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第頁(勞務(wù)員)基礎(chǔ)知識練習(xí)試題及答案1.某多層現(xiàn)澆混凝土框架結(jié)構(gòu)辦公樓工程,位于7度抗震設(shè)防地區(qū),共5層,層高3.3m,坡屋頂?;A(chǔ)為柱下鋼筋混凝土獨立基礎(chǔ),墻下條形基礎(chǔ),基礎(chǔ)墻采用MU15的混凝土磚砌筑,上部墻體采用MlJ7.5混凝土空心磚砌筑,所用的砂漿有M10的水泥砂漿和M5混合砂漿。砌筑時外部采用扣件式鋼管腳手架,里面采用角鋼折疊式里腳手架。基礎(chǔ)和上部結(jié)構(gòu)均采用C30混凝土,屋面為鋼筋混凝土現(xiàn)澆坡屋面。整個工程歷時300d完成,施工良好,無安全事故發(fā)生。澆筑豎向構(gòu)件時,高度大于()m時,要用串筒或溜槽下料,防止混凝土出現(xiàn)分層離析,影響混凝土質(zhì)量。A、1B、2C、3D、4【正確答案】:C解析:
澆筑豎向構(gòu)件時,高度大于3m時,要用串筒或溜槽下料,防止混凝土出現(xiàn)分層離析,影響混凝土質(zhì)量。2.建筑物立面圖是平行于建筑物各方向外表立面的()。A、剖面圖B、正投影圖C、斷面圖D、軸測圖【正確答案】:B解析:
建筑物立面圖是平行于建筑物各方向外表立面的正投影圖3.根據(jù)勞動法規(guī)定,禁止招用不滿16周歲未成年人的用人單位是()。A、某大型歌舞團B、北京某小型雜技團C、某勞動強度較低的企業(yè)D、國家體操隊【正確答案】:C解析:
我國勞動法第十五條規(guī)定:禁止用人單位招用未滿十六周歲的未成年人,文藝、體育和特種工藝單位招用未滿十六周歲的未成年人,必須依照國家有關(guān)規(guī)定,履行審批手續(xù),并保障其接受義務(wù)教育的權(quán)利。4.()主管流浪兒童保護教育中心的管理工作。A、工商行政管理部門B、民政部門C、公安機關(guān)D、人民政府【正確答案】:B解析:
民政部門主管流浪兒童保護教育中心的管理工作。5.下列各項中,不屬于費用的是()。A、經(jīng)營性租出固定資產(chǎn)的折舊額B、成本模式計量的投資性房地產(chǎn)的攤銷額C、企業(yè)發(fā)生的現(xiàn)金折扣D、出售固定資產(chǎn)發(fā)生的凈損失【正確答案】:D解析:
費用按經(jīng)濟內(nèi)窨進(jìn)行分類,可分為勞動對象方面的費用、勞動手段方畝的費用和活勞動方面的費用三大類。費用按經(jīng)濟用途可分為生產(chǎn)費用和期間費用兩類。6.簽訂勞務(wù)分包合同前要強化對簽約對象的()審查,了解其基本情況,以規(guī)避簽約風(fēng)險。A、資格B、資質(zhì)C、社會信譽D、合法性【正確答案】:D解析:
簽訂分包合同前要強化對簽約對象的合法性審查,了解其基本情況,以規(guī)避簽約風(fēng)險,同時完善以下資料的審核、收集工作。7.用人單位招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)()。A、連帶賠償責(zé)任B、間接賠償責(zé)任C、主要賠償責(zé)任D、全部賠償責(zé)任【正確答案】:A解析:
招用尚未解除勞動合同的勞動者,對原用人單位造成經(jīng)濟損失的,該用人單位應(yīng)當(dāng)依法承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。8.簽訂合同的同時應(yīng)強化、完善證據(jù)意識,注意收集簽約對方的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》和《組織代碼證》、《建筑企業(yè)資質(zhì)證書》、《企業(yè)法人授權(quán)委托書》及()等各項資料,上述資料均需加蓋單位公章以便今后核對真假。A、委托代理人身份證復(fù)印件B、企業(yè)榮譽證書復(fù)印件C、重合同守信用復(fù)印件D、企業(yè)主要人員名冊【正確答案】:A解析:
簽訂合同的同時應(yīng)強化、完善證據(jù)意識,注意收集簽約對方的《企業(yè)法人營業(yè)執(zhí)照》和《組織代碼證》、《建筑企業(yè)資質(zhì)證書》、《企業(yè)法人授權(quán)委托書》及委托代理人身份證復(fù)印件等各項資料,上述資料均需加蓋單位公章以便今后核對真假。9.最常用的砂漿的強度等級為()。A、M0.5和M1.0B、M2.5和M5C、M3.5和M5.0D、M5和M7.5【正確答案】:D解析:
砂漿強度等級分為M20、M15、M10、M7.5、M5、M2.5六個等級。最常用的砂漿的強度等級為M5級和M7.5級。在潮濕環(huán)境中磚墻砌體的砌筑砂漿宜采用水泥砂漿。10.建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)或其授權(quán)的行政機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機構(gòu)、企事業(yè)單位、()之間,在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。A、社區(qū)B、市民C、社會團體、公民D、地方社團【正確答案】:C解析:
建設(shè)法規(guī)是指國家立法機關(guān)或其授權(quán)的行政機關(guān)制定的旨在調(diào)整國家及其有關(guān)機構(gòu)、企事業(yè)單位、社會團體、公民之間,在建設(shè)活動中或建設(shè)行政管理活動中發(fā)生的各種社會關(guān)系的法律、法規(guī)的統(tǒng)稱。11.我國把青島市外的黃海海平面作為零點所測定的高度尺寸稱為()。A、絕對標(biāo)高B、相對標(biāo)高C、建筑標(biāo)高D、結(jié)構(gòu)標(biāo)高【正確答案】:A解析:
我國把青島市外的黃海海平面作為零點所測定的高度尺寸成為絕對標(biāo)高。12.工種工日單價合同是指合同當(dāng)事人約定以不同工種用工天數(shù)及各工種單日()\t進(jìn)行合同價格計算、調(diào)整和確認(rèn)的勞務(wù)分包合同,在約定的范圍內(nèi)合同單價不作調(diào)整。A、綜合單價B、實際單價C、計時單價D、工種等級單價【正確答案】:A解析:
工種工日單價合同,是指合同當(dāng)事人約定以不同工種用工天數(shù)及各工種單日綜合單價進(jìn)行合同價格計算、調(diào)整和確認(rèn)的勞務(wù)分包合同,在約定的范圍內(nèi)合同單價不作調(diào)整。13.女職工禁忌從事體力勞動強度分級標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的()體力勞動強度的作業(yè)。A、第一級B、第二級C、第三級D、第四級【正確答案】:D解析:
根據(jù)女職工的特殊保護:女職工禁忌從事體力勞動強度分級標(biāo)準(zhǔn)中規(guī)定的第四級體力勞動強度的作業(yè)。14.墻鋼筋綁扎采用雙層鋼筋網(wǎng)時,撐鐵長度等于兩層網(wǎng)片的凈距,間距約為()m,相互錯開排列。A、0.5B、1C、1.5D、2【正確答案】:B解析:
墻鋼筋綁扎采用雙層鋼筋網(wǎng)時,在兩層鋼筋間應(yīng)設(shè)置撐鐵,以固定鋼筋間距。撐鐵可用直徑6~8mm的鋼筋制成,長度等于兩層網(wǎng)片的凈距,間距約為1m,相互錯開排列。15.我國現(xiàn)行的《失業(yè)保險條例》規(guī)定,用工單位要按個人工資總額的()為農(nóng)民工繳納失業(yè)保險費。A、5%B、0.5%C、1%D、2%【正確答案】:D解析:
我國現(xiàn)行的《失業(yè)保險條例》規(guī)定,城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的農(nóng)民合同制工人應(yīng)該參加失業(yè)保險,用工單位按個人工資總額的2%的規(guī)定為農(nóng)民工繳納社會保險費。16.對選用無相應(yīng)職業(yè)資格證書的勞務(wù)人員從事技術(shù)工種工作的用人單位,可以處()元以下罰款。A、1000B、500C、5000D、2000【正確答案】:A解析:
選用無相應(yīng)職業(yè)資格證書的勞務(wù)人員從事技術(shù)工種工作,違法了國家勞動與社會保障部《招用技術(shù)工種從業(yè)人員規(guī)定》:對用人單位予以警告,責(zé)令限期對有關(guān)人員進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn),取得職業(yè)資格證書后再上崗,并可以處1000元以下罰款。17.普通螺栓質(zhì)量等級按加工制作質(zhì)量及()分為A、B、C三個等級,其中A級最好。A、精度B、強度C、剛度D、硬度【正確答案】:A解析:
普通螺栓質(zhì)量等級按加工制作質(zhì)量及精度分為A、B、C三個等級,其中A級最好。18.合同中的單價分析表做得越好,越方便在施工過程中()的計量和支付,有利于承發(fā)包雙方進(jìn)行成本控制和成本分析。A、進(jìn)度款B、工程款C、勞動力工資D、管理費【正確答案】:A解析:
合同中的單價分析表做得越好,越方便在施工過程中進(jìn)度款的計量和支付,有利于承發(fā)包雙方進(jìn)行成本控制和成本分析。19.以下不屬于施工資源管理任務(wù)的是()。A、規(guī)劃及報批施工用地B、確定資源的分配計劃C、編制資源進(jìn)度計劃D、施工資源進(jìn)度計劃的執(zhí)行和動態(tài)凋整【正確答案】:A解析:
施工資源管理的任務(wù):確定資源類型及數(shù)量;確定資源的分配計劃;編制資源進(jìn)度計劃;施工資源進(jìn)度計劃的執(zhí)行和動態(tài)調(diào)整。20.土方的邊坡坡度一般以()表示,它影響到土方開挖邊坡的穩(wěn)定性。A、坡底寬度(h)與挖方深度(h)之比B、挖方深度(h)與坡底寬度(b)之比C、邊坡系數(shù)(m)與坡底寬度(b)之比D、邊坡系數(shù)(m)與挖方深度(h)之比【正確答案】:B解析:
土方的邊坡坡度一般以挖方深度(h)與坡底寬度(b)之比表示,它影響到土方開挖邊坡的穩(wěn)定性。21.下列不屬于勞動爭議仲裁委員會成員組成的是()。A、勞動行政部門代表B、司法部門代表C、工會代表D、企業(yè)方面代表【正確答案】:B解析:
勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門代表、工會代表和企業(yè)方面代表組成。勞動爭議仲裁委員會組成人員應(yīng)當(dāng)是單數(shù)。22.信訪人對復(fù)查意見不服的,可以自收到書面答復(fù)之日起()日內(nèi)向復(fù)查機關(guān)的上一級行政機關(guān)請求復(fù)核。A、15B、30C、45D、60【正確答案】:B解析:
