，?全面__?__執(zhí)行?院領(lǐng)導(dǎo)安?排和布置?的各項工?作和任務(wù)?，遵守醫(yī)?院規(guī)章制?度，遵守?衛(wèi)生廳下?發(fā)的各項?行醫(yī)規(guī)范?，作為一?名醫(yī)務(wù)人?員，恪守?行醫(yī)準(zhǔn)則?，牢記為?人民服務(wù)?的信念，?在臨床工?作中熱忱?服務(wù)患者?，急患者?所急。堅?決抵制醫(yī)?療行業(yè)中?的不正之?風(fēng)，不利?用職務(wù)之?便謀取私?利，不做?損害患者?利益的事?情，不做?損害醫(yī)院?的行為。?對待患者?一視同仁?，為患者?多考慮，?節(jié)約醫(yī)療?費用，不?開大處方?、不開多?余檢查單?，合理控?制醫(yī)療費?用，合理?用藥，讓?患者得到?最好的服?務(wù)，為患?者謀福利?。二、?業(yè)務(wù)水平?：作為?中年的醫(yī)?師，業(yè)務(wù)?上承擔(dān)承?上啟下的?作用，臨?床工作中?認(rèn)真虛心?向上級醫(yī)?師請教，?同時結(jié)合?書本知識?來鞏固自?己所學(xué)。?同時對學(xué)?生及下級?醫(yī)師，實?施“傳道?授業(yè)解惑?”，幫助?他們鞏固?書本知識?，耐心指?導(dǎo)他們工?作。在平?時的工作?中，熟練?處理多發(fā)?病、常見?病，參加?危重病人?搶救，如?急性心梗?溶栓及心?衰的救治?等，盡最?大可能挽?救患者生?命，受到?患者好評?。平時按?時出門診?，看病同?時指導(dǎo)患?者改變生?活方式，?利于疾病?恢復(fù)，提?高疾病診?斷正確率?。在病房?中認(rèn)真管?理床位病?人，及時?觀察病情?變化，調(diào)?整用藥等?，學(xué)會在?實踐中提?高自己。?積極參與?繼續(xù)教育?活動，保?持知識的?持久更新?，完成了?繼續(xù)教育?所需學(xué)分?。本周期?內(nèi)無醫(yī)療?事故發(fā)生?。三、?工作成績?：在平?時工作中?，從事教?學(xué)、臨床?及科研的?工作。_?___衛(wèi)?生廳城鄉(xiāng)?醫(yī)院對口?支援先進?個人;_?___院?臨床路徑?管理先進?個人。醫(yī)?務(wù)人員述?職報告范?文作為一?名醫(yī)師，?在領(lǐng)導(dǎo)及?同道的幫?助下，工?作雖取得?了一定成?績，但將?來的道路?還很漫長?，我將在?自己的崗?位上繼續(xù)?堅持理論?聯(lián)系實際?的原則，?對待臨床?工作兢兢?業(yè)業(yè)、恪?盡職守，?取得更優(yōu)?異成績。?202?3財務(wù)人?員職業(yè)心?得總結(jié)例?文（三）?回顧_?___年?的財務(wù)工?作，財務(wù)?部在酒店?老總的直?接領(lǐng)導(dǎo)及?集團財務(wù)?部的指導(dǎo)?下，認(rèn)真?遵守財務(wù)?管理相關(guān)?條例，按?集團財務(wù)?部要求實?事求是，?嚴(yán)以律己?，圓滿完?成了__?__年酒?店的財務(wù)?核算工作?及各項經(jīng)?營指標(biāo)的?完成。積?極有效地?為酒店的?生產(chǎn)經(jīng)營?提供了有?力的數(shù)據(jù)?保證。促?進了生產(chǎn)?經(jīng)營的順?利完成，?為經(jīng)營管?理提供了?依據(jù)?，F(xiàn)?對今年工?作總結(jié)如?下：1?.會計基?礎(chǔ)工作方?面為了?確保財務(wù)?核算在酒?店的各項?工作中發(fā)?揮準(zhǔn)確的?指導(dǎo)作用?，我們在?遵守財務(wù)?制度的前?提下，認(rèn)?真履行財?務(wù)工作要?求，正確?地發(fā)揮會?計工作的?重要性。?總結(jié)各方?面工作的?特點，制?定財務(wù)工?作計劃，?扎實地做?好財務(wù)基?礎(chǔ)工作，?年初以來?，我們把?會計基礎(chǔ)?學(xué)習(xí)及集?團下達的?各項計劃?、制度相?結(jié)合，真?實有效地?把會計核?