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PAGEPAGE9安全管理科文明細(xì)胞建設(shè)實(shí)施方案二〇一一年七月梅花井煤礦安全管理科文明細(xì)胞建設(shè)實(shí)施方案按照梅花井煤礦文件《關(guān)于梅花井煤礦文明細(xì)胞建設(shè)實(shí)施方案》的通知精神(神寧梅礦黨〔2011〕44號(hào)),安全管理科黨支部以抓好黨建促安全生產(chǎn)為目標(biāo),以深化文明單位細(xì)胞建設(shè)為契機(jī),加強(qiáng)文明管理,全面提高礦井文明生產(chǎn)和工程質(zhì)量達(dá)標(biāo)上水平,夯實(shí)安全基礎(chǔ),結(jié)合我礦和安全管理科實(shí)際情況,制定安全管理科文明細(xì)胞建設(shè)工作方案:一、安全管理科文明細(xì)胞建設(shè)工作的目標(biāo)安全生產(chǎn)是最大的文明,把文明細(xì)胞建設(shè)與安全生產(chǎn)有機(jī)的相結(jié)合,即物質(zhì)文明、政治文明、精神文明、生態(tài)文明建設(shè)任務(wù)落實(shí)到安全生產(chǎn)之中,以文明細(xì)胞建設(shè)促進(jìn)安全生產(chǎn),從建設(shè)“五型企業(yè)”,構(gòu)建和諧礦區(qū)的高度,推進(jìn)平安、高效、品質(zhì)、幸福、和諧、創(chuàng)新梅花井再上臺(tái)階,特制定如下目標(biāo):1、礦井本安體系達(dá)二級(jí)。2、達(dá)到文明科室。3、達(dá)到文明班組。4、第一步文明員工達(dá)到90%。5、文明巷道達(dá)到95%。6、文明工作面達(dá)到100%。7、文明家庭建設(shè)。二、科成立文明細(xì)胞建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)小組組長:副組長:成員:職責(zé)與任務(wù)組長:支部書記,全面負(fù)責(zé)文明細(xì)胞建設(shè)管理工作,負(fù)責(zé)完成制定的工作目標(biāo),監(jiān)督與協(xié)調(diào)工作進(jìn)展情況,與黨員承諾掛鉤,點(diǎn)評(píng)黨員工作完成情況,確保文明細(xì)胞建設(shè)順利進(jìn)行。組長:科長負(fù)責(zé)全面協(xié)調(diào)工作,督促與檢查文明細(xì)胞建設(shè)工作完成進(jìn)度,該項(xiàng)工作做為黨員承諾事項(xiàng),按時(shí)點(diǎn)評(píng)黨員工作完成情況,確保文明細(xì)胞建設(shè)目標(biāo)按期完成。副組長:副科長負(fù)責(zé)文明巷道整治和管理工作,確保按期完成目標(biāo)。副組長:副科長負(fù)責(zé)文明工作面整治和管理工作,確保按期完成目標(biāo)。副組長:副科長負(fù)責(zé)文明員工實(shí)施和管理工作,確保按期完成目標(biāo)。副組長:負(fù)責(zé)文明科室、文明班組建設(shè)實(shí)施,確保按期完成目標(biāo)。成員:負(fù)責(zé)文明家庭建設(shè),負(fù)責(zé)文秘工作,確保安全完成目標(biāo)。成員:負(fù)責(zé)本班文明班組建設(shè)實(shí)施,確保完成目標(biāo)。其他成員負(fù)責(zé)資料的收集、整理與存檔。文明細(xì)胞建設(shè)是一項(xiàng)長期的精神文明建設(shè)實(shí)踐活動(dòng),也是一個(gè)不斷創(chuàng)新、發(fā)展和提高的過程,必須根據(jù)我科工作特點(diǎn)和要求,不斷深化細(xì)化其活動(dòng)內(nèi)涵,在更高的層次上提出明確具體的標(biāo)準(zhǔn)和要求,并努力形成制度,規(guī)范廣大干部員工的行為,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)建活動(dòng)的經(jīng)常化、制度化和規(guī)范化。三、文明細(xì)胞建設(shè)方案(一)文明科室建設(shè)1.政治素質(zhì)好。每周學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的路線、方針、政策,加強(qiáng)全體人員大局意識(shí)、集體意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、責(zé)任意識(shí)強(qiáng),積極工作,為完成全年安全生產(chǎn)目標(biāo)積極工作。2.工作業(yè)績好。充分發(fā)揮安全管理科職能作用,與組宣科、工會(huì)等部門協(xié)調(diào)好,圓滿完成年度各項(xiàng)工作任務(wù),特別是巷道文明與文明采煤工作面整治,工作人員不斷學(xué)習(xí),提高技術(shù)、業(yè)務(wù)水平,全體人員自覺遵紀(jì)守法,熱情服務(wù),無投拆,無違法違紀(jì)案件,無“黃、賭、毒”事件發(fā)生。