2020年大學(xué)生實(shí)習(xí)文員報(bào)告書

1、2020大學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告對(duì)剛出校門實(shí)習(xí)的大學(xué)生來說，?？且豁?xiàng)低但比較繁瑣的工作，但是比較麻煩，可以學(xué)到很多知識(shí)。在這里，小篇將發(fā)送大學(xué)生實(shí)習(xí)2019報(bào)告。請(qǐng)參考！2019年大學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告1在通過3年半的專業(yè)課學(xué)習(xí)掌握了一定會(huì)計(jì)基本知識(shí)的前提下，為了進(jìn)一步鞏固理論知識(shí)，將理論與實(shí)踐有機(jī)地結(jié)合起來，x月初本人在xx公司開始了實(shí)踐練習(xí)。不知不覺已經(jīng)過了半個(gè)多月了。在過去的這段時(shí)間里，xx公司對(duì)自己的實(shí)習(xí)也經(jīng)歷了從陌生到熟悉的過程。所以，這也是成長的過程。一、實(shí)習(xí)概述我作為實(shí)習(xí)醫(yī)生的地方是xx公司機(jī)械制造廠的辦事員，在這樣的大環(huán)境下豐富多彩，讓自己豐富多彩，讓自己學(xué)到很多在學(xué)校和教材中沒有接觸過的新知

2、識(shí)。自己工作的部門是企業(yè)管理部門，日常工作主要有管理員分配的部分職員的性格。企業(yè)經(jīng)營者自到達(dá)以來已達(dá)到4人，xx的日常工作大部分是網(wǎng)絡(luò)事務(wù)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)。管理員自己也沒有配置電腦，所以能做的事情也是管理員打印資料、填寫產(chǎn)量單位表、接電話、收發(fā)傳真或快遞等簡(jiǎn)單的工作。辦事員工作涉及很多秘書系，秘書官理的正確性是正確反映政策，正確表達(dá)領(lǐng)導(dǎo)能力，正確處理文史，言行節(jié)制，文字有意義。在一定程度上保證領(lǐng)導(dǎo)工作的準(zhǔn)備性。秘書室管理的正確性涉及很多方面。簡(jiǎn)而言之，要寫得準(zhǔn)確，做事要明確，情況要現(xiàn)實(shí)，思想要慎重。要做到這一點(diǎn)，必須態(tài)度認(rèn)真，作風(fēng)太大，不能忽視，不能渡邊杏馬虎，要渡邊杏馬虎。處理公文的時(shí)候，要保

3、證文件的質(zhì)量，準(zhǔn)確地寫單詞，材料要真實(shí)，抄寫，校對(duì)要細(xì)致，各方面不要出錯(cuò)。否則會(huì)誤事，甚至造成難以挽回的損失。但是每天規(guī)定的工作是在一大早上班之前，先把辦公室打掃干凈，準(zhǔn)備好車，然后整理經(jīng)理和同事們書桌上的文件。有時(shí)跟著經(jīng)理進(jìn)入車間檢查工人的生產(chǎn)情況。看著那些工人們忙碌的樣子，不知不覺地制定了對(duì)未來生活的計(jì)劃，現(xiàn)在要努力加油。第二，在實(shí)習(xí)中看到的感覺秘書長的日常生活需要很多秘書工作的知識(shí)，但經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)也是不可缺少的。特別是日常文件處理中，使用了很多會(huì)計(jì)和財(cái)務(wù)相關(guān)知識(shí)。當(dāng)然還有其他經(jīng)濟(jì)學(xué)方面的知識(shí)。通過這段時(shí)間的實(shí)習(xí)，我發(fā)現(xiàn)一切都要100%認(rèn)真，努力。我在實(shí)習(xí)過程中得到的快樂，也有遺憾?？赡苁且?/p>