信訪人對復(fù)查意見不服的,可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)向復(fù)查機關(guān)的上一級行政機關(guān)請求復(fù)核。23.風(fēng)玫瑰用于反映建筑場地范圍內(nèi)()主導(dǎo)風(fēng)向。A、常年B、夏季C、冬季D、秋季【正確答案】:A解析:
風(fēng)玫瑰用于反映建筑場地范圍內(nèi)常年主導(dǎo)風(fēng)向。24.以下各項中,不應(yīng)計人營業(yè)外收人的是()。A、政府補助B、捐贈利得C、債務(wù)重組利得D、固定資產(chǎn)盤盈【正確答案】:D解析:
營業(yè)外支出包括固定資產(chǎn)盤虧、處置固定資產(chǎn)凈損失、處理無形資產(chǎn)凈損失、債務(wù)重組損失、罰款支出、捐贈支出、非常損失等。25.通常工程項目成本管理過程包括項目:①成本計劃、②成本核算、③成本控制、④成本考核、⑤成本預(yù)測、⑥成本分析六大任務(wù),其順序為()。A、③①②④⑤⑥B、⑤①③②⑥④C、③②①⑥④⑤D、①⑥③②④⑤【正確答案】:B解析:
工程項目成本管理過程包括:成本預(yù)測、成本計劃、成本控制、成本核算、成本分析六大任務(wù)、成本考核。26.下列對于砂漿與水泥的說法中錯誤的是()。A、根據(jù)膠凝材料的不同,建筑砂漿可分為石灰砂漿、水泥砂漿和混合砂漿B、水泥屬于水硬性膠凝材料,因而只能在潮濕環(huán)境與水中凝結(jié)、硬化、保持和發(fā)展強度C、水泥砂漿強度高、耐久性和耐火性好,常用于地下結(jié)構(gòu)或經(jīng)常受水侵蝕的砌體部位D、用于一般土木建筑工程的水泥為通用水泥,系通用硅酸鹽水泥的簡稱【正確答案】:B解析:
根據(jù)所用膠凝材料的不同,建筑砂漿可分為石灰砂漿、水泥砂漿和混合砂漿(包括水泥石灰砂漿、水泥黏土砂漿、石灰黏土砂漿、石灰粉煤灰砂漿等)等。水硬性膠凝材料既能在空氣中硬化,也能在水中凝結(jié)、硬化、保持和發(fā)展強度,既適用于干燥環(huán)境,又適用于潮濕環(huán)境與水中工程。水泥砂漿強度高、耐久性和耐火性好,但其流動性和保水性差,施工相對難,常用于地下結(jié)構(gòu)或經(jīng)常受水侵蝕的砌體部位。水泥按其用途和性能可分為通用水泥、專用水泥以及特性水泥。27.我國建筑業(yè)企業(yè)申請資質(zhì)時應(yīng)具備一定數(shù)量的持有崗位證書的施工現(xiàn)場管理人員,下列不屬于施工現(xiàn)場管理人員范疇的是()。A、勞務(wù)員B、施工員C、項目經(jīng)理D、質(zhì)檢員【正確答案】:C解析:
目前我國主要的建筑施工現(xiàn)場管理人員主要有:施工員、質(zhì)檢員、資料員、材料員、機械員、標(biāo)準(zhǔn)員、安全員、勞務(wù)員等。28.在一個會計年度內(nèi)完成的施工承包合同,應(yīng)在()確認(rèn)合同收人。A、資產(chǎn)負(fù)債表日B、合同完成時C、合同完成年末D、合同規(guī)定的時期【正確答案】:B解析:
在一個會計年度內(nèi)完成的施工承包合同,應(yīng)在合同完成時確認(rèn)合同收人。29.在勞務(wù)人員動態(tài)管理中起主導(dǎo)作用的是()。A、勞務(wù)管理部門B、生產(chǎn)管理部門C、項目經(jīng)理部D、勞務(wù)企業(yè)【正確答案】:A解析:
由于企業(yè)勞務(wù)管理部門對勞動力進(jìn)行集中管理,故在動態(tài)管理中起著主導(dǎo)作用。30.施工項目成本控制的措施是()。A、組織措施、技術(shù)措施、經(jīng)濟措施B、控制人工費用、控制材料費、控制機械費用、控制間接費及其他直接費C、組織措施、制度措施、管理措施D、管理措施、技術(shù)措施、人力措施【正確答案】:A解析:
施工項目成本控制的措施包括組織措施、技術(shù)措施、經(jīng)濟措施。31.下列關(guān)于房屋建筑施工圖的圖示特點和制圖有關(guān)規(guī)定的說法中,錯誤的是()。A、由于房屋形體較大,施工圖一般都用較小比例繪制,但對于其中需要表達(dá)清楚的節(jié)點、剖面等部位,可以選擇用原尺寸的詳圖來繪制B、施工圖中的各圖樣用正投影法繪制C、房屋建筑的構(gòu)、配件和材料種類繁多,為作圖簡便,國家標(biāo)準(zhǔn)采用一系列圖例來代表建筑構(gòu)配件、衛(wèi)生設(shè)備、建筑材料等D、普通磚使用的圖例可以用來表示實心磚、多孔磚、砌塊等砌體【正確答案】:A解析:
施工圖中的各圖樣用正投影法繪制。由于房屋形體較大,施工圖一般都用較小比例繪制,但對于其中需要表達(dá)清楚的節(jié)點、剖面等部位,則用較大比例的詳圖表現(xiàn)。房屋建筑的構(gòu)、配件和材料種類繁多,為作圖簡便,國家標(biāo)準(zhǔn)采用一系列圖例來代表建筑構(gòu)配件、衛(wèi)生設(shè)備、建筑材料等。普通磚使用的圖例可以用來表示實心磚、多孔磚、砌塊等砌體。32.按照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定,國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對全國安全生產(chǎn)工作實施()。A、綜合管理B、綜合監(jiān)督管理C、監(jiān)督管理D、規(guī)劃管理【正確答案】:B解析:
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》的有關(guān)規(guī)定,國務(wù)院是負(fù)責(zé)全國安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的部門,對全國建設(shè)工程安全生產(chǎn)工作實施綜合監(jiān)督管理。33.普通混凝土小型空心砌塊,每批隨機抽取()塊做尺寸偏差和外觀質(zhì)量檢驗。A、50B、32C、20D、10【正確答案】:B解析:
普通混凝土小型空心砌塊,每批隨機抽取32塊做尺寸偏差和外觀質(zhì)量檢驗。34.對轉(zhuǎn)送信訪事項中的重要情況需要反饋辦理結(jié)果的,可以交由(
)、單位辦理,要求其在指定辦理期限內(nèi)反饋結(jié)果,提交辦結(jié)報告。A、有權(quán)處理的行政機關(guān)B、信訪接待負(fù)責(zé)人C、信訪機構(gòu)負(fù)責(zé)人D、相關(guān)的人民政府【正確答案】:A解析:對轉(zhuǎn)送信訪事項中的重要情況需要反饋辦理結(jié)果的,可以交由有權(quán)處理的機關(guān)、單位辦理,要求其在指定辦理期限內(nèi)反饋結(jié)果,提交辦結(jié)報告。35.根據(jù)《勞動合同法》規(guī)定,無固定期限勞動合同可以約定試用期,但試用期最長不得超過()個月。A、1B、2C、3D、6【正確答案】:D解析:
《勞動合同法》第19條進(jìn)一步明確:勞動合同期限3個月以上不滿1年的,試用期不得超過1個月;勞動合同期限1年以上不滿3年的,試用期不得超過2個月;3年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過6個月。試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。36.費用按經(jīng)濟用途可分為()。A、生產(chǎn)費用和間接費用B、生產(chǎn)費用和期間費用C、直接費用和期間費用D、直接費用和間接費用【正確答案】:B解析:
費用按經(jīng)濟用途可分為生產(chǎn)費用和期間費用兩類。37.對出租房屋,而不按規(guī)定申報登記住宿人戶口的,依照()規(guī)定進(jìn)行行政處罰。A、《暫住證申領(lǐng)辦法》B、《中華人民共和國治安管理處罰條例》C、《租賃房屋治安管理規(guī)定》D、《中華人民共和國行政許可法》【正確答案】:B解析:
《中華人民共和國治安管理處罰條例》第二十九條第5項規(guī)定:對出租房屋或者床鋪供人住宿的,不按規(guī)定申報登記住宿人戶口,處一百元以下罰款或者警告。38.施工現(xiàn)場道路應(yīng)盡量布置成(),以便于車輛運輸出人。A、環(huán)形B、曲線形C、一字形D、直線形【正確答案】:A解析:
施工現(xiàn)場道路應(yīng)盡量布置成環(huán)形,以便于車輛運輸出人。39.守法原則是要求合同當(dāng)事人在()合同的過程中必須遵守法律和行政法規(guī)。A、訂立B、履行C、談判D、訂立和履行【正確答案】:D解析:
守法原則是要求合同當(dāng)事人在訂立和履行合同的過程中必須遵守法律和行政法規(guī)。40.人力資源不包括人的()。A、智力B、體力C、思想D、知識【正確答案】:C解析:
人力資源包括人的智力、體力、知識和技能。41.某大型工程項目機電安裝工程有甲工業(yè)設(shè)備安裝公司承包(以下稱承包人),承包人通過招標(biāo)投標(biāo)選定某水暖電安裝作業(yè)勞務(wù)公司(以下稱勞務(wù)分包人)作為該項目施工的勞務(wù)分包合作伙伴。雙方在建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同簽署中明確約定:施工現(xiàn)場安全文明,勞務(wù)分包人編制本項目的施工組織設(shè)計后送承包人修改審定;承包人不提供勞務(wù)分包作業(yè)人員的生活臨時設(shè)施;若雙方發(fā)生糾紛或爭議,由項目所在地仲裁委員會仲裁。在實際施工階段發(fā)生了如下幾個問題:(1)勞務(wù)分包二隊施工現(xiàn)場管理混亂,事故頻發(fā),承包人要求檢查進(jìn)場電焊工和電工的特種作業(yè)人員證書時隊長不予配合。為此,承包人書面通知勞務(wù)分包人和勞務(wù)分包項目負(fù)責(zé)人要求改善管理和撤換勞務(wù)分包二隊隊長,但遭到拒絕。(2)勞務(wù)分包人在工地附近居民區(qū)租房作為勞務(wù)作業(yè)人員膳宿生活用,但生活區(qū)疏于管理,臟亂差現(xiàn)象嚴(yán)重。對此當(dāng)?shù)亟值缹Τ邪诉M(jìn)行了處罰,承包人不服處罰,要求街道的上級部門行政復(fù)議。針對上述情況,承包人提出解除勞務(wù)分包合同,勞務(wù)分包人不同意解除,并擬向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。根據(jù)背景材料回答以下問題承包人()要求勞務(wù)分包人撤換勞務(wù)二隊隊長。A、不可以B、可以C、通過總監(jiān)理工程師D、通過業(yè)主可以撤換【正確答案】:B解析:
無解析42.采用何種合同形式,取決于()。A、當(dāng)事人的約定B、合同法的規(guī)定C、交易方式的不同D、合同備案的要求【正確答案】:C解析:
采用何種合同形式,取決于交易方式的不同,日常生活中的商店購物一般采用口頭合同,而履行期限較長以及履行比較復(fù)雜的合同則宜采用書面形式。43.目前我國已初步形成的社會保障體系框架是以()人口為基礎(chǔ)的。A、農(nóng)村B、流動C、城鎮(zhèn)D、全部【正確答案】:C解析:
