酒店產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)

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酒店產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)1

工作職責(zé):

1.基于會(huì)員體系進(jìn)展目標(biāo),進(jìn)行產(chǎn)品規(guī)劃,提出會(huì)員系統(tǒng)的開發(fā)需求,完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)

2.針對(duì)現(xiàn)有用戶及目標(biāo)用戶進(jìn)行調(diào)查分析,深刻理解用戶需求,并持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品體驗(yàn),提升整體用戶忠誠(chéng)度、活躍度

3.關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài),實(shí)時(shí)跟進(jìn)并完善自身的會(huì)員體系

崗位要求:

1.3年以上會(huì)員產(chǎn)品工作閱歷,有旅游、酒店、電商行業(yè)閱歷優(yōu)先

2.有敏銳的數(shù)據(jù)洞察技能,對(duì)用戶心理和深層次需求有較強(qiáng)的'把握

3.卓越的規(guī)律思維與分析技能,具備較強(qiáng)的產(chǎn)品規(guī)劃、項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)分析和推動(dòng)技能

4.擅長(zhǎng)制造性的解決問(wèn)題,良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,超卓的組織和跨團(tuán)隊(duì)溝通技能

酒店產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)2

職責(zé)描述：

1、獨(dú)立與開拓國(guó)外酒店資源，與國(guó)外酒店的談判、簽約；

2、收集、分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)狀況；

3、分析同行競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手各個(gè)渠道價(jià)格；

4、依據(jù)簽約區(qū)域酒店特點(diǎn)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，制定相應(yīng)的合同談判策略；

5、維護(hù)與酒店的長(zhǎng)期合作關(guān)系；

6、與收益部、渠道銷售部及市場(chǎng)部緊密協(xié)作，提升酒店產(chǎn)品利潤(rùn)率。

職位要求：

1、大專以上學(xué)歷，旅游管理/酒店管理專業(yè)優(yōu)先；

2、至少3年以上酒店或旅行社工作閱歷，做過(guò)海外酒店直采，酒店銷售等閱歷更佳；

3、溝通談判技能強(qiáng)，對(duì)數(shù)字敏感并擅長(zhǎng)捕抓價(jià)差；

4、英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言，懂其他小語(yǔ)種更佳。

匯智國(guó)際旅游進(jìn)展有限公司成立于20**年，專注于搭建一個(gè)國(guó)際酒店和打包產(chǎn)品b2b分銷平臺(tái)，憑借超強(qiáng)的落地直采技能，在全球40國(guó)直采3000多家酒店，專業(yè)的系統(tǒng)和服務(wù)技能讓其成為國(guó)內(nèi)前三的海外酒店批發(fā)商。

在與境外酒店合作出產(chǎn)量這一個(gè)維度，匯智已經(jīng)做到國(guó)內(nèi)同類公司的前列。我們的'超半數(shù)成員都擁有酒店從業(yè)背景和十年的海外直采閱歷。

我們?yōu)槟闾峁?/p>

1，豐厚的業(yè)績(jī)提成〔上不封頂，多勞多得〕

2，系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)〔部門負(fù)責(zé)人及培訓(xùn)師是來(lái)自國(guó)內(nèi)和國(guó)際品牌酒店的銷售總監(jiān)〕

3，寬闊的進(jìn)展平臺(tái)〔每個(gè)職位都有明確的上升空間〕

4，出國(guó)工作的機(jī)會(huì)

酒店產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)3

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)及產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)，編寫產(chǎn)品需求文檔(prd)。

2.整理業(yè)務(wù)需求，分析需求并提供解決方案，撰寫需求文檔，制定產(chǎn)品計(jì)劃。

3.制定產(chǎn)品版本規(guī)劃、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、研發(fā)、測(cè)試推動(dòng)產(chǎn)品的迭代開發(fā)工作。

4.調(diào)查市場(chǎng)狀況，對(duì)用戶需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)需求，優(yōu)化產(chǎn)品，提升產(chǎn)品質(zhì)量，加強(qiáng)用戶活躍度。

任職職責(zé):

1.本科及以上學(xué)歷，2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作閱歷;

2.熟識(shí)酒店行業(yè)，有tmc/pms/ota閱歷優(yōu)先;

3.具備優(yōu)秀的產(chǎn)品設(shè)計(jì)技能、文檔撰寫技能、項(xiàng)目管理技能，熟識(shí)研發(fā)流程;

4.良好的`承壓技能和工作熱忱，責(zé)任感強(qiáng)，工作積極主動(dòng);

5.良好的溝通和協(xié)作技能，能處理好跨部門溝通和資源協(xié)調(diào)問(wèn)題。

工作職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)酒店產(chǎn)品規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程設(shè)計(jì)及產(chǎn)品原型設(shè)計(jì)，編寫產(chǎn)品需求文檔(prd)。

2.整理業(yè)務(wù)需求，分析需求并提供解決方案，撰寫需求文檔，制定產(chǎn)品計(jì)劃。

3.制定產(chǎn)品版本規(guī)劃、協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品、研發(fā)、測(cè)試推動(dòng)產(chǎn)品的迭代開發(fā)工作。

4.調(diào)查市場(chǎng)狀況，對(duì)用戶需求、市場(chǎng)需求和業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)需求，優(yōu)化產(chǎn)品，提升產(chǎn)品質(zhì)量，加強(qiáng)用戶活躍度。

任職職責(zé):

1.本科及以上學(xué)歷，2年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作閱歷;

2.熟識(shí)酒店行業(yè)，有tmc/pms/ota閱歷優(yōu)先;

3.具備優(yōu)秀的產(chǎn)品設(shè)計(jì)技能、文檔撰寫技能