大學(xué)生餐廳創(chuàng)業(yè)項目策劃書_第1頁
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文檔簡介

1 大學(xué)生餐廳創(chuàng)業(yè)項目策劃書 第一部分 執(zhí)行總結(jié) 業(yè)背景 機無限的餐飲行業(yè) “民以食為天”。隨著人們生活水平的提高,精神生活的豐富,社交變得越來越重要。而大學(xué)生恰又是一個巨大的餐飲消費群體。不管是同學(xué)生日,還是大型假日,餐飲總會火爆暢銷。因此,定位于學(xué)生市場的餐飲行業(yè)是很有發(fā)展前途的。同時,我們這個團隊也是學(xué)生群的一份子,做自己感興趣的事,懷著很大的工作熱情。而且在高校里,學(xué)校食堂的伙食一直被學(xué)生們所抱怨,由于學(xué)校食堂普遍都是以大鍋菜的方式做的,雖然價格較低但很少能真正讓學(xué)生歡迎?,F(xiàn)如今 ,人們的生活水平在不斷提高,對于高校學(xué)生來說,健康營養(yǎng),價格適中的飲食才是他們所需要的。本創(chuàng)業(yè)計劃書是關(guān)于在內(nèi)江師范學(xué)院商業(yè)街二樓開設(shè)一家綜合餐飲店的方案。 其主要業(yè)務(wù)是自助餐、早餐、中餐、晚餐、外賣、生日聚餐等,目標(biāo)市場是在校大學(xué)生。本餐飲店首先采取個體戶的經(jīng)營方式。但是有自己的品牌商標(biāo),價值理念。在資金等條件成熟后將會組建公司并實行連鎖經(jīng)營方式。 熱不均的消費市場 餐飲行業(yè)不像禮品行業(yè),不能保證受那么多人的歡迎。而且很有周期性,如在校期間異常火爆,而到了寒暑假則可能人丁稀少。因此,需要我們要 有善于發(fā)現(xiàn)的商業(yè)眼光,不斷去發(fā)掘新的消費熱點,不斷的 2 為目標(biāo)客戶群創(chuàng)造消費需求。促銷是必要的,但方式要不斷創(chuàng)新。因為周圍存在競爭對手,要做就要作內(nèi)江師范學(xué)院中最優(yōu)秀的餐飲店,樹立良好的形象,不斷提高顧客的忠誠度。不能把價格戰(zhàn)作為主要營銷戰(zhàn)略,而應(yīng)打服務(wù)戰(zhàn)。好東西當(dāng)然要大家一同分享,樹立良好的口碑,使越來越多的同學(xué)來光顧我們的美食之家。 化莫測的流行趨勢 前面說過,餐飲消費受假期的影響很大。此外,如運動會、演唱會等大型活動及本校特殊的慶典活動時 ,同學(xué)們的聚餐較多。因此有著很大的影響。所以,要想不斷 推陳出新,就要不斷關(guān)注這方面的信息。 立顧客至上的理念 每家公司都說顧客是上帝,但是否真的做到則另當(dāng)別論。我們是學(xué)生,在消費中都有過不愉快的經(jīng)歷,因此,我們熟悉學(xué)生群體在這方面的心理感受。所以,既然我們作的是學(xué)生市場,就盡量要避免同顧客引起不愉快的糾紛,一定要處理好與顧客的關(guān)系,為學(xué)生提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù),使學(xué)生不忘我們的有間餐廳。顧客至上,滿足學(xué)生的需求,才能使我們口碑越來越好。 司簡介 意發(fā)現(xiàn) 將就團隊是由我們?nèi)齻€志向相投,各有所長的在校大學(xué)生組成,我們通過自身的體 驗知道,位于內(nèi)江師院的大部分已有的餐飲店都是“千店一面”,所提供的服務(wù)都相差無幾,所以我們感覺到在這里餐飲行業(yè)仍然具有著無限的潛在發(fā)展空間,所以我們著手策劃創(chuàng)辦了隨便餐 3 廳,主攻這里的學(xué)生市場,給這里的餐飲業(yè)注入新的生機。 