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文檔簡介
酒店賓館黨支部工作總結(jié)范文 金碼大酒店黨支部 (以下簡稱支部 )于 2006年 12月 21日成立,按照黨章和中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例等有關(guān)規(guī)定,于 2012年 12月 17日進(jìn)行了換屆選舉,產(chǎn)生了第三屆黨支部,支部委員由聞蓮英、楊蕾、孫繼學(xué)等三人組成。 按照黨章規(guī)定支部應(yīng)在 2015年 12月進(jìn)行第四屆的換屆工作,由于上一級(jí)黨委在此期間人事調(diào)整變動(dòng)中,因此本屆支部沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)做換屆工作。 一、基本情況 1、 2015年支部現(xiàn)有黨員 16人,其中酒店在職員工黨員 13人,占支部黨員總數(shù)的 81%,另外 3名黨員為 非本酒店員工 ; 2、黨員平均年齡為 上屆增長 3、女黨員有 7人,占總黨員人數(shù)的 44%,比上屆增加 1個(gè)百分點(diǎn)。 4、 2015年 8月 14日召開靳書華同志黨員發(fā)展大會(huì),上級(jí)黨委于當(dāng)年 9月 22日下發(fā)新黨員通知書:靳書華同志黨員預(yù)備期自發(fā)展大會(huì)日期算起。 5、截止 2015年接受寫入黨申請書人員總數(shù)為 9人,平均年齡為 33歲,比上屆增長 2歲。 6、 2013份。 7、 201354份,其中 2013年 24份、 2014年 22份、 2015年 108份。 二、支部工作 支部每年年初制定下一年的支部工作計(jì)劃,工作計(jì)劃中包括:組織建設(shè)、宣傳工作和開展活動(dòng)等。工作計(jì)劃制定后,支部將計(jì)劃分解至各支委,定期召開支委會(huì),檢查計(jì)劃落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)問題共同商量解決辦法,確保計(jì)劃的執(zhí)行,三年來共召開支委會(huì)22次。 1、組織建設(shè)工作 支部自成立以來先后有 28名員工向黨支部遞交了入黨申請書,現(xiàn)有入黨申請人 9名。支部始終堅(jiān)持個(gè)別吸收的原則,做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè),嚴(yán)格執(zhí)行組織發(fā)展程序。 支部對(duì)每一位寫入黨申請書的員工確定一名黨員作為聯(lián)系人,要求聯(lián)系人每 月必須與被聯(lián)系人談話一次,了解被聯(lián)系人的思想動(dòng)態(tài),解決思想中、工作中以及生活中出現(xiàn)的問題,積極主動(dòng)向被聯(lián)系人宣傳黨的大政方針政策。支部委員定期對(duì)聯(lián)系人的工作進(jìn)行檢查,督促其對(duì)幫扶人員開展工作。對(duì)于確定為重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象的入黨積極分子,支部通過個(gè)別了解或組織座談方式,向重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象周邊黨員和群眾征求意見,了解他們的近期表現(xiàn),并及時(shí)將了解到的情況向他們反饋,使他們有前進(jìn)的動(dòng)力和努力的方向。 支部沒有放松對(duì)預(yù)備黨員的教育,關(guān)心他們的成長,對(duì)他們委以重任,為他們在工作中施展才華提供平臺(tái)。支部還及時(shí)與他們周邊的黨員和群眾 聯(lián)系,了解他們在工作、生活中的表現(xiàn),將他們周邊黨員和群眾反映的意見及時(shí)反饋給他們,使他們注意時(shí)時(shí)處處以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,為他們能夠如期轉(zhuǎn)正,做了大量的基礎(chǔ)性工作。 