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1、崗位工作分析調(diào)查問(wèn)卷您好!為明確公司各崗位職責(zé),提升公司競(jìng)爭(zhēng)力,激勵(lì)員工更好的為公司服務(wù), 行政人事部現(xiàn)對(duì)公司的全體員工做一個(gè)問(wèn)卷調(diào)查,請(qǐng)您認(rèn)真填寫此問(wèn)卷。在問(wèn) 卷填寫中,如果您對(duì)某些選擇存在任何疑問(wèn),請(qǐng)與行政人事部聯(lián)系。謝謝您的 參與和對(duì)公司發(fā)展的關(guān)心與支持!一、基本信息姓名崗位名稱部門工作地點(diǎn)直接上級(jí)直接下級(jí)二、工作時(shí)間1.每周平均加班時(shí)間為()小時(shí)2.實(shí)際上下班時(shí)間是否隨業(yè)務(wù)情況經(jīng)常變化.(總是、有時(shí)是、否)3.所從事的工作是否忙閑不均.(是、否)4.若工作忙閑不均,則最忙時(shí)常發(fā)生在哪段時(shí)間()5.每周外出時(shí)間占正常工作的()6.外地出差情況每月平均幾次();每次平均需要()小時(shí)7.本地
2、外出情況平均每周()次;每次平均()小時(shí)三、主要工作內(nèi)容(請(qǐng)準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔地列舉你的主要工作及所占比重)序號(hào)工作內(nèi)容所占比重12345678四、工作要求1、在每天工作中是否經(jīng)常要迅速做出決定 ?(單選)沒(méi)有很少偶然許多非常頻繁2、您手頭的工作是否經(jīng)常被打斷?(單選)沒(méi)有很少偶然許多非常頻繁3、您的工作是否經(jīng)常需要細(xì)節(jié)?(單選)沒(méi)有 很少 偶然 許多 非常頻繁4、您所處理的各項(xiàng)業(yè)務(wù)彼此是否相關(guān)?(單選)完全不相關(guān)-大部分不相關(guān)-一半相關(guān)-大部分相關(guān)-完全相關(guān)5、您在工作中是否要求咼度的精力集中,如果是,約占工作總時(shí)間的比重是多 少?(單選)20%40%60%80%100%6、在您的工作中是否需要運(yùn)用
3、不同方面的專業(yè)知識(shí)和技能?(單選)否很少 有一些 很多 非常多7、在工作中是否存在一些令人不愉快、不舒服的感覺(jué)?(單選)沒(méi)有 有一點(diǎn)能明顯感覺(jué)到 多 非常多&在工作中是否需要靈活地處理問(wèn)題?(單選)不需要 很少 有時(shí) 較多 非常多9、你的工作是否需要?jiǎng)?chuàng)造性?(單選)不需要很少 有時(shí) 較需要 很需要10、您在履行工作職責(zé)時(shí)是否有與其他員工發(fā)生沖突的可能?(單選)否很少可能有可能 可能較大 很可能11、你認(rèn)為勝任這個(gè)崗位需要什么樣的文化程度。(單選)初中咼中大專本科碩士及以上不好估計(jì):12、你認(rèn)為勝任這個(gè)崗位需要幾年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。(單選)不需要 3-6 個(gè)月 6-12 個(gè)月2 年 3 年
4、及以上不好估計(jì)13、你認(rèn)為一位沒(méi)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的大專學(xué)歷的人員,需要多長(zhǎng)時(shí)間的培訓(xùn)可 以勝任工作。(單選)不需要培訓(xùn) 3 天以內(nèi)15 天以內(nèi)1個(gè)月以內(nèi)3個(gè)月以內(nèi)半年以內(nèi)半年以上不好估計(jì)14你認(rèn)為什么素質(zhì)的員工能更勝任本崗位。15、你所從事的工作有何體能方面的要求? 體力要求:輕一一般一一較重一一非常重 視力要求:無(wú)一有()身高:無(wú)一有()其他要求(請(qǐng)列舉):16、你認(rèn)為本崗位有哪些能力要求(可多選)等級(jí): 12345程度:極少偶爾 不太經(jīng)常經(jīng)常非常經(jīng)常領(lǐng)導(dǎo)能力()協(xié)調(diào)能力()指導(dǎo)能力()談判能力()激勵(lì)能力()溝通能力()授權(quán)能力()公共關(guān)系()創(chuàng)新能力()表達(dá)能力()計(jì)劃能力()寫作能力()資源分配 能力()信息管理能力()管理技能()分析能力()時(shí)間管理()決策能力()人際關(guān)系()執(zhí)行能力()五、工作監(jiān)督1、直接和間接監(jiān)督的屬下人數(shù)(人) 請(qǐng)列出被監(jiān)督的崗位名稱:2、監(jiān)督你的上司人數(shù)(人) 監(jiān)督你的崗位名稱請(qǐng)列出:六、工作聯(lián)系1、內(nèi)部接觸(請(qǐng)簡(jiǎn)要寫出有何工作接觸,接觸的頻繁程度)頻繁程度:偶爾經(jīng)常非常頻繁135在工作中不與其他人接觸() 需要與其他部門的部分領(lǐng)導(dǎo)接觸()只與本部門內(nèi)幾個(gè)同事接觸() 需要同所有部門的領(lǐng)導(dǎo)接觸()需要與其他部門的人員接觸()2、外部接觸頻繁程度:偶爾經(jīng)常非常頻繁135不與本公司以外的人員接觸() 與其他公司的人員和政府機(jī)構(gòu)接
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