公司戰(zhàn)略:提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)并不斷發(fā)掘潛在的消費市場和新的消費需求是我團隊所想要創(chuàng)業(yè)的短期戰(zhàn)略目標(biāo),長期戰(zhàn)略目標(biāo)是:“立足本地,樹立品牌,步步為營,擴大規(guī)模,走向全國”。 司目標(biāo) 一個月慢慢吸引顧客的前來,努力在三個月內(nèi)收回初期的投資。提升知名度、美譽度 ;積極進行市場調(diào)研,努力的開發(fā) 新的飲食產(chǎn)品,為餐廳的進一步發(fā)展積蓄資本。一年進一步健全餐廳的經(jīng)營管理體制,確定自己的特色品牌飲食,各類活動相繼推出,使固定的顧客人數(shù)進一步增加。餐廳運營已經(jīng)步入穩(wěn)定良好的狀態(tài),兩年在經(jīng)營穩(wěn)定后,可以考慮擴大經(jīng)營,擴大餐廳的范圍,并可以尋找新的經(jīng)營場所,做連鎖經(jīng)營,并慢慢打造自己的品牌,可以往專為學(xué)生提供飲食的餐飲行業(yè)發(fā)展。 司資本 注冊資本人民幣 3 萬元,流動資金人民幣 元 燕霞、曹露各出資人民幣一萬元。 爭分析 方面 內(nèi)江師院周圍存在 20 多家的從事餐飲服務(wù)的 店鋪,除了商業(yè)街的店鋪是出租的,其他餐館大多是周圍居民利用所處的地理位置在自家開的小餐館,其環(huán)境、衛(wèi)生條件、管理方式等都不盡人意。年輕人對飲食永遠不會滿足 ,不僅是只為吃而吃,其非常需要環(huán)境優(yōu)雅、衛(wèi)生條 4 件達標(biāo)、有文化底蘊的綠色餐館,以彰顯自己的個性。師院附近像這樣的餐館基本沒有,所以這樣的餐館還是有相當(dāng)?shù)氖袌?。商業(yè)街處在連接師院學(xué)生住宿區(qū)到教學(xué)樓的過度地段,置身于這個環(huán)境更有優(yōu)勢。我們可以更了解大學(xué)生需要什么,更好的迎合大學(xué)生的口味。餐飲店的成本不多,對于我們大學(xué)生具有一定的可行性和可操作性。 一 方面 知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。所以要做充分的市場調(diào)查,不斷了解競爭對手的經(jīng)營策略和最新動向,不斷對競爭對手進行分析,以便及時采取相應(yīng)策略及時調(diào)整。同時,盡量回避與競爭對手搞價格戰(zhàn),努力與競爭對手和諧共處,化競爭為合作,實現(xiàn)雙贏。當(dāng)然,目前,著力打出本店特色,以“為學(xué)生群提供個性化的服務(wù)”取勝。 營模式的建立 且米飯的質(zhì)量相對競爭者要好,可采用不同的做法,使口感與眾不同,以求有別于競爭者,給顧客更多的優(yōu)惠,以吸引更多的客源。 餐廳推出燒烤冷飲、八寶飯等情 侶套餐,由于休閑飲食的空缺,這也將成為本店的一大特色。 廳在適當(dāng)?shù)臅r候還將推出送外的服務(wù),根據(jù)不同情況采取相應(yīng)得做法。如:若有三份以上 (包括三份 )的叫量可以免費送貨上門,單獨叫外的需交付一定的送貨費,這樣還有一個好處,如有一人想叫外,為了不出送貨費則會拉上另外的兩份外,如此也是能增加銷量的。 廳使用不銹鋼制的自助餐盤,即節(jié)約又環(huán)保,而廢棄物也不 5 能隨便傾倒,可以與養(yǎng)殖戶聯(lián)系,讓其免費定期收取,如此可以互利。據(jù)悉,競爭者在這方面做得并不到位,因此良好的就餐環(huán)境是可以吸引更多的顧客的。 