根據(jù)支部預(yù)備黨員董紅霞和張錦暉的申請,支部于 2014年 5月 30日召開黨員大會(huì),對(duì)其轉(zhuǎn)正問題進(jìn)行了充分討論,與會(huì)黨員一致同意上述兩位同志的轉(zhuǎn)正申請。 本支部注重加強(qiáng)自身建設(shè),定期召開支委會(huì)和黨員大會(huì),對(duì)于校產(chǎn)總支安排的組織生活會(huì)、布置的文件學(xué)習(xí)都能按要求完成,保證黨方針政策的貫徹執(zhí)行。 2、宣傳工作 我們在酒店員工通道處設(shè)黨員宣傳園地,將該園 地分為三塊內(nèi)容,一塊是支部簡介,介紹黨支部及委員情況,介紹支委的工作職責(zé)。一塊是黨員一覽表,將黨員和提出入黨申請的員工張榜公布,讓我們的黨員和寫入黨申請書員工實(shí)時(shí)嚴(yán)于利己,以此達(dá)到廣大群眾監(jiān)督的目的。一塊是張貼黨員和寫入黨申請書員工參加黨支部活動(dòng)心得,使大家互相觀摩,互受啟發(fā),同時(shí)緊跟國家形式做相應(yīng)的時(shí)勢宣傳與報(bào)道。三年來,我們通過板報(bào)宣傳欄的形式,共出板報(bào)近 30期,其中 2015年出板報(bào) 8期。 由于支部黨員和寫入黨申請書員工年紀(jì)較輕,社會(huì)閱歷較少,對(duì)于黨的知識(shí)知道的甚少。為了端正他們的入黨動(dòng)機(jī),我們始終注重 黨員和寫入黨申請書員工的思想教育工作,針對(duì)黨員和入黨積極分子思想上出現(xiàn)的問題,開展培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。我們于 2015年10月 14日參加了中國農(nóng)業(yè)大學(xué)思政學(xué)院舉辦的 “學(xué)習(xí)習(xí)主席 揚(yáng)偉大抗戰(zhàn)精神 ”的講座,通過這次講座,使黨員和要求入黨的同志更加清晰的認(rèn)識(shí)到,抗日戰(zhàn)爭時(shí)期國共兩黨在不同的戰(zhàn)場肩負(fù)著同等的歷史使命,那就是要把日本帝國主義趕出中國。 2015年 6月 18日組織支部黨員和寫入黨申請書人員參加了資產(chǎn)公司舉辦的題為 “踐行三嚴(yán)三實(shí),推進(jìn)學(xué)校產(chǎn)業(yè)發(fā)展 ”的專題教育黨課。黨課包括三個(gè)方面內(nèi)容,一是深刻領(lǐng)會(huì) “三嚴(yán)三實(shí) ”的重大單意義和豐富內(nèi)涵 ;二是清醒認(rèn)識(shí)當(dāng)前 “不嚴(yán)不實(shí) ”的問題表現(xiàn) ;三是認(rèn)真踐行 “三嚴(yán)三實(shí) ”的實(shí)踐要求。通過參加此次黨課學(xué)習(xí),使參會(huì)人員深刻地領(lǐng)會(huì)到了 “三嚴(yán)三實(shí) ”的實(shí)質(zhì)與意義,決心在今后的工作中遵章守紀(jì)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),努力踐行 “愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),彼此尊重,客人至上 ”這一承諾,用真誠和專業(yè)的服務(wù)為客戶創(chuàng)造價(jià)值。 支部主動(dòng)適應(yīng)當(dāng)今社會(huì)發(fā)展的新形勢和新常態(tài),注意利用現(xiàn)有科技手段增加黨的陣地的宣傳方式,由過去單一的板報(bào)宣傳方式,增加了手機(jī)訂閱號(hào)的宣傳方式,使宣傳內(nèi)容更加多樣化和有趣性。支部于 2015年 7月 27日開通了 “金碼黨建熱線服務(wù)平臺(tái) ”,此平臺(tái)開通后,先后發(fā)送通知 3次、表揚(yáng)好人好事 1次、謎語競猜活動(dòng) 1次,極大的豐富了支部活動(dòng)內(nèi)容。 3、開展活動(dòng) 支部把學(xué)雷鋒活動(dòng)常態(tài)化,每年都組織黨員和寫入黨申請書的同志開展學(xué)雷鋒活動(dòng),我們旨在通過這種簡單而又樸素的方式,告訴我們身邊的人,雷鋒精神不會(huì)磨滅,是需要用我們的實(shí)際行動(dòng)傳承下去。