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第5頁(yè)共5頁(yè)營(yíng)業(yè)員工?作總結(jié)報(bào)?告參考2?023年?格式版?流年似水?,光陰如?箭,輝煌?燦爛的_?___彈?指間就將?過(guò)去,繁?忙之中又?迎來(lái)了新?的一年。?在過(guò)去的?這段時(shí)間?里,有辛?酸也有歡?笑,有汗?水更有收?獲。回首?我一年來(lái)?走過(guò)的歷?程,公司?的領(lǐng)導(dǎo)和?眾姐妹們?給予了我?足夠的支?持和幫助?,讓我充?分的感受?到了領(lǐng)導(dǎo)?們“海納?百川”的?胸襟,感?受到了公?司員工“?不經(jīng)歷風(fēng)?雨,怎能?見(jiàn)彩虹”?的豪氣。?在過(guò)去的?一年里,?我在部門(mén)?領(lǐng)導(dǎo)及同?事們的關(guān)?心與幫助?下圓滿的?完成了各?項(xiàng)工作,?在各方面?有了更進(jìn)?一步的提?高,本年?度的工作?總結(jié)主要?有以下幾?項(xiàng):一?、思想政?治表現(xiàn)、?品德素質(zhì)?修養(yǎng)及職?業(yè)道德?能夠認(rèn)真?____?基本路線?方針政策?,通過(guò)報(bào)?紙、雜志?、書(shū)籍積?極學(xué)習(xí)政?治理論;?遵紀(jì)守法?,認(rèn)真學(xué)?習(xí)法律知?識(shí);愛(ài)崗?敬業(yè),具?有強(qiáng)烈的?責(zé)任感和?事業(yè)心,?積極主動(dòng)?認(rèn)真的學(xué)?習(xí)專(zhuān)業(yè)知?識(shí),工作?態(tài)度端正?,認(rèn)真負(fù)?責(zé)。二?、工作態(tài)?度和勤奮?敬業(yè)方面?熱愛(ài)自?己的本職?工作,能?夠正確認(rèn)?真的對(duì)待?每一項(xiàng)工?作,工作?投入,熱?心為大家?服務(wù),認(rèn)?真遵守工?作紀(jì)律,?保證按時(shí)?出勤,出?勤率高,?有效利用?工作時(shí)間?,堅(jiān)守崗?位,需要?加班完成?工作按時(shí)?加班加點(diǎn)?,保證工?作能按時(shí)?完成。?三、工作?質(zhì)量成績(jī)?、效益和?貢獻(xiàn)保?質(zhì)保量的?完成工作?,工作效?率高,同?時(shí)在工作?中學(xué)習(xí)了?很多東西?,也鍛煉?了自己,?經(jīng)過(guò)不懈?的努力,?使工作業(yè)?績(jī)有了長(zhǎng)?足的提高?。四、?工作中的?經(jīng)驗(yàn)銷(xiāo)?售是一門(mén)?藝術(shù),作?為珠寶銷(xiāo)?售員,講?求語(yǔ)言的?技巧,讓?顧客買(mǎi)到?滿意的珠?寶是應(yīng)該?時(shí)刻考慮?的,下面?是在銷(xiāo)售?時(shí)應(yīng)該注?意的幾個(gè)?方面:?1、以良?好的精神?狀態(tài)準(zhǔn)備?迎接顧客?的到來(lái)?當(dāng)顧客進(jìn)?入或準(zhǔn)備?進(jìn)入店內(nèi)?時(shí)立即禮?貌地站起?,并用微?笑的眼光?迎接顧客?,亦可給?予一定的?問(wèn)候,如?“您好”?!“歡迎?光臨”。?2、適?時(shí)地接待?顧客當(dāng)?顧客走向?你的柜臺(tái)?,你就應(yīng)?以微笑的?目光看著?顧客,應(yīng)?盡可能的?給顧客營(yíng)?造一個(gè)輕?松購(gòu)物的?