假期間雖然客源會驟降,但畢竟還有部分留校學(xué)生、附近居民以及打工人員,屆時可采取減少生產(chǎn)量,轉(zhuǎn)移服務(wù)重點等方式,以改善暑期的經(jīng)營狀況。寒假期間就考慮修業(yè)一個月,已減少不必要的成本支出。 真聽取顧客意見。將顧客滿意進行到底。樹立顧客滿意自己才滿意的觀念,做到時時刻刻為顧客著想。 務(wù)分析 對每次的進貨和每天的營業(yè)額都要有詳細的記錄,并根據(jù)數(shù)據(jù)分析為下一步的進貨提供數(shù)據(jù)依據(jù)。建議最好采用相關(guān)的財務(wù)系統(tǒng),最低要求要會用 務(wù)經(jīng)理要每天整理銷售數(shù)據(jù),并每周做一次財務(wù)報表,做出分析走勢圖。公司的最初階段可能對此要求有所放寬,但達到一定規(guī)模之后一定要跟得上信息化的基本要求。 力資源分析 針對銷售的淡熱不均衡特點,采取靈活的雇傭機制,以節(jié)約成本,達到人力資源的最優(yōu)配置。建議學(xué)生市場以兼職形式為主,招聘適量在校大學(xué)生,保障在銷售旺季時人員充足,而在淡季又不至于付出不必要的人力成本。 6 第二部分 公司概述 司組織文化 本餐館由在校大學(xué)生龍潤梅、張燕霞、曹露一起著手策劃創(chuàng)辦,當(dāng)我們感覺到餐飲這一行業(yè)的巨大前景的時 候,我們就開始構(gòu)思這樣的一個公司,抓住機遇,占領(lǐng)市場,爭取以一流的產(chǎn)品和服務(wù)打開新的市場空間。本餐館以“民以食為天”為宗旨,樹立顧客至上的理念,針對當(dāng)前消費者的消費心理,尤其是本餐館位于內(nèi)江師范學(xué)院商業(yè)街繁華地段,附近有內(nèi)江一中、內(nèi)江職院等高校,還有位于內(nèi)江桐梓壩小學(xué),所以,我們將市場定位于學(xué)生,其他市場兼顧。 我們推崇業(yè)務(wù)強化管理,員工安排合理,市場調(diào)研充分,產(chǎn)品一流、服務(wù)一流,財務(wù)管理透明化,獎懲制度嚴(yán)格等管理理念,使日常經(jīng)營流程高效化。 司名稱:隨便吃點 司類型及經(jīng)營范圍 本企業(yè)屬 于生產(chǎn)制造,零售及服務(wù)為一體的企業(yè),自己購進原材料加工成產(chǎn)品 ,再自行銷售。本企業(yè)以內(nèi)江師范學(xué)院為定點銷售,銷售人群面向全體在校人員及其他人群。 司銷售的產(chǎn)品或服務(wù) 本企業(yè)主要經(jīng)營以各種瓜果蔬菜為原材料,把原材料烹制成各類健康 7 營養(yǎng)食品,以滿足消費者的需求。本企業(yè)的服務(wù)質(zhì)量高,態(tài)度好,對待顧客做到“微笑服務(wù)”,我們的產(chǎn)品及服務(wù)都離不開“健康、美味、優(yōu)質(zhì)”的宗旨。 司服務(wù)對象 本企業(yè)的店面設(shè)在內(nèi)江師范學(xué)院的商業(yè)街一樓,主要服務(wù)對象為內(nèi)江師范學(xué)院的廣大師生,同時也面向教職工的家屬及其他人群。 司可解決并滿足顧客的需求 內(nèi)江師范學(xué)院是一個匯聚一萬多名學(xué)生的大學(xué)院,而學(xué)校食堂只有 4個,且規(guī)模比較小,不能同時滿足萬名師生的需求,因此我店將實行及快餐、慢餐、休閑餐飲等為一體的餐飲店。 司的選址與布局設(shè)計 本店選址在內(nèi)江師范學(xué)院的商業(yè)街一樓,因為內(nèi)江師范學(xué)院的商業(yè)街是人流最多、匯聚各種店鋪最多的地方,有利于集中客源,而且離宿舍較近,便于鎖住主要顧客,交通方便,方便進貨。 本企業(yè)是小規(guī)模企業(yè),成本有限,所以店內(nèi)設(shè)計無需太豪華,但能給人一種整潔明亮、舒適優(yōu)雅的感覺,設(shè)備的擺放也要整齊和有特色。 