支部分別于 2013年 3月 10日對(duì)學(xué)校校醫(yī)院周邊衛(wèi)生進(jìn)行清潔,撿拾垃圾,清理衛(wèi)生死角 ;于 2014年 3月 25日去北京市西城區(qū)心里健康服務(wù)中心,協(xié)助該中心做好便民服務(wù) ;于 2015年 9月 10日清理了金工樓北側(cè) 小院多年垃圾,為員工晾曬衣物、出入活動(dòng)提供了舒適的環(huán)境。三次學(xué)雷鋒活動(dòng),共有34名黨員和要求入黨同志參加。 支部自成立以來,始終注意黨員的歷史使命感的教育,通過實(shí)際親身體驗(yàn),感受中國共產(chǎn)黨人打天下的不易,坐穩(wěn)江山要靠我們一代代有志人的努力。 2014年 6月 7日,支部組織黨員和寫入黨申請書的同志參觀了北京市門頭溝妙峰山鎮(zhèn)澗溝村平西情報(bào)交通聯(lián)絡(luò)站,通過站員的講解,參觀者都受到了不同程度的教育,有的同志在思想?yún)R報(bào)中寫道:通過這次活動(dòng)使我體會(huì)到革命勝利的來之不易,決心要繼承革命先輩的遺志, 在平凡的工作崗位上發(fā)揮一 個(gè)入黨積極分子模范作用,努力工作,為黨和國家的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。 為了豐富黨員業(yè)余文化生活,支部在這三年時(shí)間里,組織黨員于 2014年 12月 19日觀看了一場電影一步之遙,活躍了支部生活氣氛。 三、存在問題 1、酒店黨支部幾年來將更多的精力投放在具體工作上,而結(jié)合本單位實(shí)際,積極探索黨建和思想政治工作的新途徑這方面做的不夠,沒有在正式刊物上發(fā)表黨建研究論文和黨建經(jīng)驗(yàn)交流文章。 2、對(duì)生活困難黨員關(guān)心幫助不夠。酒店年輕黨員大部分來自農(nóng)村,對(duì)他們在工作上、學(xué)習(xí)上要求較多,但在生活上關(guān)心幫助較少,使酒店黨支部缺 少凝聚力和號(hào)召力。 3、支部看待入黨積極分子是否靠攏黨組織,更多的看思想?yún)R報(bào)寫的多與少,而思想?yún)R報(bào)所寫的內(nèi)容是否真實(shí)反映思想動(dòng)態(tài),是否發(fā)自內(nèi)心對(duì)黨的方針政策的理解,還缺少有針對(duì)性的引導(dǎo)。 四、 2016年工作計(jì)劃 1、組織工作 發(fā)展工作。 2015年經(jīng)過支部大會(huì)討論通過的重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象,擬分別在上半年和下半年組織發(fā)展工作。 培養(yǎng)工作。擬在上半年召開支部大會(huì),討論明年重點(diǎn)發(fā)展對(duì)象。 2、宣傳工作 利用員工通道按月出版報(bào),內(nèi)容:黨章。 利用手機(jī)黨建平臺(tái)宣傳時(shí)事政治,宣傳黨的大政方針,謎語競猜等多種形式的宣傳活 動(dòng)。 3、組織活動(dòng) 3月組織學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng),去敬老院做一天義工。 4月組織祭奠先烈活動(dòng),到北京近郊參觀。 7月組織黨課,請學(xué)校思政學(xué)院教授講課。 10月組織觀看一場話劇,內(nèi)容待定。 4、其他 12月組織換屆工作。 酒店賓館黨支部工作總結(jié)范文 是公司認(rèn)真實(shí)施 “展戰(zhàn)略規(guī)劃的開局之年,也是公司深入推進(jìn)創(chuàng)優(yōu)爭先、超越自我的關(guān)鍵之年。作為分公司的基礎(chǔ)設(shè)施之一,兗礦賓館黨支部以黨的兩會(huì)精神為指導(dǎo),深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀重要內(nèi)容,堅(jiān)持黨建工作融入各項(xiàng)工作中,進(jìn)一步抓好站內(nèi)黨員干 部隊(duì)伍和人才隊(duì)伍建設(shè),著力提升黨建工作水平,為實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)、推動(dòng)企業(yè)和諧發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)的政治、思想和組織保證。 