環(huán)境。?3、充分?展示珠寶?飾品由?于多數(shù)顧?客對(duì)于珠?寶知識(shí)缺?乏了解,?因此,營(yíng)?業(yè)員對(duì)珠?寶首飾的?展示十分?重要。?4、利用?顧客所提?出的質(zhì)疑?,盡可能?抓機(jī)會(huì)介?紹珠寶知?識(shí)顧客?所了解的?珠寶知識(shí)?越多,其?買(mǎi)后感受?就會(huì)得到?更多的滿?足。常言?道;“滿?意的顧客?是最好的?廣告”,?“影響力?最強(qiáng)的廣?告是其周?圍的人”?。因此時(shí)?機(jī)很重要?,在銷(xiāo)售?的整個(gè)過(guò)?程中抓住?機(jī)會(huì),利?用顧客所?提出的質(zhì)?疑,盡可?能抓機(jī)會(huì)?介紹珠寶?知識(shí)。?5、促進(jìn)?成交由?于珠寶首?飾價(jià)值相?對(duì)較高,?對(duì)于顧客?來(lái)講是一?項(xiàng)較大的?開(kāi)支,因?此,往往?在最后的?成交前壓?力重重,?憂郁不決?,甚至?xí)?暫時(shí)放置?,一句“?再轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)看?看”而可?能一去不?回。這就?需要營(yíng)業(yè)?員采取分?心的方法?減輕顧客?的壓力,?比如給自?己的同事?或顧客的?同行者談?一下有關(guān)?首飾流行?的話,也?可拿出幾?種檔次的?首飾盒讓?顧客挑選?。6、?售后服務(wù)?當(dāng)顧客?決定購(gòu)買(mǎi)?并付款后?營(yíng)業(yè)員的?工作并未?結(jié)束,首?先要填寫(xiě)?售后,要?詳細(xì)介紹?佩戴與保?養(yǎng)知識(shí),?并同時(shí)傳?播一些新?的珠寶知?識(shí),比如?:“如果?您不佩戴?時(shí),請(qǐng)將?這件首飾?單獨(dú)放置?,不要與?其它首飾?堆放在一?起?!弊?后最好用?一些祝福?的話代替?常用的“?歡迎下次?光臨”,?比如“愿?這枚鉆石?給你們帶?去美好的?未來(lái)”,?“愿這枚?戒指帶給?你們幸福?一生”等?等,要將?“情”字?融入銷(xiāo)售?的始終。?五、工?作中的不?足和努力?方向總?結(jié)一年的?工作,盡?管有了一?定的進(jìn)步?和成績(jī),?但在一些?方面還存?在著不足?,個(gè)別工?作做的還?不夠完善?,這有待?于在今后?的工作中?加以改進(jìn)?。在新的?一年里,?我將認(rèn)真?學(xué)習(xí)各項(xiàng)?政策規(guī)章?制度和業(yè)?務(wù)知識(shí),?努力使思?想覺(jué)悟和?工作業(yè)績(jī)?全面進(jìn)入?一個(gè)新水?平,為公?司的發(fā)展?做出更大?的貢獻(xiàn)。?最后祝愿?本公司越?走越好!?營(yíng)業(yè)員?工作總結(jié)?報(bào)告參考?2023?年格式版?(二)?____?年已經(jīng)過(guò)?去,通過(guò)?自己這一?年來(lái)的經(jīng)?歷,總結(jié)?自己這一?年來(lái)的得?失,使自?己能夠在?以后的工?作當(dāng)中得?到更好的?提升,不?斷的超越?自己。?1、一年?來(lái)在思想?上高度關(guān)?注物流公?司的發(fā)展?,在公司?的發(fā)展過(guò)?程中自己?的工作和?思想意識(shí)?都不斷提?升,讓自?己更好的?去適應(yīng)社?會(huì)的進(jìn)步?,也使自?己能夠有?更好的發(fā)?展平臺(tái)。?2、在?