日常 經(jīng)營規(guī)章制度:(見附表一 ) 公司規(guī)章制度:(見附表二) 司產(chǎn)品和服務(wù) 主要提供四川特色食品(由本餐館最終確定)及其他知名特產(chǎn)(由本餐館最終確定),如: 8 常服務(wù)主要有 貨上門 廂聚會 學(xué)生廚房 9 析 勢分析 ) 業(yè)優(yōu)勢 隨著中國人均收入水平的不斷提高,人們的消費水平也得到了相應(yīng)的提高,給餐飲業(yè) 注入了新的活力,最近,綠色食品和健康營養(yǎng)搭配更是成為這一行業(yè)的新的焦點。而且該行業(yè)有著廣大的消費群體作為后盾,市場廣泛,同時結(jié)合學(xué)生群(我們的主要市場對象)的消費心理和消費特點,我們有信心實現(xiàn)我們的目標(biāo)。 理優(yōu)勢 隨便吃點餐廳位于師院商業(yè)街繁華地段,還有位于內(nèi)江市東興區(qū)的若干中小學(xué)、附近各企事業(yè)單位和居民,目標(biāo)客戶群人數(shù)較多。此外,由于地理位置優(yōu)越,貨源廣泛,減少了從外地獲得貨源的運輸費等,降低了成本。 力資源優(yōu)勢 作為內(nèi)江師范學(xué)院的在校學(xué)生,本團隊除具備一定的管理學(xué)知識 外,熟悉高校作宣傳活動的流程,并且,作為目標(biāo)客戶群的一員,我們熟悉學(xué)生的消費心理,我們所制定的策略和舉辦的活動容易得到廣大學(xué)生的共鳴。 息優(yōu)勢 團隊成員系大學(xué)在讀學(xué)生,了解目標(biāo)客戶群的消費心理,容易與目標(biāo)客戶群進行溝通,同時,團隊接受新知識能力較快,熟悉計算機及相 10 關(guān)財務(wù)軟件的操作,并善于做市場調(diào)查,并利用計算機及時做出預(yù)測分析。我們所選拔的各校園代理可以更好的深入學(xué)生內(nèi)部,能及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生的消費需求,便于為本餐館的日常營業(yè)和活動提供準(zhǔn)確的意見和建議,避免盲目策劃和投資,造成資源浪費并影響流動 資金。 勢分析) 司剛剛成立,尚未在師院商業(yè)街形成良好的大眾形象和較大的市場份額,正處于起步階段。資本運作經(jīng)驗有所欠缺。師院內(nèi)已存在不少餐館,存在同行競爭。 少較為穩(wěn)定的忠實顧客群。 決策本身存在一定風(fēng)險,搞大型促銷活動的經(jīng)驗欠缺。 遇 ) 剛起步的我們,存在的潛在市場是廣大的,我們的信息源要比其他的同行競爭者渠道要來的廣,我們的銷售策略和促銷方案有著我們獨有的特色,和廣大的學(xué)生消費 者容易產(chǎn)生親切感和親和力,只要我們能抓住潛在的機遇,我們相信不久之后拓寬市場空間是不成問題的。 大學(xué)生的社交活動較多,不論是同學(xué)生日,節(jié)假日,情侶約會,社團聯(lián)歡,還有其他活動,我們餐館將以最好的產(chǎn)品和服務(wù)迎接每位來到我們這里的顧客,以特殊的方式(如:大學(xué)生廚房、聚餐包廂設(shè)計、會員優(yōu)惠待遇等)打造在大學(xué)生心目中的形象。 戰(zhàn) ) 業(yè)特點的挑戰(zhàn) 11 餐飲是一個容易進入的行業(yè),所以,我們始終面對著后來者涉足的威脅; 源的風(fēng)險 對于新客戶的我們,貨源供應(yīng)商 可能提出苛刻的條件,或者某一貨源突然中斷等; 行競爭 對和已經(jīng)存在的同行業(yè)者之間的競爭是我們時刻關(guān)注的; 務(wù) 現(xiàn)金流的阻暢及其他風(fēng)險。 