一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè),努力提升管理水平 注重加強(qiáng)站領(lǐng)導(dǎo)自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),通過采取學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合的方法,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子的執(zhí)行力、創(chuàng)造力與協(xié)調(diào)力,從而提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)。 1、著力提升領(lǐng)導(dǎo)班子政治思想建設(shè),堅(jiān)持以鄧小平理論及 “三個(gè)代表 ”重要思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容,有效的將理論運(yùn)用到實(shí)踐中去,堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,堅(jiān)持學(xué)以致用、注重實(shí)效,通過學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),全面提升黨員干部、 職工的政治素養(yǎng)和水平,達(dá)到提高思想認(rèn)識(shí)、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的目標(biāo)。我們主動(dòng)謀劃對(duì)策,以知難而進(jìn)、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn),以科學(xué)的態(tài)度和辯證的思維破解各類難題,努力把企業(yè)面臨的外部壓力轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的內(nèi)在動(dòng)力,推動(dòng)企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展。 2、深入開展好 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”工作。切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和黨員職工隊(duì)伍建設(shè)。按照公司黨委關(guān)于 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”的考評(píng)細(xì)則,明確任務(wù)及工作目標(biāo)。在分析班子現(xiàn)狀、查找班子問題、落實(shí)整改措施推動(dòng)創(chuàng)建工作進(jìn)一步得到深入的開展,把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為職工群眾信任和擁護(hù)的 領(lǐng)導(dǎo)班子。實(shí)現(xiàn)優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建和黨建工作與績效考核的有機(jī)結(jié)合。 二、繼續(xù)加強(qiáng)支部自身建設(shè),進(jìn)一步夯實(shí)基層黨組織的基礎(chǔ)。 在工作中充分發(fā)揮支部作用,進(jìn)一步完善黨員責(zé)任區(qū)制度,逐一落實(shí)黨建工作的各項(xiàng)內(nèi)容,配合生產(chǎn)需要將工作細(xì)化到每位職工,做到從思想上激勵(lì)黨員、從生活上關(guān)心黨員,搭建起一個(gè)和諧民主的基層組織。