3.服務(wù)大局好。一是在文明巷道、文明工作面整治服務(wù)好;二是在本安體系要素考核服務(wù)好,三是在安全生產(chǎn)上服務(wù)好。四是經(jīng)常深入井下一線調(diào)查研究,搞好文明生產(chǎn);五是對(duì)科里員工反映的重難點(diǎn)問題按規(guī)定及時(shí)答復(fù)、及時(shí)處理。4.團(tuán)結(jié)協(xié)作好。一是科室人員團(tuán)結(jié)協(xié)作,有分工,有相互配合,二是落實(shí)首問責(zé)任制和服務(wù)承諾制,內(nèi)部團(tuán)結(jié)和諧,相互支持,形成友好寬松的工作環(huán)境,做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象。三是有事相互商量,協(xié)同作戰(zhàn),把事辦好。5.環(huán)境衛(wèi)生好。責(zé)任區(qū)域經(jīng)常清理、打掃,辦公室地面、門窗和辦公用品等保持干凈整潔,物品擺放有序。室內(nèi)環(huán)境優(yōu)美,墻壁布置合理優(yōu)雅,無亂畫亂貼亂掛現(xiàn)象,室內(nèi)放置適當(dāng)、美觀。(二)文明班組1.思想工作好。認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)的方針政策,員工政治素質(zhì)高,積極參與單位各項(xiàng)活動(dòng)。2.安全生產(chǎn)好。組織員工學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技術(shù),嚴(yán)格執(zhí)行“三大規(guī)程”,無“不安全行為”及責(zé)任事故。3.遵紀(jì)守法好。員工自覺學(xué)法守法,遵守礦規(guī)礦紀(jì),落實(shí)計(jì)劃生育政策。4.民主管理好。班務(wù)公開、公正,經(jīng)濟(jì)分配透明,各項(xiàng)管理制度健全,落實(shí)好。5.完成任務(wù)好。保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù),有目標(biāo)、有措施、有效果。(三)文明員工1.政治思想好。積極支持礦的各項(xiàng)政策,落實(shí)安全責(zé)任,使用文明用語,參加各項(xiàng)政治活動(dòng),學(xué)習(xí)有關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)文件精神。2.道德品質(zhì)好。自覺執(zhí)行黨紀(jì)國法、企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真遵守員工基本道德規(guī)范,有良好的職業(yè)道德、職業(yè)紀(jì)律、職業(yè)技能和職業(yè)責(zé)任,做老實(shí)人,說實(shí)在話,辦老實(shí)事。3.安全生產(chǎn)好。自覺執(zhí)行“三大規(guī)程”,加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,不脫崗、睡崗,現(xiàn)場危險(xiǎn)源辨識(shí)清楚,嚴(yán)格履行安全監(jiān)管職責(zé),勇于和“不安全行為”作斗爭,做到現(xiàn)場安全無事故。4.完成任務(wù)好。努力學(xué)習(xí)科學(xué)文化和專業(yè)知識(shí),不斷提高自身素質(zhì),保質(zhì)保量完成各項(xiàng)安全監(jiān)管任務(wù),確保安全生產(chǎn)。(四)文明巷道1.巷道崗位人員舉止文明,遵紀(jì)守法、忠于職守,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)管理制度、操作規(guī)程,認(rèn)真落實(shí)員工自主保安權(quán)利,杜絕責(zé)任事故發(fā)生。2.特殊工種持證上崗,無脫崗、空崗現(xiàn)象。3.巷道整潔衛(wèi)生,無積水,無浮渣,無雜物,巷壁無亂刻、亂畫、亂涂抹。4.軌道平整、構(gòu)件齊全,接頭誤差不超過規(guī)定。水溝水流暢通、蓋板齊全,放置穩(wěn)固,底板無積水。5.水管、纜線鋪設(shè)吊掛整齊,無跑風(fēng)、漏水、漏油現(xiàn)象。材料設(shè)備碼放整齊,指示牌齊全。6.接線盒、信號(hào)燈、電鈴、按鈕等小型設(shè)施布局合理,安裝牢固、整齊、美觀、安全。7.各種標(biāo)識(shí)、信號(hào)配置齊全,性能可靠,聲光具備,懸吊標(biāo)準(zhǔn)化。8.巷道衛(wèi)生、照明、信號(hào)、標(biāo)牌等實(shí)行分片負(fù)責(zé)制。9.設(shè)備完好率達(dá)90%以上。10.運(yùn)輸機(jī)道有人通過的地方設(shè)置過橋,巷道行人側(cè)寬度符合要求。