勞務(wù)派遣協(xié)議

勞務(wù)派遣協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（派遣單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系方式：__________乙方（接收單位）：__________地址：__________法定代表人：__________聯(lián)系方式：__________丙方（派遣人員）：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為勞務(wù)派遣單位，乙方為接收單位，丙方為甲方派遣至乙方工作的人員，為明確各方權(quán)益，經(jīng)甲乙丙三方協(xié)商一致，特訂立本勞務(wù)派遣協(xié)議，共同遵守。第一條派遣崗位和期限1.1甲方根據(jù)乙方的需求，同意派遣丙方到乙方從事__________崗位的工作。1.2派遣期限自____年__月__日起至____年__月__日止。第二條派遣人員的條件和待遇（1）年滿18周歲，具有完全民事行為能力；（2）符合乙方的招聘條件和崗位要求；（3）身體健康，符合從事相應(yīng)崗位工作的身體條件。2.2甲方應(yīng)按約定向乙方派遣符合第二條第1款規(guī)定的人員。2.3乙方應(yīng)按時(shí)足額支付丙方的工資待遇，并依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。2.4丙方的工資、福利、待遇等按照乙方的規(guī)章制度和勞動(dòng)合同的約定執(zhí)行。第三條甲方權(quán)利和義務(wù)3.1甲方有權(quán)根據(jù)乙方的需求和丙方的實(shí)際情況，調(diào)整丙方的派遣崗位。3.2甲方應(yīng)依法為丙方辦理派遣手續(xù)，包括但不限于簽訂勞動(dòng)合同、繳納社會(huì)保險(xiǎn)等。3.3甲方應(yīng)監(jiān)督丙方遵守乙方的規(guī)章制度，確保丙方按約定完成工作任務(wù)。3.4甲方應(yīng)承擔(dān)因丙方原因給乙方造成的經(jīng)濟(jì)損失和法律責(zé)任。第四條乙方權(quán)利和義務(wù)4.1乙方有權(quán)根據(jù)實(shí)際工作需要，提出對(duì)丙方的派遣需求和要求。4.2乙方應(yīng)按時(shí)足額支付丙方的工資待遇，并依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。4.3乙方應(yīng)提供丙方的工作條件和環(huán)境，保障丙方的合法權(quán)益。4.4乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理丙方的派遣手續(xù)，并監(jiān)督丙方的工作表現(xiàn)。第五條丙方的權(quán)利和義務(wù)5.1丙方應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，按時(shí)完成工作任務(wù)。5.3丙方在派遣期間，應(yīng)按約定參加社會(huì)保險(xiǎn)，并依法享受社會(huì)保險(xiǎn)待遇。5.4丙方在派遣期間，如發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。第六條違約責(zé)任6.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無(wú)法履行或者造成對(duì)方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。6.2甲方未按約定派遣符合條件的人員，乙方有權(quán)要求甲方承擔(dān)違約責(zé)任。6.3乙方未按時(shí)足額支付丙方工資待遇或未依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭(zhēng)議解決7.1本協(xié)議在履行過(guò)程中，如發(fā)生爭(zhēng)議，各方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解，或者向甲方所在地勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。7.2任何一方對(duì)仲裁裁決不服的，可以在收到裁決書(shū)之日起十五日內(nèi)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本協(xié)議一式三份，甲乙丙三方各執(zhí)一份。8.2本協(xié)議自三方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（派遣單位）：__________乙方（接收單位）：__________丙方（派遣人員）：__________簽訂日期：____年__月__日一、附件列表：1.丙方個(gè)人簡(jiǎn)歷2.丙方身份證明文件3.乙方的招聘條件和要求4.乙方的規(guī)章制度5.乙方的勞動(dòng)合同6.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明7.派遣手續(xù)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定派遣符合條件的人員，認(rèn)定違約。2.乙方未按時(shí)足額支付丙方工資待遇，認(rèn)定違約。3.乙方未依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.勞務(wù)派遣：是指勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，將被派遣勞動(dòng)者派遣到接受單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的行為。2.派遣單位：是指與被派遣勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同，并承擔(dān)被派遣勞動(dòng)者的工資、福利、待遇等法定義務(wù)的單位。3.接收單位：是指接受勞務(wù)派遣單位派遣的勞動(dòng)者，并對(duì)其進(jìn)行管理、指揮、支付勞動(dòng)報(bào)酬的單位。4.被派遣勞動(dòng)者：是指與派遣單位簽訂勞動(dòng)合同，但實(shí)際在接收單位從事勞動(dòng)活動(dòng)的勞動(dòng)者。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：1.丙方未按約定完成工作任務(wù)：解決辦法：乙方應(yīng)與丙方進(jìn)行溝通，了解原因，如系丙方原因，乙方有權(quán)要求丙方改正；如系乙方原因，乙方應(yīng)提供必要的工作支持。2.甲方未按約定派遣符合條件的人員：解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方重新派遣符合條件的人員，甲方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)履行。3.乙方未按時(shí)足額支付丙方工資待遇：解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方支付丙方的工資待遇，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)履行。4.乙方未依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)：解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方依法為丙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，乙方應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)履行。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：1.甲方為勞動(dòng)力供應(yīng)方，乙方為勞動(dòng)力需求方，需要丙方作為中間橋梁完成勞動(dòng)力派遣。2.乙方因業(yè)務(wù)波動(dòng)或人