在加強(qiáng)自身建設(shè)的同時(shí),黨支部定期組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和黨員職工開展批評(píng)與自我批評(píng),主動(dòng)查找支部建設(shè)方面存在的問題,及時(shí)調(diào)整工作思路,穩(wěn)步推動(dòng)黨建工作健康發(fā)展,同時(shí),還要做好黨建帶團(tuán)建的工作,激勵(lì)和鼓勵(lì)青年職工和共 青團(tuán)員們在生產(chǎn)一線發(fā)揮生力軍作用。 1、在 支部嚴(yán)格按公司黨委的要求,積極開展黨內(nèi)組織活動(dòng)。截至 6月底,共召開黨小組會(huì)議 6次,黨員大會(huì) 2次,支委會(huì) 6次,上黨課 2次。落實(shí)黨員責(zé)任區(qū)制度,定期對(duì)責(zé)任區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)工作進(jìn)行檢查和抽查,并有計(jì)劃的進(jìn)行檢查評(píng)比和總結(jié)。 2、做好黨員發(fā)展工作,嚴(yán)格黨員發(fā)展程序和手續(xù),堅(jiān)持實(shí)行黨員發(fā)展公示制度和票決制,保證發(fā)展新黨員的質(zhì)量。按時(shí)交納黨費(fèi)。兗礦賓館黨支部做到每月組織黨員開展學(xué)習(xí),并下發(fā)學(xué)習(xí)提綱,內(nèi)容不僅涵蓋了 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”的理論精髓,而且還包括建黨九十周年等 相關(guān)知識(shí),這樣,既保證黨員的學(xué)習(xí)時(shí)間,又能確保學(xué)習(xí)效率。截止 6月底,共下發(fā)學(xué)習(xí)資料 10篇,學(xué)習(xí)筆記近 8200字。 三、深入開展 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”工作。 上半年黨支部緊密圍繞 “認(rèn)真抓好 握創(chuàng)優(yōu)爭先工作方向,增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展的引領(lǐng)力 ”的要求組織開展各項(xiàng)工作,根據(jù)分公司的考評(píng)細(xì)則,緊密聯(lián)系實(shí)際工作,圍繞科學(xué)發(fā)展觀的整改落實(shí)來開展工作、破解發(fā)展難題。今年一至六月,黨支部共提出合理化建議 3項(xiàng),開展技術(shù)革新 6件,為群眾和社會(huì)做好事、實(shí)事數(shù) 9件,完成急難險(xiǎn)重任務(wù) 8項(xiàng)。 加強(qiáng)新工藝的探索步伐,著力改善作業(yè)條件,提高職工綜合技能水平,對(duì)現(xiàn)場格局的改造,項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)班子與職工共同努力配合,全力以赴保障項(xiàng)目安全生產(chǎn)兩不誤,實(shí)現(xiàn)各節(jié)點(diǎn)目標(biāo)提前完成,這就是對(duì)我們在爭優(yōu)創(chuàng)先工作中的肯定 ;開展 “志愿者活動(dòng) ”,召開支部文體活動(dòng)等為職工做好事、體現(xiàn)了我們?nèi)娜鉃槿嗣穹?wù)的心。 三、加強(qiáng)支部的精神文明建設(shè),做好政治宣傳引導(dǎo)工作。 在 支部繼續(xù)做好精神文明創(chuàng)建活動(dòng),推動(dòng)建設(shè)成功不斷向前發(fā)展。在創(chuàng)建過程中,不斷完善機(jī)制,將分公司重點(diǎn)工作與支部的建設(shè)工作有機(jī)的結(jié)合起來,著力營造良 好的工作氛圍。與此同時(shí),做好站內(nèi)的宣傳引導(dǎo)工作,加強(qiáng)宣傳報(bào)道力度。 積極制定 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”的考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),聯(lián)系實(shí)際工作情況,進(jìn)一步擴(kuò)大 “創(chuàng)優(yōu)爭先 ”的學(xué)習(xí)對(duì)象和學(xué)習(xí)范圍,堅(jiān)持以促進(jìn)高效生產(chǎn),節(jié)約生產(chǎn)成本為基本目標(biāo),注重引導(dǎo)和調(diào)節(jié)崗位職工的工作積極性,用先進(jìn)帶后進(jìn),從而提高生產(chǎn)質(zhì)量和效率。 