經(jīng)過多年改革,我國已初步形成了以城鎮(zhèn)人口為基礎(chǔ)的,包括了社會救助、社會保險、社會福利、優(yōu)撫安置以及住房保障等多層次的社會保障體系框架。44.合同價格是指承包人用于支付勞務(wù)分包人按照合同約定完成勞務(wù)作業(yè)范圍內(nèi)全部勞務(wù)作業(yè)的金額,包括()按合同約定發(fā)生的價格變化。A、當(dāng)事人協(xié)議B、合同履行過程中C、雙方約定D、備案的合同【正確答案】:B解析:
合同價格:是指承包人用于支付勞務(wù)分包人按照合同約定完成勞務(wù)作業(yè)范圍內(nèi)全部勞務(wù)作業(yè)的金額,包括合同履行過程中按合同約定發(fā)生的價格變化。45.定位軸線是從圖紙的左下角開始用()表示。A、從左往右用①~⑩等表示B、從上往下用A-G等表示C、從右往左用①~⑩等表示D、從下往上用①~⑩等表示【正確答案】:A解析:
定位軸線是從圖紙的左下角開始用從左往右用①~⑩等表示。這是為了方便施工時定位和測量。選項B、C、D都與這一規(guī)定不符,因此都是錯誤的選項。因此,正確答案是A。46.()是法律賦予依法成立的合同對所有當(dāng)事人所產(chǎn)生的約束力。A、當(dāng)事人簽署的合同B、合同約束力C、合同效力D、合同法【正確答案】:C解析:
合同效力是法律賦予依法成立的合同對所有當(dāng)事人所產(chǎn)生的約束力。47.反映房屋各部位的高度、外貌和裝修要求的是()。A、剖面圖B、平面圖C、立面圖D、詳圖【正確答案】:C解析:
立面圖反映了房屋各部位的高度、外貌和裝修要求48.()應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門制定甲縣行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援體系。A、甲縣勞動局B、甲縣安監(jiān)局C、甲縣人民政府D、甲縣公安局【正確答案】:C解析:
縣級以上地方各級人民政府應(yīng)當(dāng)組織有關(guān)部門制定甲縣行政區(qū)域內(nèi)特大生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立應(yīng)急救援體系。49.()是企業(yè)薪酬管理的最基本前提,要求企業(yè)實施的薪酬制度符合國家、省、自治區(qū)的法律法規(guī)、政策條例要求。A、效率目標(biāo)B、合法目標(biāo)C、公平目標(biāo)D、平等目標(biāo)【正確答案】:B解析:
合法目標(biāo)是企業(yè)薪酬管理的最基本前提,要求企業(yè)實施的薪酬制度符合國家、省、自治區(qū)的法律法規(guī)、政策條例要求。50.施工縫一般應(yīng)留在構(gòu)件()部位。A、受壓最小B、受剪最小C、受彎最小D、受扭最小【正確答案】:B解析:
留置施工縫的位置應(yīng)事先確定,施工縫應(yīng)留在結(jié)構(gòu)受剪力較小且便于施工的部位。51.信訪人對行政機關(guān)信訪處理不服的,可以自收到書面答復(fù)起()天內(nèi)請求原辦理機關(guān)的上一級機關(guān)復(fù)查。A、10B、20C、30D、60【正確答案】:C解析:
信訪人對行政機關(guān)作出的信訪事項處理意見不服的,可以自收到書面答復(fù)之日起30日內(nèi)請求原辦理行政機關(guān)的上一級行政機關(guān)復(fù)查。收到復(fù)查請求的行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)自收到復(fù)查請求之日起30日內(nèi)提出復(fù)查意見,并予以書面答復(fù)。52.以下不屬于金屬門窗工程規(guī)定的二級專業(yè)承包企業(yè)可以承包工程范圍的是()。A、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的24層建筑物的金屬門窗工程B、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的28層及以下建筑物的塑鋼門窗工程C、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積6000㎡的金屬門窗工程D、單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的面積10000㎡的金屬門窗工程【正確答案】:D解析:
二級企業(yè):可承擔(dān)單項合同額不超過企業(yè)注冊資本金5倍的下列鋁合金、塑鋼等金屬門窗工程的施工:1、28層及以下建筑物的金屬門窗工程;2、面積8000平方米及以下的金屬門窗工程。53.已滿()周歲,不滿()周歲,能夠以自己的勞動收入作為其主要生活來源的,即被視為完全民事行為能力人。A、14;18B、16;18C、14;16D、15;16【正確答案】:B解析:
已滿16周歲,不滿18周歲,能夠以自己的勞動收入作為其主要生活來源的,即被視為完全民事行為能力人。54.以下不屬于《勞動法》中關(guān)于勞動安全衛(wèi)生方面的規(guī)定是()。A、用人單位必須建立、健全勞動安全制度、規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn)B、勞動安全衛(wèi)生設(shè)施必須符合國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)C、經(jīng)過專門培訓(xùn)后勞動者就可從事特種作業(yè)D、勞動者在勞動過程中必須經(jīng)過嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程【正確答案】:C解析:
從事特種作業(yè)的勞動者必須經(jīng)過專門培訓(xùn)并取得特種作業(yè)資格。55.剛性多層抹面水泥砂漿防水層是利用不同()的水泥漿和水泥砂漿分層分次抹壓施工而成的防水層。A、配合比B、抗壓強度C、水泥品種D、顆粒粒徑【正確答案】:A解析:
剛性多層抹面水泥砂漿防水工程是利用不同配合比的水泥漿和水泥砂漿分層分次抹壓施工,相互腳底抹壓密實,充分切斷各層次毛細(xì)孔網(wǎng),形成宜多層防滲的封閉防水整體。56.承包人與勞務(wù)分包人根據(jù)()的合同工期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全文明施工與環(huán)境保護等主要條款,商談勞務(wù)分包合同的內(nèi)容,簽訂具體的合同條款。A、合同法規(guī)定B、主合同規(guī)定C、雙方協(xié)商D、業(yè)主要求【正確答案】:B解析:
承包人與勞務(wù)分包人根據(jù)主合同規(guī)定的合同工期、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全文明施工與環(huán)境保護等主要條款,商談勞務(wù)分包合同的內(nèi)容,簽訂具體的合同條款。必要時承包人應(yīng)提供一份不含商業(yè)和經(jīng)濟機密的主合同復(fù)印件給勞務(wù)分包人。57.以下不屬于施工項目安全組織措施的是()。A、建立施工項目安全組織系統(tǒng)B、建立與項目安全組織系統(tǒng)相配套的各專業(yè)、各部門、各生產(chǎn)崗位的安全責(zé)任系統(tǒng)C、建立項目經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)及項目班子成員的安全生產(chǎn)職責(zé)D、技術(shù)措施、合同措施、經(jīng)濟措施、信息管理措施等【正確答案】:D解析:
安全組織措施:建立施工項目安全組織系統(tǒng);建立與項目安全組織系統(tǒng)相配套的各專業(yè)、各部門、各生產(chǎn)崗位的安全責(zé)任系統(tǒng);建立項目經(jīng)理的安全生產(chǎn)職責(zé)及項目班子成員的安全生產(chǎn)職責(zé);作業(yè)人員安全紀(jì)律。58.在對流動人口的管理中,打擊火車站及列車上的違法犯罪活動屬于()的職責(zé)范圍。A、公安機關(guān)B、司法行政部門C、鐵道部門D、交通部門【正確答案】:C解析:
鐵道部門:與有關(guān)部門一起疏導(dǎo)“民工潮”;配合有關(guān)部門清理鐵路沿線的盲流人員;打擊火車站及列車上的違法犯罪活動。59.發(fā)生勞動爭議時,仲裁委員會作出終局裁決時,用人單位發(fā)現(xiàn)下列情形之一,可以向法院申請撤銷裁決,其中不正確的是()。A、裁決時適用法律、法規(guī)確有錯誤的B、勞動爭議仲裁委員會無管轄權(quán)的C、找出新的有力證據(jù)和證人D、裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的【正確答案】:C解析:
可以申請撤銷裁決的條件:適用法律、法規(guī)確有錯誤的;勞動爭議仲裁委員會無權(quán)管轄的;違反法定程序的;裁決所根據(jù)的證據(jù)是偽造的;對方當(dāng)事人隱瞞了足以影響公正裁決的證據(jù);仲裁員在仲裁該案是有索賄受賄,徇私舞弊,枉法裁決行為的。60.培訓(xùn)流程管理中的第一步是()。A、制定培訓(xùn)計劃B、分析培訓(xùn)需求C、落實培訓(xùn)前準(zhǔn)備工作D、通知培訓(xùn)學(xué)員【正確答案】:B解析:
培訓(xùn)流程管理中的第一步是收集、分析培訓(xùn)需求。61.采用欺詐、威脅等手段訂立的勞動合同為()勞動合同。A、有效B、無效C、可變更D、可撤銷【正確答案】:B解析:
《勞動合同法》第19條規(guī)定:下列勞動合同無效或者部分無效:①以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同的;②用人單位免除自己的法定責(zé)任、排除勞動者權(quán)利的;③違反法律、行政法規(guī)強制性規(guī)定的。對勞動合同的無效或者部分無效有爭議的,由勞動爭議仲裁機構(gòu)或者人民法院確認(rèn)。62.在績效考核中通常所稱的KPI考核法指的()。A、關(guān)鍵績效指標(biāo)法B、360度績效評估法C、書面敘述法D、平衡記分卡法【正確答案】:A解析:
在績效考核中通常所稱的KPI考核法指的是關(guān)鍵績效指標(biāo)法。63.縱向定位軸線用大寫拉丁字母編號,拉丁字母中的()是不得用于軸線編號的。A、H、K、ZB、I、O、QC、I、0、ZD、E、G、K【正確答案】:C解析:
縱向定位軸線用大寫拉丁字母編號,拉丁字母中的I、0、Z是不得用于軸線編號的。64.建筑詳圖常用的比例有()。A、1:50、1:20、1:10B、1:100、1:00、1:50C、1:200、1:100、1:50D、1:500、1:200、1:100【正確答案】:A解析:
