2023年小金庫專項治理工作總結

2023年小金庫專項治理工作總結小金庫專項治理工作總結1

依據(jù)相關的文件規(guī)定，我單位主動貫徹、落實“小金庫”專項治理工作會議精神，仔細、細致地開展“小金庫”專項治理工作，在自查自糾工作中未發(fā)覺存在私設“小金庫”違法違紀問題，并通過自查自糾，進一步加強了我局各級領導和財務人員執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)及有關規(guī)章制度的意識。現(xiàn)將自查自糾階段工作報告如下：

一、自查自糾組織實施狀況

我單位于20XX年8月17日向下屬二級單位下發(fā)《關于防治“小金庫”長效機制建設工作方案的通知》，成立了以單位一把手為組長的“小金庫”專項治理工作領導小組，設立了“小金庫”專項治理工作辦公室，由局財務會計詳細負責此次專項治理工作。20XX年8月25日我局召開關于開展專項治理“小金庫”工作會議，我局黨委，辦公室和下屬二級單位全部負責人及財務人員參與會議。專項治理工作領導小組組長布開展“小金庫”專項治理工作并提出了詳細要求，規(guī)定了我局開展“小金庫”專項治理工作自查自糾階段的時間，要求我局各單位要正確相識開展此項工作的重大意義，提高思想相識，肅穆仔細對待“小金庫”專項治理工作，下屬單位肯定要按局機關專項治理工作要求主動仔細開展自查自糾工作，自查自糾工作不能流于形式。發(fā)覺存在“小金庫”問題，不隱瞞、不回避，堅決清查按要求處理，并剛好上報。

根據(jù)我單位自查自糾工作安排的要求，20XX年8月26日至20XX年9月6日我單位自下而上起先自查自糾工作，自查自糾的主要目標為貨幣資金的運用和資產(chǎn)運用狀況，參與自查自糾人員為我單位“小金庫”專項治理辦公室成員，下屬各單位財務人員，我單位“小金庫”專項治理工作自查自糾單位為本部及下屬單位，共計6家單位。自查自糾工作是在我單位20XX年8月初的省市專項資金審計報告的基礎上進行的，對我局存在的貨幣資金運用和各項經(jīng)費的運用是否符合財務制度要求。20XX年9月4日至9月6日我單位對自查自糾狀況進行了公示。

二、自查自糾發(fā)覺“小金庫”狀況

在此次“小金庫”專項治理工作中，并未發(fā)覺我局機關及下屬單位存在“小金庫”等狀況。

三、建立防范“小金庫”問題長效機制措施

通過此次自查自糾工作，提高了我局各級領導及財務人員對“小金庫”存在的危害性和嚴峻性的相識，進一步加強了我單位各級領導和財務人員執(zhí)行財經(jīng)法律法規(guī)及有關規(guī)章制度的意識。在今后的工作中，我單位將從以下五個方面入手，建立防范“小金庫”問題長效機制措施：

（一）從源頭抓起，全面治理

從源頭抓起，鏟除“小金庫”滋生的基礎。如對外所發(fā)生的必要業(yè)務款待費，單位將依據(jù)實際狀況，出臺一些符合實際的政策，使其沒必要設立“小金庫”。加強銀行賬戶監(jiān)管，仔細落實收支兩條線。加強發(fā)據(jù)管理，防止“白條”收入不入賬形成“小金庫”。

（二）加強資產(chǎn)管理

首先，加強資產(chǎn)產(chǎn)權管理，對單位公務用車、辦公設備等資產(chǎn)全面實施精細化、規(guī)范化管理。加強資產(chǎn)產(chǎn)權管理，防止國有資產(chǎn)閑、奢侈甚至流失，避開通過固定資產(chǎn)選購 、處環(huán)節(jié)來謀取“小金庫”。

（三）加強群眾監(jiān)督，加大查處力度，嚴格追究相關人員的責任

設立“小金庫”問題舉報箱，公布特地舉報電話，制定舉報嘉獎制度，對自覺抵制“小金庫”行為遵紀遵守法律的個人應進行宣揚、表彰。對違法違紀行為，一經(jīng)發(fā)覺，肅穆處理并按規(guī)定追究相關人員責任，絕不姑息遷就。加大對財務人員的法律法規(guī)宣揚教化，起到警鐘長鳴作用。

（五）加強內部限制和審計監(jiān)督

建立健全內部規(guī)章制度，尤其是健全財務制度，完善財務管理。加強財務、審計監(jiān)督。嚴格執(zhí)行《會計法》和《會計內部限制制度》的有關規(guī)定，加強不相容職務之間的.相互牽制、監(jiān)督。以季度為單位，定期召開會議，定期進行內部審計監(jiān)督、檢查工作，剛好發(fā)覺問題并整改上報。

四、自查自糾報表重要事項說明

在此次“小金庫”專項治理工作中，未發(fā)覺我單位及下屬單位存在“小金庫”等狀況，因此，沒有重要事項說明。

小金庫專項治理工作總結2

依據(jù)《縣“小金庫”專項治理“回頭看”的工作方案》中的有關要求，我校組織人員對學校至今的財務工作進行了徹底清理的檢查，并根據(jù)上級文件精神對自查自糾的結果進行了公示，現(xiàn)將我?！靶〗饚臁睂ｍ椫卫怼盎仡^看”工作進行如下總結：

一、自查自糾的過程及結果

在接到上級下發(fā)的《縣“小金庫”專項治理“回頭看”的工作方案》后，學校立即成立了以校長孫鶴立同志為組長，學校副校長、主管財務工作的領導為副組長，以財務人員和一般員工為組員的領導小組，并對當機立斷以來的財務工作進行了全面的梳理和檢查。

在自查自糾的過程中，我校的財務工作沒有發(fā)覺違法違紀的問題，特殊是沒有存在性質嚴峻的“小金庫”問題，無資產(chǎn)出租收入等其它收入。

二、自查自糾結果的公示

為增加學校財務管理的透亮度，我校始終堅持財務公開制度，特殊是在這次專項治理“回頭看”工作過程中，我校把自查自糾的結果，根據(jù)《方案》中的有關規(guī)定進行了公告、公示，而且在公示期間并沒有接到任何人的舉報電話》

三、自查自糾結果的上報

根據(jù)《縣“小金庫”專項治理“回頭看”的工作方案》的要求，在此項活動的最終，我校的“小金庫”專項治理“回頭看”工作領導小組，組織財務工作人員對自查自糾的結果剛好的總結，對下發(fā)的表格進行具體的填寫，并按要求上報到上級主管部門。

雖然在此次“小金庫”專項治理“回頭看”工作中，我校并沒有發(fā)覺任何違法違紀問題，但通過自查自糾，也發(fā)覺了一些財務管理上的問題，特殊是財務人員的工作實力還有待于進一步的提高。

小金庫專項治理工作總結3

依據(jù)縣紀委《新紀發(fā)〔215〕2號》文件要求，我局在本系統(tǒng)仔細開展了對私設“小金庫”的專項治理工作?，F(xiàn)將詳細狀況匯報如下：

一、加強組織，仔細領導

1、我局召集全體班子成員、二級機構負責人和會計、報賬員等相關人員，召開專題會議，傳達縣紀委文件，提高相關人員的相識。

2、成立專項治理領導小組：組長杜學政；成員：各二級機構會計和各二級機構報賬員、各二級機構負責人。

二、仔細自查自糾，建立監(jiān)督機制

依據(jù)縣紀委文件要求，我局首先開展了對私設“小金庫”的自查自糾工作，經(jīng)過仔細