4、為我和非秘書專業(yè)的關(guān)系，對(duì)秘書室部分工作的知識(shí)只是表面上的，看著人怎么辦，感覺到什么事情沒有具體處理，沒有抓住它的本質(zhì)。但是通過實(shí)踐，加深了對(duì)秘書基本知識(shí)的理解，豐富了實(shí)際經(jīng)濟(jì)學(xué)和經(jīng)營知識(shí)，對(duì)日常秘書經(jīng)營工作有了感性和理性的理解。認(rèn)識(shí)到，要做好日常企業(yè)秘書工作，要注重管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)，更要把實(shí)踐和理論緊密結(jié)合起來。在過去的一次在職進(jìn)修期間，不僅迅速融入了組織的工作生活，還培養(yǎng)了實(shí)際工作實(shí)踐能力，增加了實(shí)際工作的知識(shí)，充分認(rèn)識(shí)了自己的不足，看到了好處，為以后踏入社會(huì)打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，是大學(xué)經(jīng)歷中最重要的里程碑。另外，對(duì)工作中組織各種功能發(fā)揮的認(rèn)識(shí)和感想也有一定程度。也有組織內(nèi)各成員完成工作的實(shí)

5、踐經(jīng)驗(yàn)。這些也可以作為對(duì)我們公司的一些建議。1、管理體系、模式和組織結(jié)構(gòu)必須適應(yīng)組織的良好發(fā)展企業(yè)或組織的活動(dòng)來自各自的各種規(guī)章制度、自己的公司文化、組織成員的積極工作，可以正常有序地運(yùn)行。企業(yè)規(guī)模比較大的時(shí)候，可以采用直線型組織結(jié)構(gòu)。企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是指企業(yè)組織內(nèi)各有機(jī)組件相互作用的方式或形式，是指有效、合理地組織組織組織成員，并為實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)而合作。隨著企業(yè)的規(guī)模和能力越來越大，成長為大企業(yè)，組織結(jié)構(gòu)要職能型調(diào)整。職能型是目前企業(yè)使用最廣泛的組織結(jié)構(gòu)形式。企業(yè)總經(jīng)理通過各職能部門領(lǐng)導(dǎo)各下屬單位，各職能部門助理總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)各下屬單位的工作，專門指導(dǎo)。Xx公司現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)為直線型，公司成立董事會(huì)，

6、其下的總經(jīng)理室等。總經(jīng)理對(duì)生產(chǎn)部、營業(yè)部、科學(xué)技術(shù)開發(fā)部、人力資源部的日常管理工作等各部門進(jìn)行綜合管理。每個(gè)車間的廠長主任對(duì)他所屬的部門經(jīng)理負(fù)責(zé)。矩陣和業(yè)務(wù)部門制是企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的另兩種基本形式，它們的采用應(yīng)根據(jù)組織自身的情況進(jìn)行選擇。矩陣基礎(chǔ)是功能部門與產(chǎn)品或項(xiàng)目特定團(tuán)隊(duì)(項(xiàng)目組)相結(jié)合的一種組織結(jié)構(gòu)。此組織結(jié)構(gòu)主要用于項(xiàng)目管理。事業(yè)部制是最新的組織形式，也是集中、分權(quán)比較好結(jié)合的組織形式。這種組織結(jié)構(gòu)適用于大型跨國集團(tuán)。2、企業(yè)文化作為企業(yè)軟實(shí)力的培養(yǎng)和深化。企業(yè)或組織的健康良好發(fā)展不僅僅是制度規(guī)定的完善和相關(guān)硬件設(shè)施的完善，還要培養(yǎng)自己企業(yè)組織的文化，對(duì)組織各成員形成正確的指導(dǎo)和良好的激勵(lì)

7、。企業(yè)文化是企業(yè)在經(jīng)營活動(dòng)中形成的經(jīng)營理念、經(jīng)營目的、經(jīng)營方針、價(jià)值概念、經(jīng)營行為、社會(huì)責(zé)任、經(jīng)營形象等的總和。是企業(yè)個(gè)性化的根本表現(xiàn)，是企業(yè)生存、競(jìng)爭(zhēng)、發(fā)展的靈魂。企業(yè)文化具有多種面向組織的功能、約束功能、接合功能、張儷功能和適應(yīng)功能xx集團(tuán)的企業(yè)文化，通過這些形式不斷深化企業(yè)文化，提高企業(yè)形象。公司在堅(jiān)持“以人為本，發(fā)展創(chuàng)新”指導(dǎo)思想的前提下，努力為員工創(chuàng)造溫暖、舒適、和諧的工作環(huán)境，讓員工感受到家庭的溫暖，找到組織的歸屬感，并提供xx作為自己的第二家，使xx更積極地工作，為公司帶來更強(qiáng)大的部分。首先，公司定期舉行的內(nèi)部體育大會(huì)不僅能緩解心情，減輕工作壓力，還能使員工內(nèi)部關(guān)系更加和諧，給組