于此同時(shí),創(chuàng)建崗位安全工作氛圍,牢固樹立安全當(dāng)先的工作態(tài)勢,積極總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),及時(shí)排查安全工作隱患,將安全工作逐一落實(shí)到崗到人,強(qiáng)調(diào)黨員要發(fā)揮先鋒帶頭作用,并做好各項(xiàng)安全工作。通過開展多種形式的教育活動(dòng),充分調(diào)動(dòng)職工積極性,確保 宣傳效果。 支部作為黨的基層組織,必須做到宣傳到位,政治基礎(chǔ)工作不放松。為此,我們黨支部緊緊把握住這一主線,積極倡導(dǎo)學(xué)習(xí)職業(yè)道德規(guī)范,開展 “安全知識(shí)問答 ”、 “黨在我心中 ”主題征文、 “綠色企業(yè),文明出行 ”宣傳報(bào)道等活動(dòng),并組織全項(xiàng)目人員深入學(xué)習(xí)兗礦集團(tuán)企業(yè)文化手冊,了解企業(yè)文化及企業(yè)發(fā)展大方向,激發(fā)職工對(duì)企業(yè)榮譽(yù)感和行業(yè)自豪感,形成有利于公司發(fā)展的優(yōu)良作風(fēng)和文化氛圍。從而提升企業(yè)整體形象,提高職工隊(duì)伍的整體實(shí)力。同時(shí),在黨員和群眾中積極宣傳站內(nèi)好人、好事、好的工作方法等,樹立優(yōu)秀的工作典型,逐漸使職工 養(yǎng)成勤奮好學(xué)的優(yōu)良環(huán)境。 四、關(guān)心職工生活,體現(xiàn)支部溫情。 發(fā)揮好項(xiàng)目分會(huì)的作用,想職工之所想,做到職工利益無小事,同時(shí),適時(shí)的組織開展各項(xiàng)文體活動(dòng),豐富職工的業(yè)余文化生活。 1、提高職工的用餐質(zhì)量,黨支部積極與相關(guān)部門取得溝通,對(duì)員工餐廳的設(shè)備設(shè)施進(jìn)行更換或整修,根據(jù)季節(jié)合理調(diào)整菜品方向,保障飯菜營養(yǎng)價(jià)值,通過查閱資料,更換營養(yǎng)菜譜,合理安排食堂定期供應(yīng),不僅提高了營養(yǎng)價(jià)值,而且豐富了菜色品種。 3、建立 “休息娛樂室 ”,不僅方便職工,還能讓職工體會(huì)到支部的點(diǎn)滴關(guān)懷,激勵(lì)職工以飽滿的精神狀態(tài)投入工作。 4、 支部積極開展談心活動(dòng),與有思想包袱的職工積極溝通,為困難職工排憂解難,主動(dòng)去探望、幫助那些生病的職工。我們認(rèn)為:為職工服務(wù)好,積極與群眾溝通好,才是黨支部做好工作的根本。 五、積極開展崗位技術(shù)創(chuàng)新工作,解決現(xiàn)場存在的實(shí)際問題。 上半年在黨項(xiàng)目創(chuàng)新改造工作方面,黨支部發(fā)揮了至關(guān)重要的作用。組織班組黨員技術(shù)骨干完成了現(xiàn)場及設(shè)備改造建議和技術(shù)維修工作。在后期的創(chuàng)新改造工作中,黨支部成員充分發(fā)揮了引領(lǐng)作用,從創(chuàng)新改造試運(yùn)行結(jié)果來看,確實(shí)為項(xiàng)目做出了很大的貢獻(xiàn),提高了收益。 六、發(fā)揮黨員先進(jìn)性,開辟工作新局面。 上半 年黨支部與所有黨員群眾齊心協(xié)力,為項(xiàng)目安全生產(chǎn)做出了突出作用。支部成員不僅在自身崗位工作中做到積極主動(dòng),起到模范表率作用,而且為項(xiàng)目半年生產(chǎn)任務(wù)的順利完成,提出了很多寶貴意見。例如 ;利用廢舊模板,制作簡易辦公桌以及資料柜,不僅資料存放辦公方便,還大大的節(jié)約了成本,提高了工作效率。 