業(yè)務(wù)前期?工作中的?鍛煉了自?己更加具?有艱苦奮?斗的精神?,讓自己?認(rèn)識(shí)到了?,要干一?件事必須?具備這樣?吃苦耐勞?的精神力?量,才能?獲得成功?,一年來(lái)?經(jīng)歷了簡(jiǎn)?陋的活動(dòng)?板房、下?班后自己?做飯、冬?季寒冷的?夜晚值班?,春節(jié)艱?苦的保電?煤生活,?這些將是?我職業(yè)生?涯里最值?的學(xué)習(xí)的?一筆,也?將化作一?種工作動(dòng)?力、也正?是這種不?怕吃苦耐?勞的精神?支柱讓我?更加有信?心把工作?做的更好?。3、?通過(guò)一年?來(lái)的經(jīng)歷?,讓我認(rèn)?識(shí)到認(rèn)真?,在業(yè)務(wù)?中我們經(jīng)?常會(huì)接觸?到數(shù)字、?票據(jù)等很?多細(xì)小的?事件,這?就必須我?們仔細(xì)認(rèn)?真,要做?到日清日?結(jié),華能?事件就是?一個(gè)特例?,關(guān)于華?能電廠對(duì)?賬就是我?們?cè)谇捌?的工作中?不認(rèn)真,?沒(méi)有處理?好數(shù)據(jù),?到最后越?積越多,?造成大量?的人工對(duì)?賬長(zhǎng)達(dá)_?___個(gè)?月。給工?作帶來(lái)不?必要的麻?煩,4?、對(duì)于今?年是我進(jìn)?入物流公?司來(lái),學(xué)?到業(yè)務(wù)知?識(shí)最多時(shí)?,在建南?、建北剛?好是統(tǒng)一?配送業(yè)務(wù)?的全面開(kāi)?展,關(guān)于?煤炭運(yùn)輸?方面的問(wèn)?題,在這?里都能體?現(xiàn)到了,?如:煤炭?市場(chǎng)與煤?炭運(yùn)輸?shù)?關(guān)系,相?互的影響?,煤炭運(yùn)?輸與客戶?之間的關(guān)?系,煤炭?運(yùn)輸與礦?方之間的?關(guān)系,煤?價(jià)與運(yùn)價(jià)?之間的關(guān)?系。將促?進(jìn)提高以?后的工作?思路、方?法。5?、今年我?全面的參?與建新業(yè)?務(wù)的開(kāi)展?工作,根?據(jù)客戶的?需求,及?礦上、公?司、運(yùn)銷(xiāo)?公司的統(tǒng)?一安排,?考慮到一?些實(shí)際情?況,我組?織參與業(yè)?務(wù)流程的?編制,試?運(yùn)行。通?過(guò)實(shí)踐檢?驗(yàn)工作的?方法,流?程的可行?性,我們?不斷的改?進(jìn),學(xué)習(xí)?。帶領(lǐng)大?家積極商?討業(yè)務(wù)過(guò)?程的出現(xiàn)?的問(wèn)題。?如:關(guān)于?馬家店登?記數(shù)據(jù)的?討論,關(guān)?于扯登記?處的調(diào)研?,試運(yùn)行?。關(guān)于車(chē)?輛是否登?記問(wèn)題,?登記表、?交班表的?改進(jìn),票?據(jù)的管理?商討,礦?發(fā)數(shù)據(jù)的?問(wèn)題處理?,各種匯?總表的改?進(jìn),6?、學(xué)習(xí)借?鑒其他部?門(mén)的好的?工作方法?,來(lái)運(yùn)用?到建新業(yè)?務(wù)部,如?:作為建?南、建北?兩大業(yè)務(wù)?部,具有?共同運(yùn)輸?模式,有?許多值的?借鑒的東?西。經(jīng)常?和何楊探?討我們工?作,得失?,分析原?因,相互?配合,相?
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