8、織帶來更大的成果。第二，公司的各宣傳語及時(shí)公布公司的主要活動(dòng)議程、新實(shí)施的公司規(guī)定等，讓員工看到公司的發(fā)展和變化。另外，公司對(duì)勞動(dòng)者工作表的獎(jiǎng)懲規(guī)定明確，獎(jiǎng)懲明確，是非分明，保證勞動(dòng)者各盡其責(zé)，誠實(shí)工作。對(duì)工人獎(jiǎng)懲的通知、通知，立即通知員工，讓其他工人反思，學(xué)習(xí)例子，有意識(shí)地糾正不良行為，端正工作態(tài)度。對(duì)個(gè)別職員的批評(píng)是在充分尊重人的前提下慎重糾正的，使人在心理上更加感受到公司大家庭的理解和愛。另外，公司每周舉行一次經(jīng)營會(huì)議，討論和總結(jié)經(jīng)營運(yùn)行過程中出現(xiàn)的問題，各自發(fā)表自己的意見，自由發(fā)言，形成解決意見，充分發(fā)揚(yáng)民主，讓各部門徐璐溝通協(xié)調(diào)，更有利于企業(yè)各項(xiàng)決策層的執(zhí)行和執(zhí)行。在各個(gè)車間進(jìn)行的班

9、卓琴員和工廠都在近一段時(shí)間內(nèi)發(fā)生的生產(chǎn)問題上，員工在公開場(chǎng)合提出了自己的看法和意見，使員工感覺到公司保障和承認(rèn)了自己的主人地位，對(duì)組織更有信心，更安心地為組織工作。3、解決日常工作和生活中出現(xiàn)的問題一個(gè)企業(yè)或組織的生產(chǎn)和管理不能沒有任何問題，是完美的。企業(yè)或組織都在持續(xù)的改善和探索中逐漸成長，有效地應(yīng)對(duì)和解決日常工作和生活中出現(xiàn)的問題和突發(fā)事故。費(fèi)翔事件的解決和處理可以建立事先預(yù)防和預(yù)防，確保組織活動(dòng)正常有序進(jìn)行的警報(bào)體系。Xx集團(tuán)的日常工作和生活中也出現(xiàn)了一些問題和特殊情況。因此，公司管理層需要采取積極和有利的措施來解決和處理出現(xiàn)的問題。同時(shí)，應(yīng)對(duì)解決問題的經(jīng)驗(yàn)和方法進(jìn)行分類，防止以后再次出

10、現(xiàn)類似問題，或?yàn)樵俅纬霈F(xiàn)的類似問題提供處理依據(jù)和解決機(jī)制。三、實(shí)習(xí)對(duì)今后道路的影響在職一個(gè)多月，當(dāng)實(shí)習(xí)醫(yī)生，會(huì)被挫折絆倒，情緒波動(dòng)，對(duì)工作的耐心比我的同事更深地感受到我的不足。所以我以后在學(xué)業(yè)上會(huì)更加努力。要取長補(bǔ)短，求教。相信以后的工作會(huì)更方便，做得更好！不管在哪里工作，我都會(huì)努力的！Xx公司在短時(shí)間內(nèi)通過實(shí)習(xí)學(xué)到了很多新東西，積累了寶貴的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，增加了豐富的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)，以后進(jìn)入社會(huì)，對(duì)工作產(chǎn)生了積極的影響，起到了指導(dǎo)作用。這次工作實(shí)習(xí)的運(yùn)動(dòng)使我對(duì)自己對(duì)待工作的態(tài)度有了更深的認(rèn)識(shí)。今后為了公司的工作，大家都奉獻(xiàn)，誠實(shí)，熱情，忠誠。而且，自己學(xué)會(huì)更好地溝通，調(diào)整人際關(guān)系，提高自己的語言表達(dá)能力