在下半年的工作中,黨支部將發(fā)揚(yáng)成績,糾正不足,從困難和問題當(dāng)中獲取經(jīng)驗(yàn),從工作成果中尋求發(fā)展的道路,將繼續(xù)加強(qiáng)職工的思想、業(yè)務(wù)、和技術(shù)等方面的教育,努力把項(xiàng)目的職工培養(yǎng)成復(fù)合型人才。支部將致力于尋求新的發(fā)展思路,以新的突破促進(jìn)改革 ,以新的舉措推進(jìn)各項(xiàng)工作落實(shí),堅(jiān)持量的積累直到質(zhì)的變化。為黨的各項(xiàng)工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),為集團(tuán)公司的發(fā)展貢獻(xiàn)我們的力量。 酒店賓館黨支部工作總結(jié)范文 業(yè)共有員工 105名。團(tuán)支部成立于 1999年 3月,現(xiàn)有團(tuán)員 35人, 35歲青年 65人。公司先后獲得 “中國餐飲名店 ”、 “全國商業(yè)顧客滿意企業(yè) ”、 “、 “、 “海西十佳餐飲品牌企業(yè) ”、 “等榮譽(yù),企業(yè)黨支部獲得 “先進(jìn)基層黨組織 ”稱號(hào),企業(yè)團(tuán)支部獲得 “、 “文明號(hào) ”等榮譽(yù)稱號(hào)。近幾年來,通過黨建帶動(dòng)團(tuán)建,加強(qiáng)組織建設(shè)、注重理論教育、開展主題活動(dòng)和企業(yè)文化建設(shè)打造 大社會(huì)影響,凝人氣、聚人心,實(shí)現(xiàn)團(tuán)建工作和企業(yè)效益共同發(fā)展。 一、健全組織,夯實(shí)基礎(chǔ),加強(qiáng)團(tuán)組織建設(shè) 公司黨支部歷來重視和支持團(tuán)組織的工作, 持以 “黨建帶團(tuán)建 ”的工作方針,嚴(yán)格落實(shí)黨建帶團(tuán)建制度。以黨建創(chuàng)先爭優(yōu)帶動(dòng)團(tuán)組織廣泛開展創(chuàng)建先進(jìn)集體,爭當(dāng)先進(jìn)個(gè)人活動(dòng),形成爭創(chuàng)氛圍。目前,團(tuán)組織不斷成長,成為廣大團(tuán)員青年交流思想和開展各項(xiàng)活動(dòng)的中心。支部成立以來,共向 黨支部推優(yōu)人數(shù)達(dá)到 20人,通過團(tuán)支部的推優(yōu),現(xiàn)已有 9名團(tuán)員光榮地加入了黨組織。近年來,在黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下,團(tuán)組織推薦和培養(yǎng)了 勞動(dòng)模范 ”、 “熱愛企業(yè)最佳員工 ”、 “十佳外來青年 ”“優(yōu)秀黨、團(tuán)員 ”等一大批的優(yōu)秀青年員工。 二、搭建平臺(tái)、提高素質(zhì),為青年勵(lì)志成才創(chuàng)造條件 企業(yè)要發(fā)展、人才是關(guān)鍵。 學(xué)習(xí)型企業(yè) ”活動(dòng)為動(dòng)力,引領(lǐng)團(tuán)員青年以好學(xué)上進(jìn)為目標(biāo),在青年員工中掀起學(xué)習(xí)熱潮,努力創(chuàng)造條件,打造學(xué)習(xí)型組織。一是組織青年學(xué)習(xí)政治理論,提高職工思想素質(zhì)。增強(qiáng)企業(yè)員工適應(yīng)市場能力和競爭意識(shí),提高整 體素質(zhì),企業(yè)運(yùn)用五四進(jìn)行創(chuàng)優(yōu)評(píng)先,掀起了比、學(xué)、趕、幫、超的學(xué)習(xí)熱潮。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步提高了團(tuán)員青年的政治思想素質(zhì) ;牢固樹立了建設(shè)中國特色社會(huì)主義的共同理想和正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀 ;培育了青年 “四自 ”精神和崇尚科學(xué)的意識(shí) ;堅(jiān)定了愛崗敬業(yè)、服務(wù)社會(huì)、共同發(fā)展的思想,發(fā)揮投身海峽西岸經(jīng)濟(jì)區(qū)重要中心城市建設(shè)和新一輪跨越式發(fā)展的積極性和創(chuàng)造性。