建筑詳圖常用的比例有1:50、1:20、1:10,這些比例是符合常規(guī)的,通常用于繪制建筑物的詳細(xì)構(gòu)造和尺寸。因此,選項A是正確的。65.合同在標(biāo)的確定的情況下,最重要的便是()條款了。A、付款B、履行期限C、履行方式D、質(zhì)量【正確答案】:D解析:
質(zhì)量也就是品質(zhì),很多合同糾紛就是因質(zhì)量條款的問題產(chǎn)生的,因此,合同在標(biāo)的確定的情況下,最重要的便是質(zhì)量條款了。66.目前,為了適應(yīng)工作現(xiàn)狀,在培訓(xùn)方式上采用()培訓(xùn)是培訓(xùn)發(fā)展的一個必然趨勢A、集中B、一對一C、網(wǎng)絡(luò)D、戶外【正確答案】:C解析:
網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn):這種方式信息量大,新知識、新觀念傳遞優(yōu)勢明顯,更適合成人學(xué)習(xí),是培訓(xùn)發(fā)展的一個必然趨勢。67.下列哪項不屬于各級人民檢察院管轄范圍內(nèi)的信訪事項()。A、對人民檢察院工作的建議、批評和意見B、對人民法院工作的建議、批評和意見C、對人民檢察院生效決定不服的申訴D、對公安機關(guān)不予立案決定不服的申訴【正確答案】:B解析:
各級人民檢察院管轄范圍內(nèi)的信訪事項為:對人民檢察院工作的建議、批評和意見,對人民檢察院生效決定不服的申訴,對公安機關(guān)不予立案決定不服的申訴。68.以下不屬于混凝土外加劑的是()。A、減水劑B、早強劑C、潤滑劑D、緩凝劑【正確答案】:C解析:
混凝土外加劑的常用品種有減水劑、早強劑、緩凝劑、引氣劑、膨脹劑、防凍劑、泵送劑和速凝劑共八類。69.燒結(jié)多孔磚是以黏土、頁巖、煤矸石和粉煤灰為主要原料,經(jīng)成型、焙燒而成的,空洞率()的磚。A、≥35%B、≥15%C、≤35%D、≤15%【正確答案】:B解析:
燒結(jié)多孔磚是以黏土、頁巖、煤矸石和粉煤灰為主要原料,經(jīng)成型、焙燒而成的,空洞率等于或大于15%的磚。70.用人單位可憑所招用流動人員持有的()申請享受企業(yè)吸納稅收優(yōu)惠政策。A、《就業(yè)登記證》B、《失業(yè)登記證》C、《就業(yè)失業(yè)登記證》D、身份證【正確答案】:C解析:
根據(jù)流動人口就業(yè)上崗的規(guī)定:符合條件的用人單位憑所招用人員的《就業(yè)失業(yè)登記證》申請享受企業(yè)吸納稅收優(yōu)惠政策。71.基于績效的薪酬模式比較適合()崗位。A、職能管理B、專業(yè)技術(shù)C、營銷人員D、企業(yè)核心人員【正確答案】:C解析:
基于績效的薪酬模式適用于生產(chǎn)工人、管理人員、銷售人員等。績效付酬導(dǎo)向的員工行為很直接,會圍繞績效目標(biāo)開展工作,為實現(xiàn)目標(biāo)會竭盡全能,力求創(chuàng)新,“有效”是員工行為的準(zhǔn)則。72.2003年10月2日,某市帆布廠(以下簡稱甲方)與某市區(qū)修建工程隊(以下簡稱乙方)訂立了建筑工程承包工程。合同規(guī)定:乙方為甲方建一框架廠房,跨度12m,總造價為98.9萬元;承包方式為包工包料;開、竣工日期為1993年11月2日至1995年3月10日。自工程開工至1995年底,甲方付給乙方工程款、材料墊付款共101.6萬元。到合同規(guī)定的竣工期限,未能完工,而且已完工程質(zhì)量部分不合格。為此,雙方發(fā)生糾紛。經(jīng)查明:乙方在工商行政管理機關(guān)登記的經(jīng)營范圍為維修和承建小型非生產(chǎn)性建筑工程,無資格承包此項工程。經(jīng)有關(guān)部門鑒定:該項工程造價應(yīng)為98.9萬元,未完工程折價為11.7萬元,已完工程的廠房屋面質(zhì)量不合格,返工費為5.6萬元。被告償付原因工程質(zhì)量不合格所需的返工費()。A、7萬元B、6.3萬元C、5.6萬元D、13.4萬元【正確答案】:C解析:
根據(jù)題目中的信息,已完工程的廠房屋面質(zhì)量不合格,返工費為5.6萬元。因此,被告應(yīng)償付的金額為5.6萬元,選項C為正確答案。73.某工程承包公司于2011年12月發(fā)生工程保修費1萬元,根據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則及其相關(guān)規(guī)定。工程保修費屬于企業(yè)的()。A、間接費用B、期間費用C、直接費用D、收益性支出【正確答案】:A解析:
根據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則,工程保修費屬于間接費用。間接費用是指與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的,但不能直接計入產(chǎn)品成本或費用的支出,如管理費用、銷售費用、財務(wù)費用等。工程保修費是一種與生產(chǎn)經(jīng)營活動有關(guān)的費用,但不能直接計入產(chǎn)品成本或費用,因此屬于間接費用。74.砌筑砂漿的組成材料包括膠凝材料、細(xì)骨料、()和水。A、粗骨料B、石灰C、摻加料D、石膏【正確答案】:C解析:
砌筑砂漿的組成材料包括膠凝材料、細(xì)骨料、摻加料和水。75.我國法律,行政法規(guī)規(guī)定訂立合同時應(yīng)采用()。A、口頭形式B、電文形式C、書面形式D、推定形式【正確答案】:C解析:
法律、行政法規(guī)規(guī)定訂立合同時應(yīng)采用書面形式。76.按防水構(gòu)造做法不同分類,有()、附加防水層防水。A、結(jié)構(gòu)構(gòu)件自防水B、卷材防水C、涂膜防水D、細(xì)石混凝土防水【正確答案】:A解析:
按防水構(gòu)造做法不同分類,有結(jié)構(gòu)構(gòu)件自防水、附加防水層防水。77.工人甲在某工程上剔鑿保護層上的裂縫,由于沒有將剔鑿所用的工具帶到工作面,便回去取工具,行走途中不小心踏上了通道口蓋板(通道口尺寸1.3mx1.3m,蓋板為104mx1.4m、厚度1mm的鍍鋅鐵皮),鐵皮在甲的踩踏下,迅速變形塌落,甲隨塌落的蓋板掉到首層地面(落差12.35m),經(jīng)搶救無效于當(dāng)日死亡。這是一起由于“四口"防護不到位所引起的傷亡事故。高處作業(yè)是指凡在墜落高度基準(zhǔn)面()m以上有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè)。A、1B、1.5C、2D、3【正確答案】:C解析:
本題考察高處作業(yè)的定義。根據(jù)《高處作業(yè)安全技術(shù)規(guī)程》(GB/T19464-2003)的規(guī)定,高處作業(yè)是指凡在墜落高度基準(zhǔn)面2m以上有可能墜落的高處進(jìn)行的作業(yè)。因此,本題答案為C。同時,本題還提到了“四口”防護不到位,提示了高處作業(yè)安全防護的重要性。78.承包人提供的材料在進(jìn)場時應(yīng)由()負(fù)責(zé)驗收。A、承包人自己B、勞務(wù)分包人C、材料員D、雙方一起【正確答案】:B解析:
承包人提供的材料在進(jìn)場時應(yīng)由勞務(wù)分包人負(fù)責(zé)驗收,如材料的品種、規(guī)格、型號、質(zhì)量、數(shù)量不符合要求,勞務(wù)分包人應(yīng)在驗收時提出,由此增加的費用和(或)延誤的期限均由承包人承擔(dān)。79.某機電安裝公司2011年10月發(fā)生施工材料費用60萬元,人工費5萬元,機械使用費用2萬元,財產(chǎn)保險費5萬元。根據(jù)企業(yè)會計準(zhǔn)則及其相關(guān)規(guī)定,則此項工程成本是()。A、30萬元B、65萬元C、90萬元D、72萬元【正確答案】:D解析:
工程成本包括建造合同簽訂開始至合同完成止所發(fā)生的、與執(zhí)行合同有關(guān)的直接費用和間接費用。直接工程費包括人工費、材料費、施工機械使用費。間接費用包括規(guī)費和企業(yè)管理費。80.磚砌體的施工工藝過程正確是的()。A、找平、放線、擺磚樣、盤角、立皮數(shù)桿、砌筑、勾縫、清理、樓層標(biāo)高控制、樓層軸線標(biāo)引等B、找平、放線、擺磚樣、立皮數(shù)桿、盤角、砌筑、清理、勾縫、樓層軸線標(biāo)引、樓層標(biāo)高控制等C、找平、放線、擺磚樣、立皮數(shù)桿、盤角、砌筑、勾縫、清理、樓層軸線標(biāo)引、樓層標(biāo)高控制等D、找平、放線、立皮數(shù)桿、擺磚樣、盤角、掛線、砌筑、勾縫、清理、樓層標(biāo)高控制、樓層軸線標(biāo)引等【正確答案】:B解析:
磚砌體施工工藝流程為:找平、放線、擺磚樣、立皮數(shù)桿、盤角、砌筑、清理、勾縫、樓層軸線標(biāo)引、樓層標(biāo)高控制。81.鋼材牌號Q345E代表()為345N/m㎡的E級低合金高強度結(jié)構(gòu)鋼。A、比例極限B、屈服點C、抗拉強度D、抗壓強度【正確答案】:B解析:
低合金高強度結(jié)構(gòu)鋼均為鎮(zhèn)靜鋼或特殊鎮(zhèn)靜鋼。Q345E代表屈服點為345N/m㎡的E級低合金高強度結(jié)構(gòu)鋼。82.甲在A縣某企業(yè)工作,后與企業(yè)因勞動報酬發(fā)生糾紛,甲與企業(yè)均不愿調(diào)解,甲可以向()申請仲裁。A、甲縣勞動局B、甲縣仲裁委C、甲縣勞動爭議仲裁委員會D、甲縣司法局【正確答案】:C解析:
提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起1年內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。83.在可供分配的利潤中,應(yīng)最先提取的是()。A、法定公積金B(yǎng)、任意公積金C、普通股股利D、彌補以前年度虧損【正確答案】:A解析:
公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的,在依照規(guī)定提取法定公積金之前,應(yīng)當(dāng)先用當(dāng)年利潤彌補虧損。84.信訪人對復(fù)核意見不服,仍然以同一事實和理由提出投訴請求的,各級人民政府信訪工作機構(gòu)和其他行政機關(guān)()。A、不再受理B、不再復(fù)核C、不予登記D、不再答復(fù)【正確答案】:A解析:
信訪人對復(fù)核意見不服,仍然以同一事實和理由提出投訴請求的,各級人民政府信訪工作機構(gòu)和其他行政機關(guān)不再受理。85.關(guān)于防水工程,下列說法不正確的是()。A、水泥砂漿防水層通常稱為剛性防水層,它依靠增加防水層厚度和提高砂漿層的密實性來達(dá)到防水要求B、涂料防水層是用防水涂料涂刷于結(jié)構(gòu)表面所形成的表面防水層,屬于柔性防水層C、為了有效地保護鋼筋和阻止鋼筋的引水作用,迎水面防水混凝土的鋼筋保護層厚度,不得小于40mmD、拆模后應(yīng)及時進(jìn)行填土,以避免混凝土因干縮和溫差產(chǎn)生裂縫,也有利于混凝土后期強度的增長和抗?jié)B性提高【正確答案】:C解析:
防水混凝土施工過程中,為了阻止鋼筋的引水作用,迎水面的防水混凝土鋼筋保護層厚度35mm,底板鋼筋不能接觸混凝土墊層。86.績效考核中,出現(xiàn)比較早,也比較常用的方法是()。A、業(yè)績評定表法B、行為錨定評價法C、行為觀察比較法D、關(guān)鍵績效指標(biāo)法【正確答案】:A解析:
業(yè)績評定表法:又稱為評分表法,是一種出現(xiàn)比較早,也比較常用的方法。87.對信訪事項作出處理意見的最高行政機關(guān)是()。A、國務(wù)院B、最高法院C、省級人民政府D、國家信訪總局【正確答案】:A解析:
國務(wù)院是信訪事項作出處理意見的最高行政機關(guān)。88.以下屬于天然石材范圍的是()。A、大理石、花崗巖B、沙巖、微晶石C、花崗巖、GR板D、大理石、微晶石【正確答案】:A解析:
天然石材:大理石、花崗巖。人造石材:樹脂型人造石材、復(fù)合人造石材、水泥型人造石材。89.在資產(chǎn)負(fù)債表日,建造合同的結(jié)果能夠可靠估計的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)()確認(rèn)合同收人和合同費用。A、個別計價法B、銷售百分比法.C、加權(quán)平均法D、完工百分比法【正確答案】:D解析:
企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日提供勞務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠估計的,應(yīng)當(dāng)采用完工百分比法確認(rèn)提供勞務(wù)收入。90.建筑平面圖的形成是()。A、水平剖面圖B、水平正投影圖C、垂直剖面圖D、縱向剖面圖【正確答案】:B解析:建筑平面圖是建筑設(shè)計中的一種圖紙,用于表示建筑物在水平方向上的布局和空間分配。水平正投影圖是建筑平面圖的一種形式,它是通過將建筑物在水平方向上的輪廓投影到水平面上得到的。因此,選項B是正確答案。水平剖面圖、垂直剖面圖和縱向剖面圖都不是建筑平面圖的形成方式。91.有一窗洞口,洞口的下標(biāo)高為-0·800,上標(biāo)高為2·700,則洞口高為()。A、2.700B、1.900C、3.500D、0.800【正確答案】:C解析:
洞口下標(biāo)高-0.800,上標(biāo)高為2.700,則洞口高為92.用人單位已經(jīng)建立工會,由()代表職工一方與用人單位通過平等協(xié)商簽訂集體合同。A、上級工會B、工會C、工會主席D、職工推選的代表【正確答案】:B解析:
集體合同由工會代表企業(yè)職工一方與用人單位簽訂,尚未建立工會的用人單位由上級工會指導(dǎo)勞動者推舉的代表與用人單位訂立。93.建設(shè)工程三級安全教育包括進(jìn)人公司、進(jìn)人()、進(jìn)人班組。A、總包單位B、分包單位C、建設(shè)單位D、項目部【正確答案】:D解析:
安全生產(chǎn)責(zé)任制是最基本的安全管理制度,是所有安全生產(chǎn)管理制度的核心。建設(shè)工程三級安全教育包括進(jìn)入公司、進(jìn)入項目部、進(jìn)入班組。94.以下人員招聘的程序排序正確的是()。①確立招聘渠道②工作評估③組建招聘小組④制定招聘計劃⑤甄別錄用。A、①②③④⑤B、①④③②⑤C、④③①⑤②D、④①③⑤②【正確答案】:C解析:
人員招聘的程序排序是制定招聘計劃、組建招聘小組、確立招聘渠道、甄別錄用.工作評估。95.小王在單位已經(jīng)工作了11年,按規(guī)定他可休()年休假。A、5天B、7天C、10天D、15天【正確答案】:C解析:
職工累計工作已滿一年不滿十年的,年休假五天;已滿十年不滿二十年的,年休假十天;已滿二十年的,年休假十五天。國家法定休假日、休息日不記入年休假的假期。96.在培訓(xùn)過程管理中,培訓(xùn)結(jié)束后接著要做的工作是()。A、培訓(xùn)意見B、培訓(xùn)建議C、培訓(xùn)評估D、培訓(xùn)總結(jié)【正確答案】:C解析:
培訓(xùn)評估,是指對培訓(xùn)項目、培訓(xùn)過程和效果進(jìn)行整體評價。在培訓(xùn)結(jié)束后。97.()強調(diào)的是公司向股東分配股利的前提條件,目的是為了維護公司的財產(chǎn)基礎(chǔ)及其信用能力。A、按法定順序分配的原則B、非有盈余不得分配原則C、同股同權(quán).同股同利原則D、公司持有的本公司股份不得分配利潤原則【正確答案】:B解析:
非有盈余不得分配原則強調(diào)的是公司向股東分配股利的前提條件,目的是為了維護公司的財產(chǎn)基礎(chǔ)及其信用能力。98.限制行為能力人的()或與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)而訂立的合同,不必經(jīng)法定代理人追認(rèn)。A、小標(biāo)的額合同B、純獲益合同C、不承擔(dān)義務(wù)的合同D、可獲得重大利益的合同【正確答案】:B解析:
限制行為能力人的純獲益合同或與其年齡、智力、精神健康狀況相適應(yīng)而訂立的合同,不必經(jīng)法定代理人追認(rèn)。99.下列社會關(guān)系中,屬于我國勞動法調(diào)整的勞動關(guān)系的是()。A、施工單位與某個體經(jīng)營者之間的加工承攬關(guān)系B、勞動者與施工單位之間在勞動過程中發(fā)生的關(guān)系C、家庭雇傭勞動關(guān)系D、社會保險機構(gòu)與勞動者之間的關(guān)系【正確答案】:B解析:
勞動合同是勞動者與用工單位之間確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。這里的勞動關(guān)系,是指勞動者與用人單位(包括各類企業(yè)、個體工商戶、事業(yè)單位等)在實現(xiàn)勞動過程中建立的社會經(jīng)濟關(guān)系。100.企業(yè)銷售需要安裝的商品時,若安裝屬于商品銷售合同約定的賣方責(zé)任,則確認(rèn)商品銷售收人的時間應(yīng)是()。A、購貨方首次付款時B、收到最后一筆銷售貨款時C、商品運到并開始安裝時D、商品安裝完畢并檢驗合格時【正確答案】:D解析:
企業(yè)銷售需要安裝的商品時,若安裝屬于商品銷售合同約定的賣方責(zé)任,則確認(rèn)商品銷售收人的時間應(yīng)是商品安裝完畢并檢驗合格時。1.常用的磚砌體砌磚方法有()。A、鋪灰擠磚法B、三一砌磚法C、坐灰砌磚法D、梅花丁法E、三順一丁法【正確答案】:ABC解析:
常用的磚砌體砌磚方法有鋪灰擠磚法、三一砌磚法、坐灰砌磚法2.2013版建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同示范文本明確約定了承包人不得要求勞務(wù)分包人提供或采購()。A、小型機具B、大型機械C、低值易耗材料D、主要材料E、周轉(zhuǎn)性材料【正確答案】:BDE解析:
2014版建設(shè)工程施工勞務(wù)分包合同示范文本明確約定了承包人不得要求勞務(wù)分包人提供或采購大型機械、主要材料,承包人不得要求勞務(wù)分包人提供或租賃周轉(zhuǎn)性材料。3.施工單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)論證報告修改完善專項方案,并經(jīng)()簽字后,方可組織實施。A、施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人B、總監(jiān)理工程師C、項目監(jiān)理工程師D、建設(shè)單位項目負(fù)責(zé)人E、建設(shè)單位法人【正確答案】:AB解析:
《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》第26條規(guī)定,對達(dá)到一定規(guī)模的危險性較大的分部分項工程編制專項施工方案,并附具安全驗算結(jié)果,經(jīng)施工單位技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)理工程師簽字后實施,由專職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督。4.我國加強流動人口管理工作的主要任務(wù)有(),采取更加有力的措施,對流動人口問題進(jìn)行綜合治理。A、進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識B、各有關(guān)地區(qū)和部門樹立全國一盤棋的觀念C、加強合作D、齊抓共管E、各地因地制宜【正確答案】:ABCD解析:
我國加強流動人口管理工作的主要任務(wù)是:進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識,各有關(guān)地區(qū)和部門樹立全國一盤棋的觀念,加強合作,齊抓共管,采取更加有力的措施,對流動人口問題進(jìn)行綜合治理。5.信訪程序的受理程序一般步驟包括()。A、登記B、初步審查C、作出決定D、受理E、提出建議【正確答案】:ABCD解析:
信訪程序的受理程序一般步驟包括登記、初步審查、作出決定、受理四個步驟。6.合同爭議確定解決方式后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行發(fā)生法律效力的()的,對方可以請求人民法院執(zhí)行。A、新合同B、判決C、仲裁裁決D、調(diào)解書E、行政管理部門的文件【正確答案】:BCD解析:
當(dāng)事人沒有訂立仲裁協(xié)議或者仲裁協(xié)議無效的,可以向人民法院起訴。當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)履行發(fā)生法律效力的判決、仲裁裁決、調(diào)解書;拒不履行的,對方可以請求人民法院執(zhí)行”。7.培訓(xùn)后評估的主要內(nèi)容包括()。A、反應(yīng)評估B、學(xué)習(xí)評估C、行為評估D、結(jié)果評估E、過程評估【正確答案】:ABCD解析:
(2)培訓(xùn)后評估的主要內(nèi)容反應(yīng)評估即在課程剛結(jié)束的時候,了解學(xué)員對培訓(xùn)項目的主觀感覺和滿意程度。學(xué)習(xí)評估主要是評價參加者通過培訓(xùn)對所學(xué)知識深度與廣度的掌握程度。行為評估主要是評估學(xué)員在工作中的行為方式有多大程度的改變。結(jié)果評估著眼于由培訓(xùn)項目引起的業(yè)務(wù)工作結(jié)果的變化情況。以上四層評估是按照時間推移而逐級遞進(jìn)的。8.對信訪事項提出復(fù)查申請必須滿足的條件有()。A、必須由不服辦理意見的信訪人提出屬于信訪復(fù)查的范圍B、有具體的復(fù)查請求和事實依據(jù)C、屬于該接受申請機關(guān)的職權(quán)范圍D、該復(fù)查請求必須自收到辦理機關(guān)的書面答復(fù)之日起30日內(nèi)提出E、屬于信訪復(fù)查的范圍【正確答案】:ABCDE解析:
提出復(fù)查必須滿足以下條件:(1)必須由不服辦理意見的信訪人提出屬于信訪復(fù)查的范圍;(2)有具體的復(fù)查請求和事實依據(jù);(3)屬于該接受申請機關(guān)的職權(quán)范圍;(4)該復(fù)查請求必須自收到辦理機關(guān)的書面答復(fù)之日起30日內(nèi)提出;(5)屬于信訪復(fù)查的范圍。9.某多層現(xiàn)澆混凝土框架結(jié)構(gòu)辦公樓工程,位于7度抗震設(shè)防地區(qū),共5層,層高3.3m,坡屋頂?;A(chǔ)為柱下鋼筋混凝土獨立基礎(chǔ),墻下條形基礎(chǔ),基礎(chǔ)墻采用MU15的混凝土磚砌筑,上部墻體采用MlJ7.5混凝土空心磚砌筑,所用的砂漿有M10的水泥砂漿和M5混合砂漿。砌筑時外部采用扣件式鋼管腳手架,里面采用角鋼折疊式里腳手架。基礎(chǔ)和上部結(jié)構(gòu)均采用C30混凝土,屋面為鋼筋混凝土現(xiàn)澆坡屋面。整個工程歷時300d完成,施工良好,無安全事故發(fā)生。本工程中模板按照使用部位可以分成()。A、梁模板B、柱模板C、墻模板D、樓梯模板E、板模板【正確答案】:ABDE解析:
本題為,根據(jù)題目描述,模板按照使用部位可以分成梁模板、柱模板、墻模板、樓梯模板和板模板。因此,答案為ABDE。10.工人甲在某工程上剔鑿保護層上的裂縫,由于沒有將剔鑿所用的工具帶到工作面,便回去取工具,行走途中不小心踏上了通道口蓋板(通道口尺寸1.3mx1.3m,蓋板為104mx1.4m、厚度1mm的鍍鋅鐵皮),鐵皮在甲的踩踏下,迅速變形塌落,甲隨塌落的蓋板掉到首層地面(落差12.35m),經(jīng)搶救無效于當(dāng)日死亡。這是一起由于“四口"防護不到位所引起的傷亡事故。為了防止出現(xiàn)高處墜落危險,必須正確使用“三寶”,其包括()。(多項選擇題)A、安全帽B、防護鏡C、安全帶D、安全網(wǎng)E、安全鞋【正確答案】:ACD解析:
為了防止出現(xiàn)高處墜落危險,必須正確使用“三寶”,其包括安全帽、安全帶、安全網(wǎng)11.公安機關(guān)在流動人口管理工作中的主要職責(zé)有()。A、負(fù)責(zé)對成建制施工隊伍和工地的管理以及流動人口聚集地的規(guī)劃管理,協(xié)助有關(guān)部門落實流動人口管理的各項措施B、負(fù)責(zé)疏導(dǎo)“民工潮”C、辦理暫住戶口登記,簽發(fā)和查驗“暫住證”D、負(fù)責(zé)對房屋出租的管理和市容.環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察E、依法嚴(yán)厲打擊流竄犯罪活動,建立健全社會治安防范網(wǎng)絡(luò)【正確答案】:CE解析:
公安機關(guān)在流動人口管理工作中的主要職責(zé)包括辦理暫住戶口登記,簽發(fā)和查驗“暫住證”(C對),負(fù)責(zé)流動人口和暫住人口的管理,建立健全流動人口登記制度(E對)。此外,還負(fù)責(zé)流動人口聚集地的規(guī)劃管理,協(xié)助有關(guān)部門落實流動人口管理的各項措施(A錯)。而疏導(dǎo)“民工潮”是勞動部門和社會團體的職責(zé)(B錯)。對于房屋出租的管理和市容、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)察,則是房屋管理部門和環(huán)衛(wèi)部門的職責(zé)(D錯)。因此,正確答案是CE。12.用人單位由下列()行為之一,由公安機關(guān)對責(zé)任人員處以十五日以下拘留、罰款或者警告;構(gòu)成犯罪的,對責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任。A、以暴力、威脅的手段強迫勞動B、強令勞動者違章冒險作業(yè)C、以非法限制人身自由的手段強迫勞動D、侮辱、體罰、毆打勞動者E、非法搜查和拘禁勞動者【正確答案】:ACDE解析:
用人單位由下列行為之一,由公安機關(guān)對責(zé)任人員處以十五日以下拘留、罰款或者警告;構(gòu)成犯罪的,對責(zé)任人員依法追究刑事責(zé)任:以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;侮辱、體罰、毆打、非法搜查和拘禁勞動者的。13.下列事項中,屬于訴訟時效的法律依據(jù)有()。A、債權(quán)人不可以提起訴訟B、債務(wù)人可以拒絕履行債務(wù)C、法院不再對債務(wù)人采取強制措施D、債權(quán)人喪失受領(lǐng)權(quán)E、債務(wù)人任何情況下都不得履行債務(wù)【正確答案】:BC解析:
訴訟時效的法律依據(jù)有:債務(wù)人可以拒絕履行債務(wù),法院不再對債務(wù)人采取強制措施。14.員工對于分配公平的認(rèn)知來自三個方面:()、()和()。A、客觀公平B、主觀公平C、內(nèi)部公平D、外部公平E、自我公平【正確答案】:CDE解析:
員工對于分配公平認(rèn)知,來自于其對于工作的投人與所得進(jìn)行主觀比較而定,在這個過程中還會與過去的工作經(jīng)驗、同事、同行、朋友等進(jìn)行對比。15.磚的種類很多,可按材料、制作工藝分,又可按有無穿孔分,屬于按材料分的磚有()。A、黏土磚B、頁巖磚C、灰砂磚D、燒結(jié)磚E、爐渣磚【正確答案】:ABCE解析:
砌筑用磚按材質(zhì)分:土磚、頁巖磚、煤矸石磚、粉煤灰磚、灰砂磚、混凝土磚等。16.安全技術(shù)措施計劃項目范圍包括以改善企業(yè)勞動條件、防止工傷事故和職業(yè)病為目的的一切技術(shù)措施。大致可分為()。A、安全技術(shù)措施B、工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施C、安全防護措施D、輔助房屋及設(shè)施E、宣傳教育設(shè)施【正確答案】:ABDE解析:
安全技術(shù)措施計劃項目大致可分為四類:安全技術(shù)措施;工業(yè)衛(wèi)生技術(shù)措施;輔助房屋及設(shè)施;宣傳教育設(shè)施。17.根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定,安全生產(chǎn)中從業(yè)人員的權(quán)利有()。A、批評權(quán)和檢舉、控告權(quán)B、知情權(quán)C、緊急避險權(quán)D、獲得賠償權(quán)E、危險報告權(quán)【正確答案】:ABCD解析:
生產(chǎn)經(jīng)營單位的從業(yè)人員依法享有知情權(quán),批評權(quán)和檢舉、控告權(quán),拒絕權(quán),緊急避險權(quán),請求賠償權(quán),獲得勞動防護用品的權(quán)利和獲得安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的權(quán)利,18.勞動和社會保障部要求各地按照()的原則,制定和完善農(nóng)民工參加醫(yī)療保險的辦法。A、低費率B、保大病C、保當(dāng)期D、以用人單位繳費為主E、農(nóng)民工共同負(fù)擔(dān)【正確答案】:ABCD解析:
勞動和社會保障部發(fā)布了《關(guān)于開展農(nóng)民工參加醫(yī)療保險專項擴面行動的通知》,要求各地按照“低費率、保大病、保當(dāng)期、以用人單位繳費為主”的原則,制定和完善農(nóng)民工參加醫(yī)療保險的辦法。19.信訪人可以在()向有關(guān)行政機關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)面反映信訪事項。A、有關(guān)行政機關(guān)的工作日B、接待地點C、公布的接待日D、有關(guān)行政機關(guān)負(fù)責(zé)人辦公室E、特殊時期【正確答案】:BC解析:
信訪接待日制度即領(lǐng)導(dǎo)接待日制度,是指信訪人可以在公布的接待日和接待地點向有關(guān)行政機關(guān)負(fù)責(zé)人當(dāng)面反映信訪事項。20.人力資源管理,是指對人力資源的()等方面所進(jìn)行的計劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列管理過程。A、產(chǎn)生B、取得C、開發(fā)D、保持E、利用【正確答案】:BCDE解析:
人力資源管理,是指根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略的要求,運用現(xiàn)代管理方法,圍繞著充分開發(fā)人力資源效能的目標(biāo),對人力資源的取得、開發(fā)、保持和利用等方面所進(jìn)行的計劃、組織、指揮、控制和協(xié)調(diào)等一系列管理過程。21.對于有嚴(yán)格程序和責(zé)任規(guī)定的信訪事項辦理,必須經(jīng)過()等步驟。A、信訪受理B、信訪調(diào)查C、信訪登記D、提出辦理意見E、書面答復(fù)【正確答案】:BDE解析:
我國《信訪條例》對投訴請求類信訪事項的辦理有著嚴(yán)格的程序和責(zé)任規(guī)定,要求必須經(jīng)過信訪調(diào)查、提出辦理意見、書面答復(fù)信訪人等步驟,同時,信訪人對辦理意見不服的,還可以尋求復(fù)查、復(fù)核等申請救濟。22.集體合同與勞動合同在()方面存在區(qū)別。A、簽訂主體B、簽訂程序C、協(xié)商主體D、法律效力E、法律依據(jù)【正確答案】:ABCD解析:
集體合同與勞動合同的主要區(qū)別在于:目的不同;主體不同;內(nèi)容不同;法律效力不同;責(zé)任不同。23.根據(jù)《勞動合同法》,勞動者有下列()情形之一的,用人單位可隨時解除勞動合同。A、在試用期間被證明不符合錄用條件的B、嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的C、勞動者不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的D、勞動者患病,在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作,也不能從事由用人單位另行安排的工作的E、被依法追究刑事責(zé)任【正確答案】:ABE解析:
《勞動合同法》第39條規(guī)定:勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:A.在試用期間被證明不符合錄用條件的;B.嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;C.嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;D.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;E.因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;F.被依法追究刑事責(zé)任的。24.起重機型號選擇取決于下述()工作參數(shù),工作參數(shù)均應(yīng)滿足結(jié)構(gòu)安裝的要求。A、行走距離B、起重高度C、起重半徑D、起重量E、爬坡高度【正確答案】:BCD解析:
起重機型號選擇取決于三個工作參數(shù):起重量、起重高度和起重半徑。三個工作參數(shù)均應(yīng)滿足結(jié)構(gòu)安裝的要求。25.在正常情況下用人單位要延長勞動者工作時間,按照《勞動法》的規(guī)定,需具備()條件。A、生產(chǎn)經(jīng)營需要B、與工會協(xié)商,并取得同意C、與勞動者協(xié)商,并取得同意D、與部門領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商,并取得同意E、經(jīng)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)【正確答案】:ABC解析:
延長工作時間是指用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和勞動者協(xié)商后,可以延長勞動者的工作時間。26.施工項目主要的管理組織形式有()。A、工程隊式B、工作隊式C、部門控制式D、矩陣式E、事業(yè)部式【正確答案】:BCDE解析:
施工項目主要的管理組織形式有工作隊式、部門控制式、矩陣式、事業(yè)部式27.下面哪種情況屬于員工非自愿流出組織:()。A、解雇B、開除C、退休D、提前退休E、死亡【正確答案】:ABD解析:
非自愿流出:由組織一方先提出,中斷組織與員工的關(guān)系,讓員工離開。包括解雇、開除、提前退休等。28.某建筑工人趙某因不服公司扣發(fā)獎金向人民法院提起訴訟。趙某訴稱:因天氣多雨,公司決定在郊區(qū)施工現(xiàn)場外建一座堤壩以防洪水,要求全部職工加班加點。趙某因父母回老家,家中有一弟弟要參加當(dāng)年高考,必須有人照顧,所以不能加班。向公司提出不加班的請求后,公司便沒有安排他加班。但此后,公司卻以趙某不服從工作紀(jì)律、影響工作秩序為由,扣發(fā)趙某半年獎金。趙某不服,申請仲裁,但仲裁委員會裁定公司對趙某的處罰正確,故對趙某的申請不予支持。趙某因此要求法院予以公斷。公司辯稱:本地區(qū)暴雨成災(zāi)。因項目現(xiàn)場建在山谷中,為防止山洪襲擊施工現(xiàn)場,決定在施工現(xiàn)場之外修建一條防洪壩。而為不影響施工進(jìn)度,公司決定全部職工都加班加點搶修堤壩。當(dāng)時,公司預(yù)計加班15天,每天加班約4小時。據(jù)此,公司向市總工會作了請示,市總工會同意公司的請求。但是,趙某不服從調(diào)度,以必須回家照顧將參加高考的弟弟為借口,拒不加班,公司于是沒有強迫趙某加班。而經(jīng)公司調(diào)查,趙某并沒有真正去照顧其將參加高考的弟弟,而是回去與男友約會、談戀愛。為此,公司曾找趙某談過話,但趙某不承認(rèn)自己是去約會了。公司共計安排全部職工加班23天,都按規(guī)定發(fā)給了加班費和夜餐補助費。由于趙某一次也沒加班,公司鑒于她的工作表現(xiàn),經(jīng)研究并征求了工會意見,決定扣發(fā)趙某半年獎金。經(jīng)調(diào)查查明,案件事實與建筑公司所述一致。法院裁定駁回趙某訴訟請求。以下哪些情況(),勞動者可以拒絕延長工作時間。(多項選擇題)A、加班超過規(guī)定時間B、發(fā)生洪水災(zāi)害,威脅他人生命和財產(chǎn)安全C、勞動者患病D、緊急國防項目需趕工E、勞動者家庭成員確需勞動者照顧【正確答案】:AC解析:
2)遇到下列情況,用人單位延長工作時間可以不受正常情況下延長工作時間的限制:①發(fā)生自然災(zāi)害、事故或者因其他原因,威脅勞動者生命健康和財產(chǎn)安全,需要緊急處理的;生產(chǎn)設(shè)備、交通運輸線路、公共設(shè)施發(fā)生故障,影響生產(chǎn)和公眾利益,必須及時搶修的。29.根據(jù)《建設(shè)工程質(zhì)量管理條例》的規(guī)定,施工現(xiàn)場“應(yīng)設(shè)置明顯的、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全警示標(biāo)志”的危險部位包括()。A、施工現(xiàn)場入口處B、電梯井口C、臨時用電設(shè)施部位D、生活區(qū)E、基坑邊沿【正確答案】:ABCE解析:
施工單位應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場入口處、施工起重機械、臨時用電設(shè)施、腳手架、出入通道口、樓梯口、電梯井口、孔洞口、橋梁口、隧道口、基坑邊沿、爆破物及有害危險氣體和液體存放處等危險部位,設(shè)置明顯的、符合國家標(biāo)準(zhǔn)的安全警示標(biāo)志。30.有下列情形之一,用人單位可以裁減人員()。A、依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的B、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的C、企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營方式調(diào)整D、企業(yè)產(chǎn)品滯銷E、企業(yè)崗位合并【正確答案】:ABC解析:
《勞動合同法》第41條規(guī)定:有下列情形之一,需要裁減20人以上或者裁減不足20人但占企業(yè)職工總數(shù)10%以上的,用人單位提前30日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見后,裁減人員方案經(jīng)向勞動行政部門報告,可以裁減人員,用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動者支付經(jīng)濟補償:A依照企業(yè)破產(chǎn)法規(guī)定進(jìn)行重整的;B.生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;C.企業(yè)轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或經(jīng)營方式調(diào)整,經(jīng)變更勞動合同后,仍需裁減人員的;D.其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化,致使勞動合同無法履行的。31.安全生產(chǎn)法中對安全生產(chǎn)保障的人力資源管理保障措施包括()。A、對主要負(fù)責(zé)人的安全生產(chǎn)管理人員的管理B、對一般從業(yè)人員的管理C、對特種作業(yè)人員的管理D、對施工班組的管理E、對施工設(shè)備的管理【正確答案】:ABC解析:
生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)管理保障措施包括人力資源管理和物力資源管理兩個方面。其中,人力資源管理由對主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員的管理、對一般從業(yè)人員的管理和對特種作業(yè)人員的管理三方面構(gòu)成。32.以下關(guān)于磚砌體的施工工藝的基本規(guī)定中,正確的是()。A、皮數(shù)桿一般立于房屋的四大角、內(nèi)外墻交接處、樓梯間以及洞口多的洞口。一般可每隔5~10m立一根B、一般在房屋外縱墻方向擺順磚,在山墻方向擺丁磚,擺磚由一個大角擺到另一個大角,磚與磚留10mm縫隙C、盤角時主要大角不宜超過5皮磚,且應(yīng)隨起隨盤,做到“三皮一吊,五皮一靠”D、各層標(biāo)高除立皮數(shù)桿控制外,還可彈出室內(nèi)水平線進(jìn)行控制E、加漿勾縫系指再砌筑幾皮磚以后,先在灰縫處劃出2Cm深的灰槽【正確答案】:BCD解析:
一般在房屋外縱墻方向擺順磚,在山墻方向擺丁磚,擺磚由一個大角擺到另一個大角,磚與磚留10mm縫隙。皮數(shù)桿一般立于房屋的四大角、內(nèi)外墻交接處、樓梯間以及洞口多的洞口。一般可每隔10~15m立一根。盤角時主要大角不宜超過5皮磚,且應(yīng)隨起隨盤,做到“三皮一吊,五皮一靠”。加漿勾縫系指再砌筑幾皮磚以后,先在灰縫處劃出1Cm深的灰槽。各層標(biāo)高除立皮數(shù)桿控制外,還可彈出室內(nèi)水平線進(jìn)行控制。33.培訓(xùn)計劃的組成要素包括:()。A、培訓(xùn)調(diào)查B、培訓(xùn)目的C、培訓(xùn)者D、培訓(xùn)費用E、培訓(xùn)目標(biāo)【正確答案】:BCDE解析:
編制培訓(xùn)計劃應(yīng)當(dāng)包含以下幾個方面的要素:培訓(xùn)目的、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)對象、培訓(xùn)者(即師資)、培訓(xùn)時間、培訓(xùn)地點、培訓(xùn)方式、培訓(xùn)費用。34.流動人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動必須按照()的要求辦理相關(guān)證件。A、《中央社會治安綜合治理委員會關(guān)于進(jìn)一步加強流動人口服務(wù)和管理工作的意見》B、《城鄉(xiāng)個體工商戶管理暫行條例》C、《合伙企業(yè)法》D、《公司法》E、《就業(yè)促進(jìn)法》【正確答案】:BCD解析:
流動人員從事生產(chǎn)經(jīng)營活動必須按照《城鄉(xiāng)個體工商戶管理暫行條例》、《合伙企業(yè)法》、《公司法》關(guān)于開辦城鄉(xiāng)個體工商戶、合伙企業(yè)和有限責(zé)任公司的主體資格要求辦理相關(guān)證件。35.解決爭議的方法是指合同一旦產(chǎn)生糾紛和爭議時,當(dāng)事人采用()方法對合同條款的解釋以及法律適用來解決爭議。A、和解B、調(diào)解C、仲裁D、商議E、訴訟【正確答案】:ABCE解析:
解決爭議的方法是指合同一旦產(chǎn)生糾紛和爭議時,當(dāng)事人采用何種途徑、對合同條款的解釋以及法律適用來解決爭議。主要方法有:和解、調(diào)解、仲裁、訴訟等四個。36.根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則》,提供勞務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠估計,是指同時滿足下列條件()。A、收入的金額能夠可靠地計量B、相關(guān)的經(jīng)濟利益很可能流入企業(yè)C、交易的完工進(jìn)度能夠可靠地確定D、企業(yè)已將商品所有權(quán)上的主要風(fēng)險和報酬轉(zhuǎn)移給購貨方E、交易中已發(fā)生和將發(fā)生的成本能夠可靠地計量【正確答案】:ABCE解析:
根據(jù)《企業(yè)會計準(zhǔn)則》,提供勞務(wù)交易的結(jié)果能夠可靠估計,是指同時滿足下列條件:收入的金額能夠可靠地計量;相關(guān)的經(jīng)濟利益很可能流入企業(yè);交易的完工進(jìn)度能夠可靠地確定;交易中已發(fā)生和將發(fā)生的成本能夠可靠地計量。37.勞務(wù)人員優(yōu)化配置的要求是:()。A、市場需要B、結(jié)構(gòu)合理C、協(xié)調(diào)一致D、素質(zhì)匹配E、效益提高【正確答案】:BCDE解析:
對人力資源優(yōu)化配置時,應(yīng)以精干高效、雙向選擇、治懶劣汰,競爭擇優(yōu)為原則,同時還需要滿足以下要求:數(shù)量合適;結(jié)構(gòu)合理;素質(zhì)匹配;協(xié)調(diào)一致;效益提高。38.全面提升流動人口服務(wù)和管理工作的()建設(shè)水平。A、規(guī)范化B、平等化C、法制化D、社會化E、信息化【正確答案】:ACDE解析:
全面提升流動人口服務(wù)和管理工作的法制化、規(guī)范化、信息化、社會化建設(shè)水平。39.某道路施工企業(yè)2012年7月支出:工程保險費2萬元;行政管理部門人員工資8萬元;機械使用費16萬元;第一項目部發(fā)生辦公費10萬元;行政管理部門水電費2000元。根據(jù)相關(guān)規(guī)定,屬于期間費用的有()。A、工程保險費B、行政管理人員工資C、機械使用費D、第一項目部辦公費E、行政管理部門水電費【正確答案】:BE解析:
期間費用主要包括管理費用、財務(wù)費用和營業(yè)費用。施工企業(yè)的期間費用則主要包括管理費用和財務(wù)費用。40.國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定,事故一般分為以下等級()。A、特別重大事故B、重大事故C、大事故D、一般事故E、較大事故【正確答案】:ABDE解析:
國務(wù)院《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》規(guī)定:根據(jù)生產(chǎn)安全事故造成的人員傷亡或者直接經(jīng)濟損失,事故一般分為以下等級:1)特別重大事故,是指造成30人及以上死亡,或者100人及以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元及以上直接經(jīng)濟損失的事故;2)重大事故,是指造成10人及以上30人以下死亡,或者50人及以上100人以下重傷,或者5000萬元及以上1億元以下直接經(jīng)濟損失的事故;3)較大事故,是指造成3人及以上10人以下死亡,或者10人及以上50人以下重傷,或者1000萬元及以上5000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故;4)一般事故,是指造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟損失的事故。41.縣級以上人民政府信訪工作機構(gòu)是本級人民政府負(fù)責(zé)信訪工作的行政機構(gòu),履行以下職責(zé)()。A、受理、交辦、轉(zhuǎn)送信訪人提出的信訪事項B、承辦下級人民政府交由處理的信訪事項C、協(xié)調(diào)處理重要信訪事項D、督促檢查信訪事項的處理E、對本級人民政府其他工作部門和下級人民政府信訪工作機構(gòu)的信訪工作進(jìn)行指導(dǎo)【正確答案】:ABCDE解析:
縣級以上人民政府信訪工作機構(gòu)是本級人民政府負(fù)責(zé)信訪工作的行政機構(gòu),承辦上級和本級人民政府交由處理的信訪事項。42.下列關(guān)于鋼結(jié)構(gòu)安裝施工要點的說法中,錯誤的是()。A、起吊事先將鋼構(gòu)件吊離地面30Cm左右,使鋼構(gòu)件中心對準(zhǔn)安裝位置中心B、高強度螺栓上、下接觸面處加有1/15以上斜度時應(yīng)采用墊圈墊平C、施焊前,焊工應(yīng)檢查焊接件的接頭質(zhì)量和焊接區(qū)域的坡口、間隙、鈍邊等的處理情況D、厚度大于12~20mm的板材,單面焊后,背面清根,再進(jìn)行焊接E、焊道兩端加引弧板和熄弧板,引弧和熄弧焊縫長度應(yīng)大于或等于150mm【正確答案】:ABE解析:
起吊事先將鋼構(gòu)件吊離地面50Cm左右,使鋼構(gòu)件中心對準(zhǔn)安裝位置中心,然后徐徐升鉤,將鋼構(gòu)件吊至需連接位置即剎車對準(zhǔn)預(yù)留螺栓孔,并將螺栓穿入孔內(nèi),初擰作臨近固定,同時進(jìn)行垂直度校正和最后固定,經(jīng)校正后,并終擰螺栓作最后固定。高強度螺栓上、下接觸面處加有1/20以上斜度時應(yīng)采用墊圈墊平。施焊前,焊工應(yīng)檢查焊接件的接頭質(zhì)量和焊接區(qū)域的坡口、間隙、鈍邊等的處理情況。厚度大于12~20mm的板材,單面焊后,背面清根,再進(jìn)行焊接。焊道兩端加引弧板和熄弧板,引弧和熄弧焊縫長度應(yīng)大于或等于80mm。43.下列各項中,屬于鋼筋加工的是()。A、鋼筋除銹B、鋼筋調(diào)直C、鋼筋切斷D、鋼筋冷拉E、鋼筋彎曲成型【正確答案】:ABCE解析:
鋼筋加工包括鋼筋除銹、鋼筋調(diào)直、鋼筋切斷、鋼筋彎曲成型等。44.因()情形之一導(dǎo)致信訪事項發(fā)生,造成嚴(yán)重后果的,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。A、超越職權(quán),侵害信訪人合法權(quán)益的B、濫用職權(quán),侵害信訪人合法權(quán)益的C、行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)作為而不作為,侵害信訪人合法權(quán)益的D、辦理信訪事項推諉、敷衍、拖延的E、適用法律、法規(guī)錯誤或者違反法定程序,侵害信訪人合法權(quán)益的【正確答案】:ABCE解析:
可能構(gòu)成信訪事項引發(fā)責(zé)任的事項:(1)超越或濫用職權(quán),侵害信訪人合法權(quán)益的;(2)行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)作為而不作為,侵害信訪人合法權(quán)益的;(3)適用法律、法規(guī)錯誤或者違反法定程序,侵害信訪人合法權(quán)益的;(4)拒不執(zhí)行有權(quán)處理的行政機關(guān)作出的支持信訪請求意見的。45.下列合同中,屬于無效合同的有()。A、惡意串通、損害國家、集體或者第三人利益的合同B、一方以欺詐、脅迫手段訂立的合同C、施工企業(yè)與發(fā)包人訂立的重大誤解合同D、以合法形式掩蓋非法目的的合同E、損害社會公共利益的合同【正確答案】:ABDE解析:A.惡意串通、損害國家、集體或者第三人利益的合同是無效合同,因為這種合同違反了法律法規(guī),損害了公共利益。B.一方以欺詐、脅迫手段訂立的合同是無效合同,因為這種合同違反了自由意志原則,缺乏真實意思表示。C.施工企業(yè)與發(fā)包人訂立的重大誤解合同不一定是無效合同,如果是雙方都存在重大誤解,且該誤解不是因為一方故意或過失造成的,那么該合同仍然有效。D.以合法形式掩蓋非法目的的合同是無效合同,因為這種合同違反了法律法規(guī),缺乏真實意思表示。E.損害社會公共利益的合同是無效合同,因為這種合同違反了法律法規(guī),損害了公共利益。46.房屋建筑工程圖由()幾個專業(yè)工種的施工圖組成。A、總平面圖B、建筑施工圖C、結(jié)構(gòu)施工圖D、基礎(chǔ)施工圖E、設(shè)備施工圖【正確答案】:BCE解析:
房屋建筑工程圖由建筑施工圖、結(jié)構(gòu)施工圖和設(shè)備施工圖組成。47.行政機關(guān)對信訪請求(),予以支持。A、事實清楚、符合法律規(guī)定的B、事實清楚、符合法規(guī)規(guī)定的C、理由充分、符合法律規(guī)定的D、理由充分、符合法規(guī)規(guī)定的E、事實清楚、符合規(guī)章規(guī)定的【正確答案】:ABE解析:
行政機關(guān)對信訪請求實清楚、符合法律規(guī)定的;事實清楚、符合法規(guī)規(guī)定的;事實清楚、符合規(guī)章規(guī)定的予以支持。48.職業(yè)技能鑒定的主要內(nèi)容包括()三個方面。A、文化基礎(chǔ)B、安全知識C、職業(yè)知識D、操作技能E、職業(yè)道德【正確答案】:CDE解析:
職業(yè)技能鑒定的主要內(nèi)容包括:職業(yè)知識、操作技能和職業(yè)道德三個方面。這些內(nèi)容是依據(jù)國家職業(yè)(技能)標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)技能鑒定規(guī)范(即考試大綱)和相應(yīng)教材來確定的,并通過編制試卷來進(jìn)行鑒定考核。49.合同的效力一般可以分為以下幾大類,即()。A、有效合同B、無效合同C、可變更、可撤銷合同D、當(dāng)事人簽訂并備案合同E、效力待定合同【正確答案】:ABCE解析:
合同的效力一般可以分為四大類,即有效合同,無效合同,可變更、可撤銷合同和效力待定合同。50.鋼結(jié)構(gòu)三級企業(yè)可承擔(dān)()。A、單項合同金額不超過企業(yè)注冊資本金5倍且跨度在24噸以下B、總重量600噸以下C、單體建筑面積6000平米及以下D、建筑面積1200平米及以下網(wǎng)架工程制作與安裝E、單體建筑面積24000平米的鋼結(jié)構(gòu)工程【正確答案】:ABCD解析:
鋼結(jié)構(gòu)三級企業(yè)可承擔(dān)單項合同金額不超過企業(yè)注冊資本金5倍且跨度在24t以下、總重量600t以下、單體建筑面積6000㎡及以下的鋼結(jié)構(gòu)工程(包括輕型鋼結(jié)構(gòu)工程)和邊長24m及以下、總重量120t及以下、建筑面積1200㎡及以下網(wǎng)架工程制作與安裝。51.下列措施中,屬于生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)保障措施中技術(shù)保障措施的是()。A、物質(zhì)資源管理由設(shè)備的日常管理B、對廢棄危險物品的管理C、新工藝、新技術(shù)、新材料或者使用新設(shè)備的管理D、生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、
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