11、、人際溝通能力和曹征能力。他們都為以后的工作更快地融入組織，與同事建立和諧的人際關(guān)系奠定了堅(jiān)實(shí)有力的基礎(chǔ)。也有助于更好地實(shí)現(xiàn)從學(xué)校向社會(huì)的轉(zhuǎn)變。2019大學(xué)生實(shí)習(xí)報(bào)告2不知不覺3年大學(xué)生活結(jié)束，畢業(yè)鈴響了。把在課堂上學(xué)到的知識(shí)應(yīng)用到成為畢業(yè)生必須經(jīng)過的道路上。在老師的建議下，我有幸于2019年x月x日來到xx公司行政辦公室實(shí)習(xí)。一、實(shí)習(xí)場(chǎng)所Xx公司成立于19xx年，注冊(cè)資金達(dá)XXX萬美元，占地面積大xxxxx平方米，年產(chǎn)量可達(dá)XXX萬美元。是生產(chǎn)聚苯乙烯泡沫固定產(chǎn)品和泡沫板的專業(yè)生產(chǎn)企業(yè)?，F(xiàn)擁有100多名員工，該公司采用先進(jìn)的批量生產(chǎn)設(shè)備，自成立以來一直致力于聚苯乙烯泡沫的推廣，擁有各種成型機(jī)

12、，可以滿足各種客戶的要求。該公司主要生產(chǎn)各種電動(dòng)車電池、飲料食品、海鮮金庫、醫(yī)用注射器、機(jī)械配件等各種包裝。該公司還生產(chǎn)不同大小規(guī)格，徐璐不同密度的泡沫紙。而且，可以根據(jù)客戶要求進(jìn)行大而薄的隨機(jī)切割。二、實(shí)習(xí)內(nèi)容紙要淺，但絕對(duì)知道這件事要親身去做。在短暫的實(shí)習(xí)過程中，我深切感受到了自己所學(xué)知識(shí)的膚淺和實(shí)用的專業(yè)知識(shí)的不足。剛開始對(duì)某事不知所措，茫然失措，上班第一天領(lǐng)導(dǎo)給我任命了導(dǎo)師，讓他全程指導(dǎo)我的實(shí)習(xí)過程。第一次上班的時(shí)候，讓公司的生產(chǎn)習(xí)慣了銷售的過程，暫時(shí)沒有分配任何工作崗位。我作為辦事員實(shí)習(xí)醫(yī)生，首先要如何融入業(yè)務(wù)，該公司處理基本業(yè)務(wù)的過程是，先去銷售人員需要潛力的各公司洽談業(yè)務(wù)，簽訂生

13、產(chǎn)合同。此后，業(yè)務(wù)單位根據(jù)自己的日期需求提前訂購產(chǎn)品，對(duì)倉庫中已有的貨物和差額進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，然后將數(shù)據(jù)送到車間生產(chǎn)，倉庫按照指定的日期安排貨車交貨。幾天后，他的工作主要是統(tǒng)計(jì)產(chǎn)品數(shù)量，知道這些碎片，并每天寫工作摘要。平時(shí)還會(huì)訪問博客和論壇，感覺與自己的專業(yè)有些不同。第一次開始是完成教育。感覺和專業(yè)不太適合徐璐，不在乎訓(xùn)練，總是認(rèn)為簡(jiǎn)單，但這種輕率的態(tài)度是我忽略實(shí)習(xí)的目的是接近和融入社會(huì)，后來審查的時(shí)候有點(diǎn)不知所措。雖然博客和論壇好像小學(xué)生都會(huì)做，但重復(fù)分量大的事情如果沒有一定的耐心和細(xì)心，就很難承擔(dān)。從那以后，我每天都埋頭在博客和論壇上。平時(shí)和同事們相處得很好，年齡差距很大，但多虧老師的溫柔指導(dǎo)，