二是開展 “請進(jìn)來、走出去 ”的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng)。在企業(yè)經(jīng)營者及黨支部的支持下,團(tuán)支部認(rèn)真組織青年員工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識(shí),參加進(jìn)修培訓(xùn),參加業(yè)務(wù)技能競賽等活動(dòng)。如:企業(yè)中、上層管 理人員參加中國職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評(píng)價(jià)學(xué)習(xí)培訓(xùn),與中國餐飲協(xié)會(huì)、中國烹飪協(xié)會(huì)積極共建,分批前往北京、上海參加 “金牌店長 ”“飯店業(yè)管理督導(dǎo)師 ”的學(xué)習(xí)培訓(xùn),針對(duì)青年員工職業(yè)化素養(yǎng)提升,請來清華大學(xué)陳方博士入店授課。引進(jìn)中國餐飲業(yè)界知名專家丁一老師長期入店指導(dǎo)。通過一系列的學(xué)習(xí)培訓(xùn)活動(dòng),有效地提高了企業(yè)管理水平,進(jìn)一步提高了廣大職工的理論水平、業(yè)務(wù)技能 ;增強(qiáng)了科技意識(shí)、市場意識(shí)、競爭意識(shí) ;推進(jìn)了 “素質(zhì)工程 ”的實(shí)施。 三、抓好活動(dòng),激發(fā)動(dòng)力,提高團(tuán)員青年的積極性 為激發(fā)團(tuán)員青年的積極性,團(tuán)支部按照黨支部確立的以提高青年員 工素質(zhì),推動(dòng)管理進(jìn)步,致力于出一支精業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)時(shí)進(jìn)行了部署,并著手深入開展了各項(xiàng)活動(dòng),使團(tuán)員青年們在活動(dòng)中進(jìn)一步煥發(fā)出工作熱情,進(jìn)一步調(diào)動(dòng)起了團(tuán)員青年的工作積極性。一是開展業(yè)務(wù)競賽、業(yè)務(wù)考核活動(dòng)。為了推動(dòng)共青團(tuán)工作的健康發(fā)展,發(fā)揮團(tuán)員青年在生產(chǎn)經(jīng)營工作中的中堅(jiān)力量作用,相繼開展了 “崗位建功,崗位成才 ”的競賽業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),定期或不定期進(jìn)行一次崗位操作技能訓(xùn)練和安全知識(shí)考核,引導(dǎo)他們樹立有學(xué)識(shí)才有能力、有作為才有位置的理念,啟發(fā)他們勤奮好學(xué)、刻苦鉆研、練好內(nèi)功、發(fā)展創(chuàng)新的自覺性和主動(dòng)性 ,不斷提高服務(wù)質(zhì)量水平,樹立創(chuàng)新精神,不斷推出新菜肴品種應(yīng)市,滿足消費(fèi)者需求。二是開展示范崗創(chuàng)建活動(dòng)。創(chuàng)建 “青年文明號(hào) ”活動(dòng)是凝聚青年、團(tuán)結(jié)青年、帶領(lǐng)團(tuán)員青年建功立業(yè)的一項(xiàng)重點(diǎn)工程,為使 “青年文明號(hào) ”創(chuàng)建活動(dòng)更加行之有效,在各個(gè)班組進(jìn)行了評(píng)先評(píng)優(yōu)。舉辦兩年一度的 “五一、五四 ”評(píng)先選優(yōu)表彰大會(huì),提高團(tuán)員青年的團(tuán)隊(duì)向心力和凝聚力。三是開展社會(huì)公益活動(dòng)。堅(jiān)持以扶貧濟(jì)困為主題開展青年志愿者活動(dòng),組織青年團(tuán)員到社區(qū)孤寡老人住所打掃衛(wèi)生等活動(dòng),受到社區(qū)孤寡老人的好評(píng) ;由黨、團(tuán)支部組織,多次邀請中山醫(yī)院的專家到酒家對(duì)員
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