第三部分 人力資源策劃 司人事安排 12 總經(jīng)理兼人力資源經(jīng)理:張燕霞,負責(zé)對項目的計劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)和控制和人事管理等工作,采取民主式的領(lǐng)導(dǎo)方式,與公司成員、承包商、物品供應(yīng)商以及顧客進行溝通,發(fā)現(xiàn)潛在的問題,征求改進工作的建議,協(xié)調(diào)各方面的關(guān)系。 市場營銷經(jīng)理:龍 潤梅,負責(zé)市場的拓展,領(lǐng)導(dǎo)組織各種促銷方案和進行市場調(diào)研,負責(zé)各學(xué)校的校園代理的領(lǐng)導(dǎo),要求言行一致,身體力行。 財務(wù)經(jīng)理:曹露負責(zé)日常財務(wù)管理,做到收入與支出透明化。 服務(wù)員聯(lián)絡(luò)員 策劃顧問 廚師長各廚師 各服務(wù)員 班級代理 校園代理聯(lián)絡(luò)員 收銀員 財務(wù)統(tǒng)計員 總經(jīng)理 人力資源經(jīng)理 營銷經(jīng)理 財務(wù)經(jīng)理 13 廚師:待聘,一個善于做小吃的大廚和一個擅長普通家常菜的廚師,聘請兩個廚師助理,主要負責(zé)廚房的內(nèi)勤工作,以協(xié)助廚師的工作 服務(wù)員:待聘,一個收銀員,三個大堂服務(wù)員,兩個后臺服務(wù)員。 宣傳促銷人員和校園代理:待聘,由各個學(xué)校選拔,并負責(zé)本學(xué)校的代理事務(wù)。 聘方案 師招聘可采用先報名,然后以比賽的方法來選出兩位最優(yōu)秀的廚師,這樣 不僅可以招聘到優(yōu)秀的廚師,同時也是對本餐廳的一種有效的宣傳。這比普通的面試測試等招聘方案會有更好的效果。 務(wù)員招聘可分為幾個板塊來進行,收銀員必須要誠實而且有很強的計算能力;大堂服務(wù)員需要有好的氣質(zhì),他們是第一個接近顧客的,當(dāng)然要給顧客留下一個好的印象;另外后臺服務(wù)員必須要勤快,有積極性。 園代理招聘主要是集中在每個學(xué)期的開始,可以在校園里設(shè)置一個定點咨詢和報名地點,在招聘的同時也可以吸引學(xué)生的目光,提高餐廳在學(xué)生中的影響,報名的同學(xué)以貧困生優(yōu)先,最后名額由面試時表現(xiàn)決定。 資發(fā)放方案 工資發(fā)放主要是按照“基本工資 +獎金”的模式按月發(fā)放,除校園代理外的固定成員在每個月底采用問卷調(diào)查的方式,通過顧客對服務(wù)員的態(tài)度以及對廚師的手藝的評價來對每個員工發(fā)放不同程度的獎勵,而且不管評價如何,都有獎金,只是數(shù)目的不同,這樣既可以提高每 14 個員工工作的積極性,又可以不讓受到不好的評價的服務(wù)員自尊心受到傷害,使管理更加人性化。校園代理的工作采取“基本工資 +提成”的方式,提成即是多勞多得,這樣既可以保證他們的生活保障,也能讓他們更加積極工作,學(xué)生之間的相互宣傳效果更好,校園代理就可以在好的報酬下為 餐廳作更好的宣傳。 第四部分 市場營銷策劃 前營銷環(huán)境 這是一個充滿競爭的社會,不論我們已經(jīng)或準(zhǔn)備涉足哪一行當(dāng),我們都必須具有前瞻意識。成功的開始是從營銷開始的,所以營銷是重中之重?!半S便吃點”只有打出品牌形象、提高公眾知名度和快速占領(lǐng)市場份額才能在狹縫中求生存。就目前而言,師院附近的餐飲市場雖然已有 20 多家,但對于附近如此廣大的消費市場,并沒有達到飽和,同時大部分餐館都是“千店一面”,所以,當(dāng)我們的特殊經(jīng)營方式和特色服務(wù)面向市場的時候,我們可以較容易的占領(lǐng)市場份額達10%,之后,通過促銷 和宣傳,本店形象在消費者心目中得到提升時,我們可以穩(wěn)定的占有市場份額為 20%。 