14、我發(fā)現(xiàn)和很多大人相處也沒那么難。他們把事情處理好，成為一大助力，我也慢慢地融入了這個(gè)大家庭。要感謝前輩的溫順教育。三、實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)時(shí)間過得真快，不知不覺間，xx公司的實(shí)習(xí)就要結(jié)束了。通過3個(gè)月的實(shí)習(xí)，接觸了實(shí)際規(guī)模、工作、手工簡(jiǎn)單的工作清單處理，實(shí)際從教科書走向現(xiàn)實(shí)，從抽象理論到豐富多彩的實(shí)際生活，詳細(xì)了解了實(shí)際工作處理的過程，認(rèn)真觀察了專家對(duì)公司各項(xiàng)工作的處理。我對(duì)一家公司運(yùn)營方式的理解從純利上升到實(shí)踐，從實(shí)踐的感性認(rèn)識(shí)上升到更深的理性認(rèn)識(shí)。在學(xué)校總是認(rèn)為自己學(xué)的是漢語，實(shí)際上出軌了，但通過4年大學(xué)生活學(xué)到的點(diǎn)點(diǎn)滴滴代替了工作過程。比如和別人相處，誠實(shí)待人，比如做什么都要以踏實(shí)的態(tài)度繼續(xù)學(xué)習(xí)，現(xiàn)

15、在我在實(shí)習(xí)中才真正體會(huì)到“活到老學(xué)到老”的意義。實(shí)際工作能力沒有辦法在書本上教我們，必須通過實(shí)際工作積累和加強(qiáng)。經(jīng)過3個(gè)月的實(shí)習(xí)，我以學(xué)到的知識(shí)離開了xx公司。在那里，我學(xué)會(huì)了尋找以下工作的心態(tài)。1、繼續(xù)學(xué)習(xí)，不斷提高理論保護(hù)。在信息時(shí)代，學(xué)習(xí)不斷引出新的信息，是事業(yè)發(fā)展的原動(dòng)力。作為年輕學(xué)生，學(xué)習(xí)應(yīng)該作為保持工作積極性的重要手段。一旦上班，我會(huì)積極響應(yīng)公司的號(hào)召，結(jié)合工作實(shí)際，不斷學(xué)習(xí)理論、工作知識(shí)和社會(huì)知識(shí)，用先進(jìn)的理論武裝精神，用優(yōu)秀的工作知識(shí)提高能力，用廣泛的社會(huì)知識(shí)擴(kuò)大視野。2、努力練習(xí)，自覺進(jìn)行角色轉(zhuǎn)換。理論必須應(yīng)用于實(shí)踐才能實(shí)現(xiàn)理論本身的價(jià)值，理論必須應(yīng)用于實(shí)踐才能檢驗(yàn)理論。同樣

16、，人的價(jià)值也是通過實(shí)踐活動(dòng)實(shí)現(xiàn)的，只有通過實(shí)踐才能鍛煉人的素質(zhì)，展現(xiàn)意志。在實(shí)際工作和生活中要真心誠意地進(jìn)行這種角色轉(zhuǎn)換。3、提高工作的積極性和主導(dǎo)權(quán)實(shí)習(xí)開始也結(jié)束了。在自己面前展開的沃土也感受到了沉重的責(zé)任感。在以后的工作和生活中，我會(huì)繼續(xù)學(xué)習(xí)，深入實(shí)踐，不斷提高自我，創(chuàng)造成果，繼續(xù)創(chuàng)造更多的價(jià)值。我認(rèn)為大學(xué)生實(shí)習(xí)，就業(yè)難，除非你有關(guān)系，否則很容易找到工作，否則不能避免市場(chǎng)選擇的厄運(yùn)。我在這家公司登了5個(gè)攻略，只有智勇雙全，才能在這個(gè)社會(huì)里出人頭地。(1)要主動(dòng)：找實(shí)習(xí)醫(yī)生和找工作一樣，要想辦法。公司通常不會(huì)對(duì)外公布實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，可以主動(dòng)聯(lián)系自己的人力資源，爭(zhēng)取實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)。特別是，現(xiàn)在招聘的公司說明人手不足，在沒有聘用適當(dāng)職員的情況下，很有可能暫時(shí)選定實(shí)習(xí)代替實(shí)習(xí)生。(2)要認(rèn)識(shí)自己：熟悉求職信和求職電話穩(wěn)定、準(zhǔn)、狠心，即公司所在產(chǎn)業(yè)的大背景和申請(qǐng)的帖子要求，準(zhǔn)確說明自己的競(jìng)爭(zhēng)力，自信自己就是對(duì)方在找的人；表現(xiàn)出實(shí)習(xí)的熱切希望和決心，表現(xiàn)出了非常誠實(shí)的低姿態(tài)。另外，將簡(jiǎn)歷標(biāo)準(zhǔn)化，面試做好，有助于提高實(shí)習(xí)成功率。