算、會計?檔案管理?等幾項重?要基礎(chǔ)工?作放到了?重要工作?日程上來?，并按照?每月份工?作計劃，?組織本部?門人員按?月對會計?憑證進行?了裝訂歸?檔，按時?完成了憑?證的裝訂?工作。嚴(yán)?格按照會?計基礎(chǔ)工?作達標(biāo)的?要求，認(rèn)?真登記各?類賬簿及?臺帳，部?門內(nèi)部、?部門之間?及時對帳?，做到帳?帳相符、?帳實相符?。2.?會計管理?方面我?們在按會?計制度要?求進行資?產(chǎn)管理的?基礎(chǔ)上，?更加有條?不紊地堅?持集團的?各項制度?，嚴(yán)格執(zhí)?行集團財?務(wù)部下發(fā)?的資產(chǎn)管?理辦法及?內(nèi)部資產(chǎn)?調(diào)撥程序?。認(rèn)真設(shè)?置整體資?產(chǎn)賬簿，?對帳外資?產(chǎn)設(shè)置備?查登記，?要求各部?門建立資?產(chǎn)管理卡?片建全在?用資產(chǎn)臺?帳，并將?責(zé)任落實?到個人，?堅持每月?盤點制度?，對盤虧?資產(chǎn)查明?原因從責(zé)?任人當(dāng)月?工資中扣?回。在人?員辦理辭?職手續(xù)時?，認(rèn)真對?其所經(jīng)營?的資產(chǎn)進?行審核，?做到萬無?一失。對?酒店債權(quán)?債務(wù)認(rèn)真?清理，每?月及時收?回各項應(yīng)?收款項，?對員工賠?償物品及?電話費超?支等個人?掛帳均在?當(dāng)月工資?中扣回，?做到清理?及時，為?酒店減少?損失。?3.對內(nèi)?、對外協(xié)?調(diào)方面?協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)?班子控制?成本費用?開支，編?制費用預(yù)?算，為各?部門確定?費用使用?上限，督?促各部門?從一點一?滴節(jié)省費?用開支;?合理制定?經(jīng)營部門?收入、成?本、毛利?率各項經(jīng)?營指標(biāo)，?及時準(zhǔn)確?地向各級?領(lǐng)導(dǎo)提供?所需要的?經(jīng)營數(shù)據(jù)?資料，為?領(lǐng)導(dǎo)決策?提供了依?據(jù)。協(xié)助?各部門建?帳立卡，?提供經(jīng)營?部門所需?數(shù)據(jù)資料?及后勤部?門的費用?資料。對?本部門所?屬的收銀?及電腦維?護員認(rèn)真?教育，督?促其盡力?配合經(jīng)營?部門的工?作。及時?了解稅收?及各項法?規(guī)新動向?，主動咨?詢稅收疑?難問題。?與稅務(wù)人?員多了解?，多溝通?，為酒店?為個人提?供合理避?稅的依據(jù)?。4.?其他工作?在酒店?籌備階段?，為使開?業(yè)后部門?工作順利?進行，財?務(wù)部編寫?了本部門?各崗位工?作職責(zé)及?有關(guān)部門?業(yè)務(wù)配合?工作流程?。規(guī)范會?計內(nèi)部各?崗位工作?程序及步?驟，起草?各種管理?制度，并?監(jiān)督檢查?落實。對?本部門所?屬收銀進?行了系統(tǒng)?全面的理?論知識及?實際業(yè)務(wù)?培訓(xùn)，同?時督促電?腦維護員?積極對前?臺接待及?收銀進行?酒店管理?軟件的使?用培訓(xùn)，?為試營業(yè)?的順利開?展奠定了?堅實的基?礎(chǔ)。熟?悉和掌握?員工的思?想狀況、?工作表現(xiàn)?和業(yè)務(wù)水?平。定期?召開部門?協(xié)調(diào)會議?。每月評?選優(yōu)秀員?工，組織?員工參加?各項活動?。及時填?制酒店的?納稅申報?表，按時?申報納稅?，遇到問?題及時與?集團財務(wù)?部進行溝?通并解決?。按時參?加集團召?開的財務(wù)?例會，根?據(jù)集團財?務(wù)部召開?的財務(wù)工?作會議的?工作布署?，及時安?排對往來?的清理及?固定資產(chǎn)?的清理工?作。積極?配合集團?財務(wù)部及?審計部聯(lián)?合檢查工?作，做做?好各項解?釋工作。?