不過,我們必須時刻關(guān)注市場動向,及時了解其他餐店正在或即將推出的各種活動,必須及時制定應(yīng)急措施,同時,營銷部必須確保貨源的充足,針對最近的菜市漲價,及其價格浮動不定的現(xiàn)狀,必須獲取各方購貨渠道,并控制成本。 15 場機會和問題分析 餐飲業(yè)雖然不是新興的行當(dāng),但是其具有消費群體不容易流失、投資所需資金少、市場風(fēng)險小等特點,再加之以特色服務(wù)為后盾,宣傳與促銷為前箭,隨時掌握市場動向,抓住市場機遇,成功成為可能。 我們的日常服務(wù)在別家餐店也同樣是日常營業(yè)的范圍,而消費者消費的時候通常是貨比三家,而我們的特色服務(wù)尚未實踐檢驗,其所能達到的效果仍要通過我們試運行之后才能得知。 銷目標(biāo)確定 假日市場 比如幾個大型節(jié)日:圣誕節(jié)、新年、情人節(jié)、母親節(jié)、國慶節(jié)、中秋節(jié)、勞動節(jié)等重大節(jié)日,春節(jié)前學(xué)生回家時,可推出當(dāng)?shù)靥禺a(chǎn)主題, 讓異鄉(xiāng)的學(xué)子們可以感受到內(nèi)江的別具特色。 學(xué)聚餐市場 比如生日 友聚會、社團集體聚餐等。 侶市場 情人節(jié)前后三天來本店就餐的情侶,可獲贈一塊象征甜 美愛情的巧克力或玫瑰花。 事業(yè)單位和普通消費者市場 售戰(zhàn)略 銷原則 營銷過程中,為了更好的提升餐店形象和知名度,我們必須: 確的了解潛在客戶想要什么 16 他們想要什么? 而不是你有什么;一切必須建立在顧客的需求為基礎(chǔ)上。 握消費者尤其是大學(xué)生們的興趣轉(zhuǎn)移方向。 追求新事物、追求時尚是當(dāng)今大學(xué)生的共同特點,所以,他們想到的,我們必須先想到,他們沒想到的,我們想到了,就提供給他們 時間賽跑、與對手賽跑 寧可做烏龜,也永遠不做兔子。 注重效率,搶占先機,以求餐館形象迅速普及,深入人心。 客就是上帝 必須建立忠實顧客群庫,回頭客是很重要的,我們采取會員優(yōu)惠制就是基于此的。 品定位及促銷活動方案 針對主體市場 大學(xué)生市場,我們提供的食品和服務(wù)控制在低檔次和中檔次,為每個來本餐店消費的學(xué)生個人價位控制在 1020 元以下,對團體來本店消費的顧客,我們將服務(wù)提升為中檔次和高檔次,如 10 人組成的團體我們將價位控制在 150200 元以下,其他如企事業(yè)單位和高薪階層的個人或團體來本店消費的我們將適當(dāng) 提升檔次(特級檔次)。 促銷活動策劃: 收集調(diào)查問卷。 日來本店消費的學(xué)生,凡是當(dāng)天生日(憑身份證證件為準(zhǔn))的同學(xué)可以享受本店 70%的優(yōu)惠待遇。 于節(jié)假日,凡來本店就餐的顧客一律將獲 17 得本店 89%的優(yōu)惠待遇。 在本店辦理了會員,每次消費都將獲得95%會員優(yōu)惠待遇。 第五部分 風(fēng)險分析 市場千變?nèi)f化,影響因素波動不定 ,是我們面對著一系列的風(fēng)險: 爭風(fēng)險 同行競爭大,對對手可能采取的措施,不能做到提前掌握,導(dǎo)致應(yīng)急反應(yīng)過于倉促。 據(jù)庫安全風(fēng)險 由于本店推出會員優(yōu)惠服務(wù),在本店注冊的會員的信息可能由于電腦故障問題,導(dǎo)致被破壞或丟失。 銷風(fēng)險 促銷活動效果可能不明顯。 人風(fēng)險 員工的工作效率可能不高,服務(wù)態(tài)度可能達不到顧客的要求,導(dǎo)致顧客流失。為防止廚師被挖角而辭職,餐廳管理者需對餐廳的特色菜進行一定的了解,并及時聘請另一個廚師,發(fā)明新的特色菜。 動資金風(fēng)險 能夠支配的流動資金可能不夠 ,導(dǎo)致某一時刻資金短缺,財務(wù)周轉(zhuǎn)不靈。為防止資金回收較慢,資金鏈條發(fā)生斷裂,需要有備留資金, 18 營方面 餐廳長時間經(jīng)營下來,顧客會對餐廳的飲食厭倦,餐廳風(fēng)格的一成不變感到無趣,那么,就要適時的改變菜色,運用一定的資金進行餐廳風(fēng)格的改變。同時,對于餐廳的廚師和服務(wù)員,餐廳管理者需要與之處好關(guān)系,給予較為豐厚的報酬,適時聽取他們的意見,理方式。師院餐飲店眾多,交替變化快。因此,善于創(chuàng)新,善于學(xué)習(xí),是餐廳能長期生存下去的根本。 源風(fēng)險 市場價格的波動,使得進貨所需預(yù)算成本不確定;本餐廳的原料主要以果蔬、豆類、肉類、菌類為主,是當(dāng)今最受歡迎的綠色天然無污染食品,尤其本餐廳是以健康營養(yǎng)食品為主的餐廳,因此在原料的選擇上需要專業(yè)的知識和技術(shù)投資,這樣才有利于采購到新鮮、天然、無污染的綠色食品。因此,要與原材料供應(yīng)商建立長期友好合作關(guān)系。 它風(fēng)險 第六部分 特色服務(wù) 房 餐廳內(nèi)設(shè)有另一個廚房,是讓大學(xué)生自己動手的地方,現(xiàn)代的大學(xué)生更喜歡個性的張揚, 房提供了大學(xué)生各種餐具,大學(xué)生可以在這里表現(xiàn)自己的廚藝,對他們來 說,用餐不僅僅是填飽自己的肚子,在這里你可以享受用餐的樂趣,同時,我們餐廳還會在每月評選出本月的“小小廚星”,有一定的獎勵,比如免費用餐一次,下個月如果有人能打敗上個月的“小小廚星”,得到的獎勵更多。 19 廂 為了更方便地服務(wù)于學(xué)生,使學(xué)生感受到愛的幸福,情的浪漫,如家的溫馨,節(jié)日的歡愉,我們特地推出了我們的特色服務(wù): 漫滿屋、巴黎戀情、燭光晚餐 大學(xué)這段時間是個開著浪漫之花的季節(jié),我們特地為那些充滿愛的色彩的大學(xué)生們準(zhǔn)備了特色包廂。 的港灣 你還在為身處他鄉(xiāng)而感到孤獨與彷徨嗎 ?請來我們的美食之家吧! 朋狗友、難兄難弟、高山流水 兄弟哥們兒之情或許才是那段最純最美的吧。我們也推出了包廂為你們的友情干杯! 日氣氛、把酒言歡 每當(dāng)節(jié)日來臨時,你一定會約幾個同學(xué)好好慶賀一番吧?是否為找個合適的場所犯愁呢?我們的馨緣心就是一個不錯的選擇! 注 如果你們有什么好建議可隨時和我們預(yù)定,我們會隨時為你們設(shè)計,以滿足同學(xué)們的特別需求。 第七部分 財務(wù)分析 為了使我們的公司的管理和活動更合理,我們制定了嚴(yán)格的財務(wù)分析。以下是財務(wù)分析: 資方法預(yù)測 個人 資產(chǎn): 3 萬元; 20 銀行信貸: 0 萬元。 資 2014 年投資預(yù)測表 項目 費用(元) 商業(yè)宣傳 200 餐飲批發(fā) 3000 設(shè)備增添 10000 校園招聘 1000 配 管理層 2500 元 /月 高級掌廚 1500 元 /月 +提成 日常業(yè)務(wù)人員 800 元 /月 +提成 校園代理 300 元 /月 +提成 附件一:“隨便吃點”日常經(jīng)營暫定規(guī)章制度 所有員工必須按時上下班,不準(zhǔn)遲到早退。 所有員工在工作期間必須穿公司發(fā)的工作服,保證穿著整潔、得體。 21 員工在工作期間必須保持良好的積極性 ,不準(zhǔn)消極怠工。 員工與顧客接觸的過程中要禮貌待人,不準(zhǔn)說臟話,避免與顧客發(fā)生爭執(zhí)。 真?zhèn)€餐廳必須保持清潔,嚴(yán)禁員工在工作期間吸煙。 需要請假的員工必須提前與人事部經(jīng)理聯(lián)系,如遇突發(fā)事件,必須在事后給出充足的理由。 本餐廳節(jié)假日不休,節(jié)假日期間工資按原來的三倍發(fā)放。 員工與公司的一切矛盾按合同規(guī)定來處理。 如發(fā)現(xiàn)員工有盜竊公司物品的,記過處分,如情節(jié)嚴(yán)重,移交公安機關(guān)。 員工在對待顧客的過程中應(yīng)做到在最短的時間內(nèi)為顧客提供服務(wù)。 公司本著為學(xué)生著想的原則,盡可能的為學(xué)生提供最好的服務(wù)。 附件二:“隨便吃點” 規(guī)章制度 一、實行餐飲服務(wù)許可制度。取得餐飲服務(wù)許可證和營業(yè)執(zhí)照后,方可從事餐飲服務(wù)活動,按照許可范圍依法經(jīng)營,并在就餐場所顯著位置懸掛或者擺放餐飲服務(wù)許可證,以便消費者了解和監(jiān)督。 二、食品生產(chǎn)經(jīng)營者是食品安全第一責(zé)任人。為落實餐飲服務(wù)提供者的責(zé)任,餐飲服務(wù)單位要配備食品安全管理人員(兼職),負責(zé)檢查經(jīng)營過程的食品安全狀況并記錄,建立食品安全管理檔案,并積極配合食品藥品監(jiān)督管理部門貫徹落實各項食品安全制度。 三、建立健全餐飲服務(wù)從業(yè)人員健康管理制度,建立從業(yè)人員健康檔 22 案(內(nèi)容包括體檢表或復(fù)印件、 健康合格證明或復(fù)印件和從業(yè)人員在崗期間有礙食品安全臨時病癥記錄)?;加辛〖病?、病毒性肝炎等消化道傳染病的人員,以及患有活動性肺結(jié)核、化膿性或者滲出性皮膚病等有礙食品安全的疾病的人員,不得從事接觸直接入口食品的工作。餐飲從業(yè)人員每年要進行健康檢查,取得健康證明后方可從事餐飲服務(wù)工作。 四、制定全年食品安全培訓(xùn)計劃,加強餐飲服務(wù)從業(yè)人員食品安全培訓(xùn),并建立培訓(xùn)檔案(內(nèi)容包括培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時間、授課人、考試試卷及考試成績)。按照計劃組織從業(yè)人員參加食品安全培訓(xùn),學(xué)習(xí)食品安全法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和食品安全知識,明確 食品安全責(zé)任。餐飲從業(yè)人員上崗前要進行一次有關(guān)法律法規(guī)及食品安全知識培訓(xùn),掌握本職工作必須的食品安全知識和要求,培訓(xùn)合格后方能上崗。 五、建立食品、食品原料、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品的采購查驗和索證索票制度。禁止采購、使用和經(jīng)營餐飲服務(wù)食品安全監(jiān)督管理第十四條規(guī)定的禁止采購、使用和經(jīng)營的食品。采購食品、食品原料、食品添加劑和食品相關(guān)產(chǎn)品時,應(yīng)按照以下要求進行。 (一)從食品生產(chǎn)單位、批發(fā)市場等采購的,應(yīng)當(dāng)查驗、索取并留存供貨者的相關(guān)許可證和產(chǎn)品合格證明等文件; (二)從固定供貨商或者供貨基地采購的,應(yīng)當(dāng) 查驗、索取并留存供貨商或者供

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