運(yùn)輸安全設(shè)施及防塵、防滅火設(shè)施齊全,靈敏可靠。(五)文明工作面1.員工舉止文明,講究職業(yè)道德,團(tuán)結(jié)協(xié)作,文明生產(chǎn)。2.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真落實(shí)員工自主保安權(quán)利,無重傷以上人身事故。員工無脫崗、空崗現(xiàn)象,工作面無“不安全行為”。3.管、線鋪設(shè)吊掛整齊,無跑風(fēng)、漏油、漏水現(xiàn)象。常用備件、材料按指定位置碼放整齊,指示牌齊全。4.頂板管理、技術(shù)管理、工作面支護(hù)、通風(fēng)、防火、防水、綜合防塵達(dá)到國有重點(diǎn)煤礦質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化標(biāo)準(zhǔn),工程和產(chǎn)品質(zhì)量優(yōu)良。5.設(shè)備安全保護(hù)裝置齊全可靠,杜絕重大機(jī)電事故,設(shè)備完好率達(dá)到90%以上。(六)文明家庭1.愛國守法,熱心公益好。家庭成員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)法律法規(guī)和規(guī)章制度,有良好的社會(huì)公德,無涉黃、涉邪、賭博、吸毒等行為。2.學(xué)習(xí)進(jìn)取,愛崗敬業(yè)好。家庭成員注重學(xué)習(xí),有一定的進(jìn)取精神,在各自的工作崗位上取得好業(yè)績。3.男女平等,尊老愛幼好。建立平等、民主、和睦、友愛的家庭關(guān)系,尊敬長輩,愛護(hù)兒童,夫妻互敬互愛,鄰里之間團(tuán)結(jié)互助,和睦相處。4.移風(fēng)易俗,少生優(yōu)育好。建立文明、健康、科學(xué)的生活方式,反對(duì)封建迷信,破除陳規(guī)陋習(xí),婚事新辦、喪事簡辦,做到晚婚、晚育、優(yōu)生、優(yōu)育。5.勤儉持家,保護(hù)環(huán)境好。注意綠化美化環(huán)境,不亂搭亂蓋亂丟亂扔,搞好環(huán)境衛(wèi)生,室內(nèi)干凈、整齊,公共走道、陽臺(tái)無亂堆亂放現(xiàn)象。四、文明細(xì)胞建設(shè)工作的考核1.組長負(fù)責(zé)文明細(xì)胞建設(shè)的各項(xiàng)考核,切實(shí)抓好日常檢查和考核工作,考核資料要妥善保存。2.文明巷道考核納入到安全生產(chǎn)要素文明生產(chǎn)考核內(nèi),做好考核記錄,總結(jié)考核結(jié)果,并且不斷完善考核內(nèi)容。3.文明采煤工作面考核納入到安全生產(chǎn)要素文明生產(chǎn)考核內(nèi),做好考核記錄,總結(jié)考核結(jié)果,并且不斷完善考核內(nèi)容。4.文明員工評(píng)選以領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)考核,采取民主測(cè)評(píng)的辦法進(jìn)行推薦,領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究決定,報(bào)礦文明辦最終審定。5.文明班組、文明家庭的考核由車間工會(huì)具體組織實(shí)施,評(píng)選由基層車間工會(huì)評(píng)選推薦,報(bào)礦工會(huì)研究決定,礦文明辦最終審定。6.考評(píng)以當(dāng)年工作表現(xiàn)為準(zhǔn),跨年度處理的問題以處理結(jié)論時(shí)間為準(zhǔn),每年進(jìn)行一次評(píng)比。577100180309001209557903682285963308257710018030900123865761373997357606965771001803090013594578077579902515512577100180309001238757716498260181805157710018030900121385721311921589183265771001803090012359579036822361076053577100180309001235657613528614379174257710018030900123555750878697046932791708810034335527410122994432583337917088100343355275101866732938832008170881003433561071015811525015005221708810034335610810100018005987173217088100343354295101074194142687017170881003433561841018786608696